项目负责人，工地负责人
7000-8000元/月
项目经理3-5年学历不限
岗位职责：
1.全面负责项目全生命周期管理，包括立项、计划、执行、监控与收尾
2.统筹协调跨部门资源，推动项目按时、保质、合规交付
3.编制项目预算及进度计划，动态监控成本、工期与质量风险
4.主导项目例会与阶段性复盘，及时识别问题并制定改进措施
5.对接客户及合作方，维护良好关系，确保需求理解一致与满意度提升
任职要求：
1. 具备项目经理/主管相关岗位经验，经验要求：不限
2. 最低学历：不限
3. 工作地点：不限
4.熟悉项目管理流程与常用工具（如甘特图、JIRA、钉钉项目等）
5. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
项目经理
1.6-1.8万元/月
项目经理5-10年大专
一、学历与专业
- 大专及以上，电气工程、电力系统、工程管理、能源工程等相关专业
- 统招本科更受大型企业/电网项目青睐
二、工作经验（核心）
- 3–5年以上电力工程经验，3年以上项目/团队管理经验
- 需有完整项目全流程经验（立项→施工→验收→结算）
三、必备证书（硬门槛）
- 必持：二级/一级建造师（机电/电力）、安全员B证
- 加分：注册电气工程师、PMP、高压电工证、中级/高级职称
四、专业能力
- 熟悉GB/DL/国网施工工艺、验收规范
- 能独立编制施工组织设计、专项方案、进度计划
- 精通成本控制、变更签证、预算审核、工程结算
、工作票管理
五、综合能力
- 统筹：进度/质量/安全/成本四控，风险管控
- 协调：业主、监理、分包、政府、供应商等多方关系
- 管理：团队搭建、任务分解、现场应急处置
- 抗压：适应长期出差、现场办公、高强度工作
六、加分项
- 智能电网、微电网、综合能源、储能项目经验
- 熟悉电力市场化、新能源并网政策
- 持有驾照、能独立驾驶
项目负责人
9000-10000元/月
项目经理5-10年学历不限
岗位职责：
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题
3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案
4.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故
5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，推动项目闭环管理
任职要求：
1. 具备建筑工程相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上）
2.具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验，经验要求：不限（建议3-10年）
3.持有一级或二级建造师（建筑工程）资格证书，具备安全生产考核合格证（B类）
4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准
5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
项目经理
6000-8000元/月
项目经理1-3年大专
1、指导各部门的合作，保证项目进展的衔接协调；
2、负责工程项目的规划、组织、实施和管控，确保工程质量、进度和安全；
3、制定相关标准和流程，优化项目管理体系，不断提升工程项目管理水平；
4、针对项目中出现的问题和风险，及时解决并向领导层报告情况；
5、熟悉品质管理、项目风险管理等常见的管理方法和工具；
6、具备全局思维和创新意识，能够快速适应新的工作环境和任务；
7、具有建造师证（市政工程专业）优先。
项目经理人证合一
6000-10000元/月
项目经理1-3年学历不限必须有建造师证件可以在工地配合管理
招聘工地项目经理，要求具有一级或二级建造师证书（人证合一），，25-45岁。
岗位具体要求：
1适应长期出差（一个项目大概3-6个月，大一点的项目大概6-12个月），要求适应工地生活。工地在全国各地都有可能，目前南方工地居多，比如浙江、南京。
2.工作要求及薪资待遇：了解建筑资料，会看图纸，能领导项目班组施工，了解钢结构施工者。工资每月8000-10000元，生活补助1000元。
如无管理工作经验，要求会使用word、Excel、等办公软件，可在工地配合项目负责人，听从项目管理人员安排，做一些力所能及的事情。工资每月5000-6000元。生活补助1000元。
