【副总助理任职要求】：1、30-45岁之间，男女不限，大专及以上学历，有驾照和持有物业经理及行业相关证件；2、5年以上项目独立运营管理经验（场馆、高校、企事业单位或医院、高端写字楼为主）；3、具备优秀的计划、组织、协调能力和执行力；4、可接受出差或外派。【副总助理岗位职责】：1、负责所辖管理区域项目部的总体运营管理，制定适合所辖项目部的物业服务方案和年度运营计划及项目年度预算并落实执行；2、对上级和甲方按时汇报工作完成情况，听取公司及甲方的意见和要求，并在规定期限内落实执行；3、负责召集项目经理每周周检并组织周例会，检查项目重要工作及落实情况，布置工作任务，并定期将向上级汇报工作完成情况；4、定期对区域内项目部进行巡查，对设备运行保养、安保、保洁和绿化等方面的服务情况进行了解，关注关键区域或重点环节，发现问题及时协调并解决；5、发生紧急事件时，立即组织区域人员进行处理，按应急方案执行。重大事件第一时间向上级汇报并在24小时内书面报告；6、每月对项目经理进行不少于二次培训(不限形式，可分专业和具体事项)，培训有记录；7、负责对分包供应商的实际工作内容调整合同的不足部分，并对其的工作质量进行监督、检查、评定，完成定期考核工作做到考核有依据；8、负责项目部团队建设和项目部服务质量及对客户满意度结果把控；9、负责项目部多种经营开展创收，做好项目成本运营平衡；10、全面负责管理区域的安全生产工作，组织各项目定期开展安全生产培训，完善安全生产制度并落实安全生产责任；11、完成上级交办的其他任务。【项目经理任职要求】1、40岁以内，男女不限，大专及以上学历，有驾照和持有物业经理及行业相关证件。2、2年以上公建物业编制不低于50人的项目经理工作经验。3、熟练使用办公软件系统、擅长物业项目运营管理及服务创新。4、责任心强、作风严谨、良好的职业操守。5、退伍军人或党员优先；可接受外派。【项目经理岗位职责】1、领导项目部贯彻落实各项管理制度与流程，达成经营目标，保证管理体系的有效运行，对管理和服务的质量负责；2、组织贯彻实施公司通用管理标准、工作标准，组织编制、批准项目部的管理方案、服务标准、工作流程；3、结合项目部业态特点，提出业务发展建设与资源调配的建议；4、接受公司领导与公司各职能部门的业务指导，协调项目部与公司、客户及相关协作单位之间的关系；5、组织制定项目部年度工作计划，审批各部门的年度工作计划；6、维护内外部的各种客户关系，对物业服务工作进行抽查；7、负责处理项目部的重大质量问题、安全问题、突发事件/事故:并组织实施纠正、预防和改进活动；8、完成经营管理目标，负责利润、客户满意度、品牌建设、团队骨干培养等目标的达成；9、其他领导交办事宜。【经理助理任职要求】1、35岁以内，男女不限，大专及以上学历，有驾照和持有物业行业相关证件；2、半年以上物业管理工作经验，认同并热爱物业行业，具有较好的服务素养；3、退伍军人或党员优先；可接受外派。【经理助理岗位职责】1、协助项目经理完成项目部秩序，环境，工程，客服日常工作的现场管理;2、根据项目部实际情况，制定管理计划并监督落实，确保目标完成;3、负责组织实施公司品质管理体系、权限范围内处理现场各类突发事件、持续提高项目现场品质及客广户满意度;4、协助项目经理完成项目部团队建设管理工作；5、负责项目部办公室管理工作;6、完成领导交办的其它工作任务。

我们是做小区维修，需要一名有物业经理的，工作中需要与业主联系，签字拍照等工作事项，与业主沟通能力强，能独自解决工作问题，

退伍军人优先，吃苦耐劳，沟通能力强！

有3年以上同岗位经验；有物业经理证，有消防安全和工程经验丰富者优先；善于沟通、协调、管理。年龄45岁以内最佳。上班时间：8：30-17：30，7小时工作制，单休，节假日休息工作地点：硚口长丰大道

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招聘：招聘物业主管和小区水电工物业主管，50岁以下，有物业管理经验，工作认真负责，比较有亲和力，负责小区日常工作安排，八小时班白班，每周单休，可以买五险，工资3000元到6000元（含午餐补助）。小区水电工要求：，60岁以下，有电工证，身体健康有责任心，负责小区电路巡检及日常维修工作，全白班，月休四天，工资3000元起（含午餐补助）。工作地址：漳河新区凤凰村附近某小区以上岗位有意者请联系，具体工资面议。

