底薪为必填项我们靠提成赚钱每单提成比例80%-100%工资当场结算穿着随意，无需正装不加班，不加班，不加班，不加班工作时段9:30-12:0015:00-18:30每月休息6天时间灵活可调可连续休假主要职责1：将房源照片与视频发布至网络平台（租客会主动联系）2：与租客约定看房时间，带领看房，促成成交并签署合同工作内容简单明了租房子而已能有多复杂不懂没关系包教包会直到完全掌握（全程无任何费用）每单佣金即时发放提成比例80%—100%成交一单最低约1300元最低提成按1300×80%计算约1040元起租金高的房源提成更高可轻松破万薪酬结构说明第一年岗位：业务合伙人入职60天内公司累计抽取1.2万元在未抽满前与公司五五分成抽满后所有收入归个人90天内公司累计抽取1.5万元未达目标前与公司五五分达成后全部归自己120天内公司累计抽取1.9万元未完成时五五分完成后全部自留180天内公司累计抽取2.4万元未达标期间五五分达标后全额归属个人员工福利1：抽成达标后可获海澜之家服装奖励自主选购2000元内公司报销50%2：工作满一年无需考核直接晋升部长职位第二年岗位：部长一年内公司累计抽取1万元未满时与公司55开抽满后所有收益归个人上不封顶部长专属福利1：第365天团队人数达10人或团队业绩达60万奖励10000元现金（不含本人业绩）（团队成员需在职满45天以上）2：小组成员每成交一单可获得其提成的35%直至该成员完成抽成目标人数越多收益越高实现不亲自开单也能持续获得收入部长之上设有区经理、总监、店东等晋升通道不会让人长期停留在基层晋升机制公开透明无内耗无内卷其他激励每月设有现金奖励分别为500元、300元、100元日常还有奶茶红包、下午茶福利同行有的我们一样不少提供免费代步车使用男生宿舍也可安排（水电费均摊）不存在虚假宣传想突破自我的尽管来不会有人嫌弃你不会我们手把手教工作的最终目标是实现被动收入什么是被动收入就是不再主动做事依然有收入进账这里能帮你达成这个目标冲吧年轻人你有试错的资本觉得合适就加入一起干觉得不合适再换也不迟时间才是你最宝贵的资源别还没开始就先否定自己

房屋租赁专员.….休早十晚六 ... 【重庆高薪急聘|房产精英集结令]百分百提成!资源管够!晋升不设限! 海量房源支持 公司深耕重庆市场，拥有超10万+真实房源，覆盖刚需/豪宅/学区/商业地产，资源实时更新，助你精准匹配客户需求! 收入突破天花板 业内罕见100%提成制度，业绩全归自己，TOP销售月入5W+不是梦! 弹性工作时间 早十晚六+弹性打卡，兼顾工作与生活，高效办公拒绝内卷! 闪电晋升通道 能力决定职位:经纪人→储备店长→店长→区域经理，最快4个月带团队，年薪翻倍不是梦!疯狂福利轰炸 1，每月现金奖+旅游激励2，不定期密室/烧烤/露营团建了，保障我们需要这样的你 1，敢拼敢赚，对高薪有强烈渴望2，热爱沟通，有销售经验更佳 3，应届生/跨行业亦可，我们有完备培训体系马上行动 点击“立即沟通”，解锁你月入3W+的未来! 立即沟通 <

对房地产行业有了解，工作积极向上，有团队精神。

上班时间：9:00~18:30 工作轻松上班时间自己安排 房屋管家：底薪4000业绩提成22-26个点，提成上不封顶。 公司福利：定期聚餐＋开单奖金十签房奖励，季度旅游等等 新人有精英带你，很快成手，欢迎你来加入我的团队。

