工作描述： 1.以电话模式进行沟通了解客户需求，并邀约客户参加旅游线路，过程中能流利处理客户异议； 2.定期与合作客户进行沟通，挖掘客户潜力，与新老客户建立良好的长期合作关系； 3.公司提供精准资源，无需外出寻找客户。 工作要求： 具有良好表达、沟通能力和抗压、应变能力，乐观自信，有积极的工作态度，对销售工作充满热情，愿意挑战高薪高压工作，会听粤语（会讲粤语的优先），有电销经验或者旅游从业者优先，优秀者也可接受新人。 工作时间：周一至周五9：30-18点逢国家法定节假日休息。 福利待遇： 底薪＋高提成，综合薪资6000-12000+ 购买广州五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） 定期公司团建活动 有广大晋升空间。

工作描述： 1.以电话模式进行沟通了解客户需求，并邀约客户参加旅游线路，过程中能流利处理客户异议； 2.定期与合作客户进行沟通，挖掘客户潜力，与新老客户建立良好的长期合作关系； 3.公司提供精准资源，无需外出寻找客户。 工作要求： 具有良好表达、沟通能力和抗压、应变能力，乐观自信，有积极的工作态度，对销售工作充满热情，愿意挑战高薪高压工作，会听粤语（会讲粤语的优先），有电销经验或者旅游从业者优先，优秀者也可接受新人。 工作时间：周一至周五9：30-18点逢国家法定节假日休息。 福利待遇： 底薪＋高提成，综合薪资6000-12000+ 购买广州五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） 定期公司团建活动 有广大晋升空间。

岗位职责 1、推广及销售旅游线路产品及服务，为客户提供最新的旅游特价线路，以优质卓越的服务解答客户对产品及服务的咨询。 2、负责门店的产品销售，掌握本门店的销售动态，分析门店的销售情况; 3、积极配合总部执行产品市场宣传、推广及促销活动，并针对本门店的情况及需要，提出本门店促销方案; 4、根据顾客需求，设计出相应的旅游路线;了解旅游市场趋势，做好产品营销; 5、开拓客户资源，并建立良好的客户关系; 6、致力完成公司所制定的各项销售及服务指标 工作要求:年龄不限 具有良好表达、沟通能力和抗压、应变能力，乐观自信，有积极的工作态度，对销售工作充满热情，愿意挑战高薪高压工作，会听粤语(会讲粤语的优先)，有电销经验或者旅游从业者优先，优秀者也可接受新人。 工作时间:周一至周五9:30-18点大小周休息 福利待遇: 底薪+高提成，综合薪资3000-10000+ 购买广州五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)定期公司团建活动有广大晋升空间。

抖音小红书兼职（旅游方向） 职位详情 网感好爆文制造机新媒体文案 接受居家办公 抖音，小红书兼职（川西，川藏旅游） 居家办公，适合宝妈学生党 最好有点经验能长期做的不能长期的勿扰 公司只带做事认真且想赚钱的人没有挣钱欲望的勿扰 1.主要负责抖音，小红书成都川西川藏线，文章撰写发布 2.日常客人咨询回复公司有人专门跟单 3.图片视频素材我们提供，文案自己完成 5.可提供实习证明 6.必须有相关经验 7.网感好，知道怎么模仿爆款，跟什么爆款 8.vx要回来后，提交回公司，公司专人跟进，你坐等提成 待遇： 发布视频5元一条，微信5元一个，提成成单1人100元提成，和高额奖金没有基础稿费，没有基础稿费，不能接受的勿扰！

