公司简介： 公司主营企业管理培训，以线下落地服务为核心，为各行业企业主提供系统化解决方案，涵盖人才招聘、团队建设、人员管理、提升企业效益与员工积极性、增加营收等关键环节，助力老板摆脱忙碌与疲惫，实现企业或门店的高效运转与自动化管理。目前全国拥有400+直营公司，7000余人的专业团队，持续扩张发展。 一、薪资待遇： 无责任底薪4000元+绩效2000元+提成+优秀员工奖励+成单奖金+个人冠军奖+团队业绩分红等多项激励，收入上不封顶，多劳多得。业绩突出者月入十几万甚至二十万以上，收入完全由个人能力决定。 二、职位要求： 年龄20—40周岁，性别不限，性格开朗，沟通表达流畅，热爱销售工作，接受零基础入职，经验不限。 三、工作内容： 1.负责企业培训课程的推广与销售工作 2.拓展新客户资源，维护现有客户关系 3.通过电话方式与客户交流，介绍培训课程内容 四、工作时间： 8:30-12:00，14:00-18:00，每天工作7.5小时，弹性安排，无需加班，每月固定休息4天，支持自由调休，可申请连续休假 五、清晰晋升通道： 管理层路径：高级顾问-部门主管-部门经理-总经理-集团董事 讲师发展路径：初级顾问-高级顾问-内训讲师-落地讲师-推广讲师-大课讲师

【工作内容】 1.负责新老客户的日常维护与关系跟进 2.借助抖音、小红书等社交平台引导客户主动联系并添加，推进后续沟通与转化 【薪资待遇】 底薪4500元+千元红包奖励+6%~20%高比例提成，月综合收入普遍在8000元以上，能力突出者可过万 【上班时间】 上午9:00～12:00，下午13:00～18:30 标准8小时工作制，无需加班！ 任职要求： 1.年龄18～29岁，应届毕业生亦可； 2.不限经验，零基础也可入职，公司提供带薪岗前培训； 3.掌握基础电脑操作，具备良好的学习意识和沟通表达能力； 福利待遇： 1.朝九晚六点半，严格执行国家法定节假日安排，无强制加班； 2.办公环境舒适，团队氛围融洽，硬件设施齐全，配备微波炉等便利设备； 3.拥有健全的晋升机制，不设经验门槛，晋升路径清晰明确

【岗位优势】 新零售品牌一丰e足食，由顺丰孵化，获明德控股、软银亚洲、中金文化及深创投联合投资。产品成熟，企业实力雄厚，组织开放包容；充满活力与机遇，只要你有能力、肯拼搏，就能在这里闪耀发光，期待优秀的你加入！ 1、收入无上限：底薪+绩效+阶梯提成+季度奖金+高销激励+资深/星级补贴+话费补贴+交通补贴 2、综合薪资10-25K，底薪保障4500元，入职即享五险一金，试用期前后薪资全额发放 3、绩效2000元；提成按阶梯计算，单笔350-600元，上不封顶；老员工享季度奖金3000元 4、高销售激励500元/台，资深/星级补贴最高可达5000元，多重奖励助力轻松拿高薪 5、福利体系完善：五险一金+生日礼遇+节日福利+专业培训，能力越强、付出越多，收入越高 6、培训机制健全：新人配备一对一导师帮扶，快速融入团队；定期开展陪访与经验交流，提升销售实战能力，助力迈向管理岗 7、晋升通道清晰：职业路径（BD—储备主管—团队主管—储备城市经理—城市经理—储备战区—战区总监），凭实力快速晋升，发展空间广阔 8、团队氛围活跃：组织烧烤、旅游等多样化团建活动，享受轻松愉悦的团队生活 9、工作时间：早9:00-晚18:30，午休1.5小时，法定节假日正常休息，无需加班 【岗位职责】 1、负责智能柜、自贩机在市场的开拓与推广，面向CBD写字楼、工厂园区等企业客户推进业务合作 2、制定客户拜访计划，达成公司下达的拓展指标，开发新合作渠道，探索创新推广方式，提升用户覆盖范围 3、完成签约后持续跟进设备激活情况，并做好客户关系维护 【职位要求】 1、年龄20—39岁，踏实肯干，性格外向善于沟通，对个人发展有明确规划，有目标感，渴望通过努力实现高收入 2、表达清晰，逻辑性强，具备良好的沟通能力与客户需求洞察力（优秀应届生亦可考虑） 3、学习能力强，能迅速掌握智能柜推广相关业务流程 4、具备较强的组织协调能力，责任心强，适应高强度、高挑战性工作节奏 5、有企业端市场推广经验者优先，具备本地生活类TO-B推广背景者更佳

