1、负责所属区域门店的开发，铺货、维护和指导工作。 2、负责传达总部关于产品的宣传、推广和活动安排。 3、协助上级制定市场策略、销售计划，以及量化区域目标 4、做好合同的签订、履行与管理等相关工作 岗位要求 1、有快消品或手机配件销售经验者优先 2、能力要求:有日常拜访，销售推广，客户谈判技能及开发新客户技能;较强的执行力;良好的沟通技巧与说服力。 薪资福利：新入职安排区域，综合收入不低于6K，入职1年综合收入不低于10K 区域：全区域

岗位优势（核心亮点） 1. 周末双休，正常节假日休息，不内卷不加班，兼顾生活与工作 2. 无需自备电话卡，公司统一配备设备账号，零成本上岗 3. 地铁口近岗，通勤超级方便，告别早晚奔波 岗位职责 1. 负责线上客户咨询、简单回访工作，解答客户基础疑问 2. 记录客户信息，跟进基础业务对接，工作内容简单轻松 3. 服从团队安排，配合完成日常基础工作指标 任职要求 1. 学历不限，经验不限，新人可带薪培训 2. 普通话流利，沟通耐心，态度亲和 3. 心态积极稳定，服从管理，踏实肯干 薪资福利 1. 薪资结构：4000底薪，多劳多得，收入稳定 2. 带薪岗前培训、团队氛围年轻轻松 3. 正规班次，作息规律，无通宵班次 工作时间 朝九晚六点半，午休一个半小时，周末双休，法定节假日正常放假

茶店子客运站新店开业！！！ 我们是做租房子的中介，但是我们不坐班，不穿工装，不喊口号，不发传单，不打电销。工作比较自由，不是传统的那种模式。然后我是自己门店部门，自己招人，我带你月入过万。我不是人事，内容纯手打，没有任何套路 工作内容（选择你喜欢的去做，也可以同时做） 1、带看：就是线下带客户看房，我们全成都都可以到处跑，不是说只负责一个区域。 2、获客：就是通过小红书、58、抖音等获客，匹配房源约看房，然后甩给其他同事去带，你也可以自己聊出来的客户自己去带。 3、收房：就是通过线上线下收集出租的房源，然后联系对接一下挂在我们系统出租。 上班时间 1、早上9:30之前打卡，早上10:00打下班卡 2、宝妈早上10:00之前打卡，周末双休 3、月休6，7天左右，自由调休 大概就是这样，然后我们招20岁以上的，要全职，不招兼职，不要暑假工，上面三类我都会教给你。刷到了这条帖子也是缘分！有兴趣的话直接和我聊，欢迎加入我们团队！

勤敬酒水 总代理:北冰洋、光明Look、椰树牌椰汁、宋柚汁、峨眉雪芽茶啤、叙府白酒、优布劳精酿、宏宝莱花生露、好望水及经营各类啤酒、酒水饮料 招业务：3名 综合薪资（6000+，具体看能力和勤奋度） 任职要求：踏实，能吃苦，有强烈挣钱渴望，有抗压能力。 联系电话：

职位详情 企业(To B) 面销/陌拜经验 无经验要求 电话销售经验 岗位职责： 1。负责公司产品的推广与销售工作； 2。制定并执行销售计划，达成既定业绩目标； 3。拓展潜在客户资源，维护现有客户关系； 4。收集市场信息，反馈客户需求，协助优化产品策略。 任职要求： 1。具备良好的沟通能力与客户服务意识； 2。有较强的目标感和执行力，能适应一定工作压力； 3。积极主动，具备团队协作精神和责任心。

招熟手花艺师招花艺师至少有两年以上花艺师工作经验，按图制作熟练，有意愿长期从事花艺行业，薪资高于同行业水平，成都市区、绵阳、南充、遂宁德阳重庆等川渝地区多家门店就近上岗有意向电话详聊：

