超高颜值团队 公司氛围佳 5A级办公环境 找工作如同谈恋爱，不沟通怎知是否契合 00后主力团队 形象出众 氛围活跃；按摩椅、游戏机一应俱全，办公环境舒适度拉满！！！ 你期待的轻松岗位，固定办公室坐班无需外勤，上班记得带外套～室内偏冷，快乐工作每一天！每天节奏悠闲自在！ 年龄22-36岁，提供带薪岗前培训，工作内容简洁明了，快速上手； 享有超长带薪假期；综合薪资普遍15000+以上； 销售冠军年收入达80多万元，新员工月均收入稳定在2万元左右（数据每月同步更新），拒绝加班生活触手可及！！！ 公司负责人反感加班文化，以身作则倡导高效工作制！！！ 高颜值团队日常互动不断，聊天话题不间断； 下午茶点、零食供应充足，每周团建、生日庆祝、集体活动持续开展， 年终奖金一项不落！

一、任职要求 1、年龄******，大专及以上学历；不限户籍、专业及性别； 2、接受零经验应聘，欢迎应届毕业生、退伍军人加入； 3、具备良好沟通能力，普通话流利；性格亲切，工作态度积极，心态阳光向上； 4、作风严谨务实，为人诚实守信；有强烈的责任感，善于协作，富有团队合作精神。 二、岗位职责 1、入职后安排门店报到，快速熟悉所在商圈环境；办公地点与服务商圈统一，无需频繁外出奔波； 2、负责接待到店客户，对接公司分配的客户资源，深入掌握客户需求，实现信息精准匹配； 3、参与商务洽谈，推动房产买卖与租赁交易达成；从带客看房至签约成交，由师傅或店长全程带教； 4、提供细致周到、专业可靠的置业服务；坚持客户第一的服务理念，赢得信赖，带来持续转介绍； 5、践行企业价值观，定期参与“义工活动”，助力提升公司社会形象与品牌美誉度。

【任职要求】 1、年龄20-40岁，条件优异者可适当放宽 2、普通话流利，具备良好沟通能力，表达清晰有逻辑 3、踏实肯干，积极向上，有目标感，追求个人成长与突破 4、具备良好的服务意识及团队协作精神 【岗位职责】 1、接待客户并提供专业咨询，解答客户在房地产置业方面的疑问； 2、通过多种渠道拓展房源与客户资源，维护客户关系，建立长期合作基础； 3、结合客户需求，匹配合适房产资源，推动房屋买卖或租赁交易达成； 4、协助客户完成合同签订、产权变更、过户等后续流程，确保交易顺利进行 【薪酬福利】 1、提供员工宿舍 2、薪资结构：底薪7500-8500元 3、租赁提成40%（月结）；买卖提成27%~56%（月结） 4、其他福利：国内外带薪旅游、部门团建活动、生日及节日礼品等 业绩提成参考： 正常开展工作：8000-12000元/月 积极投入工作：12000-30000元/月 全力冲刺业绩：50000元+/月（上不封顶） 【培养机制】 1、入职后实行一对一导师带教模式； 2、公司提供系统化带薪培训，助力提升专业技能与综合素质 【公平晋升】 晋升机制公开透明，管理岗位优先从内部基层员工中选拔，不拘资历 晋升路径：客户经理 → 组长/店长 → 区域总监 → 总经理

薪资详情薪资范围：3000-8000元/月试用薪资：3000元/月职位详情瓷砖胶胶泥粘合剂、业务员销售员时间自由无条条框框办公规矩提成高享受源头价格可赚差价本公司是专做建筑材料厂家直销厂家价格在市场居占首位主要负责建材市场开发挖掘需求客户完成公司安排的工作任务范围，1.黄沙水泥堆场，2.建材市场，3.装璜装修公司，4.新楼盘工地业务范围：上海全市任职要求语言表达能力强懂对接客户，之前跑过建材市场业务的,待遇：3-1.5k暂不封顶具体可以面谈工作任务轻松要求不多压力不大，单休，一天8个小时年2月份开始招员

