招聘教育辅导岗位人员1名。要求年龄38周岁及以下，，学历为本科及以上，专业为教育学大类。需具备2年以上教育教学工作经验。

岗位职责： 1.负责施工现场安全管理制度的落实与执行，组织日常安全巡查及隐患排查整改 2.编制并实施安全教育培训计划，开展新员工三级安全教育及特种作业人员专项培训 3. 监督高风险作业（如动火、高空、有限空间等）审批与现场监护，确保合规可控 4.参与安全事故调查分析，及时上报并落实整改措施，持续提升安全管理水平 5.配合主管部门完成安全资料归档、迎检及标准化建设工作 任职要求： 1. 年龄23-30持有有效的安全生产考核合格证书（C类）或注册安全工程师资格者优先 2.熟悉国家及地方安全生产法律法规、标准规范及行业管理要求 3. 具备较强的责任意识、沟通协调能力及应急处置能力 4. 能熟练使用办公软件，具备基本的安全资料编制与管理能力 5. 无不良从业记录，身体健康，能适应施工现场工作环境

年龄55岁以内，身高170以上，无犯罪记录，无明显纹身，退伍军人优先

岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 熟悉消防器材使用及应急疏散流程，参与突发事件初期处置与上报 4.做好值班记录，如实填写交接班日志，确保信息准确可追溯 5.配合物业或客户单位完成临时性安全服务任务 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2.学历不限，具备基本沟通能力与责任心 3.服从管理，纪律意识强，能适应轮班制工作安排 4.有保安员证或退伍军人优先 5.无纹身、无不良嗜好，形象端正，举止文明

长沙临时保安320一天包两餐下班结算日结 重点说三次 要求能接受多岗调配 要求能接受多岗调配 要求能接受多岗调配 年龄18-44 报名点击下方聊一聊

岗位职责： 1.负责生产现场安全巡查与隐患排查，督促整改落实并跟踪闭环 2.组织开展安全教育培训、应急演练及事故案例警示教育 3.编制、修订安全管理制度、操作规程和应急预案 4. 监督劳动防护用品配备与使用，确保符合国家标准和现场需求 5.参与工伤事故调查分析，编写报告并提出预防改进措施 任职要求： 1. 熟悉国家安全生产法律法规及行业标准，具备基础安全管理知识 2.具备良好的沟通协调能力与责任心，能独立开展安全检查工作 3. 持有安全生产管理人员资格证书（C类）者优先 4.能适应生产现场工作环境，具备一定抗压能力 5. 无学历及经验硬性限制，欢迎踏实肯学的新人加入

正规直招，包吃包住，免费发放服装被褥.当天安排住宿。 不体检无押金、水电全免，入职不需要缴纳任何费用，有带薪假期。 一、应聘条件： 1、18-45岁，身高160以上；身体健康. 2、学历和工作经历不限. 3、工作踏实认真.服从管理，听从安排 4、离职提前一个星期讲， 5、白班夜班都可安排，月休四天可以连休 6、有朋友可以安排一起 7、长短期都要 二、工作待遇: 条件优秀者可放宽条件。 综合工资4500-5500，包吃包住，免费发放服装被褥，干满15天可预支 2.面试合格，签订劳动合同，每年年终有年终奖， 3.工资每月准时发放，绝不拖欠。 4.可预支工资。干满3个月有15天带薪休假，。 5.晋升：队员-班长-队长-主管-项目经理等等。 三、住宿环境 1.洗澡方便，冬暖夏凉。 2.宿舍4—6人间，空调洗衣机。 入职面试地址在郑州。

湘西土家族苗族自治州保靖县招安全员/安全负责人

年龄50岁以内，有保安证，有中级消防操作员证，身体健康，做事灵活，服从安排，可开无犯罪记录证明，包吃包住，长白班，7月1日上班。

岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 熟悉消防器材使用及应急疏散流程，参与突发事件初期处置与上报 4.做好值班记录，如实填写交接班日志，确保信息准确可追溯 5.配合物业或客户单位完成临时性安全服务任务 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2.学历不限，具备基本沟通能力与责任心 3.服从管理，纪律意识强，能适应轮班制工作安排 4.有保安员证或退伍军人优先 5.无纹身、无不良嗜好，形象端正，举止文明

麻阳香锅店招聘服务员，工资3千，包吃，年龄22一45岁，有需要的请联系:

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招聘大师傅。要求技术过硬，听从安排，磨洋工、半桶水者勿扰。主要工作内容为制作老嫩豆腐、香干片、油货。薪资福利为8000-12000。夫妻工薪资可另行商议。招聘人数为夫妻工或者两位大师傅。工作地址位于湖南怀化市鹤城区。

