岗位职责： 1、依据生产实际需求，完成工装治具、夹具的结构设计及图纸输出； 2、针对工序设备存在的问题，从机械原理角度进行分析与优化，提升生产效率、产品良率、设备操作便捷性，并降低能耗； 3、配合生产团队排查设备主要故障、高频故障的根本原因，并制定有效的改善措施； 4、协助班组推进关键零部件的国产替代或自主加工方案落地； 要求： 1、本科及以上学历；具备多年相关经验者可适当放宽条件 2、具备机电一体化、机械、自动化、仪器仪表、化工机械等相关专业背景，熟练使用常用办公软件； 3、有1年以上设备管理或工程项目管理经验者优先；经验丰富者条件可适当放宽 4、具备较强的沟通协调能力、执行能力和学习能力，富有团队协作精神，工作主动积极；能承受工作压力，责任心强

岗位职责： 1.全面负责陶瓷生产厂的日常运营，保障生产体系高效稳定运行。 2.主导产品质量监管，建立并落实质量管控规范，确保产品满足客户标准。 3.依据生产任务及市场变化，科学调配人力、设备等资源，提升产能利用效率。 4.统筹各部门协作，及时应对生产中出现的异常情况，保障交付节点。 5.推行精益管理措施，持续优化作业流程，提高产出水平并控制成本支出。 任职要求： 1.拥有扎实的生产管理背景，掌握自动化产线运作，通晓陶瓷生产工艺环节。 2.具备出色的团队管理能力，善于引导和激发员工积极性以实现既定目标。 3.具备较强的应变与问题处理能力，能在高压环境下迅速作出有效判断。 4.具备良好的沟通技巧，能够高效协调内部与外部工作关系。 5.熟悉安全生产及环保相关政策法规，确保生产活动合法合规开展。

岗位职责: 1.负责工厂仓储的日常运营与维护，保障仓库物料的安全性与环境整洁。 2.具备较强的统筹与执行能力，能高效推进仓内各项作业流程。 3.执行原材料验收、入库登记、配料出库、订单配货及发货，承担仓储日常管理与定期盘点工作。 4.优先考虑：有电煮锅、小家电类生产型企业从业经验者 工作时间与薪资待遇： 1.工作时段为8:00-12:00，13:30-17:30，每日工作8小时 2.月薪范围6-15K 3.公司环境优越，全新七层独栋办公楼，配备独立工位，空调全覆盖，设施完善，位于东彩路中段核心地段，详情可查看主页公司实景视频与图片 4.享有法定节假日及本地传统节日假期（合理调休，春节休假超半个月） 5.按规定缴纳社会保险 6.各类奖金补贴：销售激励（含广交会专项、月度/季度/年度销售冠军奖励）、通讯补贴、全勤奖励、年终奖金 7.员工关怀活动：不定期组织下午茶、团队聚餐、集体团建 8.提供专业技能培训，享受话费补贴、交通补贴及住宿支持 高福利、高底薪、高提成，待遇优厚，诚邀追求高收入、有能力的人才加入！

具备强烈的责任感，能够高效完成工厂生产任务，拥有出色的组织能力，熟悉工厂生产管理流程并具备丰富实践经验！

岗位职责： 1.负责车间的日常管理工作，确保生产流程顺畅，产品质量达标； 2.组织并监督生产计划的实施，协调各工序之间的协作，提高生产效率； 3.负责车间人员的管理与培训，提升团队工作能力和凝聚力； 4.监控生产现场的卫生与安全，严格执行公司安全与质量标准； 5.分析生产数据，持续优化生产流程，降低生产成本，提升车间效益。 任职要求： 1.具备出色的团队管理和领导能力，能够激励团队达成目标； 2.熟悉服装生产流程及相关质量标准，有较强的质量控制意识； 3.良好的沟通协调能力和问题解决能力，能够处理生产中的突发情况； 4.有较强的责任心和执行力，能够在压力下保持高效工作； 5.具备良好的成本意识，能够采取有效措施降低生产成本。