【诚聘英才】，共创房产租赁事业新辉煌！ 我们是一家专注于住宅/商业地产/城市核心区域]租赁服务的专业房地产公司，因业务高速扩张，现广纳贤才，虚位以待！我们为渴望成功的你，提供实现梦想的舞台。 一、招聘岗位 1.租赁专员（数名） ·岗位职责： ·负责房源开发、维护与信息发布； ·接待客户，提供专业的租赁咨询与带看服务； ·洽谈并促成租赁合同的签订，维护客户关系； ·了解市场动态，为客户提供专业的市场分析。 ·任职要求： ·学历不限，有无经验均可（我们提供完善的岗前培训）； ·热爱销售，有强烈的赚钱欲望和上进心； ·具备良好的沟通能力和服务意识； ·积极主动，抗压能力强，勇于接受挑战。 2.店长/经纪人（数名） ·岗位职责： ·全面负责门店的日常运营与管理； ·带领团队完成公司下达的业绩指标； ·负责团队成员的招聘、培训、激励与管理工作； ·制定门店业务拓展计划，提升门店在区域内的品牌影响力； ·处理复杂的客户咨询与交易事宜。 ·任职要求： ·2年以上房产经纪行业经验，1年以上团队管理经验者优先； ·具备出色的领导力、团队协作能力和市场分析能力； ·有丰富的客户资源和团队资源者优先； ·熟悉门店运营流程，能独立解决各类问题。 3.区域经理（1名） ·岗位职责： ·负责制定并执行区域发展战略，对区域整体业绩负责； ·管理区域内多家门店，监督并指导店长完成经营目标； ·负责区域市场的开拓、品牌建设及公共关系维护； ·优化区域内的资源配置，提升整体运营效率； ·培养和储备区域内的核心管理人才。 ·任职要求： ·5年以上房产行业经验，3年以上多店管理经验，有成功案例； ·具备卓越的战略规划、市场洞察和决策能力； ·拥有丰富的团队管理和大型项目管理经验； ·具备极强的领导魅力和资源整合能力。 二、我们为您提供 ·极具竞争力的薪酬体系：“高底薪+高提成+绩效奖金+团队管理奖”，上不封顶，能力决定收入！ ·完善的职业发展通道：清晰的晋升路径（专员→资深专员→店长→区域经理→合伙人），我们致力于培养未来的领导者。 ·全面的福利保障：五险一金、带薪年假、节日福利、定期团建、国内外旅游奖励。 ·专业的培训体系：入职培训、师徒带教、每周专场培训、管理层培训，助你快速成长。 ·优秀的企业文化：简单、高效、开放、包容的团队氛围，一群志同道合的伙伴，只为共同的目标奋斗。 ·强大的资源支持：公司提供优质的线上端口、独家房源支持及先进的作业系统。 三、加入我们 如果你渴望在一个充满机遇的行业里大展拳脚，如果你不满足于现状，追求更高的职业巅峰，请立刻联系我 期待您的加入，让我们一起，定义未来

公司人事直招——安心咨询岗位！提供员工宿舍～两人间～ 不涉及地推和电销，请放心！无需穿正装上班！ 公司专注房屋租赁业务，不涉及房产买卖！出租房源涵盖合租与整租，合租价格区间为400-800元，整租价格在1000-1500元左右，房源性价比高，易于出租，无中介费。 1、岗位职责： （1）利用公司提供的线上平台发布租房信息 （2）带领有租房意向的客户实地查看房源情况 （3）协助意向客户完成签约流程，并签署租赁合同 2、租房成交周期短，入职即安排培训，新人由资深员工一对一指导，到岗后2-7天内陆续开单。客户资源来自58同城、安居客等平台，租客会主动联系或致电我们，属于被动式销售模式。无需打电话拓展客户，也不用穿西装上班。 3、发薪时间：每月6日准时发放薪资（从不拖欠） 4、工作时间：上午9:00-19:00，中午12:00-13:00为午休时间，法定节假日正常休假，春节享受15天带薪年假，每月额外享有4天自由调休，可连休也可拆分使用。 5、薪资结构主要由四部分构成： 底薪3000元+每出租一间房提成400-600元（按400元/单计算，5单即2000元，10单可达4000元）+业绩提成（10%-30%）+各类奖励！每成功出租一次即可获得提成，既有出单奖励也有业绩提成，双重激励叠加，不冲突。 7、提供员工住宿～配备两人间～位于公司周边～ 8、任职条件： （1）学历不限，性格积极向上，具备良好沟通能力。 （2）经验不限，有强烈赚钱意愿者优先录用。 晋升路径：销售专员→主管→区域经理，晋升空间广阔