旅游公司跟单销售岗位的核心是在客户下单后，负责全程跟进服务并推动二次销售，同时维护客户关系。以下是该岗位常见的要求，供参考： 一、基本要求 1. 学历与专业：本科及以上学历，旅游管理、市场营销、外语等相关专业优先； ​ 2. 经验要求：1-2年以上旅游行业跟单或销售经验，熟悉旅游产品（如线路、酒店、签证等）操作流程者优先； ​ 3. 技能基础：具备良好的沟通表达能力、客户服务意识，有耐心和责任心； ​ 4. 工具使用：熟练操作Office办公软件（尤其是Excel），会使用旅游行业ERP系统、CRM客户管理系统者优先。 二、核心职责相关要求 1. 订单跟进能力： ​ -能清晰梳理订单流程（如确认行程、收款、签证办理、出票、地接对接等），确保环节无遗漏； ​ -具备问题解决能力，能及时处理订单中的突发情况（如行程变更、客户投诉、航班延误等）。 ​ 2. 客户维护与二次销售： ​ -主动与客户保持沟通（售前咨询解答、售中行程提醒、售后回访），建立长期信任关系； ​ -挖掘客户潜在需求（如升级行程、推荐周边产品、家庭游/团建等），推动复购或转介绍。 ​ 3. 数据与协作能力： ​ -能整理客户信息、订单数据，分析销售转化情况，为优化服务提供依据； ​ -与计调、客服、地接社等团队高效协作，确保服务落地。 三、个人素质要求 -服务意识：以客户需求为导向，注重细节（如提醒携带物品、当地天气等）； ​ -抗压能力：面对旅游旺季的高强度工作或客户投诉，能保持积极心态； ​ -学习能力：快速熟悉新线路、政策（如签证新规、疫情防控要求）； ​ -诚信可靠：保证信息透明（如费用明细、行程限制），维护公司与客户利益。 四、加分项 -具备外语能力（如英语、日语等），能服务涉外客户； ​ -有大型旅行社、在线旅游平台（OTA）相关经验； ​ -持有导游证、旅游咨询师等资格证书。 具体要求可能因公司规模（如中小型旅行社侧重综合能力，大型企业可能细分流程）、业务类型（如出境游、定制游、研学游）有所差异，应聘时可结合岗位详情调整准备方向

【任职要求】 1.经验： 以出境游产品销售经验（刚性要求）为前提（熟悉海岛、欧洲优先），有OTA定制师/旅游顾问经验者更佳。 2.专业： 具备出境游航班、签证等基础知识，大专及以上学历，普通话标准，会使用wps办公软件。 3.性格： 性格活泼外向，善于电话沟通（刚性要求），有丰富的成交技巧，懂得挖掘客户核心需求，有把控谈单节奏的能力。 【岗位职责】 1.接待OTA咨询客户，挖掘客户出行的核心需求； 2.根据客户需求定制个性化出行方案并跟进实施； 3.提供省心安心的全流程服务促进订单成交； 4.做好客户出行期间的管家工作； 5.协调各方工作避免衔接失误及引发投诉，保障客户旅途圆满结束； 6.自媒体推广（加分项）：通过小红书、抖音等平台推广定制旅游产品，吸引潜在客户。 【薪资福利】 1.底薪+高提成（不封顶熟悉后轻松过万）+社保+节假日带薪假期 2.下午茶+免费旅游考察+行业培训+年轻活力团队

【诚聘旅游销售·等你加入】 想带更多人看遍山河湖海吗？我们正在找这样的你： 负责旅游产品销售、客户需求对接，用热情传递旅途美好。 希望你—— 有责任心，把客户体验放心上； 能扛压，销售目标面前不打退堂鼓； 机灵灵活，懂沟通会应变，基本销售逻辑清晰 具有较强学习能力和服务意识，具有团队合作精神 有梦想者，勇于挑战自我者优先录用 欢迎小红书，抖音等自媒体旅游博主加入！ 待遇—— ️工资2500-7000，多劳多得上不封顶；优秀者月薪高达3万 ️每天下午茶畅饮，主打一个开心 工作玩乐 ️团队年轻有活力，定期团建+免费踩线，边玩边赚钱！ ️定期免费出国旅游奖励，看世界 上班时间，早晚班制 早班：8：30-18:00 晚班：11：30-21：30 公司全部都是95后老板人好钱又多，需要学习能力强，欢迎有挣钱欲望的年轻人加入我们!如果你也爱旅游、爱分享，欢迎投递简历主动沟通，Hr会用麻袋来套住你!

岗位职责: 1.负责为客户提供旅游咨询服务，解答客户关于旅游线路、行程安排、费用等方面的疑问。 2.根据客户需求，为其量身定制个性化的旅游方案，并促成旅游产品的销售。 3.维护客户关系，跟进客户出行情况，及时处理客户在旅途中遇到的问题，确保客户满意度。 4.收集旅游市场信息，分析市场动态和竞争对手情况，为公司产品优化和市场推广提供建议。 任职要求: 1.热爱旅游行业，具有较强的服务意识和沟通能力。 2.有无经验皆可，有销售经验优先 3.能够熟练使用办公软件，如Word、Excel等。 4.具有良好的团队合作精神和抗压能力，能适应快节奏的工作环境。 上班时间：上午10点-晚上8点中午休息1个半小时下午休息30分钟月休4天周日休 薪资待遇: 1.薪资结构，基本工资无责底薪3000-5500+提成（10-30%） 2.完善的福利体系，带薪年假、节日福利等。