【基本保障】 1.每月8号准时发放薪资，坚持17年从未间断！ 2.五险一金齐全，法定节假日照常休假（五一5天，十一7天） 3.无责任底薪5000元+有责任底薪2000元+产品单价3万的20%提成 4.客户资源由公司统一提供，无需自行开发 5.成果导向晋升机制，p1-p6、m1-m4共10个职级自由晋升 6.入职即配备工龄超10年的资深导师一对一指导 7.所有办公设备由公司配备，无需个人办理电话卡等事务 8.地铁3、4号线直达，出站步行3-5分钟即达办公地点 9.办公场所为公司自购5A级写字楼，环境优越且长期稳定 【岗位职责】 1、通过电话与公司提供的客户进行初步沟通，添加微信深入交流，邀约意向客户参与线下推广活动 2、参与公司组织的招商会及线下课程，结合会销与面销模式，在活动现场完成成交转化 3、维护现有客户关系，推动老客户转介绍及复购行为 4、落实部门分配的工作任务，在上级指导下持续复盘优化，提升个人能力 【任职要求】 1、年龄*******，认同摄影行业未来发展，渴望成长与收入双提升者优先！欢迎应届毕业生加入。 2、语言表达清晰，具备一定逻辑思维，经培训后能独立完成客户沟通； 3、热爱销售工作，学习能力强，性格踏实专注，愿意为自身成长投入时间和精力； 【薪酬福利】： 1、月综合收入普遍在8000-20000元之间，上不封顶，另享高额年终奖（含期权分红）； 2、完善的晋升通道：P1-P6销售→经营顾问→组长→主管→经理→总监→营销副总（亦可转向辅导老师/讲师等高阶职能岗），重视能力更看重潜力（入职3个月即可晋升至M0）； 3、定期组织部门团建、户外拓展、国内旅游，并设有国外豪华游奖励； 【工作时间】： 1、每日工作时段：9:00-12:00，14:00-18:30，午休2小时，实行单双轮休制，法定节假日（含周末）均带薪休假 2、入职即签订正式劳动合同，并同步缴纳五险一金 3、依托全国性强大平台，精准客户资源支持（无需陌拜或外拓），日均成单有保障 大牛带队+领导亲和/团队氛围融洽（主管真诚带教每位成员） 专业培训/一对一帮扶+晋升周期短（每3个月开放晋升机会） 员工旅游+多项节日福利+各类现金激励 【待遇真实，诚邀优秀人才加入！】 薪资详情 薪资范围：8000-20000元/月 职位底薪：7000元/月 社保类型：五险一金

