岗位职责： 主要负责为客户推荐匹配的汽车延保及权益类服务，维护客户关系，提升客户体验，力求服务超出客户预期。具体工作内容如下： 1、推广汽车延保与权益服务，向客户介绍公司提供的延保及权益产品，结合客户的购车情况与实际需求，讲解服务优势、保障范围及相关费用，提供个性化方案建议，完成既定销售任务。 2、客户关系管理，建立并完善客户信息档案，持续跟进客户需求，定期进行回访，掌握客户对延保与权益服务的使用反馈，快速响应并解决客户疑问与投诉，以专业能力与服务态度赢得客户认可。 3、策划并参与促销活动，围绕节日、团购、赠礼等主题开展延保与权益产品的推广活动，增强客户参与度，促进活动期间的成交数量增长。 4、协助客户办理延保合同相关手续，及时收集并上传客户资料至系统；整理销售数据与客户信息，形成统计分析报告，定期向销售经理汇报工作进展、现存问题，并提出优化建议。 5、市场动态跟踪，持续关注行业发展趋势及竞品动向，根据市场变化适时调整销售策略，保持业务竞争力。 6、参与公司组织的培训与学习，及时掌握产品更新内容、销售技巧及市场信息，不断提升个人专业素养与业务水平。 7、完成上级交办的其他工作任务。

岗位职责： 1.为客户提供专业的汽车产品讲解与销售支持，精准把握客户需求，匹配适宜车型。 2.负责整车展示、试乘试驾协调及客户接待工作，优化服务流程提升满意度。 3.全程跟进销售环节，包含需求沟通、商务洽谈、合同签署及售后对接。 4.持续维护客户关系，推动长期合作，助力口碑传播与重复购买。 福利待遇：提供五险，定期团建，有经验的入职第一月底薪3000+提成。转正后底薪+利润提成+阶梯奖励综合薪资6000+无上限。 任职要求： 1.热爱汽车销售领域，具备出色的表达能力与谈判水平。 2.能独立应对并解决客户疑问，服务意识强，注重客户体验。 3.工作踏实负责，抗压能力强，认同团队协作价值。

岗位职责: 1.负责汽车类产品的直播推广，全方位呈现产品性能与核心卖点； 2.实时与观众互动，专业解答有关汽车配置、功能等方面的疑问； 3.持续优化直播内容，提升直播节奏感与用户观看体验。 任职要求： 1.具备出色的语言表达与沟通能力，能有效调动观众参与热情； 2.拥有团队协作意识，积极配合团队完成既定销售任务； 3.熟悉汽车领域基本知识，具备快速学习和掌握新产品信息的能力。

接待客户，推介产品并促成车辆成交 【职位问答】 ·此岗位负责哪类产品的销售？新车销售 ·此岗位提供哪些福利？定期团建 ·此岗位希望候选人具备哪些经验？C1以上驾驶证 ·该职位主要运用哪种销售方式？电话销售、线下销售、网络销售 ·此岗位销售的汽车类型为燃油车、新能源车、混动车

工作内容 1、开展汽车产品的销售及市场推广工作 2、为客户提供专业、全面的汽车选购咨询服务 3、持续维护客户关系，提升客户体验与满意度 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力与强烈的服务意识 2、能迅速把握客户需求，提供定制化解决方案 3、工作积极主动，善于团队协作 4、有汽车销售相关经验者优先，可快速入职实现高收入

岗位职责: 1.负责汽车产品的市场推广与销售工作； 2.为客户解答汽车相关问题，提供专业咨询及配套服务； 3.持续跟进客户反馈，维护良好客户关系，提升服务满意度。 任职要求： 1.具备优秀的沟通能力与强烈的服务意识； 2.能够准确把握客户需求，制定针对性的解决方案； 3.工作积极进取，具备良好的协作能力和团队精神。

