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岗位职责： 1.根据公司提供的客户资源，进行证书咨询与解答，引导客户完成报名流程； 2.通过电话，微信等方式与客户沟通，了解客户需求并提供合适的课程建议； 3.协助客户完成课程选择，报名及后续服务流程，提升客户满意度。 任职要求： 1.善于沟通，具备良好的客户服务意识和销售意识； 2.有责任心，能按时完成上级安排的工作任务； 3.具备团队合作精神，能快速适应工作节奏并融入团队。

工作内容】 - 负责公司课程的招生工作，通过电话、面谈等方式与潜在学员沟通，了解其需求并推荐合适的课程； - 维护客户关系，跟进学员报名及后续服务，提升客户满意度； - 协助市场部门开展招生推广活动，完成公司下达的招生目标； - 收集并反馈市场信息，为课程优化和营销策略提供支持。 【任职要求】 - 学历不限，专业不限，有教育行业或销售经验者优先； - 具备良好的沟通能力和亲和力，能够与不同背景的客户有效交流； - 有责任心，具备较强的学习能力和抗压能力，能适应灵活的工作时间； - 熟练使用办公软件，具备基本的数据整理和分析能力。

6小时上班制、4点下班、周末双休 招生顾问岗：本公司主要从事建筑行业专业技术人员的职业资格证书考试培训 业务范围包括：执业资格证书培训、职称代评、特种作业操作证、成人高考 (高起专、专升本)、中专、企业资质办理项目等，该岗位主要工作内容就是接打电话，负责课程的推广及客户的开发与维护。

名师课堂｜高薪急聘 课程顾问/教育咨询师 （接受地推拓客、能吃苦想赚钱，真实薪资不画大饼，靠谱长期平台） 薪资待遇 综合薪资：5000—15000元/月，上不封顶 薪资结构：职级底薪 + 高额提成 + 年终奖金，踏实干轻松过万！ 工作内容 1. 负责线下地推拓客、社区/学校周边引流，挖掘意向家长资源； 2. 接待家长咨询，讲解课程体系，根据孩子学情定制学习规划； 3. 客户回访跟进、维护老学员、做续费与转介绍，完成招生目标（每个客户营销总监会单独帮谈，帮助完成目标）； 4. 配合校区开展线下招生活动，执行市场推广工作。 任职要求 1. 18-38岁，学历不限，有无经验均可，新人免费专业带教培训； 2. 能接受外出地推、线下拓客，敢于开口、主动沟通，执行力强； 3. 性格开朗踏实、能吃苦、有挣钱欲望，想长期稳定发展； 4. 有教培招生、地推、销售、市场经验者优先，可快速上岗。 平台核心优势 创始人团队背景硬核 全部出身K12头部顶级教育公司，原集团营销总监+重点名校一线名师联合创办！ 懂招生、懂教学、懂管理，专业度拉满，带你少走弯路，快速成长。 晋升体系透明公平 不搞关系内卷，只看个人能力，转正定岗级、底薪稳步提升，成长看得见。 提成高+结算及时 多劳多得上不封顶，付出立刻有回报，努力和收入完全成正比。 教育刚需赛道+专业赋能 名师教研体系加持，家长认可度高、好成交、出单容易，不用瞎忙活。 团队氛围简单纯粹 老板专业大气，人性化管理，真心培养人，工资准时发放绝不拖欠，长期稳定干事业。 ️ 怕吃苦、不愿意外出地推勿扰 只招想挣钱、肯付出、愿意深耕教育行业的实干人才！ 平台实力雄厚，名师+营销大咖带队，给你机会，剩下交给努力！ 有意向直接投递简历，近期快速安排面试，名额有限，招满即止！

