
项目经理
1.3-1.8万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科房建工程工程施工管理工程监理装饰装修工程
岗位职责: 一、基本职责 1、项目经理是保证工程项目全面履约的第一责任人,代表企业法人承担工程项目质量责任。 2、根据企业法人授权的范围、时间和内容,对工程项目自开工准备至竣工验收,实施全过程、全面管理。 3、组织宣传、贯彻有关法律、法规、方针、政策和强制性标准,增强各级人员的质量、环境和职业健康安全意识,维护企业的合法权益。 4、确定项目部的组织机构,参与选择聘任项目管理人员,并确定管理人员的岗位。组织对各岗位工作进行绩效考核。 5、组织制定项目部的各项管理制度,并对制度的适宜性和可操作性进行审核。 6、组织贯彻公司的管理方针、管理目标、管理体系文件及相应管理制度,确保管理体系的持续有效运行。 7、配合各级主管部门进行工程检查、鉴定和评优申报工作。 二、目标管理职责:对项目总目标和各阶段目标进行策划并组织落实,确保工程项目各项目标的实现。 三、合同管理职责:参与项目的招投标和《建设工程施工合同》的签订及评审工作;组织或参与签订、评审《建设工程分包合同》、《劳务分包合同》、《租赁合同》、《采购合同》等;依照相关合同约定,行使权利,履行义务;工程竣工后,组织签订《工程质量保修书》,并履行其中的各项承诺。 四、沟通协调职责:负责与相关单位的沟通和总体协调工作,并将信息结果及时反馈给上一级领导和部门;主持项目内部工作例会,及时解决施工中出现的问题,保证项目的正常有序施工。 五、技术管理职责:主持制定项目的施工组织设计及季节性施工措施,建立职业健康安全、环境保护、质量管理体系和保证措施,制定总体计划和年、季、月施工进度计划,并组织实施;组织对重要、特殊部位的施工方案和技术措施的符合性、适宜性进行审核或论监督项目技术人员落实技术方面的各项工作。 六、质量管理职责:建立项目质量管理体系并监督实施;对于施工中发现的严重质量问题,须及时向上级主管部门报告,并组织人员分析原因,组织制定并落实相应的处理措施;组织工程交付和回访保修工作;参加项目各项验收工作。 七、安全管理职责:建立项目安全管理体系并监督实施;组织签订各项安全生产协议并监督落实;保证文明安全施工措施费的合理投入。 八、材料管理职责:组织或参与评价物资供方的资格和质量保证能力,按规定程序对材料计划、材料价格进行审核和组织材料采购;对材料的采购、保管、使用过程进行监督控制,确保使用合格材料,有效控制材料成本。 九、成本管理职责:根据上级部门下达的目标成本,组织对目标进行分解并编制落实成本实施计划与控制措施,杜绝项目亏损情况的发生;组织人员实时对项目实际成本进行统计计算,配合有关部门做好项目的成本核算工作。负责工程的经济洽商工作。组织项目人员为工程结算提供详尽资料,并协助相关部门进行工程结算。 十、劳务管理职责:负责建立项目劳务管理领导小组,对项目劳务管理工作负总责;组织定期召开项目劳务管理工作例会;定期做好劳务合同外增减量、变更、洽商、施工现场临时派工及停工、窝工等现象的签认、结算工作。 任职条件: 一、建筑类专业本科学历,具备一定的项目组织管理能力,良好的表达和综合协调能力。 二、有5年以上的项目驻场工作经验;能够对项目的工程技术和施工情况进行质量控制、成本控制、进度控制及目标管理;负责对公司所开发项目的建设工期、工程质量、施工安全、各方协调、工程成本等进行全面的控制、管理、监督。 三、能够管理和协调工程报建工作。 四、有一建、二建建筑类注册证书优先录用。 职位福利:五险、带薪年假、定期调薪、节日福利、包吃、包住
项目经理【轨道交通四电工程总包方向】
1.5-2.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人10年以上大专
岗位职责:
1、全面统筹大铁及轨道交通四电工程总承包项目的系统化管理,涵盖施工组织、进度控制、安全管理、质量监管、成本核算、回款跟进、验收开通等全周期管理工作;
2、熟练掌握大铁站前与站后各专业界面及接口管理,协调路基、桥涵、隧道、轨道等站前工程与四电专业的施工衔接,主导过轨管线、预埋件、基础条件、作业面移交等关键环节的对接与管控;
3、负责通信、信号、电力、接触网等四电专业的全线统一管理,熟悉各专业施工流程、核心工序、工艺标准、技术规范及铁路局验收相关规定;
4、具备独立对接铁路局各级管理部门(如调度所、电务处、供电处、电务段、供电段)的能力,精通施工计划提报、天窗点申请、要点作业、临近营业线施工组织与协调工作;
5、牵头开展四电系统调试、联锁试验、送电运行、冷滑热滑测试、联调联试以及验收开通等关键阶段工作,确保项目按期高质量交付;
6、负责施工队伍、专业分包单位及劳务班组的选聘、日常管理、绩效考核与全过程监督,保障现场管理有序、安全受控、效率提升;
7、主导项目成本管理工作,落实成本策划、责任成本分解、验工计价、变更索赔处理及工程款项回收等商务环节,确保项目盈利与资金及时回笼;
8、统筹协调业主单位、监理机构、设计院、项目部、站前施工单位及相关地方关系,推动多方协作,保障项目建设顺利推进;
9、组织图纸审查、施工方案评审、技术交底、首件评估、资料整理归档等技术与质量管理活动,确保工程合规达标并具备创优能力;
10、负责项目团队搭建、人员调配、目标分解与执行落地,完成公司下达的各项经营与管理指标;
11、完成上级安排的其他工作任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,年龄35-50岁,铁道工程、轨道交通、机电工程、工程管理等相关专业背景;
2、具有5年以上高铁四电总包或专业分包项目管理经验,完整主导过至少两条高铁/客专/城际铁路四电项目从进场至开通的全过程;有中铁、中铁建等大型总包单位项目经历者优先考虑;
3、全面掌握四电(通信、信号、电力、接触网)各专业管理体系,熟悉站前站后接口管理、铁路局运作流程、天窗要点申报、联调联试及开通验收程序;
4、具备出色的对外沟通协调、商务谈判、成本控制、回款推动、团队管理及风险应对能力;
5、能够独立与中铁电气化局、武汉电气化局、业主方、监理单位、设计院及铁路局等各方进行高效对接;
6、持有一级建造师证书(铁路工程或机电工程专业),拥有“双一建”资质者优先;
7、能接受出差及长期驻场工作(根据项目需求灵活安排),抗压能力强,作风扎实,吃苦耐劳,注重结果导向。
备注:
1、工作模式:常驻北京,依据项目需要动态调整派驻地点。
2、劳动关系:归属合肥公司总部管理,社会保险在合肥缴纳。
3、薪酬福利:提供行业内具有竞争力的薪资待遇(具体面议),享受公司统一规定的各项福利政策。
工程项目经理(北京)
6000-10000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年中专/中技土建工程房建工程装饰装修工程二级建造师工业建筑医疗建筑商业建筑
岗位职责:
1、科学规划项目执行流程及人员安排;
2、把控施工全过程的成本、质量、安全与进度管理;
3、统筹管理工程项目的安全生产、施工质量、人员调配及工期推进;
4、代表企业处理合同履行中的各类重要事项,包括合同执行、变更、调整、违约处理等,全面负责合同顺利实施并确保按时履约;
5、根据预算、标底、合同条款及协商单价,审核所有新建工程项目的施工结算,保障结算工作依规有序开展;
6、与项目相关方保持日常沟通协调,推动项目按计划顺利实施;
7、负责施工现场的日常运作与管理;
8、主导交工(竣工)阶段的评审工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,建筑工程、土木工程、工程管理等相关专业;
2、具备1-3年防水施工管理经验,熟悉防水施工作业流程;
3、具备良好的适应能力,能承受工作压力,具有较强的沟通与组织协调能力;