明人不说暗话，我缺人你缺钱，这是一条正经的招聘 招聘：上班时间9：00—18:30公司每月四天休息，节假日正常放假，不调休。公司会定期组织培训课程和拓展训练及旅游。 【薪资待遇】 底薪架构 1-4单2200 5-6单2500 7-8单3000 提成百分之二十二 工龄增加一年，提成涨一个点 上班第一天就算考勤有工资开单入职 正常干6000元/月 努力干7000-8000元/月 使劲干10000-13000元/月 拼命干13000元/月以上（不封顶） 【岗位职责】 1.负责房屋的日常管理和维护，确保租户的居住体验，处理租户的报修请求，协调维修工作，保障房屋的正常运行 2.出租房源，公司提供平台，每天发布房源更新房源库，给租客推荐合适的房源，出房签合同 3.收房源，房东上门或者找中介推荐和小区保安推荐，合适的房源收入公司由你来负责管理出租拿提成，可以自己出租也可以多推广同事出租 4.管理的房源越多，提成越多。想要好好干下去的就是靠积累。 【任职要求】 1.对工作认真负责，听从领导安排，挣钱都是给自己挣的，如果不想挣钱，大家就是好聚好散 2.公司提倡开开心心上班，快快乐乐挣钱，不乐观不积极的人我们不要 3.工作简单，时间自由，偷奸耍滑的人不要

到家了联卖平台——诚祥地产招聘房屋租赁专员（可从事新房、二手房租赁业务） 1.与到家了实现全城资源互通，拥有丰富的新房及二手房源信息。公司承担全部网络端口费用，并提供免费提成支持。 2.依托大平台优势，门店自主独立运营（无业绩考核、无量化指标、无罚款制度）。 3.提成比例高达65%（无任何附加扣费），网络端口费用由公司全额承担。 4.工作时间灵活宽松！（工作日：9:30-18:30，周末：10:30-18:30） 5.全重庆最快佣金结算（过户完成后立即发放提成）。 6.每人每单享有现金奖励，另享年终分红及其他激励奖金。 7.提供免费系统化培训，配备一对一指导，助力更多人实现百万年薪目标。

1、从事新房、二手房销售与租赁，以及房屋装修相关服务工作。 2、利用网络等多种渠道，获取房源信息和客户资源。 3、深入沟通客户需求，提供专业的房产资讯，并实现精准匹配。 4、陪同客户实地看房，协助谈判，推动交易顺利完成。 5、开发并持续跟进潜在客户，提升成交机会。

