拉萨堆龙德庆区招贤纳士！长期工做者！有上进心！沟通能力强！
6000-10000元/月
临时工免费培训包住包吃3-5人月结
招贤纳士！长期工做者！有上进心！沟通能力强！
护工
3000-8000元/月
护工免费培训经验不限学历不限家政中介/平台养老护理员证包吃住健康证做饭好吃
岗位职责：
1、负责患者日常生活的照料，协助完成进食、饮水、洗漱、洗澡、更衣、如厕等基本生活需求。
2、提供基础卫生护理服务，定期观察患者身体情况及病情动态，遇异常状况及时上报。
3、给予患者情感关怀与心理慰藉，协助减轻其紧张情绪与心理负担。
无相关经验者可参与免费岗前培训、就业辅导及心理支持服务
穗岁康等政保服务专员
100-200元/天
保险销售保险生日福利6-10人月结经验不限大专及以上电话销售面销/陌拜较多外勤按单提成销售额提成TOC
【工作内容】
1、穗岁康、个人养老金，爱心妈妈，银龄安康等保障项目相关知识培训；
2、策划组织穗岁康等项目相关社区宣传活动；
3、协助客户办理升级个人养老金，爱心妈妈，银龄安康，穗岁康理赔等售后服务。
【上班时间】周一到周五9：00-12：00，下午自行安排；
工作地点：广州市天河区天河路490号壬丰大厦东座2403室
【工作要求】
1、25-55周岁
2、广州社区居民优先
3、上班地址：天河区王丰大厦
工作薪资：责任底薪2000元+绩效津贴+达标旅游奖励
其他福利：1购买商业保险：2公司不定期组织旅游
团建活动
护理员
4000-8000元/月
护工6-10人月结经验不限学历不限全职
工作内容：整理床单位、派发被服、送检查、送取报告、拿药以及科室物料领取等，大部分科室无需照护患者，部分科室仅需照看个别可自理患者。科室保洁另外有专人负责。
要求条件：55岁以下身体健康，工资待遇:12小时制4500元/月，夜班另有夜班费。国家法定节假日享双倍工资，另有商业保险。不包吃住，饭堂用餐享受职工优惠中晚餐6元/餐。
欢迎有意愿符合条件者前来应聘。
渠道联合创始人
2.2-4万元/月
保险销售20人以上经验不限学历不限代理商销售面销/陌拜团购销售渠道销售销售额提成
公司简介
一、我们是谁
一家融合 AI智能 + 生物科技 + 营养干预 的新型健康科技公司，总部位于深圳，分公司已落地成都。
我们不是传统的健康品牌，而是一家以“可视化、可预测、可干预”为核心的AI健康管理企业，致力于让健康管理真正科学、可见、可改善。
我们的核心优势：
1. 技术实力强：与国F科技大学、湘雅医院等权威机构合作，共建健康中台，拥有4项国家发明专利；
2. 产品效果可靠：64种营养舌下含服，10秒直达细胞，新西兰原研生产，已在全球18个国家上市；
3. 市场布局广：全国15个城市同步推进，计划两年内开设AI健康智慧生活馆。
我们相信，AI+健康是未来十年潜力的黄金赛道。
二、我们在找谁
我们寻找的是志同道合的事业伙伴，而不是普通员工。
无论你是否有经验，只要愿意学习、真心想改变，我们都欢迎。
区域市场创始人（城市负责人）
主要内容：负责当地市场拓展、举办健康沙龙、组建服务团队，打造区域样板市场。
要求：
有一定的市场洞察力或管理经验；
有多年销售经验、实体门店、企业资源、C端资源或社群资源者优先；
适合想创业、想扩大收入来源的人群。
三、为什么加入我们
这不是传统打工岗位，而是一场共创共赢的事业合作。
1. 零门槛、无风险：无需囤货、无需缴费，公司承担产品与系统成本；
