工程招工 3年以上经验 耐心细心有责任心

负责苹果及灵芝分拣加工车间的品控管理。

岗位职责： 1.负责生产线上的基础操作，严格按照作业指导书完成装配、加工或包装等工序 2.按时完成生产任务，确保产品数量准确、质量达标 3.遵守车间管理规定，做好设备日常点检与工作区域5S整理 4.配合班组长安排，积极参与岗位培训与技能提升 5.注意安全生产，正确佩戴劳保用品，及时报告异常情况 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，能适应倒班和流水线作业节奏 2.学历不限，识字即可，有制造业工作经验者优先考虑 3.无经验可培训，愿意长期稳定发展，服从工作安排 4.具备基本沟通能力，团队协作意识强，责任心好 5.持有效健康证或能自行办理者更佳

质检员，负责产品检验，产品资料整理，要求本科学历，机械专业，理工专业皆可，年龄不限，有无损检测证，工程师证优先

主要工作：负责成品软面检验 职位要求:18-50岁，身体健康，会写自己的名字 公司福利：入职即缴纳五险一金，餐补，包住，首次入职奖励500元、节日福利、开门红包、返厂车补、优秀员工奖、年终奖、高温费等

会看懂图纸，会使用质量工具，懂16949体系，会整理质量报表，对过程异常点进行汇总，组织会议，落实整改，有提升空间，有汽车管路行业经验者优先。

16-45岁男女不限，工作简单轻松，不限经验

综合薪资：5500—6000元/月 发薪时间：每月5号 薪资结构：小时工19元/H 招聘要求：18-45岁男女不限，会读写26个英文字母、身体健康、无纹身 工作岗位：负责检测，插件组装，包装；流水线车间，岗位随机分配 工作环境：车间内设空调、茶水间、休息区，着装为普通厂服或无尘服。 工作时间：两班倒，一个月倒班制 ，夜班21:00-6:00。 就餐情况：公司补贴80%，个人仅需支付84元/月（涵盖三餐）早餐仅0.6元午晚餐各1.1元或2.2元放假也包三顿。 住宿情况：当天安排，4-6人间 体检情况：免费 工作地点：东风大道499号 面试时间：8:30-10:30开始接待 面试地点：冠捷显示科技西北门集合

工作内容:手机、3c数码外观及功能判定。 应聘要求:对电子产品熟悉，有手机质检、维修相关经验优先(小白也可考虑)。 福利待遇：综合薪资6-8K，完善培训体系

岗位职责： 生产过程中的异常问题处理： 及时处理产品在生产过程中异常或问题，组织技术部进行现场确认、纠正和预防； 主导产品在生产过程中异常或问题纠正和预防； 指导检验员的检验工作，及时发现错/漏检或其他异常，及时纠正和预防； 不合格品的控制： 及时处理产品在生产过程中产生的不合格品，组织各部门进行不合格品的确认、评审，跟进不合格的处理； 对不合格品及时进行纠正和预防，及统计分析，进行持续改进； 客诉管理： 处理有关客户投诉事宜，汇总并汇报给直属上级； 客户退货进行检验和测试，判定退货状态和退货反馈的符合性； 根据技术部门分析原因，确定责任部门，下达不良问题的整改通知单；跟踪原因、整改措施及完成日期，确认整改效果； 领导交办的其他事宜。 任职要求： 1、具备3年以上质量控制管理经验； 2、具备1年以上制程（CPQE）质量控制工作经验； 3、具备制程异常处理及组织不合格品评审经验； 4、能够从5W方面，独立进行异常/不合格品统计及分析，主导不合格品评审会议，协助责任部门改善； 5、能独立完成制程及成品质量事故分析报告。 6、沟通及协调能力强，具备一定的抗压能力。 福利待遇： 1、五险一金、周末双休； 2、内部晋升管理通道， 3、管理培养机制；

西藏昌都招指挥一名工资七千，月发生活费5千其余年地之前结清需要Q证联系电话

昌都洛隆招机修师傅三名，钣金师傅两名，机修中工两名，联系电话

卡若区蓝天圣洁便民食堂招聘服务员，工资面议，有意者请联系：

昌都市卡若区招钻机 打水井 要求:会开车 管吃管住 包月工资月月发清

招聘初八能走的联系我 电焊工5人10000（需要持有效证件，要求55岁以下）工资，以上包住。工地西藏昌都。有意者电联：向

急招煤炭化验员！ 工作内容：煤炭破碎、制样、化验，保持实验室整洁。 任职要求：28-45岁，吃苦耐劳，不怕脏，责任心强。 薪资待遇：底薪3000元+提成，多劳多得 工作地址：北站路力拓煤炭检测 联系电话： 初四就可以开始培训 3天就可以上岗 有意欢迎咨询！