公司人事直招——安心咨询岗位！ 提供员工宿舍～两人间～ 工作不涉及地推与电话销售，请放心加入！无需穿正装上班！ 公司专注房屋租赁业务，不涉及房产买卖！ 出租房源涵盖合租与整租，合租价格区间为400-800元，整租房源在1000-1500元之间，房源性价比高，易于出租，无中介费用负担！ 1、岗位职责： （1）利用公司提供的线上平台发布房源信息 （2）带领有租房意向的客户实地查看房屋情况 （3）协助意向客户完成签约流程，签订租赁协议 2、租房成交周期较短，入职即享系统培训，新人由资深员工一对一指导，到岗后2-7天内陆续开单。客户资源来自58同城、安居客等平台，租客会主动联系或致电我们，属于被动式销售模式。无需外勤打电话，也不用穿西装上班～ 3. 发薪时间：每月6日准时发放薪资（从未延迟） 4. 工作时间：上午9:00-下午7:00，中午12:00-13:00为午休时间，法定节假日正常休假，春节享受15天带薪年假，每月另安排4天休息，可自由选择连休或拆分休息。 5. 薪资结构主要由四部分构成： 底薪3000元 + 每成功出租一间房提成400-600元（按400元/单计算，5单即2000元，10单可达4000元）+ 业绩提成（比例10%-30%）+ 多项奖励！每完成一单均有提成，出单奖与业绩提成并行不悖，全部到账！ 7. 提供员工住宿～配备两人间～位于公司周边～ 8. 岗位要求： 1. 学历不限，性格积极向上，具备良好沟通能力 2. 是否有经验均可考虑，有强烈赚钱意愿者优先录取 晋升路径：发展空间广阔 销售专员～主管～区域经理

有小工没有来两个。做一个星期左右。电话

招聘：科帆环保科技招聘污水处理员【包吃住+五险】薪资：4500-6500元/月任职要求：1、高中及以上学历，年龄20-50岁，环境工程、化学工艺、给排水、机电一体化等相关专业优先，1年以上化工、石化、制药、印染等行业污水处理实际操作经验者优先；2、具备良好的学习能力和吃苦耐劳精神，身体健康，无恐高症、，能适应倒班（夜班）工作。上班时间：两班倒具体时间面议薪资待遇：购买五险+包吃住综合工资4500-6500元/月地址：高新区环保科技产业园。

重庆市江津区招工地力工、工地小工/杂工

江北机场，要指挥1个、工资5500元。1台2个指挥。。春节放假有工资。电话：杨师傅，真实可靠。

龙兴面食馆铝厂店 1⃣招服务员2名 2⃣后厨打杂一名 3⃣寒假工数名 电话☎:

薪资范围:20000-40000元/月 提成方式:销售额提成; 奖金补贴:绩效奖金、年终奖 公司2019年成立，扎根成都。公司主营房产自媒体孵化公司，致力于打造成都房产自媒体开放性房产自媒体MCN公司。主要做房产主播孵化，目前公司孵化出来的主播已经有40多万粉丝。欢迎志同道合的伙伴加入。老板账号 包哥说房 提成方式: 1，自客90%。 2，公司客户50% 客户来源: 公司有十个主播直播获客每天会分配6-10组看别墅的客户 岗位职责: 1、通过线上及电话方式邀约客户看房，登记并跟进来访，为客户提供满意的买房咨询服务; 2、全面掌握区域和楼盘情况，熟悉项目说辞和沙盘讲解,促进所在楼盘销售成交; 3、组织协助客户购房合同及各项手续办理; 4、维系并挖掘客户，推展客户圈层。 任职要求: 1、学历不限，性别不限，形象气质佳; 2、热爱房地产行业，想挣钱; 3、具有良好的沟通表达能力、人际交往能力、协调能力及服务意识; 4、性格外向，喜欢与人打交道，吃苦耐劳，能够承担工作压力，有挑战高薪的意愿。

商丘市睢阳区招一名业务能力强的人员，之前做过房地产，最好接触过农村自建房的业务人员，，26-40之间，有底薪5000-12000，成交一个单子有提成，可以详谈，电话，

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的全流程跟进，包括房源开发、客户接待、带看签约及后续服务 2.精准匹配客户需求与优质房源，提供专业置业建议与市场分析 3.维护并拓展业主与客户资源，持续提升个人业绩与品牌口碑 4.协助办理产权过户、贷款咨询、合同签署等交易手续，确保流程合规高效 5.参与公司组织的楼盘推广、社区活动及线上营销，提升获客能力 任职要求： 1.学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有无经验均可，公司提供系统化岗前培训及师徒带教机制 3.持有房地产经纪人协理证或已报名考试者优先 4.诚信正直，服务意识强，能适应灵活工作时间与户外带看需求 5.熟悉本地楼市动态，有社区资源或从业经历者更受青睐

