销售公寓

集团为世界500强，实力雄厚！总部设在北京。 燕园养老社区，打造以CCRC持续照护模式为核心，集医养结合、候鸟连锁、国际标准于一体的长寿生活社区。 岗位职责： 1. 公司提供客户数据资源，采用线上邀约、线下运营方式，带领客户参观养老社区，通过体验式讲解推动签约成交。 2. 维护已有客户关系，提供优质服务，促进客户转介绍。 3. 落实总公司高净值客户战略，结合总部部署及客户回访反馈，推进具体执行工作。 4. 负责现有客户信息整理与更新，持续跟进客户开发进度。 5. 策划并组织高端小型沙龙活动，深化客户连接，实现二次挖掘。 任职要求： 1. 不限学历，年龄25-50周岁，特别优秀者可适度放宽条件。 2. 3年以上销售经验，具备高净值客户资源渠道者优先考虑。 3. 学习能力强，具备良好抗压能力。 4. 富有激情，目标导向明确。 5. 具备团队搭建能力，可组建并带领团队发展。 薪资待遇：面试面议 1. 高底薪+高提成+高奖励，月薪可达10万（考核制，上不封顶） 2. 综合年薪可达100W（考核制，上不封顶） 3. 发展空间大，支持晋升通道 工作时间：9:00-18:00 周末双休，午休时长2小时 工作地址：西直门凯德Mall大厦，地铁2号线、4号线、13号线直达，出站A1口即达

岗位职责： 1、深入了解产品特性，收集市场动态，挖掘潜在客户资源与合作机会 2、对接客户需求，清晰讲解产品优势，促成合同签署并协调后续回款事宜，达成销售目标 3、持续维护客户关系，提升客户满意度和长期合作意愿 任职要求： 1、大专及以上学历 2、具备良好的语言表达能力及人际沟通技巧 3、对销售工作有热情

岗位职责： 1. 开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2. 维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3. 深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5. 协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4. 有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

1、负责新客户和业主的开发; 2、负责客户与业主的接待与咨询，提供顾问式的咨询服务3、负责公寓、别墅、写字楼买卖与租赁的全过程包括识别需求、带看、收意向、谈判、签约及过户和老客户经营等促成业务成交; 任职资格: 1、无学历要求，年龄20岁-45岁之间，男女不限,专业不限，应届毕业生优先; 2、敏锐的洞察力，较强的抗压和抗挫能力;勇于接受房产行业的压力和挑战; 3、沟通能力强，普通话标准:有亲和力，工作积极主动，乐观开朗; 4、做事认真踏实，为人正直诚恳，具有良好的团队精神:5、注明:无房地产从业背景者优先， 特殊说明:因公司拓展，望有志之士加入。此信息只针对应聘者，谢绝其它来电、来访;应聘者参加

工作认真

先介绍一下公司稳定，靠谱，位置在地铁17和6号线，出地铁步行几分钟就到公司了，公司都是年轻团队，氛围轻松，在这里拒绝职场内耗，我们绝不画大饼，只给实在机会，欢迎有想法，肯努力的伙伴一起加入，一起成长！！ 对接企业，对接企业，公司氛围感拉满！ 公司提供精准意向客户，不用自己找资源！！！ 1.通过电话渠道，精准开展企业咨询类业务的市场推广与客户开发 2. 深度维护客户关系，提供专业的咨询解答与全流程业务支 持 3. 达成公司制定的销售目标与业绩任务 岗位情况： 1. 无责底薪6500元起+每月固定话补300元，收入稳定有保 障 2.大专学历再额外补助500元，本科学历补助1000元直接叠加底薪 2.高额提成16%-40%，业绩越好提成越高，上不封顶3. 经验不限，欢迎零基础小白，公司提供系统化产品培训与专属话术指导 4.纯企业客户对接，区别于个人散单，客户质量更高，工作更有成就感 任职要求： 1.具备优秀的沟通表达能力与客户服务意识，能清晰传递产品价值 2.学习能力强，能快速掌握业务知识，同时具备良好的抗压与情绪管理能力 3. 工作积极主动，责任心强，适应团队协作模式，愿意与公司共同成长 工作时间：早九晚七，到点下班，不加班 门槛超低：有无经验都行，零基础专人一对一带教 办公室坐班 不用外出业务 薪资无套路

