【工作内容】 1、通过线上与线下途径，为客户提供房源推荐服务（涵盖一手新房、二手房及租赁业务）； 2、持续优化客户服务质量，助力推动行业规范化发展； 3、熟悉掌握沈阳各区域房产信息，为用户提供安全、高效、优质的房产交易支持； 4、协助买卖双方完成交易流程，包括合同签订、产权过户等相关手续办理。 【任职要求】 1、具备高中及以上学历，大专优先考虑，年龄范围20-50岁，欢迎有销售实习经历的应届生加入； 2、具备强烈的事业心、学习意愿，能吃苦耐劳，抗压能力强； 3、心怀目标，愿意通过自身奋斗实现个人成长与价值提升； 4、表达清晰，积极进取，对房地产行业发展持有坚定信心。 【福利待遇】 薪酬：4000元底薪 高提成实收业绩27-78%，佣金即时结算； 1. 个人福利：五险、带薪年假、豪华旅游、内外部专项培训 2. 团队活动：文体竞赛、户外拓展训练 其它福利： ① 员工本人租房买房可享内部服务费专属优惠； ② 法定节假日发放节日慰问礼品； ③ 资深员工可获周年纪念定制礼品； ④ 精英社成员享受免费海外旅游机会； 【培训体系】 从职场新人到业务精英，全程配备专属成长课程！ 甜有一百种方式，最重要的一种，就是每天在公司看到你！ 万里挑一，唯你是聘！ 【工作地点】 沈阳市300+门店就近安排

【亮点优势】星河湾门店专属 1、双薪酬模式： ①无责底薪+标准提成 ②高提成方案任选，收入上不封顶 2、门店依托线上自媒体渠道积累大量客户资源，持续为经纪人输送精准客源！ 3、简化管理机制，无繁琐考核，业绩结果为导向，多劳多得！ 【岗位职责】 接待客户并提供专业咨询，协助完成房产买卖及租赁全流程服务。 主动开发与维护房源、客户资源，实地核查房屋情况，高效匹配供需信息。 陪同客户实地看房，协助谈判及签约，并跟进后续贷款、产权过户等环节。 维系客户关系，提升客户满意度，塑造个人与公司的专业服务形象。 熟练掌握公司提供的线上线下作业工具，提升工作效率。 【任职要求】 年龄18-50岁，中专或高中及以上学历，不限专业。 热爱销售行业，具备强烈的目标感和进取精神，渴望通过努力实现高收入。 具备良好的表达能力与心理承受力，品行端正，工作踏实有担当。 有销售从业经历者优先考虑。 【我们为您提供】 清晰晋升路径：经纪人 → 资深经纪人 → 储备店长 → 店长，业绩达标即可晋升，成长空间广阔！ 丰富客户支持：公司官网、APP及合作平台提供大量精准客户资源，助力快速成单。 多元团队活动：定期组织月度/季度团建、运动赛事、员工生日会等精彩活动。

1、高提成高回报：底薪4000，实际业绩提拥27-78%，租赁业务享33%佣金，结算快速到账； 2、享受春节带薪休假及年度带薪年假； 3、法定节假日发放节日福利； 4、提供系统化专业培训（按成长阶段匹配相应课程）； 5、完善福利体系：五险、员工旅游、销售精英奖励游、年度海外旅行等。 【晋升通道】 房产经纪人-组长-店经理-区域经理 芒果不动产诚邀您的加入，带薪实训，工作灵活，轻松创收！