任职要求： 1. 大专及以上学历，具备2年以上云计算、软件销售相关经验，熟练使用Office等日常办公工具； 2. 逻辑思维清晰，热爱销售工作，具备良好的沟通协调与执行能力，团队合作意识强，形象良好； 3. 熟悉国内外公有云及办公软件的销售流程，有微软云、AWS、GCP、海外CDN、IM即时通讯、微软M365等产品销售背景者优先； 4. 关注AI领域的发展与实际应用，了解主流大模型技术，如openai、claude、gemini、DeepSeek等。 岗位职责： 1. 负责人工智能等相关行业新客户的开发与市场拓展，建立并维护长期稳定的客户合作关系； 2. 维系云计算厂商及其他核心合作伙伴关系，积极参与行业会议与峰会，挖掘潜在合作机会； 3. 对接微软厂商及其总代理，掌握AI类产品在报价、下单、销售等环节的操作流程； 4. 主动探寻、分析并引导客户需求，协同厂商及售前技术支持完成整体解决方案落地； 5. 负责商务合同的跟进、回款管理以及客户续约等相关工作。 招聘区域：上海/杭州/北京/广州/深圳/东南亚，欢迎推荐

岗位职责： 1）拨打电话，通过各类活动邀约客户到校了解详情； 2）负责接待到访客户，提供现场答疑与咨询服务； 3）协助客户完成报名签约，达成月度销售目标； 4）对已签约客户进行阶段性回访，推动在籍学员续费； 5）鼓励在读学员介绍新学员报名，提升转介绍率； 福利待遇： 团队氛围和谐，工作环境轻松。定期组织下午茶及团建活动，寒暑假期间每周均有员工关怀安排。 薪酬结构含底薪加提成，激励政策优厚，表现突出者月薪可达5-10w。 无需经验，提供全流程培训，涵盖外呼、咨询、签单等环节，手把手教学，确保掌握各项技能。

想要挑战高薪岗位，欢迎你的加入！！！ 备注一下：15号之前发工资，一般14号就会发！ 招聘岗位：商铺租赁 / 招商顾问、选址！ 主营业务：负责各种类型沿街的商铺租赁、招商、选址的工作。 岗位职责： 线上：在公司APP内部，联系公司提供给的意向客户，给客户介绍推荐优质商铺资源； 线下：和约好的客户线下见面，实地考察商铺、客流，最终签约成交。 薪资结构： 1、5000底薪； 2、提成 30%~50%； 3、每单分红20% （1千~9千）； 4、综合薪资1万~8万。 应聘要求： 1、年龄20~30岁，男女不限； 2、不限学历、不限经验，接受应届毕业生； 3、热爱销售，敢于竞争，愿意学习； 4、三观正，家境普通，有强烈的赚钱欲望。 公司优势： 1、公司自主APP，资源共享，全是意向客户； 2、团队负责人一对一培养，全力协助新人开单子； 3、全是委托代理的商铺，只需要邀约客户； 4、商铺租赁开单周期短，比买卖房子简单，易上手； 5、我们每月发两次工资，一次薪资，一次分红。 晋升通道：（最快的话，七个月可晋升到管理层） 1、业绩要达标、考勤要正常、价值观正、每月可晋升一个级别； 2、新人—顾问—副主任—正主任—副经理—正经理—团队合伙人； 3、一年时间，可晋升为团队合伙人，享有团队业绩分红、享有公司利润和分红。

主营：有机农业、牧业、餐饮全产业链，自有基地 岗位职责 1. 负责有机食材、农产品、餐饮相关物资的采购 2. 开发、对接、维护供应商，比价议价，控制成本 3. 跟进订单、到货验收，保证品质与供货稳定 4. 做好采购台账，配合仓库、销售做好库存与对账 任职要求 1. 有采购工作经验，生鲜、农产品、餐饮行业优先 2. 会谈价格、懂基本采购流程，细心负责 3. 人品端正、诚实守信，能吃苦、执行力强 4. 能在上海金山正常上班 薪资待遇 底薪+绩效+奖金，薪资面议 缴纳五险，节日福利，公司食材内部优惠 工作地点 上海市金山区 应聘方式 有意者直接联系： 简历发微信/同电话，合则约见

公司业务 主营有机农业、牧业、餐饮全产业链，自有产地，线下销售为主，同步拓展电商渠道 招聘岗位 销售主管、销售专员 岗位职责 1. 负责公司有机农产品、生态食材的销售与客户开发 2. 维护线下渠道客户，拓展企业、餐饮、商超等合作资源 3. 完成销售业绩目标，跟进订单、回款及客户维护 4. 销售主管需搭建管理销售团队，制定销售计划，带领团队完成业绩 任职要求 1. 有销售工作经验，生鲜、农产品、食材销售经验者优先 2. 具备客户开发、商务谈判能力，执行力强，能抗压 3. 认同有机健康行业，工作积极主动 4. 销售主管需有团队管理经验 工作地点 上海金山亭林 薪资福利 薪资面议，底薪+提成+奖金，五险一金，福利完善，晋升空间大 应聘方式 有意者请投递简历，合则约见！ 联系/简历投递