4、持有北京二级建造师资格证书者优先。
岗位工作地点:京津冀地区
项目主管
1.5-1.8万元/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限本科
任职要求:
1. 具备3年以上信息化集成、IDC机房建设、智能会议室或智能楼宇类项目管理经验,有独立主导并成功交付项目的实际案例,掌握项目全生命周期管理流程。
2. 熟悉信息化系统及智能建筑相关技术与产品,包括网络安全、信息安防、IT设备、电气系统、综合布线、视频监控、音视频集成、多媒体应用、智能化控制等范畴。
3. 掌握自动化控制基本原理,了解智能会议室与智能楼宇中涉及的自动控制系统设计、多媒体方案规划、无纸化会议系统,以及相关设备选型、施工工艺、风险防范和项目执行流程。
4. 熟悉现代项目管理理论与实践方法,持有PMP、二级建造师(机电工程方向)等资质证书者优先考虑。
5. 具备优秀的沟通协调能力与团队管理经验,能有效组织项目成员协同作业,保障团队运作高效顺畅。
6. 拥有较强的逻辑分析与问题处理能力,能够妥善应对项目实施过程中的各类突发状况与复杂挑战。
7. 具备良好的职业操守与责任意识,工作积极主动,富有敬业精神。
岗位职责:
1. 项目计划与执行:编制详尽的项目实施计划,全程跟进执行过程,确保项目按既定节点推进,顺利达成各项目标。
2. 团队管理与协调:负责项目团队搭建,合理分配成员职责与任务,统筹协作进程,调解内部协作问题,提升团队整体效率。
3. 客户沟通与需求管理:与客户保持高频互动,准确把握项目需求与核心目标,定期反馈项目进展,合理引导客户预期,确保交付成果符合客户需求。
4. 项目监控与风险控制:持续跟踪项目进度与质量表现,及时识别潜在风险与隐患,制定应对预案,快速响应并解决实施中的各类问题。
5. 预算管理与成本控制:牵头编制项目预算,严格把控各项支出,实时监控成本使用情况,分析偏差原因并落实优化措施,确保成本受控。
6. 售前支持与售后服务:参与售前阶段技术交流,提供可行性方案建议,助力业务团队获取项目机会;项目交付后提供技术支持,协助处理客户反馈,提高客户满意度。
项目经理【大铁四电总承包方向】
1.5-2.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人10年以上大专大铁四电总包轨道交通四电总包
岗位职责:
1、全面统筹大铁及轨道交通四电工程总承包项目的整体运作与系统化管理,涵盖施工组织、进度控制、安全管理、质量监管、成本核算、回款跟踪、验收开通等全生命周期闭环管理;
2、熟练掌握大铁站前与站后各专业界面及接口管理,协调路基、桥涵、隧道、轨道等站前单位与四电专业的施工配合,主导过轨管线、预埋件、基础施工及作业面移交等关键环节的对接与管控;
3、负责通信、信号、电力、接触网等四电专业的全线统筹管理,熟悉各专业施工流程、核心工序、工艺标准、技术规范及铁路局验收相关要求;
4、具备独立对接铁路局各级管理部门(如调度所、电务处、供电处、电务段、供电段)的能力,熟练完成施工计划提报、天窗点申请、要点作业、临近营业线施工组织与协调工作;
5、主导四电系统调试、联锁试验、送电操作、冷滑热滑测试、联调联试以及验收开通全过程,确保项目按期高质量交付;
6、负责施工队伍、专业分包单位及劳务班组的选聘、日常管理、绩效考核与过程监督,保障现场管理有序、安全受控、执行高效;
7、落实项目成本全过程管控,包括成本策划、责任成本分解、验工计价、变更签证、索赔管理及工程款回收等商务工作,确保项目盈利与资金良性周转;
8、统筹协调业主单位、监理机构、设计院、项目部、站前施工单位及相关地方政府关系,推动多方协作,保障项目顺利实施;
9、组织图纸审查、施工方案评审、技术交底、首件工程验收及资料归档等技术质量管理活动,确保项目合规运行、达标创优;
10、负责项目团队组建、人员调配、目标分解与执行落地,完成公司下达的各项经营与管理指标;