岗位职责： 1.负责课程咨询与客户接待，精准匹配学员需求与课程体系 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、线上及线下渠道开展有效邀约与转化 3.全程跟进意向学员，解答课程、师资、服务等各类疑问，提升签约率 4.维护老学员关系，推动续费、转介绍及口碑传播 5. 协同教学与运营团队，反馈市场信息，优化招生策略 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与亲和力 2. 有教育行业销售或顾问经验者优先，经验不限 3.学历不限，热爱教育事业，责任心强，目标感清晰 4.具备基础办公软件操作能力，学习能力强 5. 抗压能力好，适应灵活工作节奏，富有团队协作精神

岗位职责: （1）招生咨询：通过电话邀约、现场接待、线上沟通等方式，为家长提供专业的课程咨询服务，解答疑问。 （2）课程销售：根据学员年龄和需求，推荐合适的课程方案，促成报名签约，完成个人及团队销售业绩指标。 （3）客户跟进：对意向客户进行持续跟进（包括未报名客户和在读学员家长），挖掘潜在需求，促进转化。 （4）活动配合：参与公司组织的市场推广活动（如体验课、公开课、招生活动等），协助现场咨询和接待。 （5）学员服务：与教学部配合，关注学员学习情况，协助处理家长反馈，提升家长满意度和续费率。 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 薪资待遇： （1）基本工资+岗位工资+提成+全勤奖+工龄工资+五险一金+年终奖 （2）试用期3个月，试用期工资3000元/月，转正后底薪4200-4500元/月+绩效+提成。 （3）享受公司五险一金、节日津贴、带薪年假、招生奖金提成、全勤奖福利、地域补贴、达标奖等。提供员工宿舍。 （4）招生奖金+提成，根据每月销售额，按梯度进行匹配。

●1）1.学生关系维护。 2.新学员的招生及老生拓科。 3.学员上课情况反馈。 4.有一定的交际能力，抗压能力，抗挫折能力，应变能力和分析谈判能力。 5.奖金+提成，根据月销售额，按梯度进行费用匹配。 6.公司待遇: 试岗期5天，试用期3个月，试用期工资3000元/月，转正后工资4000-10000元/月。 ●2） 试用期过后进行考核，根据考核结果决定是否录用，或者调岗。 ●3） 享受公司、节日津贴、带薪年假、招生奖金提成、全勤奖福利等。

岗位职责： 1.负责课程咨询与客户接待，精准匹配学员需求与课程体系 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、线上及到访等方式开展招生推广 3.全程跟进意向学员，完成签约转化及后续服务衔接 4.定期回访已报名学员，提升满意度与转介绍率 5.协同教学与运营团队，优化课程体验与服务流程 任职要求： 1.表达清晰、亲和力强，具备优秀的沟通与共情能力 2. 有教育行业销售或顾问经验者优先，经验不限 3.学历不限，大专及以上学历者更受青睐 4. 目标感强，具备良好的抗压能力与服务意识 5. 熟练使用办公软件，能适应灵活工作节奏

贵德麦田农家院找配菜一名，联系电话

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本人找挖机司机，过马营电站替班，

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锦爱旅游招旅游管家薪资待遇：工资2500元/月+30%的门店纯利润提成任职要求：年龄38-45岁，优秀者薪资可谈，初中及以上学历(需要会基本的电脑操作，打字)，一定的工作经验，积极主动，乐于学习，善于和中老年人相处和沟通，有服务意识，性格开朗大方，不斤斤计较，服从工作安排，有团队合作意识，有销售/旅行社经验优先，岗位职责：为客户提供专业的旅游咨询服务，确保业务业绩达标，维护客户，了解客户需求，提升客户满意度，促进长期合作，打电话邀约客户参加一日游或长线旅游，门店客户活动的组织及执行，带领客户全国范围内出游（无需导游证，公司培训），带团期间吃、住、交通由公司承担联系电话：

