【岗位职责】 负责旅客的引导和服务，确保旅客顺利乘车；处理行李运输问题，确保行李安全；协助处理突发事件，维护现场秩序。 【任职要求】 具有良好的沟通能力和团队协作精神；具备一定的服务意识和应急处理能力；普通话标准，能够清晰表达；有地勤工作经验者优先考虑。 【福利待遇】 薪资月结，底薪4000-5000+绩效奖金；提供工作期间的午餐；享有法定节假日；提供专业培训，提升个人技能；每周休息两天，具体休息时间根据排班表确定

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-11-01 我们是专注本地商家服务的我店生活APP，现面向全城招募地推合伙人，助力优质商户入驻平台，你享丰厚提成！ 1.走访周边商铺（餐饮、零售、生活服务及各类公司等），讲解APP亮点，邀请商家加入； 2.协助商家完成基础入驻操作； 3.维护商户关系，使用码牌可获高比例提成及总部补贴 高额回报：每成功引入1家商户，奖励50-150元（根据行业划分，数量不限）； 自主灵活：时间自由安排，适合兼职或全职参与； 全面支持：提供标准化培训、宣传资料与沟通技巧指导，零经验也能迅速入门； 持续收益：商家后续交易流水，你可享受长期分润，轻松实现被动收入！ -熟悉所在区域商业环境者优先，学生、宝妈、待业人员均可报名； -具备地推或销售经历为加分项，但更看重积极态度与行动力！

1:测试我们的抖音小游戏广告视频标签/参数等是否正常 2:无需工作经验/小白/学生/宝妈等空闲时间多者优先 3.不收取任何费用 4.男女皆可，有无经验都可，时间自由 5.每天都有任务!不拖欠!长期合作!收益稳定!

【岗位职责】 负责旅客的引导和服务，确保旅客顺利乘车；处理行李运输问题，确保行李安全；协助处理突发事件，维护现场秩序。 【任职要求】 具有良好的沟通能力和团队协作精神；具备一定的服务意识和应急处理能力；普通话标准，能够清晰表达；有地勤工作经验者优先考虑。 【福利待遇】 薪资月结，底薪4000-5000+绩效奖金；提供工作期间的午餐；享有法定节假日；提供专业培训，提升个人技能；每周休息两天，具体休息时间根据排班表确定

岗位要求 根据公司规范执行相关业务工作 行业经验: 不限经验欢迎宝妈及在校大学生 岗位福利: 早九晚五六日双休节假日正常休息定期组织团建氛围轻松融洽

招聘地推，发卡片，发宣传单，推广卫生间贴牌另有提成，日结 岗位职责： 1.负责指定区域内的线下市场推广工作，包括发放宣传单页、推广卡片及卫生间贴牌物料 2. 主动对接商户、社区、写字楼等场景，完成品牌曝光与用户触达目标 3. 实时记录推广数据，反馈执行效果与市场信息，协助优化推广策略 4.遵守公司规范开展地推活动，维护品牌形象与客户关系 5.按日提交工作成果，配合完成提成核算与日结流程 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 吃苦耐劳，适应户外作业及灵活工作时间 3.有地推、快消品推广或校园/社区推广经验者优先 4. 具备基础数据记录与整理能力 5.无不良信用记录，服从管理，责任心强

地推业务员

支付宝台式碰一碰鄂尔多斯已开城 独家支付宝资源 周结收益，日均轻松安装3-5台 时间灵活，支持兼职或全职 收入与努力挂钩，上不封顶，支持合作模式 提供一对一指导与培训 安装操作简便 外卖BD、卡部经理、支付行业从业者优先

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-06-01 1.招募可在各大高校组织捐书活动的负责人 2.负责人可获得爱心补贴（1000-5000元） 3.社团或学生会负责人有机会申领省级证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.为社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道

1.进驻小区推广再生资源智能回收柜； 2.引导居民注册小程序、实名认证、开通回收账户； 3.讲解回收柜使用流程、废品投放、环保金提现； 4.维护点位现场秩序，简单解答居民咨询，完成拉新注册任务。 任职要求: 1.年龄18–55岁，沟通流利，胆大外向，亲和力强； 2.有地推、发单、社区推广、业务员经验者优先； 3.时间自由，能吃苦耐劳，服从点位安排； 4.无需专业技能，简单培训即可上岗，新手可带。 薪资待遇: 1.高薪计件+拉新提成，上不封顶，多劳多得； 2.兼职自由排班； 3.表现优秀可转长期合同工，稳定点位+月度绩效+额外补贴； 4.团队带队可拿团队管理提成，收益更高。

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针灸推拿岗位 大学本科及以上，学士及以上，针灸推拿学专业，临床医学一级学科（针灸推拿康复学方向），含相关专业的专业学位，不限，具有执业助理医师及以上资格 招工人数:2 实行人员控制总量备案管理，聘用在本单位最低服务年限为 5 年。

高薪诚聘： 1.售后营养师5名，30—40 岁，形象好，气质佳！工作时间:，正常班，每月4天带薪休假，薪资待遇极佳。要求：沟通能力强，愿意学习！做过护理，医学，营养，销售的优先。 2.小儿推拿师1名，，28-35岁，熟练技能，有工作经验者优先录用，待遇优厚！工作时间:正常班，每月带薪休假4天。 联系电话：

招聘：小儿推拿师（包食宿） 薪资：6000-8000元 岗位职责： 1、为0-6岁婴幼儿提供专业的小儿推拿服务，帮助预防和缓解积食、消化不良、夜惊、便秘、咳嗽等常见儿科问题； 2、根据宝宝体质及症状制定个性化推拿方案，科学施术，确保操作安全有效； 3、向家长普及小儿日常护理知识，指导家庭辅助调理方法，提升育儿健康意识； 4、协助机构开展儿童健康管理相关活动，如健康讲座、科普宣传等； 5、维护推拿区域环境卫生，规范使用工具与设备，保障服务质量。 任职要求： 1、身体健康，无传染性疾病； 2、具备小儿推拿相关技能或接受过系统培训（持证优先），热爱儿童保健事业； 3、有责任心、耐心和亲和力，善于沟通，具备良好的服务意识； 4、不限学历，有婴幼儿照护、中医养生、康复理疗等相关经验者优先； 能适应包食宿工作模式，遵守机构规章制度，服从统一安排。

招聘：推拿师傅薪资：3500-6000元/月【工作内容】工作轻松；推拿、刮痧、拔罐。【招聘条件】会推拿、刮痧、拔罐的熟手。【工作时间】全职【福利待遇】3500-6000元/月

招聘：小儿推拿师（工作餐）薪资：2500-5000元/月工作内容：1.为小儿提供推拿服务，依据小儿身体状况制定个性化推拿方案。2.熟练运用小儿推拿手法，缓解小儿身体不适，促进健康发育。3.与家长保持良好沟通，及时反馈小儿推拿效果及健康建议。任职要求：1.具备相关小儿推拿工作经验，要熟手2.每日工作8小时，需合理安排工作时间，确保高效完成推拿任务。3.能够熟练掌握小儿推拿的各类手法技巧，精准施术。4.拥有良好的沟通能力，以便与家长进行有效交流，解答疑问。5.工作认真负责，对小儿健康关怀备至，注重细节，确保推拿服务的安全性与有效性。6.积极进取，渴望在小儿推拿领域不断提升自我，借助公司提供的免费培训与晋升空间，我们提供节日福利、工作餐、双休等优厚待遇，期待优秀的你加入我们的团队！

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