
检测员月结
岗位职责:
1、负责山西省朔州市山阴县驻地实验室检测工作,主要为:建筑材料如砂、石、水泥、外加剂、配合比、混凝土抗压、抗渗、钢筋检验,道路工程检测,地基检测及相关现场检测等。
2、负责检测数据记录整理并出具报告。
3、负责设备维护和资料管理。
4、完成领导交办的其它任务。
任职资格:
1、熟悉建筑材料检测、道路检测、地基检测相关规范和验收规范。
2、掌握建筑材料检测、道路检测、地基检测流程、熟练使用相关检测仪器。
3、具有建筑材料,见证取样,土木工程,交通土建等相关专业专科及以上学历。
4、有相关工作经验3年以上,具有中级职称证者优先。
5、综合能力强、诚实可靠、勤奋敬业、身体健康;
6、优秀者可上岗项目技术负责人。
薪酬及福利待遇:
1、薪酬:面议
2、保险:购买5险
3、工作时间:以工地实验室实际情况为准。
品管员
4000-6000元/月
品检工包住五险一金五险3-5人月结全职只上白班月休四天不需要出差
岗位职责:
1.负责监督和检查生产过程中的质量标准,确保所有操作符合规定。
2.深入生产现场,指导和监督员工的日常工作,确保生产流程的顺畅。
3.对生产过程中出现的质量问题进行及时上报,并提出改进措施。
4.参与产品的质量检查和验收,确保产品达到标准。
5.定期总结生产过程中的问题,并进行数据分析,以优化生产流程。
任职要求:
1.具备良好的沟通能力和语言表达能力,能够有效地与团队成员交流。
2.有责任心,能够严格遵循工作原则和标准。
3.对工作细致认真,能够准确识别生产过程中的问题。
4.能够独立处理和解决生产过程中出现的质量问题。
5.服从领导的工作安排,能够完成领导分配的各项任务。
检测员月结
一、岗位职责
(一)原材料检验与验收
1.对进厂的水泥、砂石、外加剂、钢筋等原材料进行取样、送检,依据规范检测其物理性能、化学指标及力学性能。
2.按规范对混凝土试块进行标准养护,测试其抗压强度、抗折强度、抗渗性等指标,编制检测报告。
3.记录检验数据,编制原材料检验报告。管理原材料检验台账,确保可追溯性。
4.对预制构件进行外观质量检查(如裂缝、蜂窝、麻面)及尺寸偏差测量,判定是否符合《混凝土结构工程施工质量验收规范》(GB50204)要求。
(二)试验设备管理与维护
1.负责压力试验机、万能试验机、含气量测定仪等设备的日常校准、保养及故障报修,确保设备精度符合要求。
2.建立设备台账,记录使用、维修及检定周期,粘贴合格标识,严禁使用超期或失准设备。
3.遵守实验室安全操作规程,正确使用防护用品,及时处理废液、废渣等危险废弃物。
定期检查消防器材、通风设备,确保实验室环境安全,防范火灾、触电等事故。
二、任职要求
教育背景:土木工程、材料科学与工程等相关专业大专及以上学历。
专业资质:持有试验员上岗证或助理工程师职称,熟悉混凝土相关国家标准(如GB/T50080、GB/T50081)。
技能要求:熟练使用试验设备,具备数据分析能力,能独立编写检验报告。
职业素养:严谨细致,责任心强,具备良好的沟通能力和团队协作精神。
搬运工/装卸工
在榆次老城附近寻找本地装卸工,每天负责卸货工作,时间仅需一两个小时,有意者请联系刘先生(山西晋中)。
A2
山西晋中平遥县占耀车队正在招聘五十名A2包车司机,工作地点为天津西北方向,要求吃苦耐劳并爱护车辆,待遇面议,有意者可前往山西晋中应聘联系人冀队长。
山西晋中寿阳县招聘A2货车司机,专职驾驶煤炭运输线路,工资按趟结算,工作地点涉及至茌平线路
A2货运司机趟结
山西晋中招聘A2货车司机,专职驾驶煤炭运输线路,工资按趟结算,工作地点涉及寿阳至茌平线路。
湖北武汉岗位名称:检测员/检测师(道路)岗位要求:1.年龄40岁以下;2.熟悉沥青、沥青混
7500-9500元/月
检测员月结
岗位名称:检测员/检测师(道路)
岗位要求:1.年龄40岁以下;2.熟悉沥青、沥青混凝土相关检测;3.证书需于12月注册。
薪资待遇:检测员月薪75008500元,检测师月薪85009500元,工期一年,月休4天,年休假15天,入职缴纳五险,工资按月发放。
安徽合肥招聘:检验员(高级工程师)薪资:12000-20000元/月金属非金属矿山设备安全
1.2-2万元/月
检测员月结
招聘:检验员(高级工程师)
薪资:12000-20000元/月
金属非金属矿山设备安全检验。
检测员
带证检测师
有水运码头工作经验优先,大专及以上土木相关专业,尽快到岗。能独立完成试验工作任务
薪资福利:待遇从优
招工人数:2名
简历投放,非诚勿扰
工作地址:安徽境内
广东广州岗位名称:试验检测人员;搅拌站混凝土质量控制人员;房建及市政工程检测员。岗位要求:
8000-10000元/月
检测员月结
岗位名称:试验检测人员;搅拌站混凝土质量控制人员;房建及市政工程检测员。
岗位要求:1.本科及以上学历;2.具有至少5年及以上试验检测工作经历;3.具备公路、市政及房建试验检测工作经验,优先持有试验检测工程师证书。