11、完成上级安排的其他工作任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,年龄35-50岁,铁道工程、轨道交通、机电工程、工程管理等相关专业背景;
2、具有5年以上高铁四电总承包或专业分包项目管理经验,完整主导过至少两条高铁/客专/城际铁路四电项目从进场至开通的全过程;有中铁、中铁建等大型总包单位项目工作经验者优先考虑;
3、精通通信、信号、电力、接触网等四电全专业管理,熟悉站前站后接口衔接、铁路局管理流程、天窗作业组织、联调联试及开通验收规范;
4、具备出色的对外协调能力、商务谈判技巧、成本控制意识、回款推进能力、团队管理经验及风险应对能力;
5、能够独立与中铁电气化局、武汉电气化局、业主方、监理单位、设计院及铁路局等开展业务对接;
6、持有一级建造师证书(铁路工程或机电工程专业),拥有“双一建”资质者优先;
7、能适应频繁出差及长期驻场工作(根据项目需求灵活安排),抗压能力强,作风扎实,吃苦耐劳,结果导向明确。
备注:
1、工作模式:常驻北京,根据项目需要动态调整派驻地点。
2、劳动关系:归属合肥公司本部编制,社会保险在合肥缴纳。
3、薪酬福利:提供行业内具有竞争力的薪资待遇(具体面议),享受公司统一规定的各项福利政策。
项目经理/资深供电维修工程师
1.2-1.6万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科
一、岗位职责
1. 全面负责项目的执行与交付管理,制定并推进项目实施方案,统筹项目全生命周期运作,确保从维修实施到最终交付各环节顺畅衔接,达成项目利润目标;
2. 针对供电系统中电子板卡的故障进行精准检测、分析与修复,及时上报质量问题,构建并优化闭环管理流程;
3. 根据项目进度合理安排团队日常任务,监督工作执行情况,把控质量与进度,及时解决实施过程中的各类问题,保障任务高效完成;
4. 主动推进跨部门协同,整合内外部资源支持生产计划落实;对接客户全程需求,准确理解诉求并协调解决合作事项,提升服务体验与客户满意度;
5. 基于数据决策:定期整理与分析供电系统维修及项目运营相关数据,识别改进机会,制定有效优化措施,持续提升项目运作效率与盈利水平。
二、任职要求
1. 机电、电气、供电类工科专业背景优先考虑;
2. 具备3-5年地铁或铁路供电系统工作经验,有电子板卡维修经历,熟悉轨道交通行业特点,能配合完成项目评估后的落地实施;
3. 技术扎实,理解轨道交通运行逻辑,擅长电路原理分析,熟练操作万用表、示波器、函数发生器等设备,具备独立开展供电系统维修的能力;
4. 拥有良好的沟通协调能力、问题处理能力,以及流程梳理和数据分析能力,能够围绕项目目标推动工作进展;
5. 持有中级职称(机电、城轨等相关方向)者优先,能接受短期出差安排。
职位福利:绩效奖金、通讯补助、带薪年假、节日福利、五险一金
北京房山区招聘职位:项目经理证书要求:一级建造师执业证书、注册证书、安全B本、高级工程师、本科。岗位
8000-18000元/月
项目经理3-5年本科
招聘职位:项目经理
证书要求:一级建造师执业证书、注册证书、安全B本、高级工程师、本科。
岗位要求:建筑工程,能驻场,熟练掌握办公软件,能CAD制图
工作地点:北京市
工资待遇:面议
工程项目经理(四库一平台)
3-5万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年本科市政工程装饰装修工程电力工程一级建造师四库一平台业绩可查
岗位职责
1、全面负责建筑工程项目从启动到交付的全过程管理,统筹技术实施、进度把控、质量监督、安全管理、成本控制及资料归档,确保项目依法合规、高效推进并如期竣工。
2、组织图纸审查、施工方案审批、技术交底工作,主导现场关键技术难题攻关,优化施工方法,及时解决工程实施中的各类技术与管理问题。