德阳市中江县招吊 集成墙板顶子的师傅 工资电话联系

叉指定物品放置指定位置

德阳旌阳区招聘叉车司机及焊工。 叉车司机：要求45岁以内，持有叉车证，无案底。岗位长期稳定，购买社保，8小时工作制，不用上深夜班。早班时间为8:15至17:30，中班时间为16:00至24:00，上六休一。薪资为4500-5000元。工作地址位于旌阳区。 焊工：招焊工新手，年龄46岁以下，要求持有焊工证。

招聘：仓库管理员薪资：5000-8000元负责仓库盘点及管理验收入库收货来料熟悉物品品种和规格有经验可以直接面试

职位详情 1.客户接待与需求洞察:热情接待进店客户，通过有 效沟通洞察客户的实际用车需求，建立并维系良好的客户关系。 2.产品讲解与体验引导:为客户提供专业、详尽的产品知识讲解。 3.销售流程执行:按照公司标准销售流程，完成从客户筛选、需求激发、谈判签约到新车订购手续办理、交车检查与交车仪式等全流程服务。 5.持续学习与信息更新:新能源汽车技术动态以及竞品信息，及时更新行业资讯，不断提升专业能力。

全职，汽车销售店长经理。

【岗位职责】 - 负责二手车的外观、性能及车况检测与评估 - 准确判断车辆历史及市场价值，出具专业评估报告 【职位要求】 - 无经验也可，有销售经验者优先 - 会开车，持有C1或C2驾照 - 有4S店、修理厂、汽修店或二手车评估相关经验者优先 - 持有汽车评估师证或二手车评估师证者优先 【工作时间】 白班，具体时间班次面议 【薪资福利】 - 综合薪资：5000-7000元/月 - 业绩达标有额外奖励，多劳多得（按实际表现发放）

品驰（河北）汽车销售有限公司 招聘启事 品驰（河北）汽车销售有限公司专业从事东风商用车全系列车型销售与服务，拥有稳定客户资源、成熟销售体系与广阔发展平台。现因网点业务拓展，面向社会公开招聘汽车销售代表，诚邀有志之士加入，携手共赢！ 招聘岗位 汽车销售代表（东风商用车销售） 工作地点：河北 岗位职责 1. 负责东风商用车客户开发、接待、咨询、车型讲解及整车销售工作 2. 维护客户关系，跟进意向客户，完成销售目标与客户回访 3. 协助客户办理购车、金融、保险、上牌等相关手续 4. 收集市场信息，配合公司完成区域营销活动与推广工作 5. 完成上级交办的其他销售相关工作 任职要求 1. 男女不限，大专以上学历，年龄20-45岁 2. 热爱销售行业，沟通能力强，有责任心，能吃苦耐劳 3. 有直播经验、商用车销售、货车销售、工程机械、物流行业相关经验者优先 4. 持有A1及以上驾照，能熟练驾驶者优先录用 5. 能接受驻点工作，有团队意识，愿意长期稳定发展 薪资福利 1. 薪资结构：无责底薪+高额提成+绩效奖金+年终奖励，上不封顶 2. 福利保障：缴纳社保、带薪培训、节日福利、定期团建 3. 晋升空间：销售代表→销售主管→区域经理→城市负责人，晋升透明 4. 资源支持：公司提供客户资源、品牌支持、专业培训，无需盲目拓客 工作时间 正常门店排班，月休4天，弹性工作 应聘方式 联系人： 张小燕_ 联系电话： 邮箱号：@qq.com 简历可直接投递或电话预约面试 公司提供平台，东风品牌背书，只要你肯努力，高薪不是梦！期待你的加入！

1. 工作内容 负责二手车客户接待与咨询，了解客户用车需求，介绍车辆车况、配置以及相关车型信息；跟进意向客户，洽谈车辆买卖业务；负责车辆短视频、朋友圈素材拍摄发布，线上平台维护；跟进车辆成交全流程，协助完成看车、验车、过户对接等相关事宜；维护老客户资源，做好客户回访。 2. 职位要求 对汽车有兴趣，了解基础车型知识，有无经验均可，愿意学习；沟通表达顺畅，服务意识强，敢于主动对接客户；做事踏实有责任心，能跟进客户；有二手车、销售行业经验优先。 3. 薪资待遇 底薪+高额提成，多劳多得，上不封顶；店内提供客户资源，定期培训车型知识与销售技巧；工作氛围轻松，晋升通道清晰。