岗位职责： 1.为客户提供专业的汽车产品讲解与销售支持，精准把握客户需求，匹配适宜车型方案。 2.负责整车展示、试乘试驾协调及客户接待工作，优化服务流程，提升客户满意度。 3.主导销售各环节推进，涵盖商务洽谈、协议签署及售后对接等全流程跟进。 4.持续维护客户关系，推动长期合作达成，助力口碑传播与重复购买转化。 福利待遇：提供五险，定期团建，有经验的入职第一月底薪3000+提成。转正后底薪+利润提成+阶梯奖励综合薪资6000+无上限。 任职要求： 1.热爱汽车销售领域，具备出色的表达能力和谈判水平。 2.可独立应对并解决客户疑问，拥有较强的客户导向思维。 3.工作积极主动，责任心强，能适应一定强度的工作节奏，具备良好的协作意识。

岗位职责： 1、以专业素养接待到店客户，提供全面的产品介绍与咨询服务； 2、灵活运用销售策略，推动销售任务达成，助力交易完成； 3、负责客户关系管理，持续跟进潜在客户，提高客户满意度； 4、参与销售流程执行，包括客户邀约、试驾协调等工作； 5、维护销售区域的整洁与规范，保障优质的客户体验。 任职要求： 1、具备出色的沟通能力与销售技能，擅长与客户建立信任关系； 2、对汽车领域有高度热情，熟悉行业趋势及竞品情况； 3、具有明确的目标意识，能适应一定的业绩压力； 4、具备良好的协作精神，可与团队共同实现销售目标； 5、持有有效驾驶证件（C1及以上），具备实际驾驶经验。

工作内容 1、为客户提供专业的汽车销售咨询与解答服务 2、结合客户实际需求，推荐匹配的车型产品 3、持续维护客户关系，提升客户体验与满意度 任职要求： 1、具备优秀的销售能力及较强的客户服务意识 2、能独立应对和解决销售过程中的各类问题 3、对汽车行业具有基本认知并保持积极兴趣

工作内容 1、负责汽车产品的销售及市场推广工作 2、为客户提供专业化的汽车选购咨询与配套服务 3、持续维护客户关系，提升客户体验与满意度 任职要求： 1、具备优秀的沟通能力与强烈的客户服务意识 2、能迅速把握客户需求，制定针对性的解决方案 3、工作积极主动，具备良好的协作能力和团队精神

吉林市昌邑区招工地力工

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吉林省吉林市规模猪场招聘：繁育员夫妻工2对，妊娠单人，底薪每人五千加绩效，月结，自动料线，全漏粪板，要求会打针治疗，场内提供食宿，无线网淋浴，服从场内管理，60岁以下，没干过的能学习的也可以，有人带，能长期干，混子勿扰，有意者联系曹总

吉林繁荣范家屯厂区 《工作内容》叉车司机，名额不限 《要求》 有N1证，年龄40岁以内，接受倒班，自备劳保鞋 《薪资》21/小时，，两班倒，白班加班有5元餐补，3天后稳定上岗厂区提供住宿， 《体检》无 《面试时间》明天上午9点半 位置：东胜路。

五险一金包吃 试用薪资：5000 岗位职责: 1.负责客户接待、产品介绍及销售洽谈，完成销售目标 2.根据客户需求提供专业购车建议，协助办理相关手续 3.维护客户关系，提升客户满意度和品牌忠诚度 任职要求： 1.善于沟通、按时完成上级交给的工作 2.拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3.具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

主要销售延保、置换类非车险产品。 工资组成：提成+绩效 底薪2500-3000+绩效（阶梯式提成，干得多赚得多）+奖金 工作时间：8:00-17:00（根据店内规定弹性调整），月休4天（根据店内安排调整）。年假+保险（异地驻点租房补助） 要求：有销售行业相关工作经验。 年龄35周岁之内（有经验适当放宽） 五官端正形象气质好 大专及以上学历（有从业经验适当放宽）