秭归县光华物业管理有限公司1.项目经理5名,年龄25-45岁,高中及以上学历,有一定管理经验,月薪4500元以上2.水电工10名,年龄25-45岁,初中及以上学历,熟悉水电维修,有一定工作经验,月薪3000元3.客服5名,年龄25-40岁,中专及以上学历,会基本电脑操作,月薪2500元以上以上岗位食宿自理,缴纳社会保险。联系:向女士 工作地址：宜昌秭归

招工作人员2名：要求：年龄40岁以内，学历专科及以上，具备一定的沟通组织协调能力，有物业相关工作经验优先。工资待遇：3500-4000元/月，也可面谈，买社保，周末双休。工作地址：武汉长江新区政务服务中心。

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招聘：物业经理薪资：4000元以上/月身体健康，吃苦耐劳，有责任心，服从安排联系人：张老师

木工450一天，3天，现结，

武汉市江夏区招腻子/大白/墙漆

蔡甸奓山安踏衣服分拣招聘长期日结工薪资待遇：19/h 男女不限年龄 : 18-45岁工作时间：8:30-20: 00左右 联系电话招聘蔡甸奓山长期日结工工作类容：纸箱包装，辅助现场纸箱生产工作时间：7：30-19：00年龄要求：18-45薪资待遇：计件工资，每天保底150+包两餐+免费住宿后每天发150，发薪日统计单量后补剩下的联系电话江夏茅店山路叉车司机日结岗位要求：18-50岁 男女不限工作内容：平叉操作工作时间：8:30-20:30薪资待遇：白班24/H 夜班25/H吃住情况：包工作餐 包住宿薪资发放：满2天后每天日结报名方式：

武汉市江夏区招门窗/栏杆/玻璃安装

后湖企事业单位招厨师一名，工资7000左右，要求会用60的锅，事多，眼子多，做事斤斤计较的勿扰。联系电话:

具有大型物业公司工作经历，品质物业实操经验

物业经理招聘主要职责：-制定并执行项目月度、季度和年度工作计划，确保项目按时完成；-负责项目的人员调配、培训和绩效考核，确保项目人员的稳定和高效；-负责项目的财务管理和成本控制；-对下属员工进行业务指导、及时纠正员在工作中存在的问题，提高员工能效；-负责跟甲方进行项目对接事宜；职位要求：-有3年及以上物业管理经验，大专及以上学历，有物业经理证优先，党员优先；-熟悉物业管理行业，具备较强的沟通协调能力；薪资待遇：入职五险一金，薪资待遇5500-7000+学历补助+证书补助，带薪寒暑假工作地点：新疆大学联系电话：墨总

昆明云深物业管理有限公司诚聘一、办公文员（需要提供简历）要求：25岁至40岁，大专以上学历， ，2年以上同岗位工作经验，身体健康、无不良嗜好，普通话准确流利，熟练使用办公软件，（党员优先）。待遇：面议二、项目管理人员（需要提供简历）年龄：45岁以下，大专以上学历，性别不限；三年以上同岗位工作经验，持物业相关证书，具备良好的沟通能力和团队管理能力，熟练操作电脑，（党员优先）。待遇：面议 三、驾驶员1名有3年以上驾驶经验，做事认真有责任心；年龄:25--45岁，持B证（B1以上），八小时工作制，月休4天，上班地点：杨林职教园区。待遇面议。四、保安：数名要求： 、30—50岁，初中以上学历，身高1.7米以上，身体健康、品行端正、纪律性强，具备一定的沟通及处理突发事件能力，退伍军人以及持有保安证人员优先录用。待遇:3000元/月，月休4天（包吃住）五、三轮车驾驶员：1名要求： ，会骑三轮车，身体健康、吃苦耐劳，负责收集商场垃圾，60岁以下，有驾照的优先考虑。待遇：2400元/月，月休4天（包工作餐、外地人员可提供住宿）六、保洁员：数名要求：年龄：30-63周岁，身体健康，纪律性强，品行端正，能吃苦耐劳。（每天8小时）待遇：2000-2200元/月，月休4天，提供工作餐，可提供住宿。注：非诚勿扰、短工勿扰、不符合条件者勿扰面试地点：嵩明县杨林职教基地里外里商业中心1A栋11楼联系人: 杨主管（保安）：

