上海市长宁区招厨房设备维修师傅，熟悉厨房灶台等设备，擅长各方面维修，经验丰富

岗位职责:1、学徒工作内容学习开锁技术和小区贴单、师傅是上门开锁换锁和小区跑楼贴单。 2，工作时间8小时左右，其余的随时待命 任职要求:3、年龄不能超过30岁，体重不超过160斤、男女不限，不能有犯罪记录、会骑电瓶车和使用导航 岗位福利:包吃住、做六休一、全勤奖、早点水的补贴等…. 4、具体可以微信或者面谈、学一门技术，给未来发展打下基础，这是对年轻人的一门好行业、欢迎咨询。

上海徐汇招水电办公室的门禁锁，有会安装的，请联系。

岗位职责： 1.负责空调、冰箱、洗衣机、电视等家用电器的上门检测、故障诊断与维修服务 2.按规范完成维修记录及配件更换登记，保障服务可追溯 3. 向客户提供基础使用指导与保养建议，提升客户满意度 4.配合片区调度安排，高效响应工单，确保服务及时性 5.妥善保管工具及备用配件，维护企业服务形象 任职要求： 1.熟悉主流家电品牌结构原理与常见故障处理方法 2. 具备独立操作能力，能识别电路图、制冷系统图等技术资料 3. 有家电维修相关经验者优先，无经验但学习能力强亦可考虑 4.持有电工证或制冷设备维修相关资格证书者优先 5. 诚信踏实，服务意识强，具备良好沟通与应变能力

岗位职责： 1.负责空调、冰箱、洗衣机、电视等家用电器的上门检测、故障诊断与维修服务 2.按规范完成维修记录及配件更换登记，保障服务可追溯 3. 向客户提供基础使用指导与日常保养建议，提升客户满意度 4.配合区域调度安排，高效响应普陀区范围内维修工单 5. 妥善保管工具及备用配件，确保作业安全与设备完好 任职要求： 1.具备家电维修相关工作经验，能独立完成常见故障处理 2.熟悉主流品牌家电结构原理及电路系统，动手能力强 3. 持有有效电工证或家电维修相关职业资格证书者优先 4. 吃苦耐劳，服务意识强，具备良好沟通能力与责任心 5. ，能熟练使用万用表、电烙铁等常用设备

一、家电维修高级技师（底薪+提成） 薪资： 7,000 - 8,000元/月 + 额外单量提成（月综合可达10,000+） 【岗位职责】 1、负责客户家庭常见的空调（不制冷/清洗）、电视（黑屏/没声音）、冰箱、洗衣机等家电故障诊断与维修。 2、负责上门后的服务沟通，讲清故障原因，记录维修单据。 3、听从公司调度，在上海区域完成高质量服务。 【任职要求】 1、1年以上家电维修经验，能独立搞定空调、电视等大件。 2、持有电工证或家电维修等级证者，我们优先录用。 3、说话客气，做事利索，懂礼貌，客户评价好。 【为什么选择我们】 1、太平洋保险（太保）股东背景，中道旗下子公司，绝非街头小店。 2、公司直接派单，不用自己蹲马路或在APP抢单。 3、 9:00-17:30工作制，标准工服，专业化管理。 二、综合水电/家居维修技师（底薪+提成） 薪资： 6,000 - 7,000元/月 + 额外单量提成 【岗位职责】 1、解决家庭常见的“跑冒滴漏”：如水管接头更换、阀门维修、疏通等。 2、负责基础水电改造：开关插座更换、灯具安装、电路排查。 3、兼顾家居安装与简单修补：如家具组装、五金件更换。 4、维修之余做简单的产品保养建议。 【任职要求】 1、1年以上水电安装或物业维修经验，手脚麻利。 2、必须具备低压电工证，熟悉家庭强弱电布局。 3、身体健康，年龄在20-50岁之间，能吃苦，执行力强。 【为什么选择我们】 1、订单源于保险公司及大型企业客户，活源不断。 2、告别“游击队”生活，成为中道正式维修团队的一员。 3、标准化的作业流程，标准工服。 三、维修技术主管/队长 薪资： 8,000-12,000元/月 【岗位职责】 1、把复杂的维修步骤简化，写成维修人员都能理解的技术手册。 2、负责新技师的培训，盯着大家的排班和派单，不让单子落地上。 3、遇到维修人员们搞不定的“疑难杂症”，负责远程指导或现场支援。 4、审核维修方案，通过技术手段控制返修率和成本。 【任职要求】 1、3年以上维修经验，精通水电、家电、家居中至少两类。 2、之前在物业公司做过工程主管，或在维修平台带过小队的优先。 3、45岁以下，沟通能力强，在技术圈子里有“带头大哥”的气质。 【为什么选择我们】 1、适合想从“卖体力”转型为“卖技术/管理”的老师傅。 2、负责定标准、带徒弟，是团队的技术支柱。 3、你的收入不只靠自己修，更靠团队整体的提效奖金。

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