转13 上海脉诺金属表面处理技术有限公司招聘： 岗位1：质检员 ★岗位要求： 1、年龄，25-45岁，高中以上学历，质量检验相关专业 2、工作细致认真，具有良好的沟通及团队协作能力。 ★ 工作内容： 1、负责产品的检验工作，并做好相关记录。 2、参与产品缺陷及故障分析并进行跟踪处理。 ★ 综合薪资：5000-8000元/月。 岗位2： 普工/操作工 ★岗位要求： 1、年龄，25-48岁，人品端正，勤劳踏实，服从安排，能配合生产加班。 ★ 工作内容： 1、从事不锈钢、铝合金等产品清洗、检验、包装、搬运等工作； ★ 综合薪资：5000-7000元/月。 ★常白班，有加班，8小时除外按国家规定计算。 ★ 公司福利： 缴纳社保、工作餐、节日福利、法定假日、带薪年假、绩效奖、超产奖等。 工作地址：上海市金山区朱泾工业园区新顺路8号/亭枫公路2398号 联系电话：叶老师 （） 欢迎推荐或自荐

1.设备安装与拆卸； 2.设备操作； 3.需要出差； 4.年纪30岁左右。

【年后开工新人奖5000！】 【年后开工新人奖5000！】 【公司直接招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪入职车费 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，工作在苏州不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，工作，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8

旅游业务员：底薪3000+提成+出差补贴130/天，有车优先，25-30岁可带联系联系余经理

专注川西、川藏线定制旅行，主打纯玩小团、深度体验，团队年轻有活力，深耕川西旅游资源多年，客户口碑佳。 岗位职责 1. 对接客户旅行咨询，深度挖掘客户出行人数、天数、预算、游玩偏好、特殊需求等核心信息，精准匹配客户需求； 2. 独立完成川西专属定制行程设计，涵盖稻城亚丁、色达、四姑娘山、新都桥、川藏线等经典及小众线路，整合交通、住宿、餐饮、门票、导游等全链条资源； 3. 精准核算行程成本，出具专业报价方案，全程跟进客户沟通，高效促成订单签约； 4. 负责订单落地执行，统筹各项预订事宜，做好行前准备工作，行程中实时响应客户需求，妥善处理突发问题； 5. 完成行后客户回访，收集客户反馈意见，持续优化行程产品与服务质量，维护长期客户关系； 6. 实时关注川西路况、季节游玩特点、旅游资源变动，定期更新完善行程产品库。 任职要求 1. 热爱旅游行业，熟悉川西、川藏线旅游线路，有实地踩线经验者优先录用； 2. 1年及以上旅游定制、计调、导游或旅游销售相关工作经验，熟手优先，优秀应届生可带薪培养； 3. 具备出色的沟通表达能力，能快速捕捉客户需求，执行力强，具备良好的抗压能力； 4. 熟练使用Office办公软件、地图工具及各类旅游预订平台，能独立制作专业行程方案； 5. 有极强的服务意识和责任心，应变能力突出，可妥善处理旅行途中各类突发状况； 6. 拥有川西本地旅游资源，或有OTA平台（携程、飞猪、马蜂窝）定制工作经验者优先。

东营工益国际旅行社，办公专员，专业不限，大专以上，薪资3000-6000元，联系人周福云，电话，地址东营市东营区西三路149号

招聘 底薪＋提成＋免费旅游＋团队氛围轻松＋最主要的是领导不事多＋没事就团建 工作内容：拓客，邀约客户，负责客户的旅游咨询接待，销售旅游线路，维护客户关系 任职要求： 1. 热爱旅游行业，肯吃苦，乐观开朗，有责任心，做事细致认真 2.接受小白，领导手把手带，没有年龄限制，招聘急需赚钱的人 3.想拼搏一把，想实现自我价值，想做一番事业的人尽管来 工资： 随便干干一万块 努力干干 2w 到 3w 精英人士 3w 以上 干的多赚的多！

