兄弟们有没有做安全的，有认识的也可以介绍一下，带交安c的安全员。工资八千到一万。主要负责内业资料简单好搞。主要得有证。

招聘河道安全员。要求年龄18岁以上，会游泳，不怕晒太阳，做事灵活，有服务意识。薪资为2400元每月。招聘人数为5名。工作地址位于乐山市沐川县沐溪镇龙门大峡谷漂流下码头。

有地下矿山施工经验，能辨别风险问题，对风险能做出处置

成都市金牛区招安全员/安全负责人 岗位职责： 1. 负责施工现场安全管理制度的制定、宣贯与落实，组织日常安全巡查及隐患排查治理 2. 组织开展安全教育培训、应急演练及特种作业人员资质审核与管理 3. 监督执行危险性较大分部分项工程专项施工方案的安全技术交底与过程管控 4. 及时报告并参与调查处理安全事故，编制事故分析报告并落实整改措施 5. 配合主管部门完成安全文明施工检查、标准化考评及迎检资料整理归档 任职要求： 1. 持有有效的安全生产考核合格证书（C类），具备建筑施工领域安全管理实操经验 2. 熟悉《建筑施工安全检查标准》《建设工程安全生产管理条例》等法规规范 3. 具备较强的责任意识、沟通协调能力及突发事件应对能力 4. 身体健康，能适应施工现场工作环境，服从项目统筹安排 5. 专科及以上学历，有大型工业园区，钢结构项目安全负责人经验者优先

岗位职责： 1、协助项目经理对工程进行全面的安全管理。 2、做好项目的开工安全报建、安全生产评估和安全文明示范工地的创建工作。 3、检查督促施工现场安全防护、劳动保护和各项安全生产责任制度及规章制度的落实。 4、参加安全文明施工组织设计及安全技术措施等的编制。 5、负责项目安全管理资料的建立并及时记录、完善。 6、负责对工程安全检查活动的开展并做好检查记录。 7、负责开展安全性教育工作，协助施工员对班组进行安全技术交底。 8、参加处理安全事故，负责事故调查，提供处理意见或建议。 任职要求： 1、大专及以上学历，建筑工程相关专业。 2、持安全员证。 3、有钢结构相关经验的优先。 4、服从领导安排； 5、年龄30岁以内 5、工作地点随项目。

凉山彝族自治州盐源县招安全员/安全负责人

岗位职责： 1、全面负责物流运输全过程的安全管理工作，落实安全生产责任制； 2、组织开展全集团安全教育培训、隐患排查治理及应急演练，确保合规运行； 3、监督车辆技术状况、驾驶员资质及行车动态，严控运输风险； 4、编制并完善安全管理制度、操作规程及事故应急预案； 5、及时报告和处置安全事故，配合调查分析并落实整改措施。 任职要求： 1、必须持有有效的安全生产考核合格证书（C3或注安中级）； 2、熟悉《道路运输条例》、《安全生产法》等法律法规及行业标准； 3、具备物流运输行业安全管理经验者优先； 4、责任心强，具备良好的沟通协调与应急处置能力； 5、学历不限，持证上岗为硬性要求。