通过手机电话、微信邀约客户到店 客户资源公司提供 早九晚六午休两个小时 月休4‑6天 每月10号发工资，公司福利氛围好 工资结构及福利待遇： 1.工资结构：无责底薪2800+全勤100+到店100+签单提成面谈+签单奖300‑500，我们还有周冠军，周冠军就是奖励1000，月冠军奖励3000，月综合工资8000

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新CRM系统数据 3.达成个人月度/季度销售目标，持续提升转化率与成单量 4. 配合团队完成市场推广活动，提供一线客户声音与竞品反馈 5.接受业务培训与话术优化指导，不断提升专业销售能力 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 抗压能力强，有较强的目标感和自我驱动力 3.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用电脑及外呼系统 4. 有电话销售、客服或相关经验者优先，无经验可带薪培训 5.学历不限，热爱销售工作，愿意在快节奏中成长

岗位职责： 1、通过公司提供的名单挖掘潜在需求客户 2、为意向客户提供专业的咨询及解决方案，达成销售目标 3、持续学习销售技能，为客户提供持续有价值的专业服务 岗位要求： 1、有电销经验最佳 2、抗压能力强、目标感强、善于沟通 3、学习能力强，亲和力好

美的酷风中央空调代理商业务，渠道维护并开发，对象为整个德阳区县的家电经销商，最好有车，熟悉家电销售最好

有销售经验，年龄25-40岁，，吃苦耐劳，底薪加提成

招聘信息 招聘销售精英12名（全职或兼职） 要求：男女不限，敢于挑战，有想法 待遇：综合薪资8000-12000（试用期：底薪2000，每月600餐补，车补1200，加销售提成！转正后底薪3800，加五险一金，加每月600餐补，1200-1500车补，加销售业绩提成！）业绩年度达标，享受职务竞升机会！根据实际达标业绩竞升或加薪！ 源头工厂，主营活性炭，环保设备，市场需求大，有竞争力，公司提供资源和潜在客户，你只需要对接！ 成都市金牛区茶店子西街36号金璐天下真可行科技喻总：

销售产品，有责任心，周末休息，节假日休息，工资可以面谈

岗位职责： 1. 通过电话、微信、在线客服等渠道主动联系潜在客户，介绍公司产品及服务 2. 熟练运用销售话术，挖掘客户需求，促成线上签约与订单转化 3. 维护老客户关系，定期回访，提升复购率与客户满意度 4. 及时录入并更新客户信息至CRM系统，确保数据准确完整 5. 配合团队完成月度/季度销售目标，参与销售策略优化讨论 任职要求： 1. 年龄18-23岁，在读或毕业于广汉民航飞行学院，广汉航天职业学院，广汉科贸职业学院，表达清晰，具备良好的沟通能力与服务意识 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与销售流程 3. 工作积极主动，抗压能力强，有较强目标感 4. 熟练使用办公软件及主流社交工具 5. 无经验者可接受带薪培训，学历不限

1-藏式建筑装饰件，藏式阳光房

负责我司精酿啤酒项目的业务扩展，主要是渠道批发和餐饮客户开发

有爱心、责任心、进取心

岗位职责: 1、线上(小红书、抖音、闲鱼等)平台以图文、视频、文字形式发布租房广告/贴子。(前期有师傅1V1带教) 2、回复帖子，聊天获客。(前期有师傅1V1带教) 3、了解客户需求，线上匹配合适房源。(前期有师傅1V1带教) 4、促进交易，完成合约。(前期有师傅1V1带教) 5、不坐班、不打电话，自由安排。 6、待遇：底薪4000提成