桥梁检测员 岗位职责： 1.负责辖区内桥梁道路及附属设施的日常巡查与定期检查工作。 2.能够准确识别结构病害，并进行详细记录和拍照取证。 3.工作认真负责，有责任心，听从组织安排。 【任职要求】 1.土木工程、道路桥梁、交通工程等相关专业，大专及以上学历 2.熟练操作手机app 3.身体健康，能适应户外作业和一定程度的体力劳动 4.具备C1驾照，熟练驾驶 【福利待遇】 •薪资：试用一个月4000，第二个月4500 后续干的好的工资待遇有很大幅度上涨空间 上班时间8：30~17：30 包吃包住 •福利：五险、带薪年假48天、节日福利、定期体检 •其他：完善的晋升通道、专业技能培训 【联系方式】 电话/微信：郑老师

油水检测师，1 工作地址:西藏墨脱 基本工资9000-12000+元/月

节后岗位（火热招募中），欢迎各位有志之士提前锁定席位： 1. 【设计岗位】： 深化设计工程师(动力证书），电气设计师（风电、新能源、数据中心方向）/能化设计师， 暖通设计师（数据中心方向），钢筋加工产线设计，机械设计，装饰深化设计。 2. 【八大员岗位】：安全员，材料员，技术员，质量员，资料员，试验员，机管员，水暖工程师 如果您对以上任一岗位感兴趣，欢迎在假期期间通过以下方式提前投递简历 电话同步： 尹经理 【请备注第一学历，年龄，岗位】并发送个人简历。 温馨提示 面试安排：所有通过初筛的简历，我们将在（正月初八） 起陆续通过电话与您沟通具体面试时间。

岗位名称：高速公路工地试验室试验检测人员（辅助工）;中冶检测认证其他相关岗位。 岗位要求：1.吃苦耐劳；2.事业心强有责任心；3.熟悉各项工程检测，具备路面工作经验者优先。 薪资待遇：具体薪资待面试后确定，一般与同行业相当。

职位类别：质检员 岗位职责： 1、负责对原料、半成品、成品、表面处理来料质量检验，并及时出具检验报告； 2、根据检验标准，对来料进行抽样检查，确保符合质量要求； 3、记录检验数据，整理并归档相关文件； 4、协助处理不合格品，跟进问题改善进度； 5、配合生产部门解决质量问题，提供技术支持； 6、定期维护和校准检测设备，确保其正常运行； 7、参与质量改进活动，提出合理化建议； 任职要求： 1、学历不限，有相关经验者优先考虑，熟悉阳极氧化、电泳、喷粉、碱洗、钝化、电镀等表面处理检验； 2、能够熟练使用基本的检测工具，会使用卡尺、千分尺、高度仪、膜厚仪、拉力计、扭力计、二次元等测量设备； 3、熟悉IQC检验流程及相关质量标准； 4、具备一定的质量意识及责任心； 5、工作认真细致，具有良好的团队协作能力； 6、能适应生产环境的工作节奏； 7、愿意接受培训并快速掌握岗位技能；

作为公司生产制造体系的重要支持岗位，您将扮演质量控制与生产内勤的双重角色。您不仅是我们产品质量防线的第一道“守门员”，确保出厂设备零部件的合格可靠；同时也是生产部高效运转的“连接器”，负责流程跟踪、数据管理与内务协调。我们期待一位严谨细致、沟通顺畅、既懂技术又善组织的复合型人才，为生产体系的顺畅与卓越贡献力量。 核心职责 一、质量检验职责(约60%) 依据图纸、工艺卡及检验标准，对生产下线的钣金件、机加工件等零部件进行首检、巡检及终检，并做好清晰记录。 熟练使用卡尺、千分尺、角度尺等常规量具及三坐标等专业仪器，对关键尺寸、外观、装配性进行判定。 及时发现并标识不合格品，通知操作人员及班组长，并协助进行初步原因分析、跟踪返工/返修结果。 维护检验区域5S，负责量具的日常保管、点检与周期性校准提醒。 参与质量问题的小组讨论，协助收集与整理质量数据。 二、生产内勤职责(约40%) 负责生产部各类文档的管理，包括图纸、工艺文件、生产指令单的接收、分发、归档与更新。 负责生产数据的统计与录入，如工时记录、完工数量、物料损耗等，确保数据准确并及时提交。 协助生产主管进行物料需求的统计、跟催与协调，确保生产不断料。 负责部门内部的行政事务支持，如办公用品申领、会议纪要、通知传达、考勤辅助统计等。 作为生产部与其他部门（如仓库、采购、销售支持）的日常联络接口，协调处理各类衔接事务。 任职要求 必备条件： 中专/高中及以上学历，机械、机电、质检或相关专业背景。 1年以上制造行业质检相关工作经验，能看懂机械图纸、了解基础形位公差。 具备基本量具使用能力，质量意识强，原则性强。 熟练使用Office办公软件（尤其Excel），具备良好的数据录入与文档处理能力。 责任心强，工作细致有条理，沟通表达能力良好，具备团队协作精神。 优先条件： 有机械设备制造企业工作经验者优先。 了解ISO9001质量管理体系基础知识。 有生产计划或仓库物控相关辅助经验者优先。