1. 主要工作：在校内或朋友圈寻找有新疆旅游意向的同学、朋友或客户，介绍行程并促成报名。 2. 时间自由：不坐班，不限地点，利用课余时间即可。 3. 薪酬模式：按单结算，高提成。 4. 适合人群：在校大学生，善于沟通，喜欢旅游，有校园资源优先。

爱做旅游攻略！ 热爱旅游优先！ 周末双休！周末双休！周末双休！ 工作时间：9-17:30（午休1个半小时） 试用期1-3个月，业绩达标可提前转正。 无责！无责！无责保底底薪（2800-3500）+利润提成（10%-20%）+全勤+绩效奖金 职位描述： 1、能够学习并掌握目的地的相关旅行知识，熟悉相关出境路线的行程，景点。 受理飞猪店铺上的旅游询单，与客户进行沟通，促成订单成交。 2、高效沟通客户，详细了解客户的旅行计划、产品需求、服务标准、预算预期等细节情况，回复客户咨询。 3、快速并合理地为客户提供定制化的出境旅游方案，核算旅游方案的成本及报价。 4、积极与各部门同事合作，落实客户的各项委托，注意细节，规避风险，使团队顺利出行，圆满返回。 5、性格胆大心细，心理承受能力强，遇到问题能冷静寻求解决方案。 6、本岗位具有销售性质。 7、有自媒体经验更佳（小红书抖音平台推广） 任职要求： 1、对出境旅游有兴趣，喜欢做攻略者优先。（MBTI测试E人J人优先！！） 2、大专及以上学历，有旅行社线路销售类相关工作经验者优先。 3、反应灵敏、普通话标准，具有较强的语言表达能力。

这里是有趣灵魂的聚集地，这是一个有灵魂有追求的团队。 ——————【您要做些什么】—————— 1、结合公司业务拓展方向及人才引进目标，落实招聘任务，保障人力资源供给； 2、主导招聘流程推进工作，涵盖岗位需求沟通、职位信息投放、简历评估、面试组织、背景核查及入职手续办理等环节； 3、持续维护并开发多元化招聘渠道，优化企业人才储备体系； 4、关注员工体验，保持有效互动，及时掌握员工状态，协助解决工作中遇到的问题； 5、完成上级交办的其他相关事务。 ——————【您要有些什么】—————— 加分项：具备跨境电商领域招聘经历 1、统招本科学历（大小周），具备1年同类岗位经验，熟知招聘全流程及各类渠道运作方式； 2、具备优秀的沟通协调与识人用人能力，性格积极向上，能承受工作压力； 3、学习适应能力强，性格外向，求职动机明确且强烈。 ——————【关于福利】—————— ●我们有，法定节假日，带薪年假、病假、婚假、产假、陪产假、丧假等 ●我们有，节日礼品、周年庆以及不定期电影票，餐券，购物卡福利 ●我们有，只论能力不论年资，大神们带你快速升级，拥有晋升通道 ●我们有，高端舒适的办公环境+惬意轻松的休息室+不定期下午茶、茶水间各种花茶零食任你选择 ●我们有，团队活动聚会、唱K、聚餐、密逃、看电影，丰富活动一轮接一轮 ——————【对于追求，我们不含糊】—————— ▲比如，这里是一个有趣的灵魂聚集地，让自由的灵魂和个性得到碰撞和释放； ▲比如，这里实行扁平化管理，倡导开放氛围与相互尊重； ▲比如，这里重视创新与成长，优秀想法一经采纳，项目即刻启动！ -在这里，我们有90后智慧+95、00后活跃大军，是年轻思想的自由碰撞！ -在这里，我们有层出不穷的惊喜活动，花样快乐不停歇； -在这里，哦，对，还有我们没有的，复杂的人事关系和办公室政治，晋升加薪全凭实力； 欢迎加入我们，我们一起折腾，一起搞事，一起翻江倒海出一个美好未来！ ——————【上班地址】—————— 广州市白云区228创意园c栋301 ——【交通便利不塞车，让你多睡30分钟】—— 地铁：广州2号线白云文化广场站 公交：云城西路中站、白云文化广场总站(途径路线：199路，555路，421路，660路，621路，759路等)。 ———【周边配套丰富，生活更多姿彩】——— 百信广场、凯德广场、5号停机坪广场等

