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招聘：电商主管【可提供住宿】 薪资：3000-6000 经验：经验不限 学历：学历不限 冠庆商贸中心招聘电商主管1名，岗位职责：• 团队管理：带领电商团队完成销售目标。• 运营推广：制定电商运营和推广策略。岗位要求；• 25-40岁，要求有责任心，细致，口才好，• 有一定修图和剪辑视频的能力。• 有过电商工作经验和销售工作经验的优先。底薪3000+提成，每月公休三天，可提供住宿。工作时间：8点半到6点，中间歇俩小时联系电话：邢总

岗位名称：运营编辑；网络编辑岗位。 岗位要求：1. 年龄25岁以内。2. 工作细心耐心，具备一定的审美能力和理解能力。3. 喜欢冲浪，网感好，有良好的沟通能力。能够熟练操作电脑，接受应届生。 薪资待遇：节日福利；单休；每天上班七小时；非计件工资，无销售性质；工作环境舒适，轻松简单无压力；公司提供良好的发展空间以及友好的工作氛围。

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工作时间： 每天稳定7.5小时8：30-17：00，周末双休、法定节假日、年假； 岗位要求： 1.******，男女不限； 2.熟练掌握电脑操作及常用办公软件； 福利待遇： 2.五险+年终奖+公费旅游+生日假+年假； 3.无责任底薪+高额提成+奖金，工资每月准时发放； 4.健全的内部晋升机制； 5.工作氛围融洽，定期组织团队拓展、外出旅游活动

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招聘：其他信息运输、软件和信息技术服务人员 薪资：5000-10000/月 公司：成都芯合成科技有限公司 经验要求：不限 学历要求：大学专科 招聘人数：10人 工作性质：全职 职位福利:五险 职位描述:1、掌握客户需求，发掘及跟进潜在客户，做好对客户相关售前咨询及售后服务；2、维护及回访已有的客户关系，达到深度合作；3、完成主管下达的销售指标任务；4、对客户提出的问题及时协调公司各相关部门给予处理解决，实行首问负责制；5、协助部分技术支持工作；6、收集市场信息及行业信息。任职要求：1、大专以上学历，具备较强的市场开拓能力；2、能出差、踏实勤奋、充满热情；3、具有较强的沟通能力和抗压能力；4、有销售工作经验，及机电一体化、自动控制、电子工程等相关专业毕业的优先考虑。作息时间：早9晚5：30，周未双休国家法定节假日正常休。 工作地点:四川省成都市温江区

招聘：定价专员 薪资：6K~8K 职位详情： 工作职责: 1.根据公司核定的标准价格策略，负责产品价格的制定，公布和更新； 2.参与重点客户的特别价格审核，分析与最终报价； 3.负责了解市场价格走势，及时参与公司调整公司价格策略； 4.与销售和渠道团队保持沟通，确保价格的竞争力； 5.定期跟工厂财务召开会议，了解生产的成本变动，并做出可能的价格策略调整。 任职资格: 1. 两年以上Pricing工作； 2.熟练使用Excel，能独立做数据分析和处理； 3.能使用英语处理客户商务英文邮件。 工作时间：单双休，8-17点。 其他福利待遇：五险一金。

特加力开始招人了【饲料添加剂销售】男女不限，年龄不限 换工作的，请联系我 我们需要志同道合的人 【薪资待遇】 底薪4000+提成。不怕吃苦，正常24天班，综合工资8000以上 【要求】： 1、有强烈的事业心和责任感，具备良好的人际交往对工作有激情！ 2、执着，敬业，思维清晰，活跃，形象好，气质佳！ 3、具有良好的团队精神，沟通和把握全局的能力！ 4、环境适应能力强，抗压能力强！ 【优先录用】 1.为生活所迫，为钱所困的 3.负债数万，有车贷有房贷的 4.没有工作经验但有上进心的 5.刚大学毕业还没想好未来发展的 工作期间，每天八小时左右一个月24天班，可休息6-7天 电话: 同微信

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招聘：接单员 薪资：5000-7000元 岗位职责： 负责客户订单的接洽与处理，及时回复客户咨询，确认产品规格、价格及交期。跟进订单生产进度，协调发货事宜，做好售后服务与客户关系维护。整理销售数据，协助完成销售目标。 岗位要求： 具备良好的沟通表达能力与客户服务意识，工作细心负责。熟悉办公软件操作，有接单或销售内勤经验者优先，反应敏捷，能妥善处理客户需求。