薪资待遇:薪资范围8K10K,提供食宿全包。
质检员/品检工工厂打磨工工厂喷漆工
【年后招工】大威博特流体管道科技招沟槽抹腻子员工6名工资5000-6000元镀前检验2名工资5000-6000元拋丸员工2名工资9000左右磨砂轮工1名工资9000左右熟练工优先,出勤高,待遇优要求:吃亏吃苦有担当,团队合作精神。联系:
医疗器械制造/质量管控
4000-6000元/月
医疗器械生产/质量管理1-3年本科及以上QA熟悉GMP相关规定体外诊断试剂硬件药学化学机械有内审员证有医疗器械注册经验生产工艺
1、本科及以上学历,化学工程、生物工程、食品科学与检验、制药工程、环境工程等相关专业;
2、具备良好的组织管理能力、协调沟通技巧,能够有效激励团队成员;
3、拥有较强的分析判断与决策水平,以及计划制定与落地执行能力;
医疗器械制造/质量管控
4000-6000元/月
医疗器械生产/质量管理1-3年本科及以上QA熟悉GMP相关规定体外诊断试剂硬件药学化学机械有内审员证有医疗器械注册经验生产工艺
1、本科及以上学历,化学工程、生物工程、食品科学与检验、制药工程、环境工程等相关专业;
2、具备良好的组织管理能力、协调沟通技巧以及激励团队的综合素质。
3、拥有较强的分析判断与决策水平,兼具计划制定及高效执行能力。
质量体系专员
5000-7000元/月
体系工程师3-5年大专及以上
一.岗位职责
1、体系管理
① 协助开展质量管理体系的宣导、策划、建立及认证推进,配合完成年度监督审核与复评换证相关工作;
② 负责公司3C和TS16949体系文件(包括管理手册、程序文件、管理标准)的编制、分发及变更管理;
③ 协助组织公司管理体系内部审核,制定内审计划,并对不合格项的纠正/预防/改进措施进行追踪与验证;
④ 配合主管完成客户及第三方验厂任务,落实相关准备工作与整改跟进;
⑤ 参与公司管理评审实施,编制管理评审计划与报告,跟踪并验证评审中提出的改进措施执行情况;
⑥ 协助开展公司质量信息的汇总、传递与反馈工作;
⑦ 每周组织开展产品例行评审会议;
2、标准化管理
① 协助落实国家标准化工作的方针政策,推动标准化法律法规的贯彻执行,配合开展标准化宏观管理与指导;
② 关注国际相关专业标准动态,协助分析国内本领域标准现状,结合企业及地方实际,提出采标或制标建议;
③ 参与企业标准体系的构建、规划、优化与持续改进;
④ 协助组织企业标准培训活动,提升员工标准理解力与执行效果;
二.任职条件
1. 专科及以上学历,质量管理类相关专业
2. 具备1年以上体系管理工作经验
3. 熟悉3C和TS16949体系要求,掌握质量控制、检验技术等相关专业知识
4. 具备良好的沟通能力、亲和力、协调能力及公文写作能力
打磨品检工
玻璃厂加工上年后招磨口洗杯子,擦水口烘边,烘边上杯子以及验货人员,另外还招退火窑网带上捏杯子的工资保险能做的联系电话
品检工
招聘:业务总监
薪资:5-10K/月
岗位职责:
1.了解和发掘客户需求,为客户提供符合客户需求的个性化解决方案,积极推广公司业务特色;
2.代表公司与意向客户洽谈业务合作,能够自主完成公司分配的销售目标,提高客户满意度;
3.对客户提供专业的咨询服务,保持与各大客户的沟通与关系维护;
4.不断开发潜在客户资源,促进业务提升敢于挑战高薪;
5。及时捕捉行业最新动态并上报。
任职要求:
1.语言要求:普通话标准,口齿清晰;
2.素质要求:思维清晰,沟通应变能力强,有强烈的事业心和责任心、工作态度积极;
3.经验要求:有销售经验为佳,熟悉山西各市区县乡镇为佳
4、工资面议
山西榆次神龙电缆集团招聘绞丝,成缆,挤出,拉丝,橡套压胶技工各3名月薪5000+提成。高薪聘请质量检验工程师。矿物质防火电缆技工10kv高压交联挤出工,工资面议:联系电话耿
CNC数控品检工
孟高村旭阳机械有限公司(四儿厂)招
成品检验工人:2名,工资4500-5000
❣数控车床操作工:3名
系统 广数 980
✅薪资7000-9000
❣加工中心操作 :3名
系统 新代 855
✅薪资8000-10000
任务多 保证出勤率
❣会计:2名
✅薪资3000-6000
❣自动线零星:2名
✅工资:7000-8500
电话/:
医疗器械品质管理负责人
6000-8000元/月
医疗器械生产/质量管理1-3年本科及以上
1、负责质量管理体系的运行维护及文件体系的日常管理;
2、负责体系文件与检验规程的编制及修订,并组织相关人员开展培训;
3、负责质量数据的统计、整理与归档,检验台账的登记及检验报告的发放;
4、负责检验耗材的及时申购,以及计量设备的日常管控;
5、负责批生产记录的审核与偏差纠正,开展定期的现场检查;
6、负责起草验证方案与报告,完成相关记录的收集与归档;
7、配合部门主管完成内外部审核工作;
8、遵守上级工作调配,完成领导交办的其他任务。
栏目概述
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