岗位职责： 1、依据公司下达的任务目标编制生产计划，保障生产节奏平稳及产品准时交付。 2、统筹原材料供应、设备布局与人员安排，合理配置各项资源，提升运作效率。 3、牵头制定工艺规程与品质控制标准，全程监管产品从打样到批量生产的质量状况，快速处理制程中的异常问题（如品质波动、设备故障），推进标准化作业优化，确保满足客户标准。 4、组织实施员工培训、绩效评估与激励方案设计，增强团队凝聚力与工作效率，监督劳动纪律，营造公平有序的工作氛围。 5、建立设备保养规范，贯彻“使用者即维护者”原则，确保设备稳定运转，落实安全防护措施（如防火、防爆）和7S现场管理要求，降低安全事故发生概率。 任职要求： 1、高中或以上学历，具备3-5年相关工作经验，专业为管理类、机械类、数学类优先，有AOC、jumper、Mpo光纤跳线类产品生产经验者优先考虑。 2、掌握生产流程改善方法与质量管理体系（如ISO）知识，具有一定的数据统计与分析能力。 3、执行力突出，善于跨部门协作沟通，能够有效应对突发情况。

1.负责本部门生产计划的制定与调度，保障业务部门需求及时响应 2.依据质量管理体系标准实施生产过程控制，确保产品品质稳定并具备可追溯性 3.在公司制度、体系框架及安全规范要求下，组织带领团队开展生产经营工作 4.针对生产过程中出现的异常情况进行协调处理与原因分析，制定纠正、改进及预防措施 5.建立健全部门管理规范，强化工作纪律与执行监督；凝聚团队力量，严明纪律要求，优化工艺流程，提升作业效率，推动企业与员工共同发展 6.维护并复核部门数据统计系统，保证各项数据真实、准确、完整 7.严格落实本部门KPI考核指标的执行与跟踪 8.积极研究引入新设备、新工艺，持续提升加工水平与研发技术能力 9.落实安全生产责任制，组织开展安全教育培训，严格执行各项操作规程 10.完成上级交办的其他工作任务，并积极为公司发展提供可行性改进建议

1、全面负责生产部门的管理工作，保障生产计划执行、品质管控及成本控制等环节顺利推进 2、拟定并持续优化生产工艺流程，提升生产效能，合理降低制造成本 3、对生产全过程进行监督，确保产品品质达到标准要求及客户期望 4、组织实施生产团队的培训与绩效评估，增强团队专业能力与综合水平 5、协同相关部门沟通协作，及时处理生产异常，定期向上级反馈工作进展并提交改善方案

生产主管 1、负责工厂生产运作安排，参与提高优化生产的流程，提高产能和品质效率 2、处理生产过程中所有涉及品质和生产问题，能提出专业的意见并正确解决和根本性改善避免 3、生产团队协调管理，精通各个岗位职能的分工和考评管理，能培养出高技术的生产岗位人才，打造持续高效专业的团队 4、对产品品质、货期负责，确保公司货品正常运营供需 5、开发和管理供应商，对供应商进行合理的评级管理，为公司维持良好的供应商合作伙伴关系 岗位要求： 1、从事同类管理岗位3年以上，服装行业10年以上工作经验； 2、具备优秀的团队建设管理能力和工作协调能力 3、熟悉快返、跨境电商操作模式

岗位职责： 1.落实PMC下达的生产任务，跟进计划执行进度，并及时向计划员汇报完成情况； 2.组织各班组开展质量判定、自检、互检及质量数据的收集与汇总； 3.推进生产现场可视化管理及6S执行工作； 4.监督班组严格执行质量控制流程； 5.处理生产过程中出现的各类异常问题，并协调相关单位及时闭环； 6.管控现场作业状态，核查是否遵循标准化操作要求； 7.对生产现场发生的问题进行分析并推动持续优化改进； 8.执行生产成本管控方案，推动降本增效及合理化建议实施； 9.组织班组人员培训与绩效考核，制定班组内部管理制度； 10.全面落实安全生产管理各项措施； 11.根据上级设定目标制定工作计划，确保本组各项指标达成； 12.熟悉冲压、焊接产线工艺流程及相关管理要求。

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