岗位职责： 1. 协助客户熟悉阿里巴巴平台的操作流程； 2. 对接阿里巴巴商家，协助开通数字营销服务； 3. 为客户讲解数字营销后台的推广方案设置； 4. 定期跟进商家，及时解决推广过程中遇到的问题。 职位要求： 反应迅速，具备较强的沟通表达能力，富有亲和力； 具备良好的服务意识，责任心强，能适应一定工作压力； 具有团队协作精神。

酒水销售代表 年龄25-45岁，男女不限，身高1.6以上，形象干净利索性格外向，会开车有销售经验者优先 薪资福利:4000元+保险+分红 工作地址:元氏

工作内容 1、与个人客户进行有效沟通，促成销售订单的达成 2、定期跟进客户，保持联系，维护长期稳定的客户关系 任职要求： 1、具有良好的沟通能力和较强的学习意识 2、能快速适应环境变化，具备较强的应变处理能力 3、工作态度端正，富有责任感和进取心

1．在既有业务平台上，主动参与团队协作，拓展新客户资源，维护现有客户关系，并推进客户的二次开发。 2．配合团队成员，为客户高效提供专业化的资质办理服务，涵盖新办、延期、增项、升级等相关业务内容。 3．通过电话销售与现场拜访相结合的方式与客户对接，制定切实可行的解决方案，助力客户实现成本优化。 4．持续保持与客户的顺畅沟通，保障服务流程质量，提升客户体验与满意度。 任职要求： 1．熟悉建筑行业基本运作，具备相关从业经验者优先考虑。 2．具备较强的学习意愿，工作态度端正，责任心强，能迅速融入团队工作节奏。 3．拥有良好的沟通表达能力及团队协作意识，能胜任客户交流与日常维护工作。 4．了解电销与面销的工作模式，具备一定的实操经验，能够独立开展客户开发与关系维系。 薪资福利： 1．设有个人业绩奖励、销售冠军奖励、团队绩效奖金及季度激励奖金。 2．享有节日关怀福利，如团队建设活动、旅游安排及公司支持的培训学习机会。 3．享受员工专属假期政策，包含法定节假日、带薪年假及超长假期安排。

【急招】！！ 岗位职责： 1、负责所属地区的院校合作与维护工作，根据销售业务需求制定工作计划，完成相应的业绩指标； 2、熟知机构优势、项目的具体内容，具备优秀的销售、沟通、应变能力，将机构和项目优势准确传达给合作院校领导、负责老师，为招生同事争取全面宣传招生的支持政策； 3、分析校方需求促成合作，细心、严谨、准确分析与判断校方诉求，给出合理的引导和解决方案； 4、及时了解和帮助学校以及招生部门解决在项目开展过程中遇到的问题，与学校建立良好的合作关系； 5、在工作中注意态度仪表，及时做好后期的院校回访以及项目跟进工作，维护公司的形象 6、负责与其他相关业务部门工作协调配合； 7、接受出差（全国范围，具体地点视具体安排） 任职要求： 1、本科学历及以上，工作经验不限，有工作经验者优先，性别不限； 2、年龄21--40，接受应届毕业生 3、热爱教育行业，自愿在教育行业长期发展； 4、性格乐观，态度勤恳，具有良好的判断沟通能力、销售能力； 5、态度礼貌，穿着得体，形象气质佳； 6、英语基础较强者优先； 7、有出境经历者优先； 薪资待遇： 1、无责任底薪4000+绩效奖金，正常职位收入月薪6~8k，能力优秀者薪资更高，收入上限由个人能力决定； 2、试用期为3个月，试用期期间无责任底薪3200； 3、绩效奖金半年结算一次； 4、入职当月即购买五险一金，节假日福利； 5、朝九晚五，周末双休，享受正常法定假日； 6、入职培训+职业素养培训；