工作内容：销售旅游产品。 岗位职责： 1、了解公司的旅游特色，服务理念； 2、熟悉公司各常规线路的行程，及时掌握各条线路的相关资料，给出报价并完成订单； 3、负责客户对接，与客户沟通，了解并分析客户需求，推荐适合客户的旅游产品；有效的进行客户开发并取得结果，独立解决客户售前，售中，售后问题； 4、各个平台的线路行程修改与上架。 5、完成领导安排的工作。 任职要求： 1、从事过旅游客服或销售工作者优先； 2、会新媒体运营者优先； 3、热爱旅游，爱岗敬业，诚实守信，思维正向，具有良好的服务意识； 4、擅于沟通；思维清晰，应变力强，具有良好的语言表达能力； 5、具有良好道德品质和身体素质。 6、有团队意识，合作精神，有责任心。

薪资福利： 1.转正后无责任底薪5000+高额提成17%+周奖+月奖+年终奖+手机奖励+旅游激励 2.提供交通补贴、话费补贴、餐食补贴 3.正式入职即缴纳五险 4.奖金发放根据业绩完成情况及时兑现，激励丰厚 5.晋升通道透明畅通，能力决定位置！助教→班主任→经理→总监→副总，每一步都清晰可见 6.下午茶点+多样奖金+团队聚餐+生日会+节日礼品 7.公司定期组织月度活动及户外拓展，丰富业余生活，工作之余尽享轻松与欢乐 [岗位职责:] 1.通过微信及语音方式与学员沟通，提供服务与维护（前期由经理全程带教），具备一定销售属性 2.负责学员日常维护与问题解答，指导客户体验产品，解决疑问，提升客户信任感与长期合作关系 3.邀约学员参与直播课程，过程中有老师协助配合，提高转化率，达成各阶段目标 4.接受话术及专业知识培训，在实战中积累经验，持续提升咨询服务质量 [公司情况] 1.公司提供精准投放资源支持 2.由讲师直播授课，签单高效，工作更轻松 3.协助客户开发，无需陌拜，环境舒适，收入稳定有提成 4.完善的培训体系：涵盖入职基础培训、晋升专项培训、日常能力提升课程 5.团队氛围和谐融洽：95后占比达50%，年轻化团队，少内耗，快乐赚钱不压抑 我们诚挚欢迎你的加入，期待你的简历！

试用期4500，转正5000，交五险，有全勤奖和饭补。 公司产品：消防排污水泵，供水设备等 工作内容： 1 负责开拓新客户资源，通过线上或电话方式与客户高效沟通，推广公司产品，挖掘潜在销售机会并达成销售目标。 2 负责所辖区域内的空白市场开发，拓展代理商网络，维护二级经销商关系，同时做好原有客户及代理渠道的日常维护工作。 3 负责所在区域的线上营销规划，持续与客户保持互动，跟进项目进展，落实项目保护措施。 4 工作态度端正，细致严谨，具备较强的责任意识，善于沟通，拥有良好的市场拓展能力。 5 想在销售岗位上取得优异成绩，需持续自我优化，勇于突破常规、积极创新、全心投入。遇到挑战时应及时调整状态，可主动与团队成员或上级沟通，避免情绪影响工作进度。 6 收集整理成功与失败案例，总结经验教训，不断优化工作方法，提升工作效率。若您渴望突破现状，欢迎尽快加入我们！ 7 工作时间：8:30-17:30

职位：汽车销售 汇报对象：销售经理 工作时间：8:30- 完成工作后下班（可自愿加班邀约客户） 做六休一 国家法定节假日休息可调休 薪酬福利：综薪8-30k/月 晋升空间：销售顾问-销售经理-销售总监-机构总 / 销售顾问-内训师 一、岗位职责： 1、属面销岗位，负责接待4S店内到店客户，为车主提供专业化的增值产品介绍与讲解服务； 2、维系与4S店的良好合作关系，配合门店开展各类活动的策划与落地执行，掌握门店新车销售动态及售后进厂车流量情况； 3、主导合同签署流程，协助客户完成付款操作； 4、整理归集客户资料及相关合同单据，确保信息的真实、准确与完整； 5、每日按时提交工作日报，并统计上报客户信息数量； 6、完成上级交办的其他工作任务。 二、任职要求： 热爱销售行业，积极进取，具备强烈的业绩目标意识； 性格外向，拥有良好的服务态度和沟通表达能力； 具备较强的抗压能力和自我调节能力。 三、岗位优势： 无需自行开发客户资源，办公环境舒适； 工作制度：做六休一，享受国家法定节假日及带薪年假； 上班时间：8:30-

