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岗位内容： 1、负责快件出、入库的分拣、扫描工作 2、确保货物的安全性，规范操作，减少货物破损丢失 任职资格： 1、吃苦耐劳，诚实守信，配合公司岗位和工作安排； 2、有较强责任心、踏实认真。有快递分拣经验优先； 3、18~48岁，无学历要求，但必须会识字，写字； 工作时间：早七晚七、晚七早七（两班倒，15天倒班一次），休4~5天； 薪资区间：4000~7000是计件薪资，多劳多得，计件工资偏低效率偏低的情况影响整体工资，；每日15日准时发薪； 福利待遇：入职即可购买社保+商业险、免费住宿、节日福利、内推奖金、免费工服、餐补（400元/月，根据出勤天数补贴）；按照节气提供伙食改善及团建活动；

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负责仓库货品的分拣、打包、出入库处理及仓储区域日常整理 薪资：按小时+绩效算。每周可预支500元 时间：面议 要求：年龄18~45，有无经验皆可，做事稳定 留年福利： 1.16～2.15：单价+3 1.16～2.16：补贴1000 2.16：2倍 2.17～2.19：3倍 2.20～2.22：2倍 2.24～3.15：补贴900

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