招聘：物业经理薪资：4500-6500/月四川省宜宾市翠屏区

招聘：1、招聘非住业态物业项目经理 4-5名，要求统招大学学历，有3-5年项目现场管理工作经验，年龄45岁以下，工作区域大成都范围内。2、市级医院项目保洁主管2-3人：年龄45岁以下，大专学历，具有医院物业经验，有医院运送和医院物业医废收集管理经验，有院感培训合格证书者优先。3、公司总部岗位招聘：员工关系主管，40岁以下，大专及以上学历，有两年以上物业公司人事行政岗位从业经验，周末双休。上班地址：武侯区商鼎国际欢迎自荐或推荐，联系电话：姚老师（勿）

招聘：管家薪资：4000元以上/月1、负责协助业主的入住、装修手续的办理；负责分管楼栋区域空置房的管理工作；联系人：肖老师

武汉，青岛高铁轨道门售后维保任职要求：1.20～35周岁，中专及以上学历，机电一体化、电气、汽修等相关专业或相关经验。2.吃苦耐劳，能适应加班或夜班，无色弱，体重不过胖。工作内容：负责轨道门电控的安装、调试、检修和维修等工作，有汽修、机修经验者更佳；工作驻点：动车段工资待遇：1. 薪资待遇：5000左右，夜班为主2. 缴纳五险一金同步

招聘：工程维修员薪资：5000元以上/月1、负责实施强电、给排水、电梯、空调等生产服务设施的维修、保养工作；2、负责设施设备的安全运行情况监督检查工作；3、负责会议室调配、服务器维护；4、负责各区域强电、弱电、暖通、综合维修日常维护工作；5、完成上级领导交办的其他工作。联系人：张老师

武汉市硚口区招水电综合维修工

银行办公楼招聘【物业运行值班技工】【物业综合维修技工】各一名：工资待遇：5.0-5.5K任职要求：1、持有高压电工证和低压电工证，有同岗位5年工作经验优先；2、责任心强，踏实认真3、年龄：48岁以内上班时间：运行值班三班倒，单休；综合维修长白班，偶尔顶班（1.5-3倍加班费），单休工作地址：武汉市金融港地铁站附近福利待遇：社保、高温、岗位津贴、免费停车、加班费、节日福利、生日福利联系电话：胡主任袁工

（1）负责设备设施日常运行的管理及安全操作管理。（2）负责设施设备的巡查及相关记录的填写。（3）负责清理机电设备本体及其机房卫生。（4）参与停电、停水等应急事件的处理。（5）负责上班期间的设备设施的紧急维修。（6）负责上班期间业主户内报修问题的处理。（7）做好交接班工作，认真填写交接班记录。（8）负责监督外委（除专项施工外）单位的维修工作，监督维修施工质量。（9）负责客户装修的现场巡查和监管工作。（10）负责项目能耗抄录及充值工作央企，高温补贴，年终奖，节日福利上班时间：早8:30-晚17：30

要求:50岁以内主要负责根据巡查标准对小区进行品质巡查具备良好的沟通协调能力、有责任心；做事积极主动，有较好的团队合作精神；工作时间：上午8：30-12：00    下午14：30-17：30

武汉龙湖物业招聘工程主管（强电、弱电、暖通、消防）招聘要求：40岁以内，大专及以上学历，同岗位工作经验至少两年以上，具有较强的专业能力，具有商写业态经验优先。工作地点：武汉新荣天街购物中心（汉口新荣）福利待遇：薪资面议入职五险一金年终福利等联系人：刘女士微信

需求岗位：物业运行部管家助手人员画像：、45岁左右，无硬性需求相关资质证件（熟悉基本电力、暖通优先录用）岗前会统一培训＋老带新，熟悉上手基础维保工作时间：长白班，朝九晚六，正式运营后会产生晚班班次，但当月工时不超法定用工时长（具体以排班为准）福利待遇：4K/月不提供吃住，国定假期正常上班，薪资按当地最低薪资的三倍主要工作：协助站长管理站点运行服务工作，按规定时间对场站设备进行巡检、维护、保养、检修等工作，保证设备安全运行、生产平稳运行，如实填写各种原始记录，及时上门服务处理工单，做到公司放心、用户满意

招聘：楼栋管理员薪资：3000元以上/月客户关系维护，品质巡检，物业费催收等事宜。联系人：王老师