
餐饮主管
核心职责
运营管理:
制定医院食堂餐厅经营计划,执行公司管理制度,监督服务流程与质量标准执行。
协调厨房、前厅、病房工作,确保菜品出品效率与客户满意度。
团队建设:
负责员工、培训及绩效考核,优化团队结构以促使医院食堂工作良性发展。
通过激励机制提升员工工作热情。
成本控制:
实施库存管理及食材利用率监控,控制人力与物料成本。
熟悉食品卫生法规及成本核算知识,确保毛利率达标。
客户服务:
处理投诉(聆听-道歉-解决流程)并维护客户关系,提升复购率。
餐饮主管
岗位职责
1. 负责前厅日常运营管理,包括员工排班、考勤监督及服务流程把控,确保高效有序运转。
2. 带领团队提供优质客户服务,及时处理客诉与需求,提升顾客满意度和复购率。
3. 协同后厨把控出餐节奏,监督菜品质量与上桌温度,保障用餐体验。
4. 负责前厅物料(餐具、纸巾等)的盘点、申购与管理,控制损耗,降低成本。
5. 组织员工岗前培训与定期技能提升,包括服务标准、产品知识、应急处理等。
6. 维护前厅环境卫生与安全,排查消防、用电等安全隐患,确保符合卫生防疫标准。
7. 统计每日营收、客流数据,分析运营问题并提出改进方案,协助店长完成业绩目标。
任职要求
-学历:餐饮管理相关专业优先。
-经验:1年餐饮前厅管理经验,熟悉餐饮服务流程与运营模式。
-能力:具备较强的沟通协调能力、团队管理能力及应急处理能力,能灵活应对突发情况。
-素养:责任心强,注重细节,服务意识佳,能适应餐饮行业早晚班及节假日工作节奏。
餐饮主管
招聘启事:
南海大学城某高校食堂现招聘现场主管一名,年龄:20~40之间,工资:5000~6000,包吃包住、月休两天,限,有经验者优先,联系人:张经理
电话:
果洛久治县铁路列车乘务员招聘(培训就业)20名一、任职条件:1、学历:大专毕业及以上,专业
3500-5000元/月
列车乘务员11-20人月结大专及以上
铁路列车乘务员招聘(培训就业)20 名
一、任职条件:
1、学历:大专毕业及以上,专业不限
2、年龄:18周岁-30周岁.
3、身高:160cm以上;172cm以上
4、外在形象:体态匀称、五官端正、动作灵活、口齿清楚、善于沟通、协调性好;
5、思想品德:思想进步、遵纪守法、未受到任何行政处分和刑事处罚;
6、身体条件:慢性及传染性疾病,听力及辩色力正常,职业禁忌症(不晕车),家族性遗传病史,史、癫痫病史,久治不愈的湿疹、牛皮癣等皮肤病,身体健康,能胜任拟任岗位工作;
二、工资待遇:
1、底薪2500元+乘务费+考核奖,乘务费按公司标准执行。综合工资3500-5000元
2、其他待遇:法定节日加班时,按劳动法有关规定执行。社保福利:五险一金
三、报名资料 1、报名资料:一寸白底免冠彩照6张、身份证(正反)复印件2张、学历证复印件2张;学籍在线认证报告;个人简历一份;大专毕业证必须到手。
联系电话 张老师
信息化项目资料员
5000-7000元/月
资料员1-2个月1-2人月结1-3年大专及以上全职性格温和,严守纪律机电资料施工资料员施工前准备资料员证
项目整体资料,项目部资料整理,报送,配合甲方和监理做好日常工作资料整理存档
酒店经理月结
省体附近酒店服务员
4500元以上
底薪3800+满勤200+酒水抽成+工龄奖每半年+50+员工福利+节假日翻倍工资等
主管6000+
上班时间10点到1点半,4点到9点半(超出时间补休或者加班费)
月休4天,包吃包住(四人间)
男女皆可,联系电话徐经理
店长服务员大堂经理
大厨房酒店招聘
优秀服务员若干名
要求:25-45岁,有责任心,能吃苦耐劳,包食宿。
薪资:底薪3500+提成
大堂经理1名
要求:年龄25-45岁,懂AI,会拍,有经验优先
薪资:5500-8000元
店长1名
要求:要求:年龄25-45岁,懂AI,会拍,有经验优先
薪资:6000-9000元
电话:李总
酒店经理酒店前台
招聘
收银员(5000-6000)
服务员(4500-6000)
领班(5500-6500)
主管(6000-7500)
工作地址杭州市上城区九堡豪庭大酒店
欢迎加入我们,推荐有礼!!