【工作职责】 1、成为商圈顾问，熟悉沈阳市各区域分布，掌握门店附近小区楼盘及商业生活配套设施情况； 2、采集、归类、分析、匹配并持续更新房源数据，利用线下推广、线上平台、短视频等方式进行宣传，为客户提供高效、专业的房产管理咨询支持； 3、持续与客户保持互动，采用客户认可的沟通方式做好关系维护，提供专业、贴心、优质的房产信息与交易服务体验； 4、通过多元渠道拓展客户与房源资源，确保资源储备充足；精准把握客户需求，推荐合适房源，完成带看并推动签约达成。 【任职要求】 1、具备高中及以上学历，大专学历优先考虑，年龄范围20-50岁，欢迎有销售实习经历的应届毕业生加入； 2、具备强烈的收入目标感、良好的学习态度，能吃苦耐劳，心理承受能力强； 3、心怀梦想，愿意通过自身奋斗实现职业成长与个人价值； 4、表达清晰，积极进取，对房地产行业持有坚定信心。 【福利待遇】 1、高提成高收益：4000元底薪，实际业绩提成比例27%-78%，佣金即时结算； 2、享受春节带薪休假及年度带薪年假； 3、法定节假日发放节日礼品或补贴； 4、提供系统化培训（按不同发展阶段匹配相应课程）； 5、缴纳五险，享有员工旅游、销售冠军豪华游、年度出境游等激励福利。 【晋升空间】 房产经纪人-组长-店经理-区域经理 芒果不动产诚邀您的加入，提供带薪岗前培训，工作时间灵活，轻松快乐赚高薪！ 沈阳市内 三百多家门店就近安排！！！

岗位职责： 1.负责房地产项目的房源带看、签约及售后全流程服务 2. 按客户需求精准匹配优质房源，提供专业购房/租房咨询与方案建议 3.维护客户关系，跟进意向客户，提升成交转化率与复购推荐率 4.及时录入并更新房源与客户信息，确保系统数据真实、完整、有效 任职要求： 1. 对房地产行业有热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 有责任心和目标感，能适应灵活工作时间及一定外出作业强度 3.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，可快速掌握业务系统 4. 有地产中介从业经验者优先，无经验者可接受系统化带教培养 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

园区联系业主，有土建 装饰业务经验的，沟通能力强，时间充足的

岗位职责： 1.负责房产买卖、租赁业务的全流程跟进，包括房源开发、客户接待、带看签约及售后协调； 2.精准匹配客户需求与市场房源，提供专业置业建议和交易方案； 3.维护并拓展业主与客户资源，持续提升个人业绩与品牌口碑； 4.及时掌握区域楼市动态、政策变化及竞品信息，提升服务专业度； 5.配合团队完成市场推广、社区驻点、线上运营等协同工作。 任职要求： 1.学历不限，热爱销售工作，具备良好的服务意识与职业形象； 2.沟通表达能力强，善于倾听、洞察需求，具备较强亲和力与应变能力； 3. 责任心强，目标感明确，能适应快节奏工作及一定外勤强度； 4.有地产中介、二手房销售或相关行业经验者优先； 5. 持有房地产经纪人协理/经纪人资格证者更受青睐。

岗位职责： 1.负责房地产租赁业务的客户接待、需求分析与房源匹配 2.完成带看、谈判、签约及后续过户、交房等全流程服务 3.维护并拓展业主与客户资源，持续更新优质房源信息库 4.参与市场调研，及时掌握区域房价、政策及竞品动态 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有地产中介从业经验者优先，无经验者可带薪培训 3.具备较强的学习能力、抗压能力及目标导向意识 4. 熟悉本地房地产市场，有社区资源或人脉者更佳

广泛招募锦州地区业务员 凌海市优先 兼职全职皆可 待遇丰厚

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户接待、需求分析与房源匹配 2.独立完成带看、谈判、签约及后续交易流程跟进 3. 维护和拓展客户资源，建立长期信任关系，提升复购与转介率 4.实时更新房源信息，确保系统数据准确、真实、有效 5.配合团队完成市场调研、社区推广及品牌宣传活动 任职要求： 1.学历不限，具备良好沟通表达与服务意识 2. 有地产中介经验者优先，无经验者可带 3.积极主动，抗压能力强，目标感与执行力强 4.熟悉本地房产市场及政策者更受青睐

今天厨师替班早7晚8一天280，联系电话急

扒小人仙

丹东市东港市招种植工/杂工

桔子花开临时叉车工（日结）现在来时间：八点下班工资：24/小时，吃饭自理,可长期。地点：东港三路联系：_

招蓝莓包装，16人，19每小时现钱，不打冷，不打冷，干粒果装皮皮盒，活简单好干，接车送供吃不扣点，岁数50岁以下的，要求，懂蓝莓好坏就行，手头麻溜，重要的能干长期的，电话详谈，

