跑客户家推荐到端门窗；包中饭晚饭；包住。阳光房等家装必须品；市场很大；自建别墅到处都是；有业务经验的人优先。

门窗厂销售业务员，有无经验均可，会开车，，待遇面议，可拿业绩提成

门窗量尺销售 27-40岁 底薪4000+提成

华东商业城A区招建材店业务员！开了十几年的老店，现因店面扩大、业务范围拓宽，增加人员待遇：底薪4500元+提成+奖金，上不封顶，月休4天，工作时间早8.20-晚17.30。，22-45岁，长期稳定，有销售经验并愿意外出寻找客户资源，性格外向、有耐心、想赚钱、能吃苦。店里提供专业知识培训，有专人带跑，有专人辅助谈单，提供车辆，只需要愿意挖掘客户资源及跟进。有意者可详谈联系方/

岗位职责： 1.负责建材产品的市场推广与客户开发，完成销售目标，主要对接装修公司 2.深入了解客户需求，提供专业的产品选型与解决方案建议 3.维护现有客户关系，定期回访并跟进订单执行与售后服务 4.收集市场信息与竞品动态，及时反馈至公司优化销售策略 5. 协同工程、物流及技术支持团队，保障项目顺利交付 任职要求： 1. 对建材行业有基本认知，热爱销售工作，具备良好沟通能力 2. 有责任心和抗压能力，能适应阶段性出差或工地拜访 3.学习能力强，愿意持续提升产品知识与销售技巧 4.具备客户服务意识，注重长期合作关系建立 5.学历不限，有建材、装饰、工程类从业经验者优先

岗位职责： 负责公司防水材料，产品的销售。 任职要求： 1. 40岁以下，有防水、建材销售经验或者工地销售经验，有其他销售经验也可； 2. 具备良好的沟通能力，和客户服务意识; 3. 具有团队合作精神，工作积极主动，责任心强。 薪资待遇：5000-10000 工作时间：8：30-17：30，午休一小时，单休，缴纳五险一金、法定节假日正常休。

岗位职责： 1、根据客户的实际需求，结合自己的专业知识，以整体软装全案为导向，帮助客户选择最适合的软装产品（沙发、茶几、床、定制柜类、窗帘、饰品等产品），与设计师协作促成交，最终给到客户一个完美有效果的家。 2、负责日常客户的维护，处理客户异议； 3、协助店长完成店面的其他工作事项。 任职资格： 1、家居建材软装装修行业销售经验者优先考虑 2、热爱销售行业，具备良好的沟通能力和较强的服务意识； 4、有学习力、亲和力，以及懂色彩搭配。 3、高中及以上学历；

苏州中联木业城4楼3005室招聘木材销售岗位，适合年龄在18至38岁之间的员工，要求面貌端正，薪资福利待遇为每月3500至8000元，，共招聘3名。

苏州市工业园区胜浦街道招工地小工/杂工，主要工作路牙石拆除，拌灰，搬运，/200-230元一天，，人走账清

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苏州昆山元丰路招聘指挥人员，男性55岁以下，女性55岁以下。工资5500元，加班费20元。空闲人员可联系报名。

苏州昆山元丰路招聘指挥人员，男性指挥要求55岁以下，女性指挥要求55岁以下。工资为5500元，加班费为20元。空闲人员可联系报名。

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要求五官端正态度积极向上，有销售经验者优先，没接触过门窗行业的可以教学门窗专业知识

销售有家装建材销售工作经验优先薪资福利:底薪＋提成，具体面议多名

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北流市永兴隆建材销售店招聘生产腻子粉工，薪资为6000元/月。有意者可查看岗位详情并投递简历。

岗位职责： 1.负责合金门、淋浴房等定制家居产品的市场销售与客户开发，重点覆盖江苏、浙江、上海区域 2.深入调研区域市场需求及竞品动态，制定并执行属地化销售策略 3.维护现有经销商及终端客户关系，推动订单落地与回款跟进 4.协同设计、生产及物流部门，保障产品交付与售后服务质量 5.定期提交销售报表及市场反馈，助力公司产品与营销优化 任职要求： 1.销售经验不限，有建材、家居、定制五金类行业经验者优先 2.学历不限，具备良好沟通能力与客户服务意识 3. 熟悉江浙沪区域市场特点，能适应短期出差或驻点拓展 4.目标感强，具备独立开拓市场及谈判签约能力 5.诚信务实，认同长期深耕细分品类的发展理念