3、统一调度施工现场人力、材料、机械设备资源,执行安全质量巡查机制,落实隐患排查整改,规范作业流程,防范重大安全与质量问题发生。
4、协调建设单位、监理单位、设计机构及相关政府部门,主导项目报建、验收、整改、结算及档案移交等工作,保持顺畅沟通与协作关系。
5、承担工程团队日常管理、绩效考核与专业培训,建立标准化施工管理制度体系,持续提升项目综合管理水平。
任职要求(硬性条件)
1、经验要求:具备8年以上建筑工程领域施工技术与整体运营管理经验,熟知施工规范、验收标准及项目报批报建流程。
2、资质要求(满足其一即可):具有计算机/电子/通信/自动化/电气类高级职称;或取得机电工程/通信广电专业一级建造师资格证书。
3、业绩要求:拥有可在四库一平台查询到的备案业绩(A类或B类均可),项目信息真实可验证,无虚假登记情况。
4、掌握房建、机电安装、智能化系统、通信配套等工程施工工艺,熟练运用进度、质量、安全、成本四大控制手段,有大型工程项目管理经验者优先考虑。
5、具备出色的现场应对能力、组织协调能力和团队领导力,心理素质好,能承受高强度工作压力,无行业失信行为、无重大工程安全事故记录。
行政后勤
3000-5000元/月
建筑项目经理/项目负责人经验不限学历不限
本职位代“北京筑庭建筑装饰工程技术有限公司”发布
公司简介:
北京筑庭建筑装饰工程技术有限公司(以下简称“北京筑庭”)成立于2014年,注册资金1000万,是一家专注于各类室内、外地坪工程的专业工程公司。
公司位于北京市大兴开发区,现有管理人员3人,项目经理3人,技术人员8人,自有地坪施工班组120人,机械设备储备超万。年产值约2000万左右,已在全国十几个城市开展业务,累计完成地坪施工面积约910万平方米。
职位名称:行政后勤
职位描述(工作内容):
• 承担办公室日常事务,包括文件归档、资料录入等基础性工作
• 协助开展项目考勤统计、物资出入库管理及办公区域环境 upkeep
• 根据工作安排,参与部门内务支持与协调任务
• 要求为人踏实、处事稳重,具备责任心和学习意愿
• 熟悉常用办公软件操作,具备基础CAD图纸识读能力
咨询项目经理(工程顾问方向)
7000-14000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年本科工业信息化政务信息化
1、负责搜集并掌握与企业相关的国家及地方各类扶持、优惠、奖励政策信息;
2、按照项目时间节点,按时完成各项申报任务;
3、承担政府项目申报材料的整理、可行性研究报告撰写、资料提交以及后续项目验收等相关工作;
4、对公司已申报项目的进展情况进行持续跟进与执行管理;
5、完成企业安排的其他相关工作任务。
【任职要求】:
1、本科及以上学历;
2、具备1年以上政府项目申报工作经验,熟悉各类政府项目申报流程;
3、普通话流利,表达清楚,具备较强的文字撰写能力;
4、工作态度端正,认真负责,学习能力强,具有良好的职业素养和敬业精神;
5、熟练使用word、powerpoint、excel等常用办公软件。
杂工1-2人月结
北京东城区,朝阳区单位食堂招勤杂工,,两名,工作时间早6:30--7:30下午有休息时间。每周单休管吃住。工资4500起步看人定。
北京东城区王府井店烤肉店招聘洗碗工1名,,年龄55之内,月休4天,薪资5100另加绩效电话
5100元/月
洗碗工1-2人月结
北京市东城区王府井店烤肉店招聘洗碗工1名,,年龄55之内,月休4天,薪资5100另加绩效电话:
高速公路施工队长
4000-6000元/月
施工主管长期1-2人月结全职
1. 你招高速养护施工队长,岗位属性是现场统筹带队管理,生产负责人/生产经理最贴合施工队长的岗位职责,平台匹配精准,推荐给对口找活的老师傅。
信阳高速养护找带班,懂现场管理、持大车证能开双排,无经验勿扰,待遇私聊。
信阳高速养护找带班,懂现场管理、持大车证能开双排,无经验勿扰,待遇私聊。