电话销售专员 ·岗位职责： ·负责接听/拨打客户咨询电话，清晰介绍公司服务与优势。 ·挖掘潜在客户需求，建立信任关系，并邀约其到店洽谈。 ·维护客户关系，做好意向客户的跟进与记录。 ·完成团队设定的销售目标及相关任务。 ·任职要求： ·口齿清晰，沟通表达能力强，有亲和力。 ·具备良好的抗压能力和积极乐观的心态。 ·有电话销售或客服经验者优先，应届生亦可培养。 ·对成功有强烈的渴望，渴望高薪回报。 2.新媒体运营销售 ·岗位职责： ·负责公司微信公众号、小红书、抖音等新媒体平台的日常内容策划、撰写与发布。 ·通过优质内容（如装修案例、设计知识、避坑指南等）吸引潜在客户，提升品牌影响力。 ·运营线上粉丝社群，与粉丝互动，挖掘销售线索。 ·将线上流量有效转化为线下客户，实现销售目标。 ·任职要求： ·热爱新媒体，熟悉各大社交平台的运营规则与玩法。 ·具备良好的网感和内容创作能力（文案、图片审美等）。 ·有销售意识，能将运营工作与销售结果相结合。 ·有家居、装修类新媒体运营经验者优先。 3.销售顾问/家装顾问 ·岗位职责： ·接待到店客户，提供专业的家装咨询与设计方案讲解。 ·精准把握客户需求，促成签单，完成个人及团队业绩指标。 ·与设计部、工程部紧密协作，跟进项目进度，确保客户满意度。 ·参与市场推广活动，开发新客户资源。 ·任职要求： ·形象气质佳，具备出色的沟通技巧和谈判能力。 ·有强烈的客户服务意识和成单欲望。 ·有家居、建材、房地产或相关销售经验者优先。 ·结果导向，能适应快节奏的工作环境。

公司成立于2018年，目前规模人数400+，主要从事于高端住宅楼盘地下停车位运营及销售，公司目前在西南市场车位资产管理领域属于龙头企业，在管项目800余个，深度合作企业包括有港资企业、大型国有企业、一线品牌连锁开发商、地方城头开发企业......包括有中海、万科、中铁、万达、绿地、城投等。 【福利待遇】： 1、购买七险一金，国内外旅游，生日福利、节日福利、年度体检； 2、师带徒机制，师傅一对一带教，有无经验都可轻松快速学习并适应岗位； 3、包住宿，民宿级别住宿条件，餐补、话补，出差有补贴。 【工作内容】 1、维护客户、接待客户、洽谈客户、完善合同；派发礼品，活动策划及执行； 2、晋升机制公开透明，公司大力发展，晋升机会多，干部内部提拔率100%。 【任职要求】 1、高中/中专及以上学历，36岁以下； 2、善于沟通、工作积极、抗压能力强； 3、有销售经验优先； 4、退伍军人优先； 5、强烈的上进心、企图心、具有拼搏精神；善于沟通、悟性高； 公司会精准提供客户资源（信息流），客户主动意向高，每天都有新资源分发，无需自主开拓。 【薪酬待遇】 1、无责底薪+餐补+话补+出差补贴+提成（底薪面试决定/星级递增） 2、新人无经验小白平均薪资8k-9.6k（提成总范围500-2000，每单平均提成1200） 3、上手之后平均1.2w-1.6w（上手后月均轻松10单以上） 4、销冠没有上限（月入2-3w属正常！不包括年终奖！） 这是一只铁打的饭碗，不需要自己发掘资源，只需负责沟通即可，需要认真工作，勤劳踏实悟性高，其他都不是问题，欢迎了解咨询。

我公司是做网约车系列汽车综合品牌的租赁业务和卖新车、二手车。 单休，9:00-18:00保证不加班、节假日休息、购买社保 一、岗位职责: 1.公司提供资质客户资源、意向客户群体。然后邀约沟通客户到店。 2.负责展厅客户接待，汽车性能介绍及销售，引导客户试乘试驾。 3.负责租买车客户的开拓、日常维护、需求挖掘、合作谈判、签约及交付; 二、任职要求: 1.口齿清晰流利，思维敏捷，沟通能力强。 2.对销售工作有较高的热情，具备较强的学习能力和应变能力。 3.有良好的客户服务意思和团队协作能力。 三、薪酬福利:底薪2500+高提成+奖励+年底奖金，月综合收入6000-10000+. 四、晋升通道:销售专员-副队长-队长-门店店长