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4S店汽车销售顾问
8000-13000元/月
汽车销售经验不限学历不限电话销售新车销售一对一培训C1以上驾驶证网络销售
工作内容 1、为客户提供专业化的汽车销售支持服务 2、结合客户实际需求,推荐匹配的车型产品 3、持续维护客户关系,提升客户体验与满意度 任职要求: 1、具备优秀的沟通能力及较强的客户服务意识 2、能迅速把握客户需求,并提供有效解决方案 3、对汽车领域具有基本认知和浓厚兴趣
新能源货车销售
1-1.1万元/月
汽车销售社保1-2人经验不限学历不限代理商销售网络销售面销/陌拜区域销售地推销售门店销售基本坐班销售额提成
新能源货车销售
梁二娃2手车
3000-4000元/月
汽车销售包吃1-2人1年以下高中及以上门店销售基本坐班按单提成TOC二手车销售C1以上驾驶证电话销售
销售,吃苦耐劳,做事勤奋。
4s店汽车销售专员
8000-13000元/月
汽车销售经验不限学历不限电话销售新车销售一对一培训C1以上驾驶证网络销售燃油车定期团建线下销售
工作内容 1、为客户提供专业化的汽车销售支持服务 2、结合客户实际需求,推荐匹配的车型产品 3、持续维护客户关系,提升客户体验与满意度 任职要求: 1、具备优秀的沟通能力及客户服务意识 2、能迅速把握客户需求并提供针对性解决方案 3、对汽车领域具有基本认知和浓厚兴趣
汽车销售
8000-13000元/月
汽车销售经验不限学历不限新车销售混动车燃油车
工作内容 1、为客户提供专业化的汽车销售支持服务 2、结合客户实际需求,推荐匹配的车型产品 3、持续维护客户关系,提升客户体验与满意度 任职要求: 1、具备优秀的沟通能力及主动服务客户的意识 2、能迅速把握客户需求并提出有效解决方案 3、对汽车领域具有基本认知和浓厚兴趣
销售专员
8000-10000元/月
汽车销售经验不限学历不限电话销售新车销售实习期薪酬不打折扣一对一培训贷款销售
汽车销售顾问:(招聘)(职位描述) 1、年龄20-30岁,体型适中; 2、具有良好的亲和力与团队协作意识,工作态度主动热情; 3、具备基本沟通技巧,注重客户体验,服务意识强。
汽车销售
6000-11000元/月
汽车销售经验不限学历不限4S店经验新车销售混动车一对一培训实习期薪酬不打折扣燃油车新能源车定期团建线下销售
岗位职责: 1. 负责达成销售指标,提供高质量的售前与售后支持,提升客户满意水平; 2. 收集客户资料,开展客户情况的数据整理与分析,制定针对性的售后服务方案; 3. 按时提交销售相关数据报表,完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1. 具备一定年限的销售实践经验,了解汽车领域及销售运作流程; 2. 拥有良好的沟通、协调与组织能力,能独立推进工作执行; 3. 对工作充满热情,具备团队协作意识; 4. 具备较强的客户服务理念与实际服务能力。
二手车鉴定师
1-1.5万元/月
汽车销售1年以下大专及以上
岗位职责: 1. 承担门店二手车鉴定评估任务,保障评估数据的精准性。 2. 与客户进行有效交流,说明评估详情,给予专业指导意见。 任职要求: 1. 拥有良好的沟通技巧及客户服务意识。 2. 对二手车行业具备一定认知和从业热情。 3. 可独立开展评估作业,具备较强的分析判断能力。 4. 工作细致认真,具备优秀的团队协作态度。
销售专员
8000-10000元/月
汽车销售经验不限学历不限电话销售新车销售实习期薪酬不打折扣一对一培训贷款销售经验C1以上驾驶证网络销售燃油车钱多事少离家近定期团建线下销售
汽车销售顾问:(招聘)(职位描述) 1、年龄20-30岁,体型适中; 2、具备良好亲和力与协作意识,工作态度主动热情; 3、具有基础沟通技巧,服务客户时有较强责任心与意识。
汽车销售社保1-2人1-3年学历不限门店销售基本坐班按单提成TOC新车销售一对一培训定期团建实习期薪酬不打折扣C1以上驾驶证电话销售