户用光伏施工管理人员
1.2-1.8万元/月
施工主管长期3-5人月结全职
户用光伏项目部施工主管,懂技术,会管理施工队伍
工作地点:周至,岐山
上班时间:早8点—晚6点
工资待遇:底薪5000+提成+节假日福利+年底分红。
公司提供住宿
岗位职责:
1.全面负责施工现场的组织、协调与管理工作,确保工程进度、质量与安全目标达成
2.编制并落实施工计划、技术交底及安全文明施工方案
3.监督施工班组作业,及时解决现场技术问题与工序衔接问题
4.配合甲方、监理单位开展验收工作,做好施工日志及过程资料归档
5. 控制材料使用与人工成本,定期汇报现场动态及风险事项
任职要求:
1. 具备施工管理相关工作经验,熟悉建筑施工全流程
2.熟悉国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法规
3.具备良好的沟通协调能力与团队管理能力
4.责任心强,能适应现场工作环境,执行力强
施工现场负责人,有充电桩施工经验,会画电力CAD图
6000-8000元/月
施工主管长期1-2人月结全职
岗位职责:
1. 全面负责施工现场的组织、协调与管理工作,确保工程进度、质量、安全及成本目标达成
2. 编制并落实施工计划、技术交底和安全文明施工方案,监督各班组按规范作业
3. 统筹材料、设备、人员等资源调配,及时解决现场技术与管理问题
4. 配合甲方、监理及设计单位开展验收、变更与签证工作,确保资料完整合规
5. 落实安全生产责任制,定期组织安全检查与教育培训,杜绝重大安全事故发生
任职要求:
1. 具备建筑工程、土木工程等相关专业背景,学历要求不限(优先考虑大专及以上学历)
2. 有3-5年施工现场管理经验,熟悉房建或市政类项目全流程施工管理
3. 持有二级及以上建造师证书(建筑工程或市政公用工程专业)及安全B证
4. 熟悉国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法规
5. 具备良好的沟通协调能力、责任心强,能适应项目驻场工作
施工主管其他施工管理
招聘施工管理人员1名,,45岁以下。负责现场施工方案及进度的制定和执行,监督工程进展情况,进行质量控制,及时解决施工中的问题。要求具有较强的团队管理、沟通协调能力,具备一定的风险应对能力,并持有安全员C证。薪资为1W起。提供免费工作餐、节假日礼物、健康体检等福利。工作地址为宜兴市新街街道创业路201号。
暖通工程师助理
5000-8000元/月
项目助理3-5年大专
岗位职责:1、负责配合公司锅炉、壁挂炉、商用热水器、空气源热泵等设备的销售和安装,制作标书和工程概算;2、配合销售人员制定销售方案。3、编写施工组织设计方案,指导工人进行现场施工。
岗位要求:1、男女不限,大专以上学历,40岁以下。2、具有二级建造师以上资格证(带B本)并熟练掌握PS软件者优先。
岗位待遇:五险一金,可提供住宿,有饭补,薪资面议。
项目经理
9000-10000元/月
项目经理经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责建筑工程项目的施工管理与现场协调工作
2. 编制施工组织设计、进度计划及技术交底文件
3.监督施工质量、安全与文明施工,确保符合规范及合同要求
4. 配合完成项目报建、验收及资料归档等全流程手续
5.协助处理工程变更、签证及成本控制相关事务
任职要求:
1.持有一建证书(机电) 、河南二建(机电)优先
2. 熟悉建筑施工相关法律法规及行业标准
3.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
4.能适应施工现场工作环境,责任心强、执行力高
5.学历不限,工作经验不限,持证上岗
暖通节能工程主管-北京
2-2.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年本科暖通节能项目经理