岗位职责： 1、开展海外市场的调研与分析工作，参与制定相关营销策略与方案； 2、处理海外市场客户询盘，推进商务沟通、合同签署及履约执行，达成销售任务； 3、维护海外客户资源，持续优化客户关系管理； 4、协同市场团队协作，获取产品技术层面的支持与配合； 5、拓展并巩固区域内客户合作关系，提升销售成果； 任职要求： 1、具备积极主动的工作态度，踏实肯干，执行力强，具有高度责任心和团队合作精神； 2、英语听说读写能力良好，沟通能力强，了解海外文化及商务礼仪； 3、外国语言文学、国际贸易、机械设计制造及其自动化、电子工程/机电一体化、热能与动力工程专业优先考虑； 4、熟悉国际贸易的基本操作流程； 5、欢迎有理想、能吃苦、抗压能力强的应届毕业生加入；

开发新客户，维护老客户

我们的工作： 1. 开发潜在客户，推广产品并完成签约目标； 2. 协同公司内部团队，及时响应商家需求，协助优化运营流程，提升客户满意度； 3. 管理客户资料：做好客户关系记录、定期更新用户信息； 4. 严格执行公司规范，树立良好的企业形象； 我们希望你具备： 1. 一年以上销售经验，对销售充满热情，具备自我挑战精神； 2. 学习与适应能力突出，能够迅速融入互联网行业节奏； 3. 具备相关销售经验者优先考虑。 我们提供： 1. 五险一金＋话费交通补贴＋法定节假日＋职业发展空间 2. 6000～10000 3. 阶梯式提成

我们是做灯具开关批发的，需要找2位23-38岁，做过销售或者对销售行业感兴趣都可以，主要是到店里推销咱们产品工资是底薪加提成。

工作职责: 1、负责集团型企业、医院、设计院等各类工业客户在气体设备领域的全面解决方案，涵盖有油/无油螺杆机、真空泵、工艺压缩机、离心机、移动式空压机等设备； 2、整合可用资源开发目标客户，深入掌握行业动态，结合公司产品特点推进市场拓展与项目落地； 3、持续维护并深化现有客户关系，精准识别客户需求，推动合作签约； 4、依据IEM销售管理系统对客户进行短中长期及规模维度分类，实施持续跟踪并挖掘潜在真实需求； 5、制定个人销售计划，定期评估业绩进展，及时汇报销售动态并提供可行性优化建议； 6、按公司流程组织发货，完成相关单据签收，并跟进应收账款回收工作。 任职资格: 1、大专及以上学历，机械类相关专业优先考虑； 2、具备1年以上机械设备类销售工作经验； 3、具备良好的客户沟通与市场开拓能力，拥有一定公关技巧，能高效开发新客户并挖掘新项目机会； 4、适应频繁出差，工作踏实肯干，抗压性强，具备良好的团队合作意识； 薪酬福利： 1、收入有保障：行业龙头企业，提供具竞争力的薪资待遇、高额提成及五险一金； 2、享有津贴：包含出差补贴、配发工作手机号、职级津贴、管理津贴、生日会、员工旅游等多元化关怀福利； 3、成长福利：配备专属学习账号支持在线学习，新员工配备导师带教，参与上海总部集中培训，定期开展技术交流与培训日活动； 4、快乐生活：享受国家法定节假日、带薪年假、超长春节假期，以及节日活动或礼品发放等丰富员工生活体验

