淮河入海道治理项目(二期)，江苏淮安境内，招具备有水利安全员资质2名，有一定工作经验工期2一3年，工薪面议

安全总监 安全工程、环境工程、化工、消防或相关专业；需持有注册安全工程师资格证书。全面负责公司安全生产管理体系建设和监督执行，确保符合国家法律法规及行业标准；优化安全管理制度与流程等。 招工人数:1人 工作地址:南京（淮安）

一、岗位工作内容 1. 小劳务安全经理工地岗位职责 2. 小劳务施工员岗位职责 3. 其他辅助工作 二、薪酬福利说明 （一）薪酬结构 1. 基础工资5000元/月。 2. 项目补贴：10000元/个。（跟随项目回款同比例发放） （二）试用期 试用期两个月，试用期不合格，不予录取。 （三）福利保障 工地管吃住，

淮安市淮安区招安全员/安全负责人(安全员)

淮安市涟水县招安全员/安全负责人

具有土木工程专业大学本科学历，房建专业一级建造师且有注册安全工程师和安全C证

薪资范围：5000元一个月，单休，缴纳五险，要求熟练掌握运用办公软件，有语言组织能力，对钢厂检修有一定的经验，能接受出差（持有冶金安全员证，试用期一个月，录用后每个月奖金2000元）。 年龄：20-50周岁 1.负责施工现场日常安全生产的监督、检查、管理，及时排除安全隐患。 2.组织或参与安全生产教育培训，如实记录安全生产教育和培训情况。 3.对作业人员违规违章行为有权予以纠正或查处，对现场安全隐患有权责令立即整改。 4.负责安全生产资料、台账的收集、整理和归档管理。 5.参与制定项目安全生产事故应急救援预案，并组织演练。 6.发生生产安全事故，及时报告，并现场参与抢救与保护工作。 7.完成上级领导交办的其他安全生产相关工作。

盐城大丰光伏施工现场招安全员/安全负责人

安全员/主管 职位要求 学历要求：安全工程、环境工程、给排水科学与工程等相关专业大专及以上学历。 知识储备：掌握安全工程原理、环境安全与健康管理、环境工程法规与标准等专业知识，了解废水、废气处理的基本工艺和流程。 2.工作经验 行业经验：有3年以上纯废水、废气工程项目安全管理工作经验，或在相关环保工程领域从事安全管理工作经历。 项目经验：参与过至少3个纯废水、废气工程项目的安全管理工作，熟悉项目施工和运营过程中的安全管理要点。 3.专业技能 法规标准：熟悉国家和地方关于安全生产、环境保护的法律法规、标准规范，如《中华人民共和国安全生产法》《中华人民共和国环境保护法》及相关的废水、废气排放标准等。 安全技术：掌握安全风险评估、安全检查、隐患排查治理等安全技术方法，能够识别和评估纯废水、废气工程项目中的安全风险。 应急管理：具备制定应急预案和组织应急演练的能力，熟悉常见的应急救援措施和方法，能够在突发事件发生时迅速组织应急处理。 安全资料：熟练使用办公软件，能够编制、收集、整理安全内业资料，如安全管理制度、安全检查记录、安全教育培训资料等。 4.证书要求 必备证书：持有安全员C证，这是从事工程项目安全管理的基本资格证书。 优先证书：拥有注册安全工程师证书、环境影响评价工程师证书等相关证书者优先。 5.综合素质 沟通协调：具备良好的沟通能力和团队协作精神，能够与项目团队成员、施工人员、监理单位等进行有效地沟通和协调，推动安全管理工作的顺利开展。 责任心：工作认真负责，严谨细致，有强烈的责任心和敬业精神，能够坚守安全底线，对项目的安全工作负责。 应变能力：具备较强的应变能力和问题解决能力，能够迅速处理项目中的安全突发事件和紧急情况。 6.其他要求 出差要求：能够适应出差，根据项目需要到现场进行安全管理和监督工作。 身体要求：身体健康，能够适应现场工作环境，具备一定的体力和耐力，能够进行现场安全巡查和监督等工作。

连云港市连云区招弱电/安防、工地钳工、安全员/安全负责人

找炉子带班一名共3天，

淮安市清江浦区招搅拌站操作工(搅拌站操作手(搅拌机))

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开发区大润发附近，招聘烧烤师傅 一名，工资待遇面谈，联系电话

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1，有现场安全文明施工生产管理工作经历；燃气电厂项目。 2，按要求对现场生产活动的安全文明事项进行管理；督促完成安全生产网格化任务； 3，督促落实业主提出的现场安全文明施工整改事项； 4，人员实名制办理及安全“一人一档”档案整理； 5，持证上岗，具有安全员C证证书，年龄40岁以下，身体健康，吃苦耐劳； 6，熟练操作word，Excel等办公软件； 7，具备良好的团队合作精神坚持原则，责任心强，工作细致，诚实守信； 8，完成项目经理安排的其他事项； 9，包食宿，具体薪资请电联；

上海市徐汇区招安全员/安全负责人，会做消防水电

新能源行业现需要钳工10名（中级），电工5名（需有电工证），安全员5名（需有安全员证），焊工5名（需有焊工证），高处作业人员（需有高处作业证），以上证件需由国家安全应急管理局发放，有意者电话联系详谈： 工作地点要求：全国各地任有调配