岗位职责： 出租出售二手房，新房 任职资格： 1、25-45岁；长期工 2、能吃苦耐劳，有较强的沟通能力； 3、愿意从事销售工作并有志于在此行业发展。 每天八小时根据季节调整 带薪培训，入职享受半年兜底工资2000元 目前有30家分店，300+员工，资源共享，强大的后台 公司晋升明确，一切靠业绩能力，无官僚主义，新人有老人带，公司有完善的培训。 在公司无上限晋升：销售—主管—储备经理—店长（开展分公司成为股东）。这里不仅是你的工作平台，更是你的创业平台。分红+年终奖+团建+旅游+氛围好。

发布房源，带客户看房，签约合同等

湖北、山西已有成熟团队，现因重庆新团队组建，面向社会招募首批核心成员 精准流量全面保障，公司自有直播间持续引流，销售话术与转化流程高度成熟，入职后只需按标准执行，快速开单无压力，流量充足，能者多得 岗位职责： 1、公司提供高质量精准客户资源，客户均为直播间购买试用装用户，已通过微信建立联系，进行后续深度开发 2、负责微信工作号日常维护，定期更新朋友圈内容，维系客户关系，推动成交转化，确保完成部门下达的销售任务 3、具备微信销售经验或快消品电话销售经验者优先；有微商背景，尤其是从事过育发、生发、白转黑、祛疤、去皱、祛斑、祛痘、大健康、中医养生、母婴用品、网课、K12教育等品类销售者更受青睐 4、平台稳定可靠，公司自建直播间，粉丝基数大，流量持续稳定输出 5、通过微信语音及文字方式与客户沟通，做好客户跟进与二次转化工作 我们为你提供： 1、办公环境优越，无需外出跑动，地理位置便利，通勤轻松 2、精准客户资源全程支持，线索量大且稳定，彻底解决获客难题 3、工作时间9:00-18:00，中午休息2小时，不提倡加班，注重高效与生活平衡 薪资待遇： 底薪+7%-18%阶梯提成+开单奖励+目标达成奖+超额完成奖，综合月收入8000-30000元 福利丰富，日常现金激励频发，团队氛围轻松，无高压狼性文化，成员以90后、00后为主，老板性格随和，为人直爽大方

润滑油销售专员 岗位职责： 1.开拓新客户，维护和增进与客户的业务关系； 2.理解市场动态，收集竞争对手信息； 3.制定销售策略，完成销售目标； 4.提供专业咨询和解决方案给客户； 5.定期参与销售会议，分享市场反馈。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和谈判技巧； 2.对销售工作有热情，能够承受工作压力； 3.具有较强的市场分析、营销、推广能力； 4.有团队合作精神，能够适应快节奏的工作环境。

1. 市场开发与销售 ◦开拓物业公司、餐饮企业、农贸市场等目标客户，推广消杀服务及产品（如白蚁防治药剂、消杀设备）； ◦制定年度销售计划，完成公司下达的业绩指标，监控项目回款进度； ◦参与行业展会及技术交流会，策划线上线下营销活动。 2. 客户关系管理 ◦定期拜访客户，了解消杀服务效果反馈，协调处理投诉与售后问题； ◦建立客户档案，分析消杀需求频次与规模，提供定制化防治方案； ◦推动客户转介绍，挖掘二次合作机会（如续签年度消杀合同）。