土建施工员
9000-10000元/月
土建施工员施工员1-2人
岗位职责：
1.负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作
2. 监督施工进度与质量，协调各工种配合，确保按图施工
3.编制施工日志、隐蔽工程记录及现场签证等资料
4. 落实安全文明施工措施，排查并整改现场安全隐患
5. 配合项目经理完成进度款申报、材料计划及竣工资料整理
任职要求：
1. 专业不限，具备施工员相关工作经验者优先
2. 熟悉建筑施工规范、图纸识读及常用施工工艺
3.具备良好的沟通协调能力与责任心，能适应工地环境
4.持有施工员岗位培训合格证书者优先
5. 吃苦耐劳，服从项目安排，具备团队协作精神
实习劳务员，施工员，材料员
3000-4000元/月
施工员1-2人
岗位职责：
1.负责施工过程中材料、工序及成品的质量检验与记录，确保符合酒店建设标准及规范
2. 对隐蔽工程、关键节点进行现场巡检与验收，及时发现并反馈质量问题
3.协助编制质量检查报告，配合监理及甲方完成阶段性质量评估
4.参与质量问题整改跟踪，验证整改措施有效性并闭环归档
5. 严格执行检验规程，妥善保管检测工具与原始数据记录
任职要求：
1.学历不限，建筑类、工程管理类相关专业优先
2.无经验要求，接受酒店施工方向实习人员及劳务人员转岗培养
3.工作细致认真，具备基础识图能力与沟通协调意识
4.能适应施工现场环境，服从项目统一管理安排
5.持有质量员上岗证或正在考取者优先
施工员
6000-7000元/月
施工员1-2人
岗位职责：
1.负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作
2. 监督施工进度、质量与安全，及时发现并协调解决现场问题
3.编制施工日志、技术资料及工程变更记录，确保资料真实完整
4.配合项目经理完成材料计划、机械调度及班组协调管理
5.严格执行施工规范与安全操作规程，落实文明施工要求
任职要求：
1. 学历不限，土木工程、建筑工程等相关专业优先
2. 施工员相关工作经验不限，应届毕业生可培养
3.熟悉建筑施工流程及常用规范，能看懂施工图纸
4.具备良好的沟通协调能力与责任心，适应现场工作环境
5.持有施工员岗位证书者优先
建筑项目经理/项目负责人
9000-11000元/月
项目经理5-10年大专
岗位职责：
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题
3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案
4. 落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故
5.负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，推动项目闭环管理
任职要求：
1.具备建筑工程类相关专业背景，学历要求不限（优先本科及以上）
2. 有3-5年及以上房建或市政类项目管理经验，持有二级及以上建造师证书（建筑工程专业）
3. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范及EPC/总承包管理模式
4.具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
5.能适应项目驻场工作，责任心强，执行力突出
建筑项目经理/项目负责人
8000-13000元/月
项目经理5-10年大专年龄30-40岁
装修施工员是现场第一责任人，核心是管进度、控质量、保安全、协各方、做资料。下面给你一套完整、可直接用的岗位职责（家装/工装通用）。
一、前期准备（进场前）
- 熟悉图纸、预算、设计方案、合同，参加图纸会审、技术交底，记录问题并反馈。
- 现场量房、放线、定位、复核，排查结构、水电、墙体等隐患。
- 编制施工计划、进度表、材料计划，对接采购/材料部，明确进场时间与验收标准。
- 组织班组进场、安全/技术交底，明确工艺、质量、工期要求。
二、现场核心管理（日常）
1. 进度管理
- 按计划组织施工，每日/每周跟进进度，协调交叉作业，解决工序冲突。
- 及时处理延误，调整计划，确保节点交付。
2. 质量管理
- 按图纸、规范、工艺标准监督施工，每日巡查，发现问题立即整改。