岗位职责： 1、结合客户实际需求，提供专业化的咨询建议，并设计匹配的产品解决方案 2、按照团队目标，达成既定的销售任务与业绩要求 3、定期进行客户回访，持续挖掘潜在需求，提升客户满意度 任职要求： 1、掌握扎实的市场营销与销售方法，有药品、保健品领域工作经验者优先； 2、具备良好的沟通协调能力及主动服务客户的意识； 3、拥有电话销售相关经验。

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户需求，提供专业解决方案并促成签约 3.维护现有客户关系，定期回访、跟进服务，提升客户满意度与复购率 4.参与行业展会、客户沙龙等市场活动，扩大品牌影响力 5.准确录入客户信息及销售进展至CRM系统，确保数据及时、完整 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用CRM系统者优先 3. 学习能力强，愿意接受带薪培训与职业化成长路径 4.诚实守信，责任心强，认同公司价值观与团队协作文化 5.学历不限，有销售经验者优先，无经验但综合素质优秀者亦可培养

任职要求： 1、认同知识产权领域发展，具备良好的承压素质 2、拥有基础的沟通协调能力 3、工作时间：8:30-12:00 13:30-17:30 月休7天，法定节假日享受带薪休息 4、福利待遇：每月5号准时发放薪资，公司定期安排免费旅游、下午茶点，重要节日提供丰厚福利 5、发展空间：公司设有公开透明的晋升通道，行业前景广阔

招聘职位：电话销售 工作时间： 8:00–12:00，13:30–17:30 每天8小时，不加班 休息安排： 周末双休 + 法定节假日正常休息 工作稳定，节奏轻松，适合长期干。 年龄：25-40岁 要求： 做事认真负责，有责任心，服从安排。 有意者直接联系～ 电话:（同微信）

晋升空间：商务经理-运营总裁-总监-董事总裁-运营部-分公司总经理 职位详情 欢迎全行业销售精英，执行力强、渴望在石家庄实现突破的追梦人，以及曾创业受挫但心怀野心、不甘平凡的优秀人才前来咨询！（一次选择或许将重塑你的人生）我们能为你提供什么？ 一、行业机遇：聚焦高端女性抗衰与美容领域（服务对象 exclusively 高净值女性群体） PS：想赚钱必须清楚——谁更容易为你带来收益。举例说明： 多数行业提成在3%-10%之间，低提成往往成交快，高提成则周期长；而我们行业具备超高提成且成交高效。原因何在？因为我们先助力客户实现盈利，客户获利后再与我们分成，全程客户零投入、零风险、无压力决策。 二、行业前景：全国独角兽企业，杨幂代言品牌，瞪羚企业资质，已启动上市筹备；成立两年半，团队规模达5000人，稳居美业集团化头部行列； 三、薪酬回报： 提成比例为石家庄销售行业最高水平，达40%-60%； 以下为2024年已有成果的真实案例： 1：99年出生，入职8个月提走帕拉梅拉，当前年薪已达300W（可验证） 2：96年出生，入职两年半提走尊界S800 3：02年出生，入职一年完成三大目标：广州购房、提车保时捷卡宴、自主举办婚礼（可验证） 自2022年5月项目启动以来，全国商务部在职人员超5000人。目前表现优异者如：何勇先生、李洋先生、刘伟先生等，月收入稳定突破百万，另有众多同事月入80万+、50万+、30万+（均可查证）…… PS：看到此处，很多人难免质疑：这是真是假？在此特别说明： 1、现实残酷，社会本就存在层级分化，企业亦如此；遵循二八法则，上述成果均来自前20%的顶尖销冠，其余80%员工收入维持在月薪约3万元的及格线水平。因此本岗位定向招募具备实力、有强烈进取心、曾在原单位长期位居销售榜首的人才； 2、团队以95后为主，思维开放、积极有活力，摒弃传统职场固化模式，拒绝空谈画饼与复杂人情往来。若面试内容与实际不符，其一你可选择入职首日即离开，其二数千人的组织不可能集体演戏——人都不傻，自有判断力。每个人的认知层次、格局和思维方式不同，无需争辩（我们也无意浪费彼此时间，沉默成本最昂贵）。我所能做的，是把过去一年中我们踩过的坑、积累的成功经验、销冠客户的开拓逻辑及管理方法，毫无保留地传递给每一位新伙伴，携手共进！ 诚邀拥有绝对野心与梦想的你加入，感兴趣请立即联系沟通