丹东东辰旅行社诚聘旅游推荐官30人(丹东)①带薪培训②实习期保底工资＋提成③地址:丹东市振兴区青年湖水产市场旁东辰旅行社联系电话:武经理

郑氏口腔医院社会服务部专员招聘本院是潍坊本地经营近30年的老牌牙科医院，部分看牙项目能走职工医保直接报销。报销比例最高可达85%。现招聘社会服务部专员。岗位职责：对外联络、渠道拓展、客户维护，引入有口腔诊疗需求的患者/资源。任职要求：年龄45-65岁，有社会阅历和人脉资源，退休老干部优先。薪酬待遇：任务门槛低，正常张罗就能够到，达标后底薪加绩效，多劳多得，收入看得到。工作时间：专职每日到院打卡一次，其余时间自由；兼职无需打卡。应聘方式：电话咨询或详情到院面谈联系人：办公室主任李佩泽联系电话：工作地址：潍坊市经济开发区月河路与泰祥街东北角（月河路分院主要工作地点），其它院部也可。

岗位职责： 1.负责旅游线路、研学路线或交通线路的策划与设计，结合市场需求及资源特点制定可行性方案 2. 开展实地调研与资源对接，评估线路安全性、时效性与体验感，优化行程结构与服务节点 3.协同运营、采购及导游团队落实线路落地执行，动态跟踪运行效果并持续迭代升级 4. 分析竞品线路及用户反馈数据，提炼差异化卖点，提升产品市场竞争力 5. 配合营销部门完成线路文案撰写、卖点包装及培训支持，助力销售转化 任职要求： 1. 具备线路策划相关工作经验，熟悉旅游/交通/教育等行业运作逻辑 2.具有较强的市场洞察力、逻辑分析能力与创意策划能力 3. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析与PPT方案呈现能力 4.沟通协调能力强，能高效联动多方资源推进项目落地 5.责任心强，适应阶段性出差与灵活工作节奏

岗位职责： 1.无责底薪、绩效奖金、产品提成5%-25%，综合收入10K-12K 2.上班时间：9:00-17:30，不加班，享受周末双休，法定节假日带薪休假。 3.公司提供优质精准的客户资源，以电话、线上沟通的方式，邀约客户参与公司组织的各类VIP客户活动，（例如：手工活动；一日游；二日游；三日游）进行客户开发、回访、完成产品及业务讲解。 4.负责会议现场接待客户、陪同洽谈、专业讲解产品及项目政策，配合主讲老师完成现场氛围烘托、客户答疑、逼单成交。 5.持续跟进意向客户、潜在客户完成邀约、促单；维护老客户关系，做好客户复购、转介绍，达成个人及团队销售业绩目标。 任职要求： 1.性格外向，具备良好的沟通能力和服务意识 2.工作态度积极，跟着公司节奏走不掉队，执行力强

有没有临时工服装店里帮个忙

香巴拉百仙鹤童装店招聘一名短期导购员联系电话

贵德县服装店招聘导购数名，有工作经验者优先。薪资待遇需电话详谈。工作地点位于青海省海南州。

兴海名都二楼急招服装店导购或者小时工，想来薪资面议，优先能长期干的！明天就能上班

岗位职责: 1.负责推广和销售相关的辅导课程，挖掘家长实际需求，将公司服务模式介绍给家长，预约家长以及学生上门访问。 2.帮助家长及学生更详细的了解公司的服务模式、促成学生在本中心学习。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力。 2.能够承受工作压力，具有良好的团队合作精神和开拓精神。 3.热爱教育行业有一定的了解和热情。 4.具有服务意识。 5.优秀应届生亦可。 提供专业技能培训： 培训方向：营销话术、家长与学生心理学、小初高校考信息、课程产品、销售技巧等课程培训。 上班时间：周末9：00-18:00，周一到周五14:00-21:00（排班制）单休，周一或周二休息。   招聘人数：2 学历要求：本科及以上学历（同行经验可放宽大专学历） 薪资福利待遇：10000-15000