公司属于集团性公司，拥有多个子公司，目前公司正在快速发展期，急需您的加入！！！ 郑州办公面积2000多平方米。洛阳分公司办公面积500多平方米。目前在职人数300多人。良好的办公环境和轻松的工作氛围。 公司计划在全国300个地级市，每一家地级市成立一家子公司。在这里你可以实现自己的梦想，最快三个月晋升主管，薪资可达到2万元以上，最快一年时间晋升经理，薪资可达到3万以上。最快两年时间晋升分公司总经理。薪资可达到5万以上。这里是你实现梦想的舞台。 一、用人原则： 英雄不问出处，不看背景，只看实力。 不唯上，不唯书，只唯实。 二、你们关心的薪资待遇： 1、底薪4000，提点2%-20%，奖金500-2000元不等 2、前两个月综合7500-9500之间 3、三个月之后综合10000-18000之间 4、公司销冠综合薪资三到五万，公司未来销冠等你来挑战。相信自己，你的未来不是梦！！！ 三、我们的优势： 1、公司缴纳五险一金 2、法定节假日全部正常放假，15天年假，工伤假，病假，婚假，丧假等带薪假期。 3、可接受无经验，应届生，跨行业 4、试用期薪资100%发放，从来不拖欠工资 5、岗前培训：公司为所有员工提供专业+系统的岗前培训和后续职业技能培训，入职以后有专业培训和主管帮带 6、交通便利，有地铁、公交直达。地铁3号线和4号线交汇处东十里铺站和货站街站。出站500米即到公司。 7、主打的就是一个领导事少同事好赚钱多的氛围 8、团建:每个月一次集体团建活动，每半年一次省内、外旅游，每年一次国外旅游等；公司负责出钱，你负责玩。 9、节日：（圣诞/元旦礼物交换活动，儿童节/女神节，冬至，中秋节，国庆节，七夕节，新年年会，月底表彰大会，每月授带仪式，公司前十名，紫色带子，金钱与荣誉的象征。英雄宴福利，老板亲自请你吃饭） 四、工作时间： 早九晚六，单双轮休，午休一个半小时，一天7.5个小时工作制。 五、【工作内容】 1、完善商户信息 2、了解商户商家使用高德地图情况 3、教商户如何认领绑定自己在高德地图升级商家资质 4、不需要到外面跑，公司提供电脑、手机、内部环境整洁舒适，工作轻松。 六、任职资格： 1、学历不限，性别不限，年龄不限，有电销工作经验优先考虑； 2、有赚钱欲望，表达沟通能力强，性格积极乐观； 3、有良好的表达能力和应变能力 4、热爱销售，有较强的学习能力， 5、欢迎应届毕业生 七、晋升通道：销售专员-组长-销售主管-销售经理-销售总监-分公司总经理-合伙人，晋升时间由您决定！！！一次选择，终身受益，欢迎投递简历。

招聘房屋租赁专员 强者身旁无废物/确保你月入过万 年龄在19-30周岁，不限学历； 薪资结构：无责任底薪4000+绩效+提成（提成比例高达100%） 福利待遇：每月享首单奖金+业绩奖金+销售冠军奖励。 公司制度公开透明，晋升通道广阔

1.拜访老客户，开发新客户 2.下单，订单跟踪，对账，收款。 3.善于沟通，有一定的沟通能力。 4.有服务意识 5.工作踏实认真

岗位职责： 1.充分运用公司提供的平台及资源，精准把握客户需求与购买意向 2.负责新客户的拓展开发以及老客户的持续维护，保障售前售后服务质量 3.承担团队管理工作，具备较强的执行能力，注重团队协作与配合 任职要求： 1.性格积极乐观，不限性别，年龄在20~30周岁之间 2.具备高度的事业心和责任感，工作态度认真端正，勤奋上进，有明确的职业发展规划 工作时间： 上午8:50-12:00 下午2:00-19:00 薪资福利： 无责底薪+全勤奖+提成

一、工作内容 1、通过电话与患者沟通，掌握其基础病情信息（公司提供精准客户资源，配备手机、微信账号及电脑设备） 2、协助主治医生开展线上视频问诊、网络诊疗服务 3、负责客户的后续维护及复购跟进工作 4、在上级指导与支持下推进任务执行，持续总结经验，提升业务能力 二、职位要求 1、年龄21-40岁，具备销售经验者年龄可适当放宽 2、熟练操作微信、Excel等常用办公软件 3、热爱销售工作，具备良好的抗压性、沟通表达能力，做事踏实稳重，执行力突出 三、薪资福利 1、工作时间：夏季8:00-12:00，13:40-18:30；冬季8:00-12:00，13:20-18:10；实行调休制度，法定节假日正常休息，无需加班 2、高收入结构：无责任底薪+全勤奖+提成，月均收入超1万元，客户精准易成交 3、福利待遇优渥：每日下午茶、水果供应，定期团建聚餐，节日礼品发放，提供工作餐 4、成长空间大：免费参与专业培训，积累医学相关知识，享有清晰晋升通道（组长→主管→经理）