1.负责汽车销售工作,了解客户需求; 2.为客户提供专业购车建议; 3.维护客户关系,跟进销售进程; 4.完成销售目标,提升客户满意度。
四川南充校外托管招聘:帮厨1名工资面议地址:三公街40号联系人:
配菜1-2人
校外托管招聘: 帮厨1名 工资面议 地址:三公街40号 联系人:
南充
3月5日 18:59拨打电话
南充顺庆区招木地板安装45平强化地板
300-310元/天
木地板安装1-2人
南充市顺庆区招木地板安装45平强化地板
南充 顺庆区
3月5日 18:50拨打电话
南充顺庆区招家具安装、打柜子/做家具
面议
家具安装打柜子长期1-2人完工结算定制家具吃苦耐劳
南充市招家具安装、打柜子/做家具
南充 顺庆区
3月5日 18:50拨打电话
钢模
工作地址:新疆吐鲁番,300/天,每月支付生活保障工资,要做到天冷,年前清账,去过新疆的优先考虑,3月15号左右出发。会支钢模的联系我
南充 顺庆区 火车站
3月5日 18:47拨打电话
普工食品厂包吃夜班补贴社保加班补贴五险一金包住11-20人月结
郑重承诺:真实招工,入职无任何费用,工资真实可靠,请放心求职! 【薪资待遇】 1、工资待遇:28-30/元每小时,月保底8500-9000!! 厂区全额缴纳五险一金,全勤奖500,岗位津贴500-800,工龄奖200-1000,综合薪资:9000-9800,年底13薪,年综合新资12万+ 2、工作时间:上六休1,每天10小时,除外都按劳动法算加班时间(上6休1,加班自愿) 加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假,带薪年假15天 3、招聘岗位: 食品厂区:普工,质检,打包,发货,包装,贴签,看小型全自动机器等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温间冬暖夏凉,间可以带手机,上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住,宿舍4-6人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐,有粤菜,川菜,湘菜,北方面点供员工自由选择,吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。 6、白班,坐岗,岗位比较多,有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限) 2、无不良嗜好,可以接受厂区安排 3、经验不限、学历不限、有老员工带 4、要求本人身份证。临时身份证也可以 工作地点在苏州
汽车销售
4000-8000元/月
汽车销售6-10人经验不限学历不限门店销售基本坐班按单提成二手车销售新车销售汽车金融销售一对一培训定期团建燃油车新能源车混动车
1、负责汽车销售全流程工作,包括客户接待、产品介绍、及成交跟进; 2、主动挖掘潜在客户资源,通过多种渠道进行客户邀约,提升到店率和转化率; 3、维护客户关系,提供售后支持,提升客户满意度和品牌忠诚度; 4、完成公司制定的销售目标及相关任务指标。
汽车销售6-10人经验不限学历不限电话销售基本坐班按单提成TOC新车销售一对一培训实习期薪酬不打折扣燃油车新能源车混动车
新手友好:轻松上手,专人带教 资源充足:公司提供客户,无需拓客; 办公舒适:地铁口+好环境+好氛围; 薪资给力:无责底薪+高提成; 工作职责: 1、负责首次电话联系客户,了解客户需求,后期微信维护; 2、给客户推荐适合的车型与购买方案,签约、交付; 任职要求: 1、中专以上学历,专业不限,接受小白带薪培训; 2、具备良好的沟通能力,普通话流利,会基本的办公软件操作; 3、无责底薪+高额提成+新人激励,岗位平均工资8000+,提成无上限; 4、上班时间:9:00-18:00(午休两小时) 5、晋升机制:公平透明,企业在快速发展期,只看能力不看资历。 实习与正式工同等待遇,每月卖出3台车薪资轻松过万,团队年轻化,氛围好,欢迎投递简历!!!