1.负责与客户交流，找到客户保障需求，提供咨询服务； 2.负责公司老客户的售后服务维护，保单咨询，保单管理，保单体检等服务； 3.为客户解决售后问题，保单整理，资料变更，理赔服务和保险咨询。对客户进行二次开发； 4.向客户提供金融理财咨讯， 5.工作认真踏实； 工作时间为8:30到17：00。 周末双休，享受国家法定节假日。 7.津贴：优才方案+新人津贴+17项管理津贴+培训津贴+佣金＋其他奖金 8.优秀的个人发展途径，晋升快晋升空间大。 9.公司不定期国内外旅游、部门团建 10.专业团队培训，主管一对一辅导。 11.团队氛围很好。

1.代表公司与场地方谈合作、签合同。场地合格，项目合作方全程投资，场地方只出场地轻松赚钱； 2. 能力优秀的人才，可谈合作。 公司提供： 投资，备案，设计，施工，运维全程一条龙。 场地方只需提供适合建设超充站的场地，即可享持续分红，坐享“睡眠收入”。

岗位职责: 1.负责业务拓展及客户沟通，确保销售目标的实现 2.维护现有客户关系，提升客户满意度 3.学习产品知识，提升销售技巧和专业能力 任职要求： 1.具备出色的沟通能力和团队合作精神 2.能够快速适应市场变化，积极面对挑战 3.有意愿在销售领域长期发展，不断提升自我

岗位职责： 1、 负责开发新客户资源，同时维护公司现有客户关系，保障订单的持续稳定； 2、 通过电话沟通、展会获取信息、网络推广等多种方式主动挖掘潜在客户，提升市场覆盖率； 3、 收集所辖区域的市场动态，评估竞争格局，为制定销售策略提供有效支持； 4、 策划并落实区域内各项销售推广活动，确保销售任务按时达成； 5、 维护客户长期合作关系，推动客户间深度合作战略的落地执行。 任职要求： 1、 有1-2年销售相关工作经验，销售业绩突出者优先录用； 2、 思维敏捷、语言表达清楚，具备优秀的沟通协调能力与人际交往能力，富有亲和力； 3、 具备一定的市场分析与判断能力，服务意识强，能高效履行岗位职责； 4、 工作责任心强，能适应较高强度的工作节奏； 5、 具备良好的团队协作意识，愿意迎接工作挑战。 福利待遇： 1. 公司团队年轻、管理方式扁平； 2. 根据公司整体经营情况，员工可享有各类奖金、季度奖励、节日礼金等福利； 3. 入职后将接受系统的产品知识与销售技能培训，并实行老员工带教新人的培养机制。

岗位职责： 1. 通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求并促成合作意向 2. 准确记录客户信息及沟通进展，及时更新CRM系统，确保数据真实完整 3. 配合团队完成月度销售目标，定期复盘通话质量与转化效果，持续优化话术与策略 4. 协同售前、售后部门推进订单落地，跟进客户签约及后续服务衔接 5. 关注行业动态与竞品信息，向主管反馈市场一线声音，助力产品与营销策略优化 任职要求： 1. 普通话标准流利，具备良好的语言表达能力、倾听能力与应变能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用CRM系统及电话销售工具 3. 抗压能力强，目标感明确，有持续学习意愿和客户服务意识 4. 学历不限，有电话销售、客服、金融/教育/IT等行业电销经验者优先 5. 无不良征信记录，认同公司价值观，认可长期在销售岗位发展