以下信息真实有效，不虚高，有赚钱欲望的来！！ 【产品优】国内知名白酒品牌，品质保障，酒厂直发 【客单高】单笔订单金额高，客户复购率稳定 【客户准】均为精准引流数据或历史成交客户 【奖励丰】周奖、月奖均有设置，激励不断 【环境佳】无应酬、不劝酒、不强制加班，拒绝不良风气 薪资待遇： 1、五险一金； 2、无责任底薪试用期3k+提成+奖金，转正后3.2K+提成+奖金，提成比例10%，在职人员月均收入8k以上，底薪每季度根据表现上浮调整； 3、每月额外奖金可达上千元； 4、年终奖+工龄奖+团队活动+下午茶，节假日同步国家安排； 5、工作时间：9:00-18:00，大小周休息（准时下班，业绩达标可享双休）。 一、工作内容： 1、公司提供已购产品的客户资源，通过电话触达并添加微信，后续在微信端完成销售转化及维护长期关系，适合偏好轻量电话沟通的伙伴； 2、精准客户由公司分配，配备齐全办公设备，无需外出跑动； 3、主要模式为线上销售，成单周期通常为2-7天； 4、主营产品为国内名酒，包括五粮液、汾酒、剑南春、茅台等。 二、任职要求： 1、年龄20-35岁，具备良好沟通能力，踏实肯干，性格积极，会基础电脑操作； 2、有相关经验优先，无经验者提供系统培训及专人指导，学习意愿强即可快速上手。 这是一个越做越有价值的行业，适合寻求转型且希望长期稳定发展的你！ 以上信息真实可靠，招聘名额有限，有意者速联系！

注：公司直招，非中介不收取任何费用～不限学历经验，老员工带新人，欢迎应届毕业生/实习生加入，更看重个人能力 薪资：月结：底薪4500+高额提成+奖励（无考核，无考核） 日结：30%-50%提成比例+奖励+补贴，提成对半分，轻松日入300+可全职 工作职责： 1.开发新客户，拓展市场资源； 2.维护客户关系，推动长期合作计划； 3.非固定坐班制，无需每日被监督，工作地点灵活自主 注：无经验也可，安排专人一对一指导 福利待遇： 1.包吃包住（设施齐全：沙发、冰箱、空调、厨房、卫生间等），提供水果零食，团队氛围轻松融洽； 2.健全的内部晋升机制，拒绝外部招聘； 3.每月10号举办生日会+团队建设活动+每月一次省内或省外公费旅游； 4.若个人或家庭遇到困难，可申请集团爱心基金支持； 5.表现优异者可推荐至总部商学院深造（公司承担全部费用）； 6.每日下午茶供应，零食水果奶茶不限量享用；周末组织台球、旱冰、观影、聚餐、8+1等活动（公司承担费用，尽情参与） 任职要求： 年龄16-25周岁，有无经验均可，性别不限。 只要你积极上进，充满热情，渴望成长并勇于突破，我们将为你搭建实现价值的发展平台

ps：不是贷款，不是贷款，不是企业贷，不是金融。 （一）公司介绍： 凌巨集团2007年成立，至今已进入成熟稳定发展阶段，全国设有22家分公司，员工规模达800人。 公司专注于企业线上信息咨询服务，为建筑类企事业单位提供一站式解决方案，涵盖资质咨询、工商注册、税务代账、法律顾问及办公设备销售等多个服务领域。 （二）上班时间： 实行周末双休制，工作日时间为早9点至晚6点半，法定节假日按规定休假。真正的双休安排，不会在周末临时安排会议或加班。公司倡导高效工作，无强制加班文化。我们是真诚务实的团队，办公环境真实可查，氛围舒适轻松！ （三）岗位职责： 1.公司统一提供客户资源，无需自行拓客，主要通过微信与客户建立联系，跟进服务流程并推动合作达成，并非传统电销模式！ 2.无需外出拜访客户，全程室内沟通完成签单，绩效直接挂钩成单，服务对象覆盖全国； 3.定期回访老客户，协助续签服务合同，对于成功转介绍的人员设有专项奖励，行业复购率与推荐率表现优异。 （四）岗位要求： 1.年龄20岁以上，具备高中或大专及以上学历，应届毕业生亦欢迎加入； 2.态度积极，性格乐观，富有拼搏精神； 3.具备良好的个人形象与职业素养； 4.利用公司分配的全国客户资源，通过电话和微信沟通客户需求，提供专业服务并完成合同签署，以网络销售为主，企服类业务续签与转介绍频繁，客户关系稳定，业绩达成更轻松。 （五）薪资待遇： 1.薪酬结构：3200元底薪+500元开单奖励+高比例提成（18%-40%） 2.月综合收入：7000-12000元 3.节日生日福利+年终奖金+团队建设活动+出国旅游奖励（提成比例行业领先，在职员工平均月薪过万，优秀者月入3-5万元，历史最高月薪达11.7万元） 4.所有法定节假日正常休息，春节享受15天长假，入职满一年享7天年假 5.依法享有带薪年假、病假、产假等各类法定假期