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货车司机-A2驾照（漯河至广州） 薪资：22000-22000元/月 地址：河南省漯河市召陵区东山路666号 工作性质：长期 主副驾：副驾 证件要求：货运从业资格证 运输货品：快递快运 车型：厢式 装卸要求：不需要装卸 经验要求：熟悉车辆日常保养、熟练使用手机导航

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招聘：家具促销员 薪资：3000-5000元/月 聘.家具营业员 男女都可，女士优先，年龄45岁以下，离得近优先，有销售经验者优先 。 无责任底薪+提成，综合收入3000元-5000元z 工作简单轻松！！！ 地址：郾城区孟庙镇八里村西头加油站南100米路东 （ 工作较忙，有意向直接电话联系 ! ! ! )

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甲醛中控 1.高中及以上学历；2.具备2年以上大型化工企业中控岗位工作经验，持有氧化工艺证、中级消防设施操作员证；3.具备良好的沟通能力，能够有效协调各环节工作；4.对氧化工艺有一定了解，能够快速适应工作环境；5.具有团队合作精神，能够在压力下保持工作质量。1.负责氧化过程中的中控操作，确保工艺流程的顺畅执行。2.监控设备运行状态，及时处理生产过程中的异常情况。3.与团队成员协作，保证生产效率和产品质量。 薪资福利:5500 - 6000元/月；1.五险一金，每月按时发放工资；2.入职体检转正三月；3.免费住宿、工作餐；4.夜班津贴；5.公司为员工每年进行职业健康体检；6.提供公平、透明的晋升机制。 招工人数:1名 请在上班时间联系，周末勿扰。8:00 - 12:00 13:00 - 17:00；添发送简历时，文件命名为“姓名+应聘职位”。面试时请携带简历 工作地址:宁夏宁东能源化工基地化工新材料园区宁夏宁顺新材料科技有限公司（高德、百度地图可导航）

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岗位职责： 1、通过电话与客户进行有效沟通，了解客户需求，提供专业的家装咨询服务； 2、介绍公司产品和服务，促成销售成交，完成销售目标； 3、维护客户关系，定期回访，确保客户满意度，提高复购率； 4、收集市场反馈，参与团队讨论，为产品优化提供支持； 5、协助团队完成其他相关销售支持工作。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够准确理解客户需求； 2、有家装行业背景或电话销售经验者优先； 3、热爱销售工作，积极主动，具有较强的目标感和责任心； 4、熟悉基本的办公软件操作，能够高效处理客户信息； 5、具有较强的团队合作精神，能够在压力下保持积极态度。

【职位招募：销售精英共创辉煌】 一、岗位职责： 1.落实销售策略，达成既定业绩指标； 2.持续跟踪市场动态，优化执行方案，保障工作高效推进； 3.协助客户开展产品宣传与服务支持，巩固客户关系； 4.负责价格执行与市场秩序维护，及时上报市场反馈信息； 5.主动提升业务水平与专业素养； 6.完成公司交办的其他工作任务。 二、工作内容： 1.店面协助销售+会议营销+示范田推广（通过助销模式实现区域业绩） 2.产品铺市、销售推进、回款跟进及市场规范管理 3.开拓新客户资源，发掘潜在合作机会 三、基本标准： 1.积极向上、踏实肯干、注重实效 2.年龄******、身体健康，能适应出差安排 3.高中或同等学历以上 4.无行业经验者亦可，入职后经培训即可胜任 薪资待遇： 个人收入由月度薪酬+绩效奖金+年度奖金+工作补助组成 签订正式劳动合同，首次签约3年，续签10年，后续转为长期合同。 1.薪资：依据岗位差异，月薪4500-7000元+年度业绩提奖：最高达6-9%+燃油补贴+差旅补贴：1200-2000元，常规情况下综合年收入可达15万元以上 2.奖项激励：包含宣传奖、团队竞赛奖、火车头奖、测产奖励、高效作业奖等，单项奖励从数百至数千元不等 3.六险（社保+意外险）、高温津贴、带薪年休假、车损补贴、住宿补贴、交通补贴、全勤奖励、通讯补贴、弹性办公、优秀员工专项奖金、多元晋升通道 4.休假制度：每月休息6天，并享有产假、婚假、丧假等相关法定假期 职位亮点：缴纳社保，无需坐班，时间自主灵活，收入可观 发展空间广阔，与业内骨干共同成长，携手开创未来。 加入我们，不仅是一份职业，更是一段突破自我、追逐梦想的征程！ 诚邀您的加入，共谱辉煌新篇章！