岗位职责： 1、开展海外市场的调研与分析工作，参与制定相关营销策略与方案； 2、处理海外市场客户询盘，负责商务沟通、合同签署及履约执行，达成销售任务； 3、维护海外客户资源，持续优化客户关系管理； 4、协同市场部门协作，获取产品技术方面的支持； 5、拓展并巩固区域内客户合作关系，助力销售业绩提升； 任职要求： 1、性格积极向上，踏实肯干，具备较强执行力和团队合作意识； 2、具备良好的俄语听说读写能力，沟通顺畅，了解国外文化及商务礼仪； 3、外国语言文学、国际贸易、机械设计制造及其自动化、电子工程/机电一体化、热能与动力工程专业优先考虑； 4、熟悉国际贸易基本操作流程； 5、欢迎有理想、抗压能力强、愿意拼搏的应届毕业生加入； 福利待遇： 1、综合年薪10-100万元，享有五险一金+生日/节假日礼品+旅游福利+法定假期； 2、办公环境优越，团队氛围融洽，定期组织员工聚餐与团建活动； 3、公司提供一对一免费带薪培训，零基础也可安心入职； 4、每月评选优秀员工，并安排表现突出者参加带薪外训学习； 5、晋升路径：销售—主管—经理—总监，管理层岗位均从内部选拔，不对外招聘，拥有健全的人才培养体系，助力员工全面提升综合素质，打造个人发展平台； 亮点： 1、集研发、生产与销售于一体的机械制造企业，管理体系规范，处于快速发展阶段； 2、国内空气压缩机行业领先的外贸团队，拥有15年出口经验，由90余名专业外贸人才组成，团结互助，重视协作精神； 3、完善的培训体系：主管级人员进行一对一入职指导；每月至少开展两次业务与产品培训；每季度组织一次外部培训；一年后综合能力可超越同龄人三年工作经验水平； 4、公开透明的晋升机制：晋升不看年龄与学历，以忠诚度和实际能力为依据，主管及以上岗位多由优秀的90后骨干担任； 5、专业外贸电商团队负责国际线上推广，客户资源丰富稳定； 6、薪酬制度清晰透明，收入构成为底薪+月度业绩提成+月度利润提成+年终奖，每月15日准时发放全部薪资，年薪范围约10万至100万元，主管级别员工有机会参与公司股权激励；

通过公司提供客源，联系客户，维护客户，主要售前工作，底薪加提成模式，上不封顶

岗位职责： 1、官网电话外呼持有我行信用卡大额消费客户推荐办理账单分期业务，按月分期还减轻客户还款压力。 （不是催收） 岗位要求： 1、良好的沟通能力及团队协作能力，勤奋努力，有责任心，有服务意识，公司有专业的带薪培训。 薪资福利： 1、底薪＋提成，一般专员薪酬7000-10000，能力较优秀者薪酬15000-30000+（薪资数据可查） 2、入职当月开始缴纳五险一金； 3、年终奖 4、节日福利，实物奖励（品牌实物）、降温取暖费、继续贡献奖等。 5、每年丰富多彩的各类员工活动； 6、每年免费体检。带薪年假晋升空间： 7、多元化发展空间，入职一年以上达标员工可横向发展 转行政岗位，培训老师等岗位，亦可纵向发展走主任晋开道路，转行员编制。 工作时间：做五休二，周未双休，法定节假日按国家统一休（加班为自愿原则，人性化管理模式）

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成既定的销售目标 2.开拓新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率 3.收集市场反馈信息，了解客户需求及竞争对手动态，及时调整销售策略 4.参与销售活动策划与执行，配合团队完成整体营销计划 5.定期汇报工作进展，提交客户跟进记录与销售数据报表 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的工作环境 3.有团队合作精神，愿意与团队成员共同成长、共享成果 4.表达清晰，性格积极向上，有责任心和进取心 5.经验不限，有相关行业经验者优先考虑 底薪4500有能力者多得无上限工作环境好是一个600平米的底商店铺通勤距离2/10/17号线虹桥火车站步行大概15分钟

职位描述 1、协助中心校长开展日常运营与管理工作，协调内外部关系，确保完成既定业绩目标 2、协同制定阶段性工作计划，按时准确提交各类工作报告及数据报表 3、协助中心校长达成个人与团队的销售任务指标 4、掌握市场动态，并基于实际情况拟定相应策略，组织落实执行 5、打造高效协作的销售团队，推进既定销售方案的实施 6、参与总部组织的各项培训，并定期开展内部员工培训工作 7、落实公司交办的其他相关工作任务 任职资格： 1、具备大专及以上学历； 2、有两年以上教育培训行业管理经验，具备青少儿教育领域经验者优先； 3、具备良好的团队意识和敬业精神，能适应较强的工作节奏； 4、拥有较强的销售团队组织与管理能力； 5、职业素养良好，沟通与协调能力突出。 晋升渠道： 1）横向发展：专业路径→跨部门发展：运营/市场/培训方向 2）纵向发展：校长/合伙人/城市负责人 我们提供什么 1.舒适的办公环境 2.具有竞争力的激励体系，包括个人业绩奖金、团队绩效奖励、超额完成奖励等现金激励 3.创业型团队，共同成长，相互成就，回报空间远超成熟企业 4.享受带薪年假、法定节假日等休假福利 5.签订正式劳动合同，缴纳五险一金 6.节日福利、生日礼品、团建活动及公司组织的国内外旅游机会