招聘市政道路安全员，要求1年以上工作经验。薪资为4000～5000元/月。工作地址在成都市高新区新川片区，附近人员优先考虑。

工作内容： 1、负责组织并落实项目的安全生产教育培训工作；对施工队伍负责人及施工人员要做到随时入场随时教育，教育率要达到 100%。并做到有名册、有培训内容和培训记录。 2、特种作业人员必须持证上岗，在有效期内。（并随身携带操作证复印件）严禁无证操作；加强对特种作业人员的管理，做好申报、培训、考核、复审的组织工作和日常的检查工作；杜绝使用假证。 3、保持执业健康安全管理体系的正常运行，不出现严重的不合格项，并负责职业健康安全管理体系中9 个要素过程的监控。 4 、组织和开展定期、不定期的安全生产检查和专项检查活动，要有检查表及检查的情况和记录。做好安全生产文明施工的日常检查工作，并对安全生产和文明施工工作提出具体意见和建议，按要求每月填写两次文施检查打分表，对存在的问题要附整改回执。对危险性较大的作业场所做好安全管理人员的旁站监督工作。 5 、在安全生产和文明施工检查中，发现事故隐患或违章指挥、违章作业时，有权停止施工作业，或勒令违章人员撤出现场，并及时向上级报告。 6、安全生产管理人员对现场进行安全检查，对发现的事故隐患均应签发“安全生产隐患通知单 ”，隐患整改率必须达到 100%；并对存在的隐患问题限期进行整改。如不能如期进行整改，将根据存在问题的具体情况依据公司的罚则及公司的责任追究制度作出相应的处理，并做好处罚的记录，每月末将处处理情况报公司安全监管部。 7、对公司安全部门所开具的隐患通知单的问题，要及时逐一进行整改，并将整改回执（盖项目章，并由项目领导签字）及隐患通知单复印件一并上报公司安全部。 8、参加施工现场临时用电、大型机械和设备、高大异型脚手架、消防设备设施使用前的 安装验收工作，要有验收记录。 9、负责对管辖范围内所有施工单位安全生产资质、施工主要管理人员和特种作业人员岗位资质的审核和备案工作，并建立劳务、工程分包单位资质、主要管理人员和特种作业人员资质的管理台帐。 10、安全管理的内业资料必须符合建委资料规程和公司文明施工各项管理资料的要求。 11、在职权范围内对本单位安全生产和文明施工各项管理目标的实现情况负责。 12、全面负责监督实施施工组织设计中的安全措施、并负责向作业班组进行安全技术交底； 13、检查施工现场安全等是否符合安全规定和标准。对施工现场有不安全隐患，应及时提出改进措施，督促实施并对改进后的设施进行检查验收。 14、正确填报施工现场安全措施检查情况的安全生产报告，定期提出安全生产的情况和分析报告的意见；定期组织安全例会。 15、按时填写安全台帐，做好事故分析记录及安全资料的管理工作。 16、核查塔吊、施工电梯、桩机、吊车等大型机械出厂合格证、职能部门备案以及强制要求、定期检测报告、租赁协议；无资料/不合格设备禁止进场，强制清场。 17、大型机械安拆、顶升、附墙全程旁站监护。 18、每日检查起重机械限位、制动器、吊钩保险、钢丝绳、附墙螺栓、电缆、基础沉降；中小型机械防护罩、接地、漏电保护；记录巡检台账。 19、吊装作业现场管控 20、危大吊装全程旁站，核查吊具索具、司索指挥持证；严禁超载、斜吊、人员站吊物下方、大风吊装；发现隐患立即叫停吊装。 21、督促租赁单位定期保养润滑，核对维保记录；设备故障立即停机挂牌，禁止带病运行。 岗位要求： 持有住建部门核发 专职安全员 C1（机械类）安全生产考核合格证书，证书在有效期内、社保与任职单位一致，严禁挂证 工作地点：资中

攀枝花市仁和区招安全员/安全负责人(安全员) 城市主干道排水工程 负责现场安全工作以及安全资料 带安全员证的施工员 安全员 最好有道路方面施工经验

开室内电梯。

乐山峨眉山招泥瓦工，外墙漆/真石漆传统水洗石

峨眉摩恩卫浴招聘厨卫洁具安装师傅55岁以下踏实肯干，待遇：底薪+绩效+奖金（4000—8000）/月，月休4天。电话

[烟花]乐山广场智选假日酒店招聘：【客房服务员2名】，50岁以下，做事认真、踏实，有责任心、吃苦耐劳工作内容：负责房间卫生打扫、更换床单被套等工作时间：白班：8:30-17:30薪资：2800+提成（综合收入：4000-4500元/月）公司规定2－3个月，能力优秀可以申请提前转正，最低1个月，公司有洲际集团新员工考核标准福利：免费提供一日三餐、购买五险、月休4天法定单算、生日福利、年终奖等联系电话：何女士

乐山市五通桥区招工地学徒工、水电

北京密云招安全员，电工，必须有证。

找个安全员，无证也行得会电脑，现场目视化整理，会开作业票，工作地址：河南驻马店西平县

招安全员数名，要求25到50岁之间，工资待遇面议。电话联系

大专及以上学历，8年以上同岗位岗位经验，拥有完整的全周期施工管理经验。有深基坑、超高层、铝模、爬架、装配式和玻璃幕墙施工管理经验者优先。细心负责、能吃苦耐劳，服从现场安排

岗位职责： 1.负责生产现场安全巡查与隐患排查，及时督促整改并跟踪闭环 2.组织开展安全教育培训、应急演练及事故案例警示教育 3.监督劳动防护用品配备与使用，确保符合国家及行业安全标准 4. 参与安全事故调查分析，编制报告并落实防范措施 5. 建立健全安全生产台账，配合完成各类安全检查与资质审核 任职要求： 1.熟悉《安全生产法》及相关法规标准，具备基本安全管理知识 2.有责任心和风险意识，能独立开展现场安全监督工作 3.具备良好的沟通协调能力与书面表达能力 4. 持有安全员C证和中级注册安全工程师证书者优先 5. 身体健康，能适应生产一线工作环境 6.常驻梅州五华华阳，干过矿山

