大量招长期工 工人要求50岁以内 男女不限，需身体健康，中专文化。 工作内容：铁路防护员每天负责干活工人的安全防护，如火车来临之际，提前把工人安排铁网外面安全地方去。 火车走后，把工人放进铁路工作。全天不用干活，轻松。 工作时间：全天12小时，中午休息2小时。10小时制 工资待遇：4000元左右 月结 包吃住 正规持证上岗。 工作地点:银川--青铜峡市 正在招工，统一学习考证 没有清真食品（） 月休2天

银川市灵武市招安全员/安全负责人(安全员)

招募：新开项目，招募总包项目部安全员，工资待遇丰厚，管吃管住，长期合作工作地址：宁东，内蒙乌审旗和浙江上虞需要持安全C证上岗。有兴趣的可以联系曾总：

钢结构厂房16000平米，工期4个月，招安全管理人员，要求管理现场和配合资料员做安全资料。

银川市灵武市招安全员/安全负责人(安全员)

泰山电建国能宁夏灵武发电有限公司输煤维护项目部招聘安全员一名，要求有证并能转入公司，薪资5000-6000

银川市灵武市招安全员/安全负责人 待遇： 1 提供免费住宿 2 月休四天 3 缴纳全额社保 工作时间：上午8:00-12:00，下午14:00-18:00 要求：1 管理现场工人安全操作，协调现场情况 2 对项目进度进行督促、报告， 3 年龄不超过50岁， 4 身心健康，没有犯罪记录， 5 必须持有安全员C证 6 提供一份没有问题的 职业健康体检报告

银川市灵武市招安全员/安全负责人

银川兴庆区招聘1名安全员，要求持C3证，会做安全资料，联系电话孙总

大量招长期工 工人要求50岁以内 男女不限，需身体健康，中专文化。 工作内容：铁路防护员每天负责干活工人的安全防护，如火车来临之际，提前把工人安排铁网外面安全地方去。 火车走后，把工人放进铁路工作。全天不用干活，轻松。 工作时间：全天12小时，中午休息2小时。10小时制 工资待遇：4000元左右 月结 包吃住 正规持证上岗。 工作地点:银川--青铜峡市 正在招工，统一学习考证 没有清真食品（） 月休2天

招聘招工一名，工资3500元，，工人5名，工资3000元，8小时制，一月休4天，地址:贺兰山路边，鲜花港基地，联系电话

鄂绒附近有闲的押运员没？进厂装一车碱，，

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岗位一：公厕管理员5名岗位要求：年龄60岁以内，年龄55岁以内，小学以上文化程度，身体状况良好者，可视情况适当放宽年龄限制；工作踏实认真，吃苦耐劳，服务意识强。2.工资待遇：2200元/月，缴纳五险。3.工作时间：06：00-22:00（冬季）06：00-23:00（夏季）4.工作地点：银川市兴庆区、金凤区岗位二：直运站、公厕（二合一)管理员5名岗位要求：年龄60岁以内，年龄55岁以内，小学以上文化程度，身体状况良好者，可视情况适当放宽年龄限制；工作踏实认真，吃苦耐劳，服务意识强。2.工资待遇：2800元/月，缴纳五险。3.工作时间：06：00-22:00（冬季）  06：00-23:00（夏季）4.工作地点：银川市兴庆区、金凤区应聘地点： 北京路与凤凰街交叉口银川市政管理局122办公室（太阳神大酒店向东100米），报名咨询电话；

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长沙市雨花区招安全员/安全负责人

广州市番禺区招安全员/安全负责人

三亚市崖州区招安全员持c证，有意电联

贵港市平南县招安全员/安全负责人

嘉峪关市招安全员/安全负责人

负责施工过程中的施工安全，

泰山电建集团有限公司国能宁夏灵武发电有限公司输煤检修项目部招聘安全员一名，要求有证并能转入公司，薪资5000-6000元

安全主管/经理岗位职责及任职要求 岗位职责 1.安全政策与体系建设：制定、修订并完善公司安全管理制度、流程及相关规范，确保满足国家法律法规、行业标准及企业实际运营需要；构建系统化的安全管理体系，并推进其有效运行与持续优化。 2.法律法规与合规管理：熟悉国家及地方安全相关法规政策，保障企业安全管理依法依规开展；定期开展合规性评估，识别法律风险，提出改进方案并监督执行。 3.设施管理与维护：统筹消防设备、安防器材及技术防范设施的日常管理工作，编制维护保养计划并组织实施，确保设施处于良好运行状态。 4.安全巡查与隐患整改：策划并执行安全检查方案，跟踪隐患治理进度，确保整改措施闭环落实；定期汇总分析检查结果，推动管理流程改进。 5.事故调查与预防：参与各类安全事故的调查处理，深入分析根本原因，制定有效的纠正与预防措施，杜绝同类事件重复发生。 6.安全培训与演练：组织策划安全教育培训和应急演练活动，提升员工安全认知水平和突发事件应对能力。 7.安全管理推动与落实：协同各职能部门贯彻执行安全管理规定，促进安全文化融入日常运营；具备良好组织推动力，保障各项安全工作高效落地。 任职要求 1.学历与专业：全日制本科及以上学历，安全工程、机械工程、电气工程、化学工程等相关专业优先考虑；退伍军人优先。 2.资格证书：持有安全员证书或注册安全工程师资格（中级及以上）者优先。 3.工作经验：具备3年以上大型化工、工业或农业企业环保、安全、消防领域工作经验，熟悉安全管理体系的建设与实施过程。 4.熟悉安全相关法律法规，具有系统化思维和扎实的安全管理实务能力。 5.具备较强的沟通协调能力、团队协作意识以及项目推动与执行能力。