了解化工的兼职销售，推调色系统。最好是认识工厂领导，资源变现，卖4万起一套，拿40%提成，工厂用调色系统可以调油漆油墨色精色膏色浆色粉，适合所有外观有颜色的行业，比如五金建筑塑胶印刷玩具饰品电子等行业。代替人工调色师傅。范围大朝阳产业，有技术员提供沟通促成交 ，不用现场上班。公司名称广州晶彩数智科技有限公司

北京市昌平区回龙观上品今天早上六点招工地小工/杂工四名，半天活200，下班结账。

招聘[福][福]家常菜炒锅一名底薪8500-9000每月十五号发工资月休四天，全勤奖，工龄奖要求年龄40以内地址~北京市昌平区小汤山电话王厨

超市直招（非中介）不交押金，不忽悠无套路，诚信招工，中介跟广告商勿扰！ 公司提供电车和住宿 我们的要求！ 1、18~50周岁，身体健康； 1、无不良记录，征信案底； 3、会骑电动车，看手机导航。 我们的工作！！ 1、一个门店取货，给客户送货； 2、系统派单无需抢单，日均50-90单 ； 3、配送范围3公里固定区域。

高收入，灵活工作，黄袍加身，提供车吃住 急招12元/单 美团站点直招 新人好上手，有师傅一对一熟悉路线，0元入职。 [骑手福利] 1.系统派单:不需要自己抢单，根据送单能力来，送的过来就加单。 2.单量保证:站点根据单量匹配人数，确保每人40-80单。 3.站点提供电动车：无限续航，换电方便。 [工作时间] 10点-21点，高峰期需要上线接单，其他时间可以自由安排 [薪资待遇] 宵夜补贴，距离补贴，重量补贴，冲单奖励等等 综合月收入8000-16000元。 1.小打小闹7000-8000（一天6-8小时） 2.略显身手9000-13000（一天8-10小时） 3.全力以赴13000-17000（一天10小时以上） 多劳多得，上不封顶！ 毕竟民以食为天，24小时都有人点外卖 工作要求：会骑车，会使用导航，年龄18-50岁，无案底。

本店现在招聘一名会点切配，打包的工作人员，上班时间，早晨9点到一点半。下午5点到12点，包吃包住，每月带薪工休两天。每月15号发工资，工资每月6000元。工作地点，北京市昌平区回龙观西大街。联系人！王师父

旅游规划师 1、新手老手都欢迎，新手可培训，老手直接上线；2、有销售经验的优先；3、、玻璃心、三天打鱼两天晒网不适合入行 薪资福利:1、底薪：阶梯式底薪2000元-3200元/月；2、提成：阶梯式提成12-22%；3、奖励：月冠军、大单奖、落地奖、团队奖拿到手软 招工人数:50名 1、技术成熟，精准粉，淡季每天保证6-10个左右，旺季10-15个左右；2、多年积累核心市场资源，市场稳定；3、深度规划线路，业务全年无淡季，不放假；4、强大专业系统化培训流程，小白也能快速上手；5、广阔的晋升空间，资源强大的平台，欢迎有理想有抱负的精英加入 工作地址:市区

旅游销售、组长 薪资福利:1、底薪2800 - 5000/月，提成15% - 19%；2、搜索，私信 招工人数:10名 工作地址:张家界市区中心汽车站

旅行社业务员 会简单操作电脑，能适应早起，有相关工作经验优先 薪资福利:2500元/月，工作时间8:30 - 12:00 14:30 - 19:00 招工人数:若干名 工作地址:实验小学东200米

1：负责公司旅游产品全渠道推广，同步拓展国内游，东南亚游产品的客户覆盖。 2：主动开发新客户资源，维护核心新老客户关系，通过精准需求分析提供定制化旅游精准服务，达成个人及团队销售目标。 3：深度掌握旅游产品的行程细节、价格体系及接待标准，能根据客户偏好精准推荐适合产品。 任职要求： 1：热爱旅游行业，具备强烈的目标感及执行力，能高效对接客户需求及成交。 2：拥有良好的沟通表达、谈判能力及客户服务意识，能快速建立客户信任。 3：熟练使用办公软件，具备微信，社群或短视频等线上销售经验者优先，房地产，卖车，保险行业优先。