【豪庭大酒店】
酒店经理酒店前台
渔你香酒店现招聘以下精英
1.收银员3名,限女性,形象气质佳
2.服务员3名,男女均可。
3、有经验有担当的经理两名,男女不限。
短期勿扰!短期勿扰!
以上岗位结婚成家的优先,要求事业心强,服从管理安排。
薪资待遇:底薪+全勤+业绩+工龄+带薪休假。春节不打烊,春节不打烊。
地址:园区康宁街一号渔你香酒店
财富热线:
中控员
乐山酒店招监控员:3500,每天8小时,月休8天,五险一金。
酒店主管:4500,每天8小时,月休8天,五险一金,但要有酒店安全管理经验。
电话:()
服务员,领班,主管
4000-6000元/月
餐厅领班月结全职
餐饮服务员,领班,主管
新资范围:4500-6500元/月
发薪日期:18日
职位底薪:4500-6500元
职位详情
损耗管理 加盟店经验 直营店 有餐饮领班经验
1到3年餐饮前厅经理经验 考勤/排班 订货管理
连锁餐饮店 5年以上餐饮领班经验 查看全部
工作职责:
1、肩负餐厅人员、QSC、营业额和利润的全面管理以达成公司的标准和目标。
2、培训及发展餐厅各层级管理人员及员工团队。
3、确保餐厅管理团队及员工团队100%受训且能够按标准完成食品安全程序。
4、教练及发展餐厅各系统经理按标准完成盘存、人事、训练等业务工作。任职资格:
1、具备杰出的顾客至上的服务意识。
2、具备优秀的有效沟通能力、杰出的执行力及凝聚力。
3、具备优秀的不断变革及创新的能力。
4、具有团队影响力,有抗压能力主管→经理→店长
餐饮主管
最好酒店销售经验,
岗位职责:
1。维护和开发客户关系,确保客户满意度。
2。参与明档点菜,重点客户拜访预定客户
3。大方得体,沟通销售能力强。
任职要求:
1。具备良好的沟通能力和团队合作精神。
2。有较强的市场分析和判断能力,能准确把握市场脉络
3。形象气质佳
4。有责任心,能够承受工作压力。
5。有相关销售经验,2年以上优先。
拿销售额提成,根据能力再议
店助
4000-6000元/月
餐厅领班月结全职
招聘门店助理一名,有一定餐饮工作经验优先,每天工作10小时,需要面试,年龄25—35岁,试用期3个月,试用期工资4500—5000,试用期过工资5500—6000
餐饮主管
1. 餐厅部长(3名)
◦ 薪资:月薪3600元-5000起,叠加全勤奖与绩效奖金,业绩优异者入上限可观,多劳多得。
◦ 福利:免费提供一日三餐与舒适员工宿舍,从生活细节处为你减负,让工作更安心。
因业务发展需要现招聘前厅服务领班、服务员多名,要求年龄18到35周岁,有经验者优先、薪资面
3000-4000元/月
餐厅领班月结全职
领班1名、有餐饮服务经验1年以上、年龄20到35岁,形象好、沟通能力强、能吃苦耐劳、服从安排、月休3天,薪资面谈。服务员多名、有经验者优先、年龄18到35岁、能吃苦耐劳、团队意识强,有意者请联系
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供果洛大堂经理招工平台在线招聘信息,主要招聘果洛酒店经理相关人才。作为酒店经理工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解酒店经理的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。