2. 系统化培训：提供AI平台使用、社群营销、短视频变现等全套培训；
3. 收入稳定增长：每周可提现，真实薪酬，优秀者月入30万—50万，上不封顶；
4. 资源全方位支持：公司提供品牌广告、高铁投放、专家背书、AI健康系统等赋能；
5. 赛道前景巨大：AI+健康属于政策鼓励行业，市场需求持续爆发。
四、我们相信
未来的健康管理一定是智能化、科学化、数据化的。
加入你不只是员工，而是共建未来的事业。
工作地点：全国可做（优先城市：成都、深圳）
欢迎添加沟通，详细了解合作模式与收益机制。
家庭财富规划师
4000-9000元/月
保险销售保险生日福利年终奖20人以上经验不限大专及以上电话销售网络销售面销/陌拜区域销售地推销售渠道销售直销门店销售较多外勤按单提成销售额提成TOCTOB
（如有意向请直接私信我！！！我们时间自由，宝妈宝爸也适合，周末还双休，不加班，利用好上班时间就好呢）
1.负责西湖益联保客户联系、递送保单
2.及时回复西湖益联保客户咨询和理赔工作
3.社区驻点，
一、薪资待遇
1、薪资结构：有责底薪+提成+绩效奖金+职级津贴+管理津贴等
2、公司提供：周末双休+法定节假日+弹性工作制
3、公司额外激励方案
4、公司旅游奖励
5、
二、发展空间
公司关注员工的发展，为每个层级的员工制定了发展规划：（希望应聘者对自己的未来能有一个合适的规划）
薪资参考：
业务主任：平均年薪15万
组经理：平均年薪40万
部经理：平均年薪100万
区域总监：平均年薪200万
晋升：（季度考核晋升）
*业务主任（业务经理、高级业务经理、业务总监）
*组经理（组经理、高级组经理、资深组经理）
*部经理（部经理、高级部经理、资深部经理）
*区域总监（区域总监、高级区域总监）
注：1、公司按照每个自然季度进行晋升/维持考核；
2、透明、公开、公平、公正的考核制度，可以让您的职业规划更加清晰。
三、岗位职责：
1、中、高净值客户的需求深度分析，对营销思想进行定位;
2、负责市场细分。老客户的维护、目标客户的开发；按客户不同类型，建立系统的科学经营方式；区分业务经营流程及政策；
3、负责建设和发展自己的队伍，组织开展员工队伍培训，人才梯队的建设，满足公司业务拓展。
四、任职要求
1、大专（含）或以上学历；特别优秀者可以适当放宽招
聘条件。
2、年龄25-50周岁。
3、1年以上工作经验（金融行业、律师、设计师、医生、媒体行业等优先）。
4、有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度；
5、有挑战高薪的雄心，性格坚韧，思维敏捷；具备良好的应变能力和抗压能力；
6、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力，自信开朗、勤奋乐观；良好的理解、表达、沟通及综合管理能力。
五、工作时间
1、上班：周一至周五8：30-17：00（午休2小时）
2、休假：周末双休+国家法定节假日
我们的团队成立于2018.1.1。团队共计150人，其中研究生10人，海归5人，本科生105人，百分之八十以上都是8090后。我们立志于打造一支高素质高学历的年轻团队！！!
【岗位优势】：
1.国企背景，财力雄厚，公司提供杭州市内近600万西湖益联保客户资源，解决没有客户的难题。
2.公司提供全面的专业培训：保险财经银行证券医疗法商...