独立完成土建、市政工程施工现场安全资料编制、整理、归档； 负责安全方案、交底、检查记录、验收资料、隐患整改等全套资料； 配合项目安全检查、监理及主管部门资料审查； 按规范、工期要求及时完成资料闭环。

南宁市兴宁区招安全员/安全负责人

淮安，FPC，SMT事业部，初六已正式开工，诚招雅马哈10 20工程师（11000-13000），技术员（8000-10000），SMT外观维（7500-8000），点胶技术员，工程师，熟手雅马哈开机员和点胶检验员（可以往技术员发展），公司环境好，包吃住，有需要的联系，非诚勿扰，联系电话：，联系人：周生

徐厂长 新年诚招 新增机台 ❶招熟练倍捻巡回工1名 月薪8000元左右 ❷招熟练喷水挡车工5名 年龄25-50岁，月薪11500左右 做一顺捻加捻丝。 ❸招熟练喷水机修工1名 年龄25-50岁，月薪14000左右 对班，熟练工 ❹招熟练喷水机台保养1名 年龄25-50岁 月薪8000，白班，熟练工。 （☆☆☆☆☆）初六（）上班 开年红包，长期稳定 交五险，有满勤奖 节假日福利。欢迎加入我们！ 公司地址：淮安金湖县建设西路413号 电话：纪小姐

招工：冲板工、熟练液压工（不熟练勿扰）、包装工、质检员、配件仓库管理员、已抛仓库管理员。年龄18岁-50岁，夫妻工优先，有食堂和宿舍，地址：金石大道金湖花园后面创宇厂，联系人：吴先生：

检验员 薪资福利:综合月薪3500 - 7000元 工作地址:淮安经济技术开发区膳魔师路22号

麒祥高新材料有限公司,质检员,3名,化学相关专业，高中/中专学历，24-45周岁，有1-3年化工实验室工作经验者优先，熟悉化工生产过程与质量控制流程，薪资6000-8000元/月,,淮安工业园区李湾路19号

本厂常年主要生产JK制服，不换款，工价透明，工资3000到10000，每月20号发工资，有工作餐，不加班，方便带小孩，现因订单增多，需招缝纫工30人，快手可保底3000-4000元，小烫2名，检验4名。地址1：涟水凯旋国际广场2楼（汽车站西侧）。2滨河张渡村委会对面第2排西首。3五港镇豪宅家具西侧，电话

） 5、淮安一厂：PQA/PQE、电镀工程师 薪资可谈，单休； 联系人-葛志敏：

品管员 性别、学历不限，年龄18 - 40周岁。有品管或检验工作经验者优先，熟悉Excel、Word等办公软件，熟练使用二次元、卡尺、千分尺等量测设备。 招工人数:1名 工作地址:省淮安市涟水经济开发区生态路168号

检验员 有服装检品经验，做事细心，认真负责。 薪资福利:月薪：5500 - 6500元；工作时间：早7:30 - 晚18:30，每周休息一天；薪资结构：计件工资+满勤奖200元，每月25日准时发放；10项福利（环境舒适、免费配发、健康保障、节日仪式感、年终狂欢、开门红、优秀激励、旺季加薪、工龄工资、集团背书） 招工人数:10名 面试请携带本人身份证原件、身份证正反面复印件1张、一寸彩色照片2张 工作地址:淮安市涟水经济开发区双创园二期2号厂房（导航直接搜“高博智能制造有限公司”）

粘接及光检岗位 1、性别不限，18 - 48周岁（必须满18周岁），视力正常，识字；2、吃苦耐劳，自觉性高，服从管理，身体健康；3、能做满30天以上的就要，能长期工作的优先。该公司位于盱眙经济开发区，主要生产各类电子产品配件等，工作时间有两班倒或者长夜班：白班8:00 - 20:00，夜班20:00 - 8:00，吃饭时间不计薪，加班情况下白班计薪11小时，夜班计薪11.5小时。具体以实际工作时间计薪；工厂根据订单情况部分岗位长白班，部分两班倒，部分长夜班，具体根据内部情况；周日可以休息，也可以选择上班；具体以工厂内部安排为准。 薪资福利:1、按照小时计薪，白班15元/小时，夜班18元/小时。以上小时工资不区分工作时段、周末、节假日。2、工资周结政策：每位入职员工享受8次工资周结，从入职当天开始计算时间，发满8次后开始恢复月结；每周五支付上周工资500元，直接发放到中；剩余工资在次月月底支付完；每周五支付时，员工必须在职，入职时若不是周一，则入职当周的工资按照正常时间发放。周结需要申请，直接申请即可，未申请的默认为月结。周结政策的目的是照顾紧急用钱的人群，从入职日期开始，15天内未申请的默认为不需要周结，后续不能再申请周结。周结的工资由新动力公司垫付，解释权归新动力公司所有。3、薪资测算：若上班28天，假设其中白班14天，夜班14天，则月综合工资为：白班14天*11小时*15元 + 夜班14天*11.5小时*18元 = 5208元。若上长夜班则月薪为5796元/月。5、白班免费提供工作餐及加班餐，有地方给电动车充电。6、公司暂时不提供宿舍。 招工人数:6人 1、本岗位属于劳务派遣，工资由新动力公司发放，合同与新动力公司签订，员工调度与管理由工厂负责，请假/离职直接和车间班组长申请，离职同时告知。公司合作企业众多，每年派遣上万人次，不用担心不安全。2、因公司前期需要培训。3、仅接受能做30天以上的，长期优先