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岗位急招招满即停 大专学历及以上 25-45周岁可接受小白 世界五百强完善的晋升培训体系 企业文化: 我们固定早九晚六周末双休我们绝对不加班，下班就走，我们适合喜欢做服务，而又不想有太多工作压力的人(不打电话不电销)同时对于有晋升欲望、有赚钱欲望的人，我们也给予充足的空间。人性化工作时间+周末双休不加班! 福利待遇:工资构成: 1、基础无责底薪+职级津贴+岗位津贴+绩效，综合薪资7-25k 2、缴纳社保:医疗保险，意外医疗、疾病医疗、生育险、失业保险+企业保险+住房公积金。 工作时间: 早上:09:00-18:00，8小时工作制，午休两个小时。绝不加班。 周末双休。带薪年假，年底双薪，法定节假日带薪休假+带薪158天产假 发展空间: 需要锻炼自己、提升自己，那么平台就很重要，上市公司五百强晋升培养机制完善，管理岗位需求大，对于有晋升意愿的伙伴提供职位直升扶持!绝对的公平公正公开，全靠实力，全是实力派。 培训 不用担心自己不会哦 1、新人入职了解公司、熟悉产品、超简单、这么聪明的你肯定没问题。也有平安大学做后盾 2、培训结束，公司分配师傅、组长、团队主管手把手教 工作环境: 1、5A级舒适的办公环境(氛围融洽友好，团队年轻而富有活力) 2、员工旅游+员工生日会+发放丰厚的奖励，优秀员工每月有表彰(超多惊喜等你一起) 3、每年5-15天带薪年假(幸福感超足哦) 4、享受国家法定婚假产假以及陪产假等(一起见证你人生的每一个重大时刻) 5、琳琅满目的零食、咖啡、饮料、下午茶(工作的同时放松一下) 6、丰富的企业活动，团建聚餐等 员工关怀 1.为员工提供多途径反馈工作、生活中遇到的问题困难，通过面对面圆桌会，线上答疑等方式给予解助 2.为家庭特别困难员工提供帮助，领导可爱同事暖心 员工福利 生日福利节日福利高温补贴通讯补贴 团建聚餐零食下午茶员工旅游

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工作内容 1、负责与客户进行现场交流及后续跟进； 2、解答客户疑问并促成订单达成； 任职要求： 1、年龄22-45岁，性别不限，具备房产销售或建材类销售经验者优先考虑； 2、具备良好的沟通与协调能力； 3、能快速适应环境变化，具有较强的应变能力； 4、工作态度端正，积极进取，责任心强 工作时间：8:30-12:00,13:30-18:00 岗位福利：节日福利、定期团队建设活动、工龄奖励、依法享受法定节假日 团队年轻有活力，工作氛围积极融洽，每月18日准时发放薪资，诚邀您的加入！

工作内容： 1、利用公司配备的手机及微信进行冻品销售； 2、定期与老客户保持沟通，维护客户关系； 3、公司提供精准客户资源及对应客户微信，协助开发新客户，无需外出跑市场、陌生拜访或盲目拨打电话。 公司统一发放工作手机及微信账号 任职要求： 1、******，具备电话销售或客服经验者优先，优秀应届生亦可考虑； 2、做事踏实认真，具备责任心，能长期稳定工作。 岗位福利： 1、工作时间：8:00-12:00，13:30-17:30，准时下班，不加班，每周固定休息一天半（周六下午至周日全天）； 2、午休时段配备躺椅，公司免费提供花茶、咖啡等饮品； 3、定期开展团队建设活动、聚餐，日常供应下午茶及水果，法定节假日享受带薪休假。 每月10日按时发放薪资，欢迎加入我们！ （招满即止）！