二手车销售,
3000-8000元/月
二手车评估师社保1-2人经验不限学历不限门店销售基本坐班按单提成二手车销售燃油车C1以上驾驶证电话销售
上下班自由,工资优厚,口才好,敬业,略懂二手车,会拍视频剪视频会开手动档车优先
汽车销售学历不限
任职要求: 1.学历不限,具备良好的沟通表达与文档处理能力 2.熟练使用Office办公软件,有CRM系统操作经验者优先 3.工作细致耐心,责任心强,具备较强的执行力与服务意识 4. 具备基础销售逻辑理解力,能快速融入业务团队 5. 无经验要求,欢迎踏实肯学的应届毕业生投递
汽车销售3-5人经验不限学历不限只招女性电话销售网络销售基本坐班按单提成新车销售燃油车新能源车混动车
鹰潭龙跃汽车急招3名销售 岗位要求:为人诚实,勤快,22岁到35岁 主要打电话找客户,聊天,复制黏贴发,在办公室上班,不用出去找客户,没工作经验也可以,简单易上手 上班时间:8点30到11点30,1点到5点,周六周日休息,节假日正常放假 工作地点:鼎宏大厦(天虹周边) 随时可以来面试,号章 尽量发
月薪4000+提成
6000-10000元/月
电话销售
岗位职责: 为企业提供线上代办服务。主要是代办营业执照税务、注册、注销等一系列企业服务有老人带,老板自己亲自带,公司文化温馨,无压力 岗位要求: 1、20-38岁,需要具有一定销售经验; 2、学习能力跟团队协作能力强、沟通良好,工作认真负责、积极向上; 3、性格活泼开朗,积极向上,阳光开朗大方,爱笑,爱思考 薪资待遇福利: 无责底薪4000+提成 综合月薪6k––––10k 2、下午茶、团建、公司小活动、火锅、旅游、露营BBQ、亲子活动 3、提成方式:达到最低业绩后,按单量阶梯式提成、没有惩罚机制,无压力!不考核通话时长和拨号量。 工作时间: 早九晚五点半,喜欢睡懒觉的这个点儿起来也差不多,不加班,真正实现比公务员早下班半个小时,月休四天。 公司晋升机制内部晋升,公平公正。(欢迎各位志同道合的朋友加入我们。 工作地址:天来写字楼10-10
销售
4000-6000元/月
销售专员高温补贴3-5人1-3年学历不限门店销售基本坐班按单提成TOCTOGTOB
店面销售要要一年以上的窗帘销售经验
全屋定制销售
3000-20000元/月
销售专员社保交通补助高温补贴6-10人1-3年学历不限电话销售面销/陌拜团购销售地推销售门店销售基本坐班回款提成销售额提成TOCTOGTOB
勤奋好学正能量
销售专员年终奖3-5人1-3年学历不限电话销售基本坐班电话销售经验
招聘:销售经理【话补+年终奖+带薪年假+周休】 薪资:6000-12000元/月 招聘装修业务员数名 要求业务能力强,经验丰富(1年以上装修行业销售经验) 薪资:底薪+提成,综合月薪6000-12000 上班时间:8:30-12:00,14:00-18:30 休假:月休4天(调休)
电话销售交通补助保险生日福利年终奖20人以上经验不限学历不限基本坐班阶梯式提成TOC
公司提供客户资源,通过电话与客户沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩; 2.维护老客户的业务,挖掘客户的潜力; 3.定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。 任职要求: 1.无学历要求,年龄22-45周岁,男女不限 2.我们没有过多的要求,也不需要多高的学历,只要你热爱销售工作,够勤奋、有抗压能力就够了;长期保持积极向上的心态!#晒一晒你的办公环境
售后服务
3000-8000元/月
销售专员保险6-10人经验不限学历不限电话销售区域销售渠道销售基本坐班销售额提成TOCTOGTOB
大健康产业,医养结合!