3.入职后有培训经理和业务主管手把手带教，直至完全可以独立开展工作。
4.工作时间弹性，可兼顾工作与家庭。
ps.我们提供弹性工作时间、定期团建、创业公司氛围、无加班压力、周末双休、活跃的团队氛围、多次晋升的机会，以及我们是一家实力雄厚的公司，属于世界五百强，央企，国家的财政部直接控股，资产规模达到万亿。我们公司在浙江省排名第一，也是杭州市业绩排名
第一的公司。我们的经营模式一直引领全市，欢迎您的加入！
员工福利
生日福利
节日福利
有无线网
立即沟通
团建聚餐
养老院护理员
3000-5000元/月
护工经验不限学历不限包吃老年人陪护养老院医院上一休一
1.负责失能、半失能老人日常生活的照料与护理。
2.工作时间采用上一天休一天的排班制度，享有年终奖、工龄奖及节日福利。
3.综合薪资：3000-4500元。
4.福利待遇：节日福利+年终奖
长期护理险服务人员
8000-12000元/月
护工6-10人月结1-3年中专及以上
长护险护理员（6名）
岗位要求：
1.年龄：30-50岁（表现优异者可放宽2岁）
2.身高：1.55米以上
3.学历：初中及以上学历
4.心态：愿意为男女老人提供护理服务，能处理老人如厕、协助男性老人洗浴；接单积极，不挑单、不推诿，配合机构调度安排
5.技能：熟练驾驶电动车，熟悉手机导航使用；具备老年人擦浴、排泄照护、压疮预防等长护险基础服务能力；掌握基本按摩与食疗知识者优先
6.资质：须持有中级养老护理员资格证书
薪资待遇：
-入职需参加3-7天培训；
-月收入税前8000-12000元
保险销售大专及以上
30而Li共赢未来
新质队伍招募培养计划
项目背景
服务国家发展大局，守护人民美好生活。中国人寿司庆76周年暨个险营销30周年之际，寿险四川省分公司发布"三十而Li共赢未来"新质队伍招募培养计划。乘时代之势，汇发展强音，铸专业之器，育新质人才。
[爱心]项目亮点
打造职业"新认知"
打造职业"新模式
打造职业"新支撑'
打造职业"新规划"
️五维职业化考核目标，
打造四年"菁英"领航规划！
工作内容
以完成资料管理，客户服务，客户经营和需求开拓为主要工作内容。
招募对象
年龄25-45周岁大专及以上学历
拥有当地户口或长居住所
性格乐观开朗，具备良好的沟通表达能力
西藏阿里
服务员有提成1-2人
<div>招聘职位:服务员<br/>招聘人数:1人<br/>工资待遇:底薪1万加提成<br/>工作地点:阿里地区<br/>任职要求:<br/>备注:该信息有效期3天,用工方属私营个体餐饮服务业,企业规模1-49人</div>
冷菜西餐厨师
阿里未来酒店招聘
炉灶7000可接受地点安排
冷菜8000左右需要试菜
西厨热菜厨师4000-4500
做五休二，工作8小时。
联系方式: 李女士
服务员3-5人月结
服务员
会汉语、认识汉字、有经验者优先
薪资福利:4000+，工资待遇面议
招工人数:5名
工作地址:西藏阿里地区噶尔县客运站对面，草原风情美食城
高客健康财富规划师HWP
1.3-2万元/月
保险销售6-10人3-5年大专及以上高客销售大客户销售泰康养老社区销售个险产品电话销售
[项目介绍]
泰康之家是世界500强企业泰康保险集团倾力打造的高品质养老社区，采用持续照护服务模式，创新实践医养融合理念，设有独立生活、协助生活、专业护理及记忆照护四大生活服务区域，全面满足不同健康状况长者的生活与照护需求，提供一站式退休生活服务体系。目前已完成36个城市43家社区的战略布局，全国范围内已有25家社区正式运营。首创“一个社区一家医院”的服务模式，建立急救响应、健康管理、康复支持三重保障机制，并与多家国内知名三甲医院开展合作，开通双向转诊、绿色通道、远程诊疗、专家会诊等多元医疗服务，实现养老保险产品与实体养老服务的深度融合，为长者营造安心、舒适、有尊严的晚年生活。
[招聘岗位]
健康财富规划师HWP
“一支专注服务中高净值人群及其家庭全生命周期的职业化、专业化销售团队，致力于成为覆盖客户人生各阶段、财富各周期的综合解决方案专家，提供集养老、健康、财富管理于一体的一站式服务。”
[岗位介绍]
