
文员
2000-5000元/月
文员1-3年高中及以上
岗位职责:
1.协助团队成员开展项目中的协调与支持性工作;
2.参与公司内外部沟通协作,妥善处理各项事务性工作。
任职要求:
1.具备良好的组织协调能力,能高效完成办公室日常事务管理;
2.拥有较强的沟通技巧和团队协作意识,可与团队及跨部门人员顺畅对接;
3.工作细致认真,责任心强,能够准确执行上级交办的各项任务
助理/文员
6000-11000元/月
文员经验不限学历不限
招人
文员1名,业务员5名,助理3名
底薪2000-3000加提成加奖金
要求:工作积极主动,服从安排
工作时间:早上8点到下午5点,每月休息4天
文员
3000-5000元/月
文员1-3年本科及以上福利待遇高
文员岗位任职要求
1.学历与专业:大专及以上学历,行政管理、文秘、汉语言文学等相关专业优先;具备丰富实践经验者,学历条件可适度放宽。
2.文字能力
-具备扎实的文字表达能力,能独立完成通知、报告、会议纪要等常规办公文件的撰写,内容需条理清楚、语句流畅
3.工作经验:具有一年以上文员、行政助理或相关岗位从业经历者优先;综合素质优秀的应届毕业生亦可酌情录用。
4.能力素质
-具备较强的沟通协作能力,能够与各部门人员顺畅交流,妥善协调和推进日常事务处理
推广文员
3000-4000元/月
文员经验不限大专及以上网络推广
岗位职责:
1、运用各类互联网推广渠道开展相关工作。
2、负责线上推广及搜索引擎优化,有效提升关键词的搜索排名;
3、性格积极乐观,具备团队协作精神,工作踏实稳定。
要求:
大专及以上学历,年龄25周岁以上
文员
3000-5000元/月
文员1-3年本科及以上福利待遇高
文员岗位任职要求
1.学历与专业:大专及以上学历,行政管理、文秘、汉语言文学等相关专业优先;具备丰富工作经验者,学历条件可适度放宽。
2.具备扎实的文字表达能力,能独立完成通知、报告、会议纪要等日常办公文书的撰写,内容需条理清楚、语句流畅。
3.工作经验:有1年以上文员、行政助理或相关岗位从业经历者优先;综合素质优秀的应届毕业生亦可酌情考虑。
4.能力素质
-具备较强的沟通协作能力,能够与各部门员工顺畅交流,高效协调处理各项事务性工作;
数据分析员
3000-4000元/月
文员3-5年大专及以上
文职类岗位
岗位职责:
1.负责对数据进行分类及线路划分工作
2.保障数据的准确性,合理分配电销人员每日所需资源
3.确保员工可第一时间获取客户留资信息并及时拨打,同步更新报表记录
4.完成分线后提醒与监督工作,完成线索统计相关报表整理
5.配合团队成员协作,推动整体工作流程高效运转
任职要求:
1.大专及以上学历,具备良好沟通能力,能与团队成员有效配合
薪资待遇:五险,底薪+提成3000-3500,团建,工作餐,年底奖金;
工作时间:早8.30-17:30;
工作地点:通化东昌区波尔多小区24-1
数据分析员
3000-4000元/月
文员3-5年大专及以上
文职类岗位
岗位职责:
1.负责数据的整理与线路划分工作
2.确保信息准确,合理分配电销每日所需资源
3.保障员工及时获取客户留资信息并完成拨打,同步更新报表记录
4.分线完成后进行提醒与监督,完成线索数据统计与报表汇总
5.协同团队成员推进工作流程,确保各环节高效衔接
任职要求:
1.大专及以上学历,具备良好的沟通协调能力,能与团队良好配合
薪资待遇:五险,底薪+提成3000-3500,团建活动,提供工作餐,年底奖金
工作时间:早8:30-17:30
工作地点:通化东昌区波尔多小区24-1
吉林通化招聘液化气跟车装卸工一名,二道江范围内送货,早8点到下午1点左右,工资2500元,
2500-2800元/月
装卸工1-2人月结
招聘
液化气跟车装卸工一名,二道江范围内送货,早8点到下午1点左右,工资2500元,60岁以内,干满3个月后加300元,能长期干的来
电话:
挖机司机长期月结
明早辉南用一台挖机上石头活,包天,一月一结账,开个普票,钱好,年前干不完,年后接着干,想干的联系!。
办公文员
4000-5000元/月
文员经验不限学历不限弹性工作制
1.无需电脑,手机打字回复消息即可
2.在网店回复消息,没有固定的时间限制
3.操作简单,免培训可直接工作
4.没有经验限制有空余时间就行
5.没有其他任何费用
文员助理月8K+工作自由+看看就会
9000-10000元/月
文员经验不限学历不限居家办公
1。负责电商平台产品信息上下架:回复客户信息促成交易,小白也可以,无任何难度,快速入门上手上岗
2。具备学习,积极解决问题的态度,有强烈的赚钱欲望
共创美好未来,给梦想一个机会!
