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岗位职责：1.参与施工组织设计中有关安全措施的编制，并熟悉与工程有关的安全规范和法规。2.负责建立健全本工程有关安全管理制度。3.有计划地进行安全生产方针、政策、法规和安全技术知识、安全技术操作规程的教育。4.负责对进场工人进行三级安全教育和安全培训，负责各专业各工种安全交底并监督落实；5.对施工现场每天进行安全巡回检查，并作好记录。6.检查班组安全生产活动情况。7.检查并督促有关施工设备及安全防护措施的验收工作。8.参与项目每周的安全生产检查，并填写安全生产检查记录。9.积极配合上级主管部门对项目的安全生产检查，并就检查出的问题进行落实整改。10.负责安全生产资料的编制、收集、整理、归档工作。11.参加每天的碰头会，就当天有关安全生产情况进行通报。任职要求1、大专及以上学历，30-40周岁之间，工程类相关专业；2、会做安全资料；独立负责管理1-2个以上完整周期的项目交付，安全c证；3、班组沟通协调能力强，执行能力强；4、熟悉双重预防体系。5、持证上岗，必须持有河南省安全员C3证。6、工作地点：郑州周边，必须线下面试，不接受视频面试。

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工作内容：座椅配件，组装，检测工作要求：18-40岁工作时间：8-8点，两班倒工作地点：郑州

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小时工模式薪资待遇:30/h一天12个小时360一天生产奖金100一天共计460一工作内容:组装包装质检员贴标签工作时间:长白班早上8点到晚上8点。两班倒:夜班补助20元。正式工模式:薪资待遇:底薪＋生产奖金＋加班费＋补贴底薪:2400加班费:平时加班1.5倍周末加班两倍节假日加班3倍福利待遇:年底十三薪，节假日礼品，六险一金工作地点在苏州

现招聘名额20人--名额有限【进厂福利】：【入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。】【可以预支工资在职满15天以上2000元】【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】【薪资待遇】小时工、日结工：30元～35元/小时，综合收入8800-12000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底7800元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。【招聘要求】1：年龄18-45周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。【工作内容】不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工一对一带的）易操作，安全。【福利待遇】1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选；3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。【工作概况】1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等）3：公司专注培养基层员工，管理岗位由普通员工晋升担任，对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。4：厂区位置在苏州；保险:公司缴纳五险一金;休假:员工享受法定节假日;婚假、丧假、产假、带薪年假15天

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