- 把控隐蔽工程、分部分项验收，做好记录与影像资料。
- 材料进场验收、抽检，不合格材料严禁使用。
3. 安全与文明施工
- 落实安全规范、用电、防火、高空作业防护，排查隐患并整改。
- 管理现场卫生、材料堆放、成品保护，做到工完场清。
- 制止违规操作，发生事故立即上报并参与处理。
4. 人员与班组管理
- 安排水电、瓦工、木工、油工等工种，明确分工与责任。
- 监督班组工艺、效率、纪律，协调矛盾，保证执行力。
5. 沟通协调（最关键）
- 对接业主、设计师、监理、材料商、项目经理，及时汇报进度与问题。
- 处理变更、增项、签证，做好书面记录与确认。
- 及时响应业主疑问与投诉，提升满意度。
三、内业与资料（必须做）
- 每日填写施工日志，记录进度、质量、安全、人员、材料、天气等。
- 整理技术资料、验收记录、变更签证、隐蔽记录、材料合格证。
- 配合竣工图绘制、结算、审计、验收，完善全套资料。
四、收尾与交付
- 组织自检、整改、保洁、成品保护。
- 配合竣工验收、移交、维保交底。
- 核对工程量、材料损耗、班组结算，控制成本。
五、常见禁忌（一定要避开）
- 不看图纸、凭经验施工
- 不做交底、不验收、不记录
- 材料不验收、以次充好
- 安全不管、隐患不处理
- 沟通不及时、问题拖延
- 资料缺失、
六、苏州装修行业参考（2026）
- 薪资：5K–10K/月，3–5年经验可达8K–13K，含项目提成/奖金 。
- 核心要求：会看图纸、懂工艺、会放线、会沟通、会做资料，有施工员证优先。
建筑项目经理/项目负责人
1-1.2万元/月
项目经理5-10年学历不限
岗位职责：
1.全面负责建筑项目的计划编制、进度管控、质量监督与成本控制，确保项目按期保质交付
2.统筹协调设计、施工、监理及分包单位，组织现场技术交底与安全文明施工管理
3.主持项目例会，及时解决施工过程中的技术、合同及资源问题，规避重大履约风险
4. 编制并审核施工组织设计、专项方案及竣工资料，配合完成验收与结算工作
5. 落实安全生产责任制，定期开展隐患排查与应急演练，保障项目零重大安全事故
任职要求：
1.具备建筑工程相关专业背景，学历不限，持有一级或二级建造师（建筑工程专业）资格证书
2.有3年以上房建或公建项目现场管理经验，独立担任过项目经理者优先
3. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范及EPC/总承包管理模式
4.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
5.能适应项目所在地常驻办公，服从公司区域调配
施工场地负责
7000-8000元/月
施工员长期1-2人月结测量放线
岗位职责：
1.负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作
2. 监督施工进度与质量，协调各工种配合，确保按图施工
3.编制施工日志、检验批资料及现场签证等工程资料
4. 落实安全文明施工措施，排查并整改现场安全隐患
5. 配合项目经理完成进度款申报、材料计划及现场变更管理
任职要求：
1. 专业不限，具备施工员相关工作经验者优先
2. 熟悉建筑施工规范、质量验收标准及施工工艺流程
3. 具备基础识图能力，能熟练使用全站仪、水准仪等测量工具
4.责任心强，吃苦耐劳，适应工地现场工作环境
5. 持有施工员岗位培训合格证书者优先
资料员，预算员
7000-8000元/月
施工员长期1-2人月结
岗位职责：
1.负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作
2. 监督施工进度、质量与安全，及时发现并协调解决现场问题
3.编制施工日志、技术资料及工程变更记录，确保资料真实完整
4.配合项目经理完成材料计划、机械调度及班组协调管理
5.严格执行施工规范与安全操作规程，落实文明施工要求
任职要求：
1. 学历不限，土木工程、建筑工程等相关专业优先
2.施工员相关工作经验不限，应届毕业生可培养
3.熟悉建筑施工流程及常用规范，能看懂施工图纸
4.具备良好的沟通协调能力与责任心，适应现场工作环境
5.持有施工员岗位证书者优先
焦化工程项目经理
2-3万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科焦化工程项目管理煤焦化工艺优化自动化设备工艺适配生产全流程管理
工作职责