销售
1000-4000元/月
销售专员1-2人经验不限学历不限地推销售
一次性纸杯纸碗销售,会开车,工资面议
销售专员+月入6000
6000-8000元/月
销售专员经验不限学历不限个人(To C)网络销售面销/陌拜经验无经验要求电话销售经验互联网/科技网络营销经验
【工作职责】 1、每日通过企微对接新增玩家,指导游戏产品玩法及前期攻略,并推荐相关福利活动; 2、快速响应并解决玩家在游戏过程中遇到的各类问题,包括充值异常等,定期对不同层级付费用户进行回访与维护; 3、结合玩家实际体验情况,适时推介公司旗下其他游戏产品,提供玩法说明与福利引导; 4、全面掌握公司各款游戏的内容特点及运营活动,持续开展内部宣传推广工作; 5、负责公司游戏平台及官网的日常巡检与管理,严格执行客户服务流程,维护用户关系,处理账户及账务相关事宜; 【任职要求】 1.不限性别,无需经验,纯文字在线客服岗位,不涉及电话沟通; 2.具备基础电脑操作能力,打字速度快,积极进取,认可企业价值观; 3.热爱游戏行业,有意愿在该领域长期发展; 4.欢迎应届生及实习生加入(满两个月可签署三方协议); 【薪酬福利】 1、月收入6000+,综合年薪约8万元,享有节日福利与年终奖金; 2、享受连续假期及年休假,团队氛围年轻宽松,每月组织聚餐、团建等活动; 3、设有不定期激励奖金,能力突出者可申请组建或带领团队,获取部门绩效提成,晋升通道完善,成长空间广阔; 4、职场关怀到位,常备咖啡、奶茶、红茶、绿茶等饮品供员工取用; 5、工作稳定(每月休息四天,每周固定休一天); 6、参与旅游、集体活动、结婚及生育均有相应补贴支持;
销售专员社保包吃生日福利经验不限学历不限
【岗位职责】: 1. 接收客户通过线上渠道提交的申请材料,核实信息完整性,并通过电话进行内容确认,无需考核通话时长与频次,无业绩压力。 2. 对符合条件的客户发出到店邀请,指导并协助准备办理业务所需资料,提供高效便捷的服务体验。 3. 主动倾听客户需求,维持顺畅且友好的沟通关系。 【岗位要求】: 1. 不限制学历、性别、专业及工作经验,欢迎各类背景人员加入。 2. 表达流畅,发音清楚,性格阳光向上,具备责任感和积极的工作心态。 【薪资福利】: 无责底薪4k+提成15%~40%+激励奖金3k~3w,收入上不封顶,付出越多回报越高。 提成丰厚,每日另有现金奖励,入职即签正式劳动合同,缴纳社保,提供工作餐,享有生日福利,日常供应零食,公司定期组织聚餐与团建活动,全面保障员工权益。 【工作时间】: 9:00—12:20;14:00—18:00,周末双休,法定节假日照常休息,享受超长带薪年假。 团队氛围轻松融洽,诚邀你的加入~~
邀约总监
8000-13000元/月
电话销售3-5年学历不限销售经验客户邀约其他产品/服务客服经验企业服务谈判
岗位职责: 1.负责公司邀约活动的统筹与执行,保障活动有序推进 2.协同团队成员,提高邀约工作的效率与整体质量 3.对邀约相关数据进行统计分析,持续优化策略与执行流程 任职要求: 1.拥有良好的沟通技巧及团队协作意识 2.具备高效执行能力,能妥善应对和解决工作中的各类问题 3.主动关注行业发展趋势,推动个人与团队综合能力不断提升
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