因公司业务拓展需要，现面向社会公开招聘建材销售精英，欢迎有志之士加入我们的团队，携手共赢、共同发展！ 一、招聘岗位 建材销售人员 若干 二、工作内容 1、负责中高档（进口）天然石材产品的销售推广、客户开发与维护工作；2、对接装修公司、工程团队、终端业主客户，跟进客户需求，提供专业的产品咨询、报价及方案讲解；3、维护新老客户关系，定期回访客户，挖掘客户潜在需求，促成长期合作，完成个人及团队销售目标；4、跟进订单全流程，配合门店完成接单、对账、售后对接等相关工作，保障客户服务体验；5、主动了解市场动态、竞品信息及行业建材新品趋势，及时反馈市场情况，配合公司调整销售策略。 三、任职要求 1、年龄 20-45 周岁，男女不限，学历专科以上，有至少1年以上销售运营经验；2、性格开朗外向，沟通表达能力良好，善于与人交流，具备较强的客户服务意识和抗压能力；3、工作积极主动、认真负责，有责任心和团队协作精神，愿意踏实学习、深耕建材行业；4、有建材、家装、家具、工程销售经验者优先，有本地客户资源、渠道资源者优先录取；5、能适应市场开拓工作，服从公司工作安排，认同公司经营理念。 四、薪资待遇 1、薪资结构：无责底薪 + 高额提成 + 开单奖励 + 月度奖金 + 季度分红 + 年终大奖，多劳多得，上不封顶；2、新手保底薪资，零基础专人一对一带教，快速上手接单赚钱，老销售综合收入优厚；3、福利齐全：带薪月休、法定节假日休假、节日福利、定期团建、带薪培训、晋升通道透明；4、公司客源稳定、产品品类齐全、市场竞争力强，无需担心货源，轻松开展业务。 五、岗位优势 1、行业刚需：建材家装属于刚需行业，市场稳定，需求量大，常年不愁客源；2、低门槛高回报：不重学历重能力，零基础可入行，收入完全靠个人努力突破；3、晋升透明：销售→销售主管→销售经理→区域负责人，内部晋升，优先提拔老员工；4、团队氛围轻松，工作氛围和谐，无复杂职场内耗，专注搞业绩、赚收入即可。 六、工作地点联系方式 联系人：葛 明联系电话： 公司名称：苏州市万源石业有限责任公司公司地址：吴中区横径街道兴东路22号 本招聘长期有效，欢迎热爱销售、想高薪发展的小伙伴主动咨询、投递面试！

1、不玩套路，无责底薪5000！！！！ 2、提成最高40%！！ 3、公司提供长春市场为数不多的好客资 4、助贷电销有做过3个月以上的，优先录用 5、只做电话开发客户，邀约客户到店就可以

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2. 主动挖掘潜在客户需求，提供专业的产品解决方案 3.参与市场调研与竞品分析，协助优化销售策略 4.协同内外部资源推进项目落地，提升客户满意度 5.定期整理客户信息及销售数据，及时反馈市场动态 任职要求： 1.具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 有责任心和抗压能力，能适应阶段性出差或外勤 3.熟悉基本办公软件，具备基础数据分析意识 4.学习能力强，愿意深耕行业并持续提升销售技能 5.无经验者可培养，有销售实习经历者优先

岗位职责： 1. 负责财税行业客户的电话开发与精准触达，完成每日有效通话及意向客户挖掘目标 2. 独立开展客户跟进、需求分析、方案介绍及线上/线下谈判全流程 3. 维护现有客户关系，定期回访并推动续费、转介绍及增值服务落地 4. 准确记录客户信息与沟通进展，及时更新CRM系统，确保销售过程可追溯 5. 协同市场与交付团队，配合面谈邀约、产品演示及签约闭环工作 任职要求： 1. 具备财税服务类行业电话销售或顾问式销售经验者优先 2. 熟悉客户开发逻辑，具备较强的沟通表达、抗压及目标达成能力 3. 能独立完成从线索获取到成单转化的全流程销售动作 4. 普通话标准，声音亲和力强，具备良好的倾听与需求捕捉能力 5. 学历不限，有销售成功案例或稳定业绩记录者更受青睐

工作内容：根据公司提供的客户名单，负责线上审核客户公司在网上提交的个人信息资料，以及电话审核公司资质，去匹配相关的产品，进行客户开发及维护（公司提供精准客户资源，不用打骚扰电话） 接受小白新员工，可享受经理带教哦！经理帮谈单。 二、薪资待遇: 无责底薪4000+1000绩效+提成 上班时间:9:00-6:00(12:00-13.30午休)，大小周，月休6天，国家法定节假日正常放假。 三、任职要求: 1、18-43周岁，有经验可以放宽要求，无经验小白可接受，应届大学生也可以。 2、学历不限制

主要负责与客户的沟通和客户业务的往来，处理好品质和维持好客户的关系，需要不定时走访客户，要有好的口才能力，抗压能力强 有相关PET片材或者吸塑经历的优先。另外要会开车，公司直招。

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