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山东省火电厂工地施工单位招安装施工队长和安全员2-3名，安全管理经验5年以上，年龄50岁以内最好，会用电脑做人员进场三级教育，工地管吃住每天9小时，报名电话

岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 熟练操作监控系统、消防器材及报警设备，配合应急事件处置 4.做好值班记录与交

岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 熟练操作监控系统、消防器材及报警设备，配合应急事件处置 4.做好值班记录与交接班工作，确保信息准确、完整、可追溯 5. 配合物业或客户单位完成临时性安全服务任务 任职要求： 1. 年龄18-47周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2.学历不限，具备基本沟通能力与责任心 3.有保安从业经历者优先，持有效保安员证者优先 4.形象端正，服从管理，能适应轮班制工作安排 5.具备基础消防安全知识和突发事件应对意识

水上乐园招聘安全员17人。年龄要求20至30岁。持有安全证及具备应急救援经验者优先。薪资为2800至4500元每月。配备全套工作服及防晒用品。提供一餐饭。

岗位职责： 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序 3. 熟悉消防器材使用及应急疏散流程，参与突发事件初期处置与上报 4.做好值班记录，如实填写交接班日志，确保信息准确可追溯 5.配合物业或客户单位完成临时性安全服务任务 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，无违法犯罪记录 2.学历不限，具备基本沟通能力与责任心 3.服从管理，纪律意识强，能适应轮班制工作安排 4.有保安员证或退伍军人优先 5.无纹身、无不良嗜好，形象端正，举止文明

招聘上班地址：人民南路岗位：消控岗要求：持中级消防设施操作员证，身体健康，无犯罪记录证明，待遇：面议联系电话：

招聘停车管理岗位工作人员。男女不限，年龄要求在35至60周岁之间，身体健康，无不良嗜好。要求能熟练使用智能手机，会操作相关工作APP。工作认真负责，能吃苦耐劳，服从管理，有责任心。有相关工作经验、能长期稳定工作者优先录用。负责智慧停车相关现场服务、设备辅助、秩序维护等工作。薪资福利为基本工资1700元加绩效工资。

招聘上班地址：陆港大道岗位：消控岗要求：持中级消防设施操作员证，身体健康，无犯罪记录证明，待遇：4K，不包吃住联系电话：

招聘门卫岗位。城镇公益性岗位招聘对象为我县户籍居民，需同时满足以下条件：处于法定劳动年龄内、具备劳动能力且有就业意愿，已进行失业登记并经县人力资源和社会保障局认定为就业困难人员，且参加技能培训后仍未实现就业。主要从事保洁、门卫、保绿等工作。薪资福利方面，城镇公益性岗位补贴标准不低于当地月最低工资标准，具体为1800元/月（）。社会保险补贴标准参照用人单位为上岗人员实际缴纳的社会保险费执行。同一人员的岗位补贴期限一般不超过3年。招工人数为2人。报名时间为2026年6月2日至2026年11月30日。报名所需材料包括《就业创业证》、居民身份证、户口本原件及复印件、2寸照片三张，同时需填写报名材料。

岗位职责： 1.负责工作区域内的安全巡逻、门岗值守及出入人员/车辆登记管理 2. 及时发现并处置安全隐患，妥善应对突发事件并按流程上报 3. 维护责任区域秩序，协助处理纠纷、引导访客、配合消防及应急演练 4.保持执勤仪表整洁、言行规范，展现良好职业形象与服务意识 5. 配合完成上级交办的其他安保相关事务 任职要求： 1.身体健康，无不良记录，无残疾，45周岁以下，170以上身高。具备基本安全防范意识和责任心 2.具备良好的沟通能力与应变能力，能适应轮班制工作安排 3.服从管理，纪律性强，退伍军人或持保安员证者优先考虑 4.初中及以上学历，有1年以上保安服务经验者优先

招聘城镇公益性岗位人员2名。招聘对象为本县户籍居民，需同时满足以下条件：处于法定劳动年龄内、具备劳动能力且有就业意愿，已进行失业登记并经县人力资源和社会保障局认定为就业困难人员，且参加技能培训后仍未实现就业。主要从事保洁、门卫、保绿等工作。薪资福利为岗位补贴标准不低于当地月最低工资标准，具体为1800元/月（）；社会保险补贴标准参照用人单位为上岗人员实际缴纳的社会保险费执行。同一人员的岗位补贴期限一般不超过3年。报名时间为2026年6月2日至2026年11月30日。报名所需材料包括《就业创业证》、居民身份证、户口本原件及复印件、2寸照片三张，同时需填写报名材料。