【公司简介】天童集团成立于2004年， 专注儿童素质教育领域（专攻英语教学，专业度高）， 主要面向3-6岁儿童招生， 目前在全国29个地区设有直营校区， 沈阳市共10家分校，浑南校区学员超3000人， 校区面积达2400㎡。 集团20年来累计服务家庭超1000万组。 【招聘岗位】：企业直招（浑南奥体校区+提供住宿） 【晋升通道】 专员→见习主管→课长→主任→副理→部长（校长）→经理（区域经理） 性别不限，退役军人及幼教从业者优先录用。 教育行业稳定性强，晋升路径清晰， 每年三次调薪机会，全国连锁体系员工逾万人， 配备空调办公区、组织员工旅游、六险一金、节日福利与年终分红， 春节休假两周。 【招生工作内容】 与家长直接沟通，讲解课程内容，预约免费试听课 英语教师授课结束后，跟进家长反馈，完成后续招生服务，协助安排插班排课 【健全的福利机制】 1. 保障完善：六险一金 + 团队补充险（覆盖直系亲属） + 天童基金会互助支持； 2. 休假优渥：春节假期约15-20天（从小年起算）、带薪暑假7天、每周单休、法定节假日依教育行业规定执行； 3. 生活关怀：免费员工宿舍、每月10日准时发薪、节日礼品、生日聚会、定期团建及公费旅游（含海南、海外精英游）； 4. 长期激励：子女可免费就读天童课程、年终享有分红与奖励、晋升至岗位管理层可获得分校股份分红、在职满25年享退休保障待遇。 【岗位核心优势】 · 发展稳健：深耕教育领域，全国连锁运营，平台成熟可靠； · 成长体系：入职导师带教 + 定期培训 + 高管经验分享，加速融入与能力提升； · 办公环境：办公区域整洁舒适，配备空调工位，校区交通便捷，周边生活配套齐全； · 支持全面：无论有无经验，均配备标准化流程与团队指导，助力顺利开展工作。 我们诚邀重视职业发展、热爱教育事业的您加入， 在稳定平台上共同成长，共享发展成果。

中国海洋大学国际本科招生顾问 二，岗位职责 1。负责国际本科项目的市场推广与招生工作，通过线上线下渠道挖掘潜在学生及家长需求，精准介绍项目优势，升学路径及申请流程，完成个人招生指标。 2。深度对接客户需求，根据学生成绩，语言能力，留学意向等情况，定制个性化升学方案，解决客户在择校，申请，签证等环节的核心疑问。 3。维护客户关系，做好售前咨询，售中跟进及售后回访工作，提升客户满意度与复购率，。 4。参与公司组织的市场活动(展会，宣讲会，地推等)，配合团队完成品牌曝光与招生转化目标，定期复盘招生数据并优化沟通策略。 5。熟悉国际本科相关政策，院校资源及行业动态，及时更新项目资料，确保咨询输出的专业性与准确性。 三，任职要求 1。学历不限，专业不限，有留学背景，教育行业销售/招生经验者优先。 2。能力：具备优秀的沟通表达，逻辑思维与谈判能力，能快速建立客户信任，高效推进成交。 3。特质：目标感强，抗压能力突出，有强烈的赚钱欲望与创业心态，适应弹性工作节奏。 4。经验：有无经验均可，公司提供系统培训；有教育类销售，招生，课程顾问等相关经验者优先录用。 四，薪资福利 1。薪资结构：社保，基本工资5500元+高额提成(上不封顶)，新手入职首月即可享受培训津贴，转正后综合薪资8k-20k+，业绩优秀者月薪3w+. 2。成长支持：完善的岗前培训+在岗辅导，从项目知识，沟通技巧到客户管理，全方位助力快速上手；团队定期复盘分享，助力能力快速提升。 3。工作氛围：初创公司扁平化管理，氛围轻松，晋升透明，能力突出者可快速晋升团队主管，共享公司发展红利。 4。附加福利：法定节假日，节日福利，定期团建，业绩奖励等，完善的员工关怀体系。 五，工作时间 6:00-9:00到点下班，不加班，大小周休息，法定节假日正常放假 六，我们能提供 1。优质项目资源：正规合规的国际本科项目，院校资源稳定，降低招生沟通成本。 2。成熟的获客渠道：公司提供线上流量支持+线下活动资源，无需个人盲目拓客。 3。创业型平台：作为公司核心岗位，你不仅是团队一员，更是事业合伙人，有机会参与公司业务决策，共享长期发展收益。 七，我们期待这样的你 1。渴望通过努力实现高薪，不满足于固定薪资，有强烈的业绩追求。 2。对教育行业有认同感，愿意帮助学生规划升学路径，传递优质教育资源。 3。积极主动，执行力强，能快速适应行业节奏，敢于挑战高目标。 加入我们 如果你渴望在快速发展的教育赛道中实现自我价值，拥有赚钱的动力和成长的决心，我们期待你的加入，与你一起开拓国际本科招生新市场!

