
制冷设备维修技术员
8000-12000元/月
设备工程师3-5年大专制冷设备
岗位职责:
1、安全管理:
负责重点区域的巡查与隐患排查,防范安全事故发生;
及时处理设备故障及突发状况,确保人员与设备安全,减少事故损失。
2、温度控制:
负责库房温控调节,保障产品储存质量;
执行蒸发器除霜、冷凝器清洁等操作,维持制冷效率;
按时记录设备运行相关数据并形成报表。
3、能耗管理:
负责制冷系统能耗统计与核算;
依据能耗记录分析数据,优化温度控制策略。
4、设备保养:
负责制冷设备的维护与检修,确保设备稳定运行;
定期修订和完善设备保养标准文件。
月入1.2w-2w,招水电木工俩人班组!!!
1.2-2万元/月
水电工工长装修木工1-2人
包工,超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电,装修木工,有连锁快装门店经验者优先,一般两人一组,木工一人,水电工一人。(服务连锁品牌有。蜜雪冰城,九多肉多,幸运咖,鱼你在一起,喜姐炸串,益禾堂等多品牌!)施工前培训(免费培训分享施工流程,施工经验分享,)施工地点;全国区域,品牌不同,施工区域不同。长期做连锁品牌店装修,月收入12000-20000。需要连锁工装人员,有技术的工队!我们只做连锁品牌,有全套安全规范保障,业务不难,欢迎介绍致电,马先生
设备技术员
6000-8000元/月
设备工程师1-3年大专电气设备自动化设备机械设备
岗位职责:
1、熟悉公司各类设备的运行特点、技术参数及核心构造,掌握设备检修与维护保养的相关专业知识。
2、确保设备设施安全稳定高效运转,降低故障发生频率。按照部门制定的保养计划,落实预防性或预知性维修工作,并及时汇报异常情况。
3、负责电气设备日常巡检与安全排查,规范填写巡检记录。
4、根据工作安排,执行设备及线路的安装、调试与改造任务。
5、落实岗位区域内的5S管理要求,保持作业环境整洁有序。
6、协助设备经理推进设备优化改进,提升设备性能以符合生产与品质需求。
任职要求:
1、大专及以上学历,机电一体化或相关专业背景。
2、具备高低压电工证或焊工证,持有双证者优先,能独立判断并处理机械设备与电气系统的常见故障。
3、具有一年以上工厂车间动力设备及相关机电设备(强电、弱电、机械维修等)维修经验。
4、有医药、食品等行业生产设备调试与维护经验者优先考虑。
外延设备高级工程师(MOCVD+双休)
1.5-2.2万元/月
设备工程师3-5年本科MOCVD
岗位职责:
1、负责MOCVD设备的日常运转监控与维护管理;
2、制定并落实预防性维护方案,确保设备稳定运行;
3、实时跟踪关键部件运行状态,及时组织更换与保养;
4、监控和调节设备工艺参数,开展故障诊断与处理;
5、建立完善的故障应对流程与应急机制,分析根本原因并提出优化建议;
6、负责MO源及特种气体管路系统的日常维护,保障气体纯化系统正常运行;
7、实施气体流量控制装置的校准与维护工作;
8、负责尾气处理系统的巡检与运维管理;
9、参与设备改进方案的技术评估与落地实施;
10、根据工艺需求协同完成设备结构调整与功能升级;
11、优化设备运行参数配置,执行安全操作规范,排查并整改潜在安全隐患;
12、落实特种气体使用全过程的安全管控措施;
任职资格:
1、本科及以上学历,材料科学、机械工程或相关专业;
2、具备3-5年MOCVD设备维保经验,有HBT、pHEMT外延设备维护背景者优先;
3、掌握MOCVD设备机械与电气系统结构,熟悉特种气体系统工作原理及维护标准;
4、精通真空系统维护与故障判断,了解温控及测温系统运作机制;
5、具备一定的工艺基础知识,能理解工艺参数对设备运行的影响;
6、熟悉设备自动化控制系统的操作与维护。
工长全职
我司是大型全国性的连锁店装修承包商,因业务拓展需求,特此招聘工长。
项目类型:街铺店面装修,工期7-15天/项目。
待遇:
1. 保底450元/天,优秀工长全年收入可达18万以上不封顶。
2. 额外每天40元补助(包含伙食、住宿)。
任职要求(务必看清,不要在电话里面反复询问):
1. 35周岁左右,优秀者可适当放宽;
2. 木工出生,会水电,有代班经验;
3. 项目分布省内省外,需要接受外地工作;
4. 会开车,我司提供厢式双排座,c1证可驾驶;
5. 做过连锁店铺装修项目的优先。
6. 入职后,有一个月的试用期,安插到老工长项目学习,试用期工资360元/日(不包括40元补助)。
联系人:周先生
有意向者可直接电话联系。
设备助理工程师(J10745)
7000-9000元/月
设备工程师1-3年大专维修/保养
岗位职责:
1、新产品导入阶段相关设备及工装夹具的调试与调整;
2、生产设备的日常维护与校准工作;
3、生产车间产线设备的转移与切换作业;
4、参与现场持续改善相关活动。
任职要求:
1、大专及以上学历,机电、自动化类相关专业;
2、具备1年以上LCM模组厂自动化设备维护工作经验;
3、熟悉以下任意两种设备原理:刀轮切割、激光切割、COG/COF/FOG、背光组装、贴合设备、点胶设备;
4、能熟练使用办公软件、中望CAD,以及万用表、电烙铁、防静电检测工具等常用仪器;
5、具备制程品质异常分析意识,能够主动识别生产过程中的品质问题并推动改善;
6、有设备或工装夹具优化改进经验者优先考虑。
安全员/现场管理/管培生(交五险包食宿)
5000-7000元/月
安全员月结全职
岗位职责:
1.负责施工现场的全面管理,确保工程按照既定计划和标准顺利进行。
2.协调各施工团队与相关部门,优化资源配置,解决现场突发问题。
3.监督施工质量与安全,执行质量检查,确保符合设计要求和规范标准。
4.编制并监督施工进度计划,确保工程按时完成。
5.负责现场文档资料的整理与归档,确保信息透明和可追溯。
服装导购
老意法6018档口招聘销售一名
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电话:同步
B2保险月结B2照驾龄3-5年跨省配送长期主驾冷藏车
有开冷藏车工作经验3年以上的,4.2米-9.6米冷藏车主要在北京跑市内及全国要求45岁以下,有耐心,有一定沟通能力,自己出车应变能力强。脾气不好、不爱护车的,技术再好您也别联系我。工资面议。
湖南常德武陵区招聘涂布机安装工程师(队长)多名,有证者优先,工资面议(保底不低于8000元含餐补)、提供
9000-12000元/月
安装工程师3-5年本科
招聘涂布机安装工程师(队长)多名,有证者优先,工资面议(保底不低于8000元含餐补)、提供商业保险,包差旅和食宿福利。工作地点:湖南常德、广州惠州和全国出差。
安装工程师
招聘:煤矿机电工程师(主攻甲方现场签证、商务对接)
岗位职责
1、负责煤矿井下机电安装、管路、设备安装现场技术管理,编制安全技术措施、施工方案;
2、专职对接甲方、监理、矿方现场代表,现场工程量核定、隐蔽工程验收、变更洽商;
3、负责现场签证单、工程量签证、工程变更资料编制、签字、报审、归档;
4、跟进施工进度,核对实际发生工程量,整理结算依据,配合后期对账、结算;
5、协调施工班组、甲方需求,解决现场机电施工技术及签证扯皮问题。
任职要求
1、年龄35-55岁,有煤矿机电安装、矿建现场多年实战经验,熟悉煤矿井下管路、机电安装工艺;
2、精通煤矿工程现场签证流程,会写签证、会跟甲方沟通谈判,能独立把签证签下来;
3、看得懂施工图纸、会算工程量,能整理全套签证、变更、验收资料;
4、能常驻项目现场,沟通能力强,懂人情世故,能处理甲方、监理关系;
5、持有机电相关职称、煤矿相关证件优先,有贵州本地煤矿项目经验优先。
薪资待遇
1、月薪13000-20000元,能力强、签证经验足可面议;
2、包吃住、工地宿舍齐全,月休可调,项目稳定长期干;