我们佩佩酒馆正在寻找有活力的酒馆营销人员，全职岗位，适合18-24岁的年轻人。主要内容包括酒水销售和网络拓客，帮助提升酒馆的销售业绩。薪资结构为固定底薪3000元/月，加上销售额提成，上不封顶。工作时间为16:00至24:00，有调休安排，夜班轮值。公司提供食宿，以及全勤奖和绩效奖金。快来加入我们，展现你的销售才能吧！

岗位目标：维护并跟进目标客户，跟踪项目进展及回款情况，定期拜访潜在客户，深入挖掘客户需求，确保达成既定工作目标。 岗位职责： 1、负责合作客户的日常关系维护、过程跟进及款项回收等基础性销售事务，持续优化客户关系，积极探寻商务合作机会；建立并完善客户档案，动态更新相关数据与信息； 2、负责收集客户资料及项目相关信息，深入了解客户实际需求； 3、主动学习并熟练掌握公司产品与解决方案，向目标客户清晰介绍公司实力及相关成功案例，匹配客户需求与公司服务或产品，推动目标实现； 4、深入挖掘并精准理解客户需求，协调内部资源与团队协作，针对客户诉求进行有效对接，持续推进项目落地，保障任务顺利完成； 5、完成公司及上级领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1、形象良好、具备职业素养，性格外向、善于沟通； 2、全日制本科（公办）及以上学历，经济、金融、财会、法律、管理等相关专业优先考虑； 3、具有金融领域银行/咨询/数据/IT类解决方案从业经验者优先； 4、具备较强的沟通协调能力与信息整合能力，擅长归纳总结； 5、学习能力强，逻辑思维清晰，具备良好的计划制定与执行能力； 6、责任心强，具备团队协作意识，能承受一定工作压力； 7、能够适应全国范围内的出差安排。

岗位职责： 1、通过电话、网络及新媒体渠道挖掘潜在客户，运用规范话术完成到店邀约，并推动未成交客户的后续转化跟进。 2、记录客户意向等级，及时维护系统内潜客资料及到店情况。 3、配合销售顾问接待预约客户，优化客户交接流程。 4、跟踪线上舆情与竞品信息，为市场团队提供话术建议和策略参考。 任职要求： 1、具备1年以上电销或汽车行业工作经验，大专及以上学历。 2、熟悉办公软件及网络管理系统操作，掌握基本汽车相关知识。 3、普通话流利，声音富有亲和力；具备数据处理能力及较强抗压性。 4、积极主动，善于时间规划与团队协同。 福利待遇：底薪+提成+五险一金+带薪年假 工作时间：早九晚六

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 岗位职责: 1. 开展南将酒业产品的销售，借助线上平台进行产品宣传与推广 2. 保持与客户的良好互动，提升服务体验，保障客户满意 3. 达成既定销售指标，持续优化业绩表现 任职要求： 1. 拥有较强的表达能力及销售能力 2. 具备自主作业能力，责任心强，能有效自我驱动 3. 适应远程办公环境，可独立高效推进各项工作任务