岗位职责： 1、负责固原县驻地实验室检测工作，主要为：建筑材料如砂、石、水泥、外加剂、配合比、混凝土抗压、抗渗、钢筋检验，道路工程检测，地基检测及相关现场检测等。 2、负责检测数据记录整理并出具报告。 3、负责设备维护和资料管理。 4、完成领导交办的其它任务。 任职资格： 1、熟悉建筑材料检测、道路检测、地基检测相关规范和验收规范。 2、掌握建筑材料检测、道路检测、地基检测流程、熟练使用相关检测仪器。 3、具有建筑材料，见证取样，土木工程，交通土建等相关专业专科及以上学历。 4、有相关工作经验3年以上，具有中级职称证者优先。 5、综合能力强、诚实可靠、勤奋敬业、身体健康； 6、优秀者可上岗项目技术负责人。 薪酬及福利待遇： 1、薪酬：面议 2、保险：购买5险 3、工作时间：以工地实验室实际情况为准。

会使用电脑、干净、负责任

【薪资待遇】29-31元/小时 开年红包300元 年龄18-40 【工衣着装】普通工衣 【伙食费用】包吃包住 【住宿情况】6人/间 【发薪时间】15日发薪 【主要工作内容】负责汽车座椅、门板等汽车内饰件组装、检查、物流、开机等相关工作 【面试准备】带好身份证原件不要穿拖鞋短裤 【住宿地址】厂区宿舍 【正式工】正式工——底薪3500元，平时加班28.38元/小时，周末加班36.5元/小时，节假日加班73元/小时（、全勤奖、津贴、补贴），综合工资7000-8000元一个月！ 《上班地址》直接到厂门口面试，不用带行李不用带行李面试主要是带你们看看车间看看宿舍以后决定在不在这里做决定权是在你

全检员，巡检员，测试员等

外观检验普工操作工

岗位职责： 外出客户场地负责产品外观及功能检测，挑选不良品； 岗位要求： 1：18周岁至40周岁， 2、视力好，做事认真负责； 3、能接受出差； 4、有QC检验经验优先选择。 5、底薪2300元/月，5天8小时制，平时加班19.83/元，周六日加班26.43/元，全勤奖100元，加工龄奖30元起步+出差补助，10元—25元一天+绩效奖200—1000元，月综合5000—7000元左右。 工作地址广东省东莞市良平大道120号福来佳购物广场（良平路）

长白班，1名，，高中以上学历，45岁以下，月综合工资4000-5000元不等，有相关工作经验者优先。

招聘岗位如下： 1、络筒挡车工:2名，男女不限，20-45岁，初中以上学历，能吃苦耐劳，有无工作经验都可，工作12小时班倒(两周白班一周夜班），平均计件工资6000-9000元 2、挡车工：5名，男女不限，20-45岁，初中以上学历，能吃苦耐劳，有无工作经验都可，工作12小时两班倒，工资计件6000元以上。 3、检包检验员：2名，男女不限，25-45岁，初中以上学历，能服从安排，工作12小时长白班，工资计件，6000元以上。 4、单证员：1名，25-45岁，大专以上学历，有较强的英语读写能力，工作认真仔细，有责任心，长白班8小时（大小礼拜制），工资5000-6000元。 5、电工：1名，25-50岁，初中以上学历，有电工上岗证，有经验者优先考虑，8小时长白班，主要负责车间设备的维修和保养