岗位职责： 1. 为客户提供个性化旅游线路规划与行程定制服务，解答签证、交通、住宿、景点等咨询问题 2. 挖掘客户需求，推荐匹配的旅游产品（跟团游、自由行、定制游、研学旅行等）并促成签约 3. 协调地接社、酒店、车队等资源，保障客户出行体验与服务质量 4. 维护老客户关系，开展回访与二次营销，提升复购率与口碑转介绍 5. 及时跟进订单执行情况，处理突发问题，确保服务闭环 任职要求： 1. 热爱旅游行业，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备基础旅游知识，了解国内外热门目的地及文化习俗者优先 3. 学历不限，有旅行社、OTA平台或文旅企业从业经验者优先 4. 具备较强的学习能力与抗压能力，能适应灵活工作节奏 5. 普通话标准，熟练使用办公软件，具备基础文案撰写能力

金融服务招客户经理

店面推广

1、帮助客户安装、讲解软件，介绍软件各项功能使用，解决客户使用软件过程中的问题，完成免费客户向付费客户的转换 2、负责存量客户的维护工作，完成客户服务升级 3、负责向客户推荐指南针与麦高证券联合开展的营销活动 岗位年薪：参考2025年，销售岗位年平均收入13-17万元。 薪资特点：基本保障工资4000-6000+高提成+服务费+证券从业资格证补贴。新员工一到三个月综合薪资在6000-8000/月（能力优秀者月入过万） 福利待遇： 1、享受五险一金及每年员工免费健康体检 2、每逢周六及国家法定节假日休息，和过节发放过节费或应节食品； 3、公司提供公寓式员工宿舍（步行5-8分钟，配有家电家具齐全,6-8人/间）； 5、公司定期为员工组织丰富多彩的户外拓展活动、生日会、季度旅游、休闲娱乐活动及免费旅游奖励；部分传统节日发放礼品，公司组织各种大型抽奖活动。 6、新员工入职免费提供岗前、岗中技能培训，实战培训等，并有经理带领、小师傅辅导；阶段性安排培训，提高员工素养 7、孝心金：入职满一年1000元，司龄每多一年加200元；满四年1600元 满五年后每年加100元，2000元封顶，每年春节前，公司将孝心金直接转入家人的银行账户 8、考过证券从业的奖励1000，底薪+1 000（未取得从业资格者可先入职，后期公司提供考前辅导），提拔为管培生、储备干部的底薪+500，考过证券投顾的底薪+1000 18岁到35岁，高中学历以上，公司可以免费提高起专，专升本！

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动合同签订与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户全周期服务体验 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学习能力强，愿意接受系统化销售技巧与产品知识培训 4. 诚实守信，责任心强，无不良从业记录 5.学历不限，有销售经验者优先

销售公司产品开拓市场

兼职销售

电话销售，有一定的沟通技巧

岗位年薪:新人本岗位年平均收入9-15万元，组长20- -40万，经理40-100万 薪资构成：高底薪（4000-6000）+高提成（10%）+佣金收入+挂证津贴（400-2000）+各项奖金补助，200-2000的孝心年金，员工股权激励、过节费、节日礼物 新员工一到三个月综合薪资在6000-25000/月（能力优秀者月入过万12000-25000）福利待遇：1、，入职就有五险一金 及每年员工免费健康体检2、每逢周六及国家法定节假日休息，和过节发放过节费或应节食品；3、公司免费提供公寓式员工宿舍（步行5-8分钟，配有家电家具齐全）岗位职责1.电话与客户进行沟通，对潜在客户进行定期跟踪，了解客户的需求，把握销售机会； 2.公司提供有效的客户资源，无需自己寻找，且客户是在官网注册了解我公司产品的用户，增加成功机率； 3.舒适的办公环境、办公设备（电脑、电话等），无需外出可直接通过电话、在线互动与客户进行沟通； 4.根据公司要求销售公司产品（股票分析软件），完成销售任务北京招聘，上市公司，证券金融行业，（非销售）高中（有毕业证）以上学历，年满21周岁。五险一金+北京工作居住证+住宿补助+餐补+节假日带薪休假+节假日福利