招聘店长一名店长薪资详谈，经纪人数名底薪加提成，月入过万不是梦，缺钱你就来

这里有保障薪资，薪资无上限，给你平台任由你发挥，最高提成77%，每月15号准时准点发薪资，强者多得，给你舞台，等你来战 福利：五险一金、格林互助、年假、宝妈假、生日假、开学假、育儿假、生理假、陪伴假、女神假 发展方向：经纪人→店经理→商圈经理→区董→运营总监→大部总→分公司总经理

20- 32岁、初中学历以上即可、前期有专人门店经理培训带 公司免费提供公寓宿舍 包吃！！ （宿舍环境好，公寓式套房，向阳，上班离住宿地点只需要步行5分钟，里面可以自己烧饭，热水器全套，洗衣机冰箱，空调全部包括） 1.时间是自由的 2.收入是不封顶 3.培训是免费的 4.旅游是奖励的 5.晋升不靠关系的 6.一年买车买房是能实现的！

贝壳直营·链家地产高薪诚聘｜置业顾问、门店经理 【品牌直招 无中介｜平台稳定 晋升透明｜高薪创收 全程带薪培训】 链家作为贝壳找房直营核心品牌，深耕房产行业多年，依托全国海量真实房源、成熟数字化作业系统、完善的服务体系，稳居行业标杆地位。现因门店业务扩张、团队升级发展需求，面向全城高薪诚聘置业顾问、门店经理，欢迎踏实肯干、渴望高薪、追求成长的有志之士加入！ 一、招聘岗位 岗位一：房产置业顾问（应届生 / 无经验可入） 岗位职责 1、负责二手房、新房、租房的咨询、带看、谈判及成交全流程服务，为客户提供专业、靠谱的房产置业方案； 2、维护贝壳、链家线上平台房源，更新房源信息、跟进客户咨询，挖掘客户购房、换房、租房需求； 3、跟进交易全流程，协助客户完成签约、过户、售后对接等工作，保障交易顺利落地； 4、维护老客户资源，建立长期良好的客户关系，积累口碑与转介绍资源； 5、配合门店团队完成日常工作，积极参与团队培训、复盘及业务拓展活动。 任职要求 1、20-38 周岁，学历不限、经验不限，应届生、转行求职者、宝妈、退伍军人均可； 2、普通话流利，沟通表达自然，具备基本服务意识，待人真诚、踏实守信； 3、有赚钱欲望，抗压能力强，积极上进，愿意学习、敢于挑战高薪； 4、认同链家真诚服务的企业文化，无不良征信及从业记录。 岗位二：门店 / 商圈经理（储备 / 在职管理岗） 岗位职责 1、负责门店整体运营管理，制定团队业绩目标，拆解任务、跟进落地，完成门店月度、季度业绩指标； 2、搭建、培养销售团队，辅导新人成长，带教业务技巧、规范作业流程，提升团队整体战斗力； 3、统筹门店房源、客源资源，优化门店运营效率，维护商圈市场口碑与品牌形象； 4、组织门店日常晨会、复盘、培训，做好团队氛围管理、人员激励与留存； 5、对接公司总部各项工作安排，合规开展门店所有业务，规避交易风险。 任职要求 1、22-40 周岁，大专及以上学历，有房产销售、团队管理经验者优先，优秀销售骨干可破格晋升； 2、具备优秀的沟通谈判、统筹管理、团队协作能力，有较强的目标感和执行力； 3、熟悉房产行业交易流程，有商圈资源、团队带教经验者优先； 4、责任心强、抗压能力突出，有大局观，愿意带领团队共同创收。 二、薪资福利（真实透明 上不封顶） 1、高薪薪资：置业顾问无责底薪 + 高额提成（提成 45% 起，多劳多得、上不封顶），新人月综合 8000-15000 元，成熟销售月入 2 万 +；经理岗位底薪 + 团队提成 + 管理奖金 + 年终分红，收入远超行业平均； 2、完善保障：入职缴纳五险一金，享受带薪年假、法定节假日、带薪培训、节日福利、定期体检； 3、专属补贴：租房补贴、交通补贴、开单奖励、销冠奖金、季度 / 年度大额激励； 4、特色福利：年度旅游、团队聚餐、精英荣誉晚宴、师徒带教奖金、员工购房租房专属优惠； 5、新人保障：0 经验一对一师徒带教，全套免费岗前 + 在岗培训，小白快速上手，零基础也能逆袭高薪。 三、晋升体系（透明公平 不靠关系） 置业顾问→高级经纪人→店组长→门店经理→商圈总监→区域负责人 公司全员内部晋升，所有管理岗位优先内部提拔，能力决定职位、业绩决定收入，不空降外聘，给普通人清晰的成长赛道，踏实干就能升职加薪！ 四、我们的优势 贝壳直营大品牌，客源房源海量扶持，不用自己盲目拓客，平台流量加持，开单更轻松； 工作环境整洁舒适，团队年轻有活力，氛围轻松、互帮互助，无勾心斗角； 行业刚需赛道，稳定可持续，不受淡季影响，收入稳定且上限极高； 全程合规化作业，标准化流程，风险可控，安心从业、长久发展。 五、应聘方式 1、联系电话：（微信同号，优先微信咨询） 2、工作地点：全城就近分配门店，可优先选择离家近的岗位 3、面试流程：线上咨询→预约面试→岗前培训→入职上岗，流程简单、快速入职 不负努力，不负热爱！ 只要你敢拼、敢闯、想赚钱，链家给你最广阔的平台，期待你的加入，一起并肩创收、共同成长！