1. 负责焦化工程项目从启动到交付的全过程管理，包括进度安排、成本管控、质量把关及安全风险防范，保障项目按计划节点顺利实施。
2. 牵头煤焦化施工工艺方案的设计优化与执行落地，及时发现并解决现场技术难题，推动改进措施有效实施。
3. 推进自动化设备与焦化生产工艺的协同匹配，参与设备运行调试及工艺参数调优，提高项目智能化运行水平。
4. 组织跨部门协作，搭建高效沟通渠道，确保各环节衔接有序、推进顺畅。
任职要求
1. 本科及以上学历，化学工程、土木工程或相关专业优先。
2. 具备5年以上煤焦化/煤化工领域工程项目管理实际经验，熟悉工程管理各阶段核心流程。
3. 熟悉煤焦化行业施工工艺关键环节，能够独立负责项目进度、成本、质量和安全管理。
4. 掌握自动化技术基础知识，可完成自动化系统与工艺流程的对接及调试任务。
工程经理1-3年本科煤矿矿建销售化工
招聘矿建工程经理和矿建概念设计经理共1名。矿建工程经理要求：岗位职责：
1.独立开发矿山建设项目（矿山井巷工程、尾矿库工程等），开发矿建销售渠道。
2.负责矿建工程资源的开发，包括计划编制、技术指导、成本控制及安全管理等；
3.协调跟进公司及负责矿建工程项目的后续服务并解决相关问题；
4.主导或参与矿建概念设计，绘制草图、效果图，确定功能分区与布局，协同多专业完善方案，编写说明并提交评审；
5.交底施工要点，现场巡查把控质量、进度，依实际签发变更单，协助处理技术问题、审核变更申请。
任职要求：
1.运作过矿建承包、总包，经验优先。
2.具有矿建采矿、地质检测、工程管理等工程相关专业本科以上学历；
3.3年以上独立负责矿建工程实际项目矿建管理经验，熟悉矿建专业领域工作及相关处理经验；
幕墙工程项目经理
8000-10000元/月
项目经理10年以上大专
岗位职责：
1.全面负责项目全生命周期管理，包括立项、计划、执行、监控与收尾
2.统筹协调跨部门资源，推动项目按时、保质、合规交付
3.编制项目预算及进度计划，动态监控成本、工期与质量风险
4.主导项目例会与阶段性复盘，及时识别问题并制定改进措施
5.对接客户及合作方，维护良好关系，确保需求理解一致与满意度提升
任职要求：
1. 具备项目经理/主管相关岗位经验，经验要求：不限
2. 最低学历：不限
3. 工作地点：不限
4.熟悉项目管理流程与常用工具（如甘特图、JIRA、钉钉项目等）
5. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
投标项目经理
5000-8000元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科政府招投标技术服务招投标技术服务招投标项目投标
1. 本科及以上学历，专业不限；
2. 具备扎实的招投标实操经验，熟知招投标相关法律法规及政策要求，能够开展政策解读与宣导；
3. 具备较强的法律合规意识和投标过程中的风险识别预判能力；
4. 掌握基本公文撰写技巧，具备良好的表达与沟通协调能力；
5. 有招标代理机构从业经历者优先录用。
公路项目经理负责人
9000-10000元/月
项目经理10年以上学历不限
岗位职责：
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主持项目例会，协调设计、施工、监理及分包单位，解决现场技术与管理问题
3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案
4.落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故
5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，推动项目闭环管理
任职要求：
1. 具备建筑工程相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上）
2.具有建筑项目经理/项目负责人岗位经验，经验要求：不限（建议3-10年）
3.持有一级或二级建造师（建筑工程）资格证书，具备安全生产考核合格证（B类）
4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准
5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识
栏目概述
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