岗位职责:
1、负责暖通空调、高效机房、照明系统、照明管理、智慧安防等智能物联网产品及相关项目的全生命周期管控,涵盖需求分析、方案规划、项目计划编制、资源调配、进度把控、风险识别与应对、以及最终交付与验收工作;
2、深入掌握消防领域产品(如火灾自动报警系统、烟感探测器、电气火灾监控装置)及综合节能领域(如绿色照明解决方案、空调节能技术)在物联网环境下的应用逻辑与集成方式;
3、承担产品通用能力的推广与培训,主导现场勘查作业,能够依据勘点结果及设计图纸独立完成技术方案制定与成本估算,并协助渠道团队推动项目落地实施;
4、配合开展项目前期勘点、招投标流程、采购支持、现场述标答辩及项目执行过程中的交付管理工作。
岗位要求:
1、具备3年以上信息化项目管理从业经历,具有消防、安防、智慧城市、综合节能或物联网平台类项目背景者优先考虑;
2、具备出色沟通协调能力,能高效统筹项目资源并妥善处理各类冲突问题;逻辑思维严谨,可快速识别项目瓶颈并提出有效应对策略;抗压性能佳,能在高强度工作节奏下确保项目按时交付;
3、拥有良好的跨部门协作意识和资源整合能力,适应短期出差安排。
----------------------------加分项-----------------------------
1、具有通信运营商行业工作经验
2、持有工信部或发改委颁发的能源类资格证书、能源管理体系认证资质、注册建造师等中级及以上专业技术职称
3、可接受短期高频次出差
项目主管
1.3-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人5-10年大专
1. 负责人工智能系统试点与交付项目的全流程项目管理实施与推进;
2. 统筹管理项目从售前支持到最终验收的各阶段工作,主导客户需求对接、合作方协作、风险控制、成本管理及质量保障等综合评估与执行;
3. 明确项目任务范围并构建工作分解结构,制定项目时间表,监督执行过程,确保项目按计划推进;
4. 组织协调项目所需资源,推动项目团队及相关方高效协同,建立顺畅的内外部沟通机制;
5. 按照试点及实施规范,定期对项目进展进行跟踪、分析与总结汇报;
6. 可独立完成公司产品的现场部署、安装调试及功能演示等实施工作;
7. 负责编制和归档项目各阶段文档资料,保障项目顺利通过验收。
具备软件产品或系统集成类项目管理背景,持有PMP认证者优先考虑;
任职要求
1. 了解人工智能领域的基本技术概念与原理,有参与AI算法及相关平台(如AI中台、数据中台、智能体平台、算法仓平台、大模型)项目实践经验者优先;
2. 具备出色的沟通协调能力与执行推动力,能有效组织团队运作、开展人员指导,并保持良好的客户互动关系;
3. 有中业、国有企业、政法公安、智慧安防、智慧城市、长尾算法类项目交付或现场实施经历者优先;
4. 具备较强的逻辑分析能力,能够快速识别项目问题本质,提出切实可行的解决方案。
项目实施主管
9000-15000元/月
建筑项目经理/项目负责人1-3年大专电力工程户用光伏
岗位名称:工程交付经理
工作职责:
1、统筹施工团队管理,开展技术培训与现场安装督导,全面把控项目实施各环节的质量
2、对施工流程进行监督与检查,落实安全规范,预防各类安全事故的发生
3、持续优化安装效率,强化工程质量与安全管理
4、负责产品及工程项目相关的调研工作
5、能够接受出差安排
技术生产一把抓
1-1.2万元/月
项目经理5-10年本科
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主导项目团队管理,协调设计、施工、监理、分包及甲方等多方资源
3.编制并动态管控项目进度计划、施工组织设计及专项方案,及时解决现场技术与管理问题
4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故发生