泰康人寿健康财富规划师（HWP）项目，是泰康推动公司由高速度增长向高质量发展转型的核心战略举措。自2018年底启动以来，已在北上深等多个重点城市稳步推进试点，目标是树立金融行业服务新标杆。健康财富规划师（HWP）是一项起源于保险但超越传统保险的职业形态。从以产品为中心转向以客户为中心，从单一保险销售拓展为涵盖保险、医养、资管、服务的四位一体综合配置，从业务代理人升级为具备综合能力的职业化管理者。HWP定位为服务中高净值人群在长寿、健康、财富三大领域的全周期专业顾问，横跨保险、医疗养老、资产管理三大板块，为客户定制个性化解决方案，积极应对长寿时代的多元挑战。泰康整合绩优保险代理人、初级全科医生与高级理财顾问三大职业角色优势，系统培养HWP掌握跨领域专业知识与技能，全面提升职业素质与服务能力，助力其实现职业生涯的跨越式成长。
[任职要求]
1. 年龄25-50岁，性别不限。
2. 大专及以上学历（学信网可查）。
3. 具备销售、管理或企业经营相关经验者优先考虑。
4. 曾从事金融、医疗、保险、法律、房地产、教育培训等行业者优先录用。
5. 近一年个人收入流水不低于15万元。
[薪资福利]
活动津贴、新人责任津贴、首年佣金、销售激励奖金、季度绩效奖励、辅导支持津贴、晋升奖励津贴、增员奖励、个人续期佣金、优质续保奖励、年终奖金、入职满18个月享优质福利补贴；享受法定节假日、周末双休、补充医疗保险、职业年金补贴、弹性工作安排等多项福利待遇。
高绩效冬暖夏凉车险续保6k+
6000-8000元/月
保险顾问五险一金经验不限中专及以上朝阳行业 前景广阔花园式办公环境团队氛围融洽
（面试地址即工作地址，下方有定位）
公司名称：中国大地财产保险股份有限公司
主营车险
岗位职责：
对接车险临近到期客户，协助办理车险续保相关事宜
薪资待遇：
1. 当前员工平均月收入5000-7000元，新入职人员前两个月平均3500-4500元，业务表现优秀及入职满一年以上员工月均收入稳定在8000-10000元以上，收入与业绩挂钩，上不封顶。
2. 入职即缴纳五险一金，工作满一年后每年享受5天带薪年假，年度组织旅游一次、体检一次。
3. 无任何押金要求，面试通过可立即参加带薪岗前培训，提供午餐及培训补贴。
4. 工作时间8:30-18:30，中午12:00至13:40为午休时段。每月第一周双休，其余三周每周日单休，法定节假日全部享受带薪休假。婚假、产假、陪产假、带薪年假等福利一应俱全。
任职要求：
1. 年龄20-40周岁；
2. 具备基本沟通表达能力。
纯白班工作，无夜班安排，享有周末及多项法定节假日！
有意向者欢迎直接联系，快速安排面试
车险内勤（福利+带薪培训+收入无上限）
8000-13000元/月
保险顾问包住生日福利年终奖餐补经验不限中专及以上
公司人事直招（非第三方、非代招）
在办公室负责即将到期车险客户的续保及转保事宜
无需外出，纯内勤岗位，办公环境稳定
客户资源由公司提供，无需自行开拓
平台，福利待遇优厚：
双休 + 国家法定节假日带薪休假
餐补 + 提供宿舍 + 定期团建
节日礼品 + 生日礼品 + 年终奖
交通补助 + 激励奖金 + 实习生专项奖励
享受每年带薪年假，所有假期均为带薪假
法定假日正常休息：春节、三八妇女节、清明、五一、端午、中秋、国庆、元旦
晋升通道畅通：
客户专员 → 客户经理 → 储备主管 → 主管
→ 团队经理 → 区域经理 → 部门经理
→ 大区经理 → 处长 → 总监……
工作内容简单易上手，轻松无压力
接受零经验人员，欢迎咨询了解
养老规划师
1-2万元/月
保险销售保险6-10人经验不限大专及以上代理商销售电话销售面销/陌拜区域销售渠道销售较多外勤销售额提成TOCTOB保险公司互联网金融国内院校优先健康险养老险意责险寿险家庭财险保险产品营销客户服务投资理财规划续保业务保险市场需求分析优秀的沟通协调能力优秀的营销技巧
薪资结构：
1: 高提成（提成：20%-55%)、绩效奖金除外11个薪资构成部分。
2: 享受日薪、周薪、月薪公开透明，下有保底上不封顶的特有薪酬结构。
职位待遇：
1：工作时间：8：30—6：00国家法定节假日休息