1.业主、宝妈优先 2.工作比较自由 3.宝妈假、育儿假、生理假、开学假等 5.福利多样、五险一金、格林互助、孝顺金等

招聘[庆祝][庆祝][庆祝][庆祝][庆祝]品牌家居店招销售精英，年龄不限，男女不限，有经验者优先，底薪4000加提成加奖金，加旅游加保险，月薪过2万不是梦。电话

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.收集市场及竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 4. 参与商务谈判、合同签订及后续交付协调工作 5.配合市场、产品部门开展推广活动，提升品牌影响力 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料整理与报表提交 3.学习能力强，愿意接受系统化销售技巧与产品知识培训 4. 有行业相关经验者优先，无经验者提供带教培养机制 5. 诚实守信，具备较强的服务意识与团队协作精神

招聘门店营业员2名，年龄要求18-30周岁，要求踏实上进。工作内容为服装销售、顾客接待及货品整理。工作时间实行上下午倒班制。薪资范围为3000-5000元，月休4天，福利包括五险、工龄奖、法定节假日三薪及晋升通道。工作地址位于宽甸海澜之家。招聘有效期为一个月。

招聘导购年龄要求在20至45岁之间，性格需外向开朗，寻求长期稳定的工作。有经验且气质佳者年龄要求可放宽。薪资为3500到5000元。招聘人数为3名。有意者请电话联系。

新百伦领跑品牌鞋店招聘地点：大孤山新百伦领跑店长:底薪提成4000—10000【导购】底薪＋提成3500-5000【时间】倒班8小时/班月休3天有梦想的人，年龄20～40岁之间，形象好，销售经验丰富，团队意识强，执行力强联系电话：有能力和经验者年龄适当可以放宽

招聘招聘旅游销售人员要求：1.热爱旅游行业，性格开朗，善于沟通，有亲和力，有责任心，执行能力强。2.有无经验均可，零基础带薪培训，专人带教。3.熟悉基础手机、电脑操作，会日常沟通，愿意主动学习旅游产品知识。联系电话：

罗丽丝内衣招聘：导购18-45周岁，待遇：保底2400+个人提成（4-6个点提成）综合薪资：4500+上不封顶月休4天，早晚倒班，地址：丹东新安步行街，荟萃楼隔壁电话

招聘导购3名。要求年龄20-45岁，性格外向开朗，寻求长期稳定工作；有销售经验、气质佳者年龄可放宽。负责门店接待、穿搭推荐、顾客维护、货品整理及销售成交。薪资为3500-5000元。工作地址在步行街。

招聘优秀导购一名。工作时间为8点至5点。薪资待遇为底薪加提成加连单奖金。

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业解决方案，推动合同签订与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，参与销售数据分析与策略优化 5.配合团队完成市场活动执行、竞品信息收集及行业动态反馈 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习能力强，适应快节奏工作 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识和客户服务意识 4.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 5.工作地点灵活，能适应短期出差或本地市场拓展