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职责： 1. 负责开展实验室材料的合成实验，依据国家标准或行业规范对样品及产品进行性能检测； 2. 按照项目计划执行实验任务，整理实验数据，并完成实验报告及相关结果记录； 3. 配合研发经理推进产品的优化与改进工作； 4. 负责实验室仪器设备的日常维护与保养，确保实验环境正常运行； 5. 严格执行实验室管理制度，积极参与实验室的优化与管理工作； 6. 协助办理实验室相关资质认证事务； 7. 完成上级交办的其他工作任务。 要求： 1. 化学、制药等相关专业背景，具备本科或以上学历； 2. 有实验室或科研岗位经验者优先，具备实验室管理经验者更优； 3. 熟练掌握Office办公软件，熟悉Origin软件使用为加分项； 4. 工作认真负责，积极主动，具备较强的实践操作能力和学习能力，热爱科研工作； 5. 年龄在35周岁以下。

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岗位：包装工，主要负责装箱打包，工作轻松简单 - 要求：服从管理、手脚麻利 - 时间：7:30-19:30，两班倒，半个月倒一次班 - 工时：12小时核算，吃饭不扣工时 薪资待遇 - 薪资：17元/小时 - 综合：5500-6800元 - 福利：免费住宿+免费工作餐，中途可预支工资

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1.负责公司质量管理各种制度的制定与实施; 2.负责组织来料、制程及成品出货质量检验标准的制定、检验实施及质量保证； 3.建立和完善质量保证体系，执行质量管理规定，推行质量全面管理，以及质量体系的认证，组织推行等工作； 4.负责供应商及客户审核对接及第三方审核工作。 5.组织公司内部对来料、制程、成品异常进行评审，组织制定纠正、预防和改进措施，并加以跟踪和验证； 6.组织人员对客户质量投诉的进行检讨分析、改进跟踪和验证； 7.负责对部门人员进行指导、管理、考核和技能培训；对相关管理人员、职员进行品质各项培训； 8.确保本部门与各相关部门、供应商、客户之间良好的沟通及部门质量体系的维护和推进； 9.部门周会总结及计划，并定期总结、改进，确保绩效指标的达成； 10.月总结会议报告及次月部门工作计划； 11.检测设备的校检及管理； 12.组织部门做好6S工作； 13.每周/每月底制作本部门相关报表的统计及分析工作，针对异常的跟进管理工作。 14.完成上级领导临时交办的其他工作。

岗位职责及要求 1.具备500人以上规模光模块结构件压铸企业三年及以上QE工作经验，有对接行业前五光模块客户的相关经历； 2.熟悉工厂内部管理流程，具备较强的沟通协调能力，掌握生产工艺流程，熟练运用产品控制标准及检验规范； 3.能独立负责客户品质异常的对接，完成问题分析、改善措施制定及闭环管理； 4.熟练操作电脑，能够独立编制SIP文件，进行数据统计与分析，并输出改善方案。

鑫予礼服饰，主做动漫服装，自产自销，常年有事情做。工价高透明，基本工资9000-13000.月底结清。工资一天都不压。不压工资，不压工资，不压工资1、招聘车位2-6人，要求有单人成件的能力，(单个人不要，夫妻最好，零工勿扰）2、招聘质检师傅1人，（年龄55以内）早8晚9点。周六不加班。月休2天。工作氛围好。欢迎来厂考察。咨询电话：漆地址，汉正国际轻纺城

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