全面负责公司安全与环保事务。 需具备大专及以上学历，且专业与岗位相关，持有注册安全工程师证书者优先考虑， 须有3年以上安全环保管理工作经验，侧重环保领域。

岗位职责： 1、负责理化实验室的日常运营管理，组织搭建检测团队架构并明确岗位职责，合理调配工作安排，全面把控各项任务执行结果； 2、制定、推行及优化部门管理制度与体系文件，为业务开展提供制度支持与操作指引； 3、主导分析方法验证方案与报告的编制、修订及审核工作，监督方法验证过程的落实与执行； 4、依据相关技术规范，参与并指导实验室人员完成各类检测任务，审核原始记录与实验数据，保障数据真实、完整、可追溯； 5、牵头处理实验室质量相关事项，维护质量管理体系的持续有效运行； 6、关注国家及行业标准、检测规程的更新动态，提出引入新标准或优化现行规程的技术建议； 7、完成上级领导安排的其他工作任务。 任职资格： 1、本科及以上学历，食品、化学、药学等相关专业背景； 2、具备3年以上理化常规检测工作经验，其中至少1年担任同类管理岗位； 3、熟悉实验室质量控制流程，具备实际操作与管理经验； 4、具有较强的职业发展意愿，责任心强，品行端正，学习态度积极，具备良好的学习能力； 5、有食品检测领域或第三方检测机构工作经历者优先考虑。 特别优秀者薪酬可面议。

理化及微生物实验室技术岗位，要求本科及以上学历，食品、化学、生物等相关专业背景，具备相关领域工作经验者优先考虑，可独立开展检测工作者优先录用。 薪资结构：基本工资+绩效奖金+各类补贴，提供五险一金，免费供应早、午餐，享受法定节假日及其他优厚福利待遇。

现场安全巡查及整改

化验员招聘要求： 1、具备大专及以上学历（需为全日制，高中毕业后取得）。 2、具有2年以上相关工作经验。 3、所学专业为化学检验或工程类相关领域。 4、年龄符合岗位要求。 5、工作踏实肯干，能够适应夜班及加班安排。

一、岗位职责 1、根据饮料行业相关检测规范及企业标准，对生产所用原辅料（如糖类、果汁、添加剂等）、包装材料、生产过程中的半成品及最终产品，以及研发部门送检的饮料样品，开展感官（色泽、香气、口感、澄清度等）、理化（pH值、糖度、酸度、防腐剂含量等）及微生物项目的检测，完整记录检测过程与结果，并按要求出具检测报告；同时负责饮料原料及产品的留样管理工作； 2、承担各生产车间工艺卫生监控任务，包括人员手部及工服微生物检测、工器具清洁度检测、空气沉降菌检测以及生产用水的卫生指标检测； 3、准确配制实验所需试剂与溶液，并规范完成标准溶液的标定工作； 4、对实验室各类仪器设备（如分光光度计、pH计、培养箱、灭菌锅等）进行日常校准、维护与保养，确保设备正常运行； 5、每日汇总分析饮料检测数据，编制化验日报并及时发送至相关部门； 6、负责实验器具的清洗、消毒与归位管理，严格落实实验室6S管理制度； 7、按时完成上级交办的其他与饮料检测相关的临时性工作任务。 二、岗位要求 1、食品科学与工程、生物工程、食品质量与安全等相关专业，大专及以上学历； 2、工作认真细致，责任心强，具备良好的沟通协作能力，能与生产、研发等部门高效配合； 3、具有一年以上饮料行业化验员工作经验，熟悉饮料生产流程及检验标准，须持有食品检验员资格证书。

1. 具备本科及以上学历； 2. 工作态度端正、细致负责，具备良好的学习能力，积极进取，职业发展方向明确； 3. 具备较强的执行力与抗压能力； 4. 持有安全评价师证书或注册安全工程师证书者优先考虑； 5. 专业要求：电气工程及其自动化、安全工程、化工机械（含工艺）、热能与动力、水资源等相关专业； 6. 具备3至4年相关工作经验。