3、项目效益好有绩效、年终奖金,长期合作可做项目合伙。
工作地点
贵州本地煤矿项目部,可驻场
塔吊安拆技术负责人
9000-10000元/月
安装工程师1-3年大专塔吊,施工升降机安拆技术负责人
岗位职责:
1.负责设备/系统的现场安装、调试及验收工作,确保符合技术规范与客户要求
2.配合项目经理完成施工方案制定、进度协调及现场问题处理
3. 提供安装过程中的技术指导与操作培训,协助客户掌握基础使用与维护方法
4.编制安装记录、竣工资料及售后交接文档,确保资料完整可追溯
5. 参与售后支持响应,协助排查安装相关故障并提出优化建议
任职要求:
1. 具备塔吊安拆工程师相关工作经验,熟悉常用安装工具及安全作业流程
2.了解机电、暖通、智能化或相关行业设备安装标准与规范
3. 具备良好的沟通协调能力与客户服务意识,能适应短期出差
4. 持有技术负责人A证,有机电,电气类工程师证相关资质者优先
5.责任心强,具备基本识图能力及动手实操能力
年龄45以内。有登高作业证。服管理听指挥。
1.4-1.6万元/月
风电运维工程师1-3年学历不限身体健康,汉族,服从安排听指挥风电运维要求光伏/风电运维经验低压电工证登高证风电运维经验
岗位职责:
1.负责风电场风机设备的日常巡检、运行数据监控及状态评估
2. 开展故障诊断、应急抢修及预防性维护,保障机组稳定高效运行
3. 执行风机控制系统调试、参数优化及常见故障处理
4. 配合完成安全检查、应急演练及突发事件响应,严格落实各项安全生产制度
5.协助开展备件管理、技术文档整理及运维报告编制
任职要求:
1. 熟悉风力发电原理及主流机型(金风、远景、明阳等)结构、控制系统与常见故障处理逻辑
2.持有有效期内的登高作业证、低压电工操作证及高处作业资格证书
3.身体健康,无恐高症,能适应长期驻守偏远地区风电场
4.具备良好的安全意识、责任心和团队协作能力
5. 学历不限,相关专业背景或从业经验者优先1
设备维护工程师-北京
7000-9000元/月
设备工程师经验不限大专化工设备制药设备
职位描述:
工作职责:
1、 参与新购设备URS的编制,负责设备验收、验证及相关标签管理事务
2、 参与生产设备与检验仪器标准操作规程(SOP)的起草与落地执行
3、 全面负责生产设备及辅助设备的预防性维护,依据管理规范制定年度设施设备预防性检修计划,并按月度推进实施
4、 承担生产设备与检验仪器突发故障的排查与修复工作
5、 负责生产设备备品备件的统筹管理
6、 参与GMP体系下生产设备与检验仪器相关内外部检查、审计,推动软硬件整改措施落实与完善
7、 根据工艺需求,主导车间技术改造项目的立项并监督项目执行过程
任职资格:
1、 学历要求:制药工程、机械设计、机电一体化等相关专业,本科及以上学历
2、 具备5年以上原料药生产企业设备建设、运行维护工作经验,熟悉API原料药生产工艺流程
暖通设计师
1.5-2万元/月
暖通工程师3-5年本科二级建造师了解常用空调系统方案设计AutoCAD了解中央空调知识天正建筑一级建造师酒店旅馆广联达鸿业暖通图纸绘制/审核
暖通相关专业毕业
持有二建及以上证书,具备设计院工作经验,熟悉大型水机、风冷模块、螺杆机等中央空调系统,具有丰富的设计经验。
岗位职责:
1. 与公司内部团队协作,保障项目顺利交付并达成客户要求
2. 负责现场实地勘察,根据客户需求完成设备选型及技术方案制定
任职要求:
1. 熟练使用CAD等暖通类设计软件,具备绘图能力
2. 熟悉暖通行业相关规范与技术标准
3. 具备良好的执行力和团队协作意识
4. 能高效响应工作安排,适应灵活调整,接受必要时加班
5. 年龄在40周岁以下
6. 暖通或机电相关专业背景,大专及以上学历,持有二级或以上机电建造师资格证书
弱电维护员(临时)
3000-4000元/月
弱电工程师1-3年学历不限日常运维写字楼医院
岗位职责:
1. 能够熟练压制网线与电话线
2. 熟悉寻线器及测线仪的操作使用