工作时间:自由
工作地点:自由
日薪:100-300无上限
重点:全程没有任何费用,放心咨询。
文员
3000-4000元/月
文员中专及以上
岗位职责:
1.处理日常开票,查货工作,做好内外部沟通协调工作
2.协助处理日常车辆调度工作。
任职要求:
1.学历不限,具备基本电脑操作能力,会基本Word、Excel等办公软件使用
2.工作认真细致,责任心强,具有良好的沟通能力和团队协作意识
3.有相关物流工作经验者优先,能尽快到岗,适应稳定的工作节奏
薪资福利待遇:
1.实习期工资3000元,转正3500+
2.月休4天,中午有工作餐
行政专员
3000-4000元/月
行政专员/助理1-3年大专及以上
岗位职责:
1.负责日常办公文书处理,包括文件归档、资料整理及信息管理;
2.协调公司内外部沟通事宜,保障信息传达的及时性与准确性;
3.提供行政后勤支持,协助团队推进日常工作,优化流程以提升办公效率;
任职要求:
1.具备良好的沟通技巧和服务意识,能妥善处理各类日常行政事务;
2.工作认真负责,具备较强的责任感,可独立完成交办任务;
3.拥有团队协作精神,善于与同事进行有效沟通与配合;
4.熟悉常用办公软件操作,能够满足日常行政工作的技术需求。
前台1-3年学历不限
招聘:
前台会籍顾问,早班九点到下午三点,晚班下午三点到晚上九点两班倒,中午有食堂
地点:
通化县建国饭店三楼游泳馆。要求:
1、具有良好的沟通、团队协作、解决问题的能力;
2、性格开朗、抗压能力强,执行力高;
3、热爱销售,并专注于销售工作;
薪资详情:面议
联系方式:
人事主管
3000-4000元/月
行政专员/助理1-3年大专及以上
文员
1.学历与专业:大专及以上学历,行政管理、文秘、汉语言文学等相关专业优先;具备丰富实务经验者,学历条件可适度放宽。
2.技能要求
-熟练操作Word、Excel、PPT等常用办公软件,能高效完成文档编辑排版、数据整理分析及演示材料制作;
-具备扎实的文字表达能力,可独立起草通知、报告、会议纪要等日常行政文书,内容要求条理清楚、语言流畅;
-熟悉打印机、复印机、扫描仪等基础办公设备的操作与日常维护。
3.工作经验:具有一年以上文员、行政助理或相关岗位从业经历者优先;综合素质优异的应届毕业生亦可酌情录用。
4.能力素质
-具备良好的沟通协作能力,能与各部门人员顺畅对接,推动事务性工作有序开展;
-工作认真细致,责任心强,执行力高,关注细节,确保任务执行准确到位;
-擅长信息归纳与文件归档,能够对各类资料进行系统分类管理,便于后续查阅与调用;
-学习能力强,适应性好,能迅速掌握新任务与新环境下的工作要求;
-具备合理规划时间的能力,能统筹处理多项事务,保障工作效率与目标达成。
5.其他要求:形象端正,性格积极,服务意识强;能接受偶尔加班及短期出差安排;具备团队协作精神,愿意分享经验,主动配合团队完成各项工作任务。
接待员
3000-5000元/月
前台1-3年大专及以上服务业前台迎宾/接待经验不需要晚班/夜班门诊部/诊所节假日福利其他有服务业经验五险
岗位职责:
1.主导前台接待工作流程,保障客户服务质量;
2.提升团队整体工作效率与服务水平;
3.负责前台区域形象管理,保持环境整洁并符合公司标准;
4.处理日常前台事务,维护办公场所的专业氛围与舒适度。
任职要求:
1.有相关前台工作经验者优先考虑;
2.具备优秀的沟通能力与服务意识,能妥善应对客户需求;
3.拥有良好的协作精神,能够带动团队共同完成目标;
4.具备较强的组织协调与任务管理能力,工作安排高效有序;
5.工作积极主动,富有职业热情,形象端正、气质良好。
薪资待遇:五险、丰盛午餐+节假日福利、团建
人事主管
3000-4000元/月
行政专员/助理1-3年大专及以上
文员
1.学历与专业:大专及以上学历,行政管理、文秘、汉语言文学等相关专业优先;具备丰富实务经验者,学历条件可适度放宽。
2.技能要求
-熟练操作Word、Excel、PPT等常用办公软件,能高效完成文档编辑排版、数据整理分析及演示材料制作;
-具备扎实的文字表达能力,可独立撰写通知、报告、会议纪要等日常办公文件,内容需条理清楚、语义准确;
-熟悉打印机、复印机、扫描仪等基础办公设备的操作与简易维护。
3.工作经验:具有一年以上文员、行政助理或相关岗位从业经历者优先;综合素质优秀的应届毕业生亦可酌情考虑。
4.能力素质
-具备良好的沟通协作能力,能与各部门人员顺畅对接,协助推进事务处理;
-工作认真细致,责任心强,执行力高,注重工作细节,保障任务执行的准确性;
-擅长资料分类与归档管理,能够系统化整理各类文件,便于后续查找与使用;
-学习能力强,适应性好,能迅速掌握新任务与新环境下的工作要求;
-具备良好的时间规划意识,能统筹安排多项工作,确保高效达成目标。
5.其他要求:形象端正,性格积极,具备较强的服务意识;能接受临时加班及短期外出差旅;具有团队合作精神,愿意分享经验,主动配合集体完成各项工作。
行政主管
4000-6000元/月
行政经理/主管1-3年本科及以上
岗位职责:
1.负责公司日常行政事务管理,保障办公环境有序高效运行;
2.统筹安排公司内外部会议的组织与协调,确保信息传递顺畅;
3.负责固定资产及办公物资的统筹管理,合理配置资源;
4.持续监督并优化行政工作流程,提高运营效率与服务质量;
5.协助处理员工日常行政需求,提供必要的支持与协助。
任职要求:
1.具备优秀的组织协调能力与沟通表达能力,能妥善应对多任务场景;
2.工作认真负责,执行力强,可独立完成各项行政工作任务;
3.熟悉常用办公软件操作,具备基础的数据整理和文件管理技能;
4.服务意识良好,能够主动关注员工诉求并快速响应;
5.具备团队协作精神,能在快节奏环境中保持积极稳定的工作状态。
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