新能源汽车新厂区急招！设备维修！入职购买五险一金！保底8000/月招聘岗位：总装，涂装，焊装，冲压，质检，测试，叉车，电工，储备干部晋升空间大！前景广阔！欢迎咨询！从速！招聘要求： 1.需持本人真实有效二代身份证原件 2.年满16-52周岁，男女不限 3.成功，面试成功当天安排宿舍 4.接受短期工，长期工(新人入职满月奖2000-3000） 5.工作时间：早8晚5一天8-10小时 6.不压工资：随走随结（日结+周结+月结）正式工；6500—8000元 购买五险一金小时工22-23.5/小时------260-290元一天- 7.每周可以预支薪资+包吃包住+宿舍车间+宿舍空调(宿舍环境优美，洗衣机，空调，热水器，WIFI，配置齐全）免费直聘+可以预支++新人奖励有意向的投递简历，详细了解我们人事部老师马上联系你尽快安排面试

1、生物、制药、食品、畜牧兽医、动物营养、粮食工程等相关专业 2、熟练使用基础办公软件，具备良好的计算机操作能力 3、能适应区域间工作调配，身体状况良好，具备较强抗压能力和敬业精神 4、负责原料取样、检测、化验及现场品质管理等相关工作 5、******，24届应届毕业生可放宽经验要求，往届生需具备相关领域工作经验

安全监护

任职要求： 1、年龄40岁左右，具有化工分析相关专业背景。 2、具备5年以上磷矿分析领域工作经验，熟悉磷矿化验的各项操作流程与技术标准。 3、责任心强，具备良好的团队管理能力，能够有效组织和协调工作安排。 岗位职责： 1、全面负责化验室日常运行，科学分配分析任务，保障化验工作高效有序开展。 2、统筹化验所需试剂的配制、存储及使用管理，确保试剂质量满足分析要求。 3、带领团队完成原料、中间品及最终产品的各项分析检测，确保检验数据真实准确。 4、根据生产及质量管理需要，配合完成各类临时性化验工作任务。

负责工厂 incoming 原料及出厂成品的常规指标检验与相关记录填报，需具备粗蛋白、纤维、脂肪等常规湿化学分析检测经验。

1、熟悉公司生产流程中涉及的各项化验检测内容，掌握各类指标的化验分析方法； 2、严格遵守岗位安全操作规范及工作质量标准，确保化验数据及时、准确输出； 3、化验结果经核实无误后方可提交，若发现异常情况，须立即向上级报告并协助处理； 4、各类报表、原始记录和台账应按要求清晰填写，妥善保存，不得损毁或擅自涂改；原始记录需注明化验日期及操作人员姓名；未经公司领导批准，严禁非本室人员进入化验区域查阅化验结果； 5、负责检测设备的测试、校准及相关管理工作；每次使用仪器后，须将其恢复至待测状态； 6、化学废液须统一收集至专用固废容器内，禁止随意排放； 7、定期对化验仪器设备进行维护保养，确保设备整洁、运行正常； 8、制定检测设备及实验药品的采购计划； 9、负责检验室内化学试剂的保管与管理； 10、主动开展检验技术与方法的优化与创新； 11、完成上级安排的其他相关工作任务。 职位招聘1-2人

【工作内容】：简单产品组装、质检、物料摆放，上手快 【招聘要求】：18-48周岁，身体健康，认识基础文字，无案底，服从车间管理 【薪资待遇】：综合月薪4800-6200元，计薪方式为计件+绩效，加班另算加班费 【吃住情况】：包吃包住，宿舍配有空调、热水器，日常三餐免费提供 【发薪日】：每月15号准时发放上月工资，不拖欠薪资

主要从事水、土壤类检测工作，需掌握COD、总磷、总氮等常规化验检测项目 缴纳五险一金，提供工作餐 工作单位为油污泥处理厂，属于环保行业 非诚勿扰，招聘人数2人

数据线厂招人： ​岗位：普工，质检，打包。坐班轻松好上手，包吃住，[红包]30/小时。4-6人间。 ​要求：身体健康，体内无金属，无残疾。当天安排[庆祝]，入职打卡有津贴800元，抓紧时间

开展选矿试验、样品检验及数据解析，为生产运营提供支持，