2：公开透明晋升机制，根据能力晋升：主管40万年薪﹣经理100万年薪﹣总监200万年薪
3: 公开透明的晋升机制，一年无工龄限制，无晋升名额限制。
岗位要求：
1：大专及以上学历，25-40岁
2：具备较强的沟通能力，有团队合作精神：
3：具有销售管理，人力资源，金融，策划，保险，医学，法律，培训等行业工作经验者优先。
岗位职责：
1．负责维护在中国人寿买过产品的会员的售后服务：如提供保单变更，资料录入，办理理赔。
2．负责公司新出台的综合金融产品，为新老客户提供合适的产品（公司有专门的培训体系）。
3．协助高净值客户分析保险和财务状况，做好家庭配置规划。通过调整存款，债券，基金等各种金融产品达到资产的合理配置。
4．依托公司提供的业务平台及服务体系，开拓客户，及时了解客户需要并制定适合的家庭保障与资产配置规划，做好客户维护与服务。
培训机制：
中国人寿金融学院终身免费培训，全心全力打造职业经理人，真正实现活到老学到老，越老越值钱。透明的收入机制，收入上不封顶，多劳多得，做到时间自由，空间自由，财务自由，心灵自由。
应聘流程：
简历投递筛选﹣初试﹣复试﹣岗前培训﹣终面（入
职面试）﹣录用
保险顾问
8000-15000元/月
保险销售保险1-3年高中及以上电话销售面销/陌拜保险公司健康险养老险意责险财产险寿险保险产品营销保险数据分析销售工作经验高净值客户开发经验
岗位职责：
1.为客户提供专业保险咨询，根据客户需求分析风险并推荐适配的寿险、健康险、意外险等保障方案
2. 开展客户拜访、需求调研与保全服务，持续维护高净值客户关系
3. 协助客户完成投保、核保、理赔等全流程服务，提升客户满意度与续保率
4.参与公司组织的产品培训与合规学习，确保业务开展符合监管及公司规范要求
5.配合团队完成阶段性业务目标，积极拓展新客户资源并推动转介绍
任职要求：
1.高中及以上学历，金融、保险、市场营销等相关专业优先
2. 经验不限，有保险从业资格证（如《保险销售从业人员资格证书》）者优先
3.具备良好的沟通表达能力、服务意识和责任心，能独立开展客户经营
4.认可长期主义职业发展路径，愿意接受系统化培养与业绩考核
5.遵纪守法，无不良从业记录，认同保险行业价值与公司文化
临时工1-2人
招聘（长期稳定）
工作地点：阿里地区
限招：1名
要求：
年龄 20～30岁
高中及以上学历
会使用电脑，工作认真负责
长期稳定岗位，工资面议
有意者直接联系：
☎
保洁网管
——————————
✅【阿里电竞招聘网管】
年龄18-25岁，上四休二，工作内容：打扫卫生，送东西，上四休二，两个白班两个夜班
18岁以上，性格活泼，工资面议，电话
临时工6-10人月结
老年人能力评估工作人员4—6名/医学类专业优先//工资每月3000元/月休4天/联系人刘老师/报名时间3.2-止
保洁网管
——————————
✅【阿里电竞招聘网管】
年龄18-25岁，上四休二，工作内容：打扫卫生，送东西，上四休二，两个白班两个夜班
18岁以上，性格活泼，工资面议，电话
西藏阿里招聘：阿里诚信通薪资：2.5-4.5K/月英语熟练，学习接受能力强，可以和公司一起
2500-4500元/月
临时工月结
招聘：阿里诚信通
薪资：2.5-4.5K/月
英语熟练，学习接受能力强，可以和公司一起成长的
保洁网管
4⃣【阿里电竞招聘网管】
年龄18-25岁，上四休二，工作内容：打扫卫生，送东西
工作时间：白班9:00-21.00／夜班21:00-9.00，上四休二，两个白班两个夜班
18岁以上，性格活泼，工资面议，电话
护工1-2人
阿里河本地招聘有经验照顾脑梗偏瘫女性老人，白班护工一名，要求女性，会护理康复常识，照顾细心全面，详情咨询
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供阿里保险理赔招聘最新信息在线招聘信息，主要招聘阿里保险顾问相关人才。作为保险顾问工人，如果您具备一定的工作经验，并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解保险顾问的工作职责。那么您将是我们需要的人才，平台上有更多的工作机会适合您。