工作时间:
1. 早上8:30到岗,工作24小时后休息48小时,夜间可安排休息睡眠
2. 月薪3700元,每月15日发放工资
通州区招暖通工程师7000-10000
7000-10000元/月
暖通工程师3-5年大专
岗位描述:
1.熟练操作CAD软件,承担基础的暖通通风空调工程图纸设计工作;
2.具备CAD图纸工程量提取能力;
3.熟练运用Excel编制报价单,掌握广联达预算软件者优先考虑;
4.能够编制常规的暖通通风空调施工方案;
5.协助完成投标文件的整理与制作;
6.持有建造师资格证书者,薪资可另行协商。
岗位职责:以暖通通风空调设计为核心,承担图纸设计、工程量核算、报价编制及上级交办的其他相关任务。
一级注册消防工程师
8000-9000元/月
消防工程师1-3年大专消防设施维保机构消防安全评估机构AutoCAD消防设施检测与维护天正建筑较多外派广联达一级注册消防工程师消防监控维护消防技术服务机构驾驶证
1. 负责消防设备的检测与日常维护,以及人脸识别系统的认证操作;
2. 提供住宿,伙食自理,工作时间为上午8点至下午6点,每月安排4天休息;
3. 月收入8000元到9000元,依法缴纳社会保险;
4. 年龄要求30至50周岁,具备相关经验者优先考虑,无需挂靠证书。
一级注册消防工程师
1-1.5万元/月
消防工程师5-10年大专消防设施维保机构消防工程施工管理消防安全评估机构消防设施操作员AutoCAD消防设施检测与维护天正建筑较多外派消防技术咨询一级注册消防工程师消防技术服务机构消防设计工程师
任职要求:
1. 掌握消防系统各子系统的构成与运行原理;
2. 能够熟练操作常用办公软件;
3. 熟知工程施工流程,了解单位施工组织设计及施工图内容,具备图纸审查、施工组织与现场指挥能力,能按计划推进并完成施工任务;
4. 熟悉消防水系统、弱电系统施工验收标准、作业规程及相关安全操作规定;
5. 了解机电消防、给排水、防排烟系统的设计要点,掌握预算报价及施工现场管理流程;
6. 熟练运用CAD等专业绘图工具;
7. 具备较强的沟通协调能力和团队管理能力。
8. 精通消防安全评估工作,具备带领团队开展评估项目的经验;
9. 具有5年以上消防行业工作经验者优先录用;
10. 持有消防中级及以上设施操作员资格证或低压电工证者优先考虑。
教育背景:大专及以上学历,消防工程、工民建或工程经济类相关专业。
岗位福利:年终奖金,全额缴纳社保,提供食宿条件,节日慰问福利,统一发放工作服装等。
行业经验:累计10年以上消防领域从业经历。
岗位经验:担任过技术负责人或项目负责人职务,具备5年以上相关岗位实践经验。
半导体设备技术员
1.6-2万元/月
设备工程师3-5年本科半导体设备测试半导体设备校验半导体设备安装调试半导体设备维护保养
岗位职责:
1. 优化设备性能与运行效率,提升设备使用率,控制并降低设备运维成本;
2. 开展设备质量分析,减少因设备因素引发的异常情况及产品报废,协同工艺团队解决相关品质问题;
3. 处理设备功能缺陷,提升设备运行的可靠性和稳定性;
4. 制定设备选型阶段的技术参数与验收规范,为采购工作提供专业技术支持;
5. 主导新设备的进场协调、安装调试、厂务动力对接及设备布局优化等相关工作;
6. 编写和维护设备技术文档与报告,协助工艺部门完成设备升级改造任务;
7. 统筹安排技术员、助理工程师的培训计划及工作任务分配。
任职要求:
1. 本科及以上学历;
2. 自动化、机械、电气工程等理工类相关专业;
3. 能够适应轮班或值班安排,具备穿无尘服作业的工作条件;
4. 工作积极主动,具备良好的沟通协调能力、团队协作意识以及抗压能力;
5. 具有较强的责任心、团队精神和快速学习能力,擅长跨部门协作与沟通。
栏目概述
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