岗位福利 1、每周一公休，月休四天和法定节假日错峰休 2、每日工作6.5小时 公司有食堂 不定时团建 3、试用期间底薪3000转正后4000，上5险 岗位职责： 1. 负责课程咨询，通过线下线上多种方式，为学员提供专业的课程介绍。 2. 主动开拓潜在生源，维护客户关系，完成既定的招生目标。 3. 跟进意向学员的整个报名流程，提供优质的入学前服务体验。 任职要求： 1. 专科及以上学历，有教育行业招生、课程销售或客服经验者优先。 2. 热爱沟通，具备优秀的口头表达能力和人际理解力，能迅速与客户建立信任。 3. 目标感强，有良好的抗压能力和强烈的成功欲望。

固定渠道资源：校园、新媒体、肄业合作等 1.高底薪+高提成+奖金 2.专职培训 + 清晰晋升 3.负责学员排课、约课、课程反馈以及续约 具备良好的沟通能力、应变能力。 热爱教育行业，有销售 / 教务经验优先； 善于沟通，抗压能力强，目标感拉满；

1.课程销售 2.招新生学员 3.销售 4.照顾小朋友 5.其他

【急招】！！ 岗位职责： 1、负责指定区域内的学生咨询服务，与国内合作院校协作组织线上宣讲会/讲座，或前往学校开展线下宣讲活动； 2、全面掌握项目信息，向有意向的学生清晰讲解项目内容，指导其完成报名流程； 3、协助已报名学生推进项目申请，对申请资料进行初步审核与整理； 4、持续跟进学生在项目中的情况，及时解答疑问并提供支持，保持良好沟通关系； 5、项目实施阶段有机会公费出国，负责带队并统筹团队管理工作； 6、工作中注重礼仪规范，维护公司专业形象，按标准完成日常联络与服务工作； 7、完成上级交办的其他相关工作任务 任职要求： 1、本科及以上学历，热爱教育事业，乐于与高校师生互动交流； 2、具备较强的市场敏感度和应变能力，表达清晰，擅长PPT演示与讲解； 3、年龄21-30岁，能熟练操作基础办公软件，普通话标准，细致耐心； 4、举止文明，着装整洁，具有良好外在形象与职业气质； 5、欢迎优秀应届毕业生投递，工作经验不限 福利待遇： 1、无责任底薪4000元+绩效奖金，普通岗位月收入6~8k，能力突出者薪资上不封顶； 2、试用期3个月，期间无责任底薪为3200元； 3、绩效及奖金每年发放两次，依据每学期实际招生人数核算； 4、入职首月即缴纳五险一金，享受节日福利； 5、工作时间朝九晚五，周末双休，法定节假日正常休息； 6、提供入职培训及职业能力提升培训 晋升路径： 项目专员—项目主管—项目总监