招聘汽车销售数名

【岗位职责】 -负责门店汽车销售，对接个人及企业客户 -开发渠道资源，完成市场推广与大客户销售任务 【职位要求】 -有1年内销售经验者优先，具备市场或渠道销售经验更佳 -熟悉汽车行业优先，接受无经验者，有创业经验者优先考虑 公司氛围好，不加班销售不加班的很少哈我们公司就是其中一个需要大家积极主动，所付出的每一分，都会得到回报 【工作时间】 -不需出差，具体时间班次面议 【薪资福利】 -综合薪资：6000-15000元优秀者面议

岗位职责: 1.负责汽车销售，提供专业的购车建议和售后服务。 2.维护客户关系，确保良好的客户服务体验。 3.参与市场调研，收集竞争对手信息。 4.协助客户完成购车流程，包括选车、谈判、签约等。 任职要求： 1.具有良好的沟通能力和谈判技巧。 2.对汽车行业有一定了解，具备基本的汽车知识。 3.具备较强的责任心和团队合作精神。 4.形象良好，有亲和力。

岗位职责：工作氛围超轻松，公司都是95、00后，新人小白无经验都欢迎哦！！！！ 工作内容： 办公室坐班，公司分配客户，电话联系客户，邀约接待客户，后续跟进。 工作时间： 9：00-18:00，单休法休五险一金 薪资福利： 1、无责底薪3000+提成（新人综合第1月6-8k） 2、三天试岗期 3、新人入职培训，公司有专业的培训，不用担心无经验哦 岗位要求： 欢迎各位，接受小白，不外出没有业务压力，有师傅带，不怕没经验就怕你不来！！ 欢迎咨询私聊，没事也可聊5毛~

岗位职责: 1.为客户提供专业的汽车销售与相关服务咨询 2.结合客户的个性化需求，精准匹配并推荐适宜的汽车产品 3.维护客户关系，保持积极沟通，及时回应并解决客户疑问 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧及强烈的客户服务意识 2.能在快节奏环境中高效工作，妥善处理客户问题 3.对汽车领域有深入认知，并具备高度的行业热情

工作简单提成高时间自由适合宝妈想做兼职副业的人

万合盛招聘 1，送货司机2名，要求50岁以下，有超市送货经验优先，月休四天。 2，有经验业务员2名，月休四天。 地址 火车站附近 电话:

岗位职责: 1.负责汽车产品的销售工作，销售形式不限。 2.为客户提供专业的汽车相关咨询与服务，保障客户满意。 3.持续维护并拓展客户关系，提升客户满意度。 提供五险 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能高效处理客户问题。 2.能迅速理解客户需求并及时响应，推荐匹配的汽车产品。 3.工作积极主动，具备优良的团队协作能力。 4.有汽车销售相关经验

岗位内容： 1.业务推广，为公司带来新的机遇和业务来源； 通讯.支付.商家联盟引流锁客系统 任职要求： 1.有无经验者培训后可上岗； 2.思路清晰，善于沟通，表达能力强，逻辑性强； 3.勇于接受挑战，具有优秀的开拓精神，自信、自主、自律； 4.具有较强的团队协作能力，能够适应一定的工作压力； 5.学历不限。

岗位职责：负责区域内市场客户的日常维护，拓展新客户资源，完成合同签约及产品售后支持工作。 客户群体：国企、央企、事业单位 要求：本科及以上学历，年龄38岁以下；具备相关工作经验者优先考虑； 福利待遇：试用期4200元，转正后4700元无责底薪+高额提成+出差补贴+油费补助（自驾可享800元/月）+住宿安排， 周末双休、节假日正常休息、六险、节日礼品发放。 晋升机制：健全的晋升体系，每年两次晋升机会，不同职级对应差异化的薪资与提成标准，能力决定发展空间！ 注：该岗位需常驻吉林省并接受省内外派驻出差，无法接受外派出差安排者请勿投递

主要负责打电话邀约客户

会贴各种手机膜性格开朗销售能力强

负责回复客户问题，以及产品回购