客户经理 一、岗位职责 1. 负责客户资源的开拓与日常关系维护 2. 定期开展客户回访，持续跟进需求动态，构建并巩固长期稳定的协作关系，提高客户满意度与黏性 3. 主导商务洽谈，推进合同签署及回款进度，保障项目顺利实施 4. 快速响应客户意见，整合内外部资源处理各类问题（如交付异常、投诉应对等） 5. 通过主动交流、市场洞察及数据研判，准确捕捉客户业务难点与潜在合作机会 6. 承担项目招投标相关工作 二、任职资格 1. 统招本科及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先考虑 2. 具备三年以上B端商务或销售工作经验，有ITO/软件服务/IT外包行业经历者优先 3. 能够快速掌握客户业务模式，洞察深层需求并转化为有效商机 4. 拥有良好的谈判能力、方案呈现技巧及合同风险管控经验 5. 沟通能力强，性格积极乐观，具备较强的自我驱动力与学习适应能力

岗位职责： 1、业务开拓与客户管理：负责城市指定区域内滴滴货运业务的推广与拓展，执行客户上门拜访、新客户开发、存量客户激活与长期关系维护，持续扩大业务覆盖。 2、策略执行与商户运营：严格执行公司销售策略及政策，积极开拓新商户使用滴滴送货平台；快速建立商户与平台间的使用粘性，培养其长期、稳定的使用习惯，确保所负责区域业绩目标的达成。 3、市场信息收集与分析：系统性地收集指定区域内商户信息及市场竞争动态，按要求及时整理并准确录入系统，为业务决策提供信息支持。 4、业务移交与区域交接：在达成所负责市场的阶段性业绩目标后，能够清晰、完整地进行业务交接，确保区域后续运营平稳过渡。 任职要求： 1、工作态度：接受并适应高强度外勤工作模式，热爱销售工作，具备强烈的成功欲望和明确的成就动机。 2、核心能力：具备优秀的沟通表达能力、清晰的逻辑思维能力以及良好的现场应变与解决问题能力。 3、职业素养：工作认真负责，富有责任心，对业务拓展保有持续的热情与激情，具备主动学习与不断进取的上进心。 4、经验背景：具备互联网BD、快消品销售或面对面销售经验者优先考虑。 5、灵活性要求：能够接受并适应同城内不同地理区域的作业安排，并服从可能的跨城市调动与派

岗位职责: 1.开展行业大客户的拓展、关系维护及深度业务合作，确保销售指标达成； 2.深入挖掘客户实际需求，提供个性化解决方案，增强客户满意度与持续合作价值； 3.整合协调内部与外部资源，保障项目高效推进与实施； 4.配合销售团队实现业绩目标，协助销售经理对具体行动方案进行跟进与推动； 5.跟踪收集市场信息，为公司战略规划提供有效参考依据。 任职要求: 1.大专及以上学历，具备1年以上面向C端大客户销售经验或相关行业资源者优先考虑； 2.具备优秀的商务谈判技巧和客户关系管理能力，结果导向意识强； 3.有良好的团队协作态度，能适应高效率的工作节奏； 4.学习主动性高，表达清晰流畅，逻辑性强，工作条理分明； 5.具备强烈的服务理念和集体协作精神，沟通协调能力突出； 6.能够适应高强度工作环境，积极面对各项挑战。

薪资待遇：7000元无责任底薪（无需业绩考核，无隐藏规则） +40%提成+（北京）五险一金 上班时间：8:40-17:30 中午休息2小时，法定节假日正常带薪休假， 春节享带薪长假两周，面试通过即可立即入职。 岗位说明：无需自行摸索，全程专人指导（接受零经验、应届生） 无试岗期，面试通过后安排两天带薪培训， 培训结束后分组上岗，全程有人带教支持，不被边缘化，无KPI及业绩考核压力。