5.负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,保障项目合规闭环
任职要求:
1. 具备建筑工程相关专业背景,学历不限(优先本科及以上)
2.持有二级及以上建造师资格证书(建筑工程专业),具备安全生产考核合格证(B类)
3.5年以上施工现场管理经验,独立担任过至少2个完整房建或公建项目负责人
4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准,具备较强的成本与风险管控意识
5.责任心强,具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
工程高级助理-门店搭建
9000-15000元/月
建筑施工项目助理3-5年大专商业建筑办公建筑装饰装修工程
岗位职责:
1、依据公司相关制度与规范,为店铺建设类项目提供专业支持;
2、协同公司业务拓展需求,落实各体验馆、创客中心项目的实施与交付,推进门店改造及维护工程,掌握门店日常运营情况及设施设备运行状态,识别潜在隐患与风险,持续优化项目建设流程;
3、统一并规范门店设施设备的使用与管理标准,确保操作合规与执行一致;
4、汇总门店在运营及建设环节中的反馈意见,提出可行性改进建议与实施方案;
5、监督建设项目全流程审批合规性,对施工过程进行有效管控,合理控制运营投入成本,保障项目质量达到公司体验战略与设计规范要求。
任职要求:
1、大专及以上学历;
2、具备良好的英语读写水平,熟练操作常用办公软件;掌握CAD、Photoshop等设计工具者优先;
3、有2年以上门店运营相关经验或工程类岗位经验者优先;
4、具备较强的协调沟通能力及问题解决能力;
5、具有责任心和团队协作意识;
6、独立作业能力强,能适应高强度工作压力及频繁出差安排。
项目管理经理APM/PM/SPM (MJ000029)
2.5-4万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专临床试验临床项目经理
1、全面负责公司各期临床试验的项目管理,实施质量控制与进度监管,确保各项研究严格遵循GCP、SOP、试验方案及中国相关法律法规执行。
2、依据合同条款和试验方案要求,制定项目管理计划,明确职责分工、团队构成、时间安排及预算规划,并在项目推进过程中持续审核与更新该计划。
3、按照合同约定,定期提交试验进展报告,如实反映项目执行情况。
4、根据合同及项目计划,审核并批准项目成员在执行中产生的实际工时与费用支出,保障临床试验在既定时间与预算范围内顺利完成。
5、协助SPM或PM推动项目组成员有序开展临床试验的启动、实施与收尾工作,确保各阶段任务按时达成。
6、依合同要求及实际需要,参与研究中心的协同访视,并撰写完成相应的协同访视报告。
7、在项目运行期间识别潜在风险,持续监控并及时采取应对措施,准确评估风险影响,落实有效的改进策略。
8、负责审阅项目过程中的常规质量控制报告和进度报告,抽查不少于60%的例行访视报告,查阅本部门所有与研究相关的往来邮件。
9、确保临床试验项目文件的完整性、准确性与及时性,符合归档与合规要求。
10、作为项目主要对接人,代表公司及项目团队与申办方、主要研究者及外包服务商保持高效沟通,确保关键信息准确传递,维护良好的合作关系。
11、协助SPM/PM处理项目中的突发状况,为项目组成员(如CRA、SCRA及其他相关人员)提供必要的指导与培训支持。
12、配合完成研究中心CRA的工作交接事宜,保障项目连续性与数据连贯性。
13、及时与商务发展、财务、行政、医学写作、数据统计、质量保证等其他职能部门沟通协作,确保项目顺利推进。
14、协助商务部门开拓新项目合作机会,提供临床试验专业信息支持,参与报价与合同文件审核,并出席项目竞标会议。
栏目概述
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