岗位职责： 1.与各部门沟通协作，准确理解用人需求，撰写并完善岗位描述； 2.开展简历初筛，判断候选人适配情况，组织面试安排，跟进反馈进度，保障招聘流程顺畅推进； 3.调整优化职位发布方案，提高岗位信息的可见度及吸引力； 4.搭建并持续维护行业人才资源库，定期联系和跟进潜在人选； 5.汇总招聘相关数据，按时形成数据分析报告，提出改进建议，提升招聘效能与应聘者体验； 6.完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1.大专及以上学历，具备招聘、电话销售或情感类招聘经验者优先考虑； 2.具备招聘实操经验，了解招聘全流程，熟悉主流招聘渠道（如直聘）； 3.性格外向，工作主动积极，责任心强，学习能力突出； 4.目标感强，能高效达成招聘任务，具备良好的保密意识和职业操守。 福利待遇 1、底薪3k，绩效提成入职100，转正100 2、上班时间：上午9点-下午6点，午休12点-1点半。每周工作五天，周末双休（月底最后一周工作六天） 3、依照国家规定给员工购买社保； 4、享有国家规定的法定假期、假日礼品等； 5、每月团建活动（轰趴、海边、自助餐），定期的下午茶、聚餐。

有没有兄弟在花都没。

该岗位需要到佛山办公，近广佛线桂城站，交通便利。 【优睿简介】 工贸一体，持有完善的供应链体系，系亚马逊年销售过亿卖家，深耕跨境童装领域将近10年，在佛山、广州、深圳等地设有分公司。 一、岗位职责 1、【市场分析】：进行Amazon市场调研和数据分析，深入研究市场趋势，关注市场动态，评估市场容量，分析产品前景，根据公司的产品需求，消费者需求及竞争对手情况，识别产品机会，制定出具有市场潜力、适合在Amazon平台销售的新品类和热销产品规划； 2、【产品规划】：根据市场分析结果，完善各品类线的产品矩阵和产品路线图，定义产品的特征和属性制定上架时间表； 3、【目标管理】：协同产品开发&设计师进行产品开发，跟进产品开发，监控、推进组员落实制定的产品开发方案，给出指导建议； 4、【成本管控】：负责服装产品开发的成本控制，包括面料成本、加工成本、辅料成本等。在保证产品质量的前提下，通过合理的选材和工艺安排，降低生产成本。例如，通过批量采购面料来降低成本； 5、【跨部门协作】：能够协调各部门之间的利益和需求，解决部门间的矛盾和问题，保证产品开发项目的顺利推进。 二、岗位要求： 1、全日制大专以上学历，1年以上跨境电商亚马逊平台服装开发经验，擅长爆款开发； 2、熟悉亚马逊销售平台，对市场敏感，对数据敏感； 3、熟练掌握跨境电商的相关调研软件、合规检索软件； 4、具备良好的抗压能力、团队协作精神、沟通能力、谈判能力 三、福利待遇 1、【工作时间】：7-7.5小时工作制，淡季中午休息12:00-14:00，旺季午休12:00-13:30，大小周； 2、【基本保障】：购买五险一金，年假，司龄假； 3、【吃吃喝喝】:每2周一次下午茶活动，不定期组织部门团建聚餐游玩等活动； 4、【薪酬激励】高提成，各种专项激励奖金，综合收入高同行20%，优秀者可国内外带薪旅游； 5、【氛围】95后年轻化团队，扁平化管理，自由平等； 6、【节日】生日，38节，端午节、中秋节等各种节日礼品； 7、【职业发展】：公司与多家专业培训、咨询公司为员工提供内训、外训成长机会。让员工在适合自己的道路长期发展； 8、【晋升通道】：每年2次晋升机会，每年晋升人数占比总人数的10-15%，薪酬涨幅10%-40% 9、【工作&生活】:核心商圈地铁上盖，宽敞舒适的办公室，同时配置茶水间、咖啡机、制冰机、冰箱、微波炉等目实用的电器满足大家的生活需要；

开九米六厢式2轴货车、要有从业资格证、吃苦耐劳、家住广州市白云区石井镇天智物流园附近优先、3年以上从业经验、对家庭和工作有强烈责任感司机、辞工需提前一个月打招呼、短期工勿扰、敬请先电话面试、直接电话聊、都不容易、月休3~4天、出粮准时

招聘：旅游定制师（旅游顾问） 薪资：3000-7000/月 岗位职责:1.为客户提供专业的旅游规划与咨询服务；2.深入了解市场动态，为客户提供最新旅游信息；3.根据客户需求，定制个性化旅游方案；4.保持良好的客户沟通，确保服务质量；5.积极参与团队合作，共同完成旅游项目的推广与销售。任职要求：1.对旅游行业充满热情，具备良好的客户服务意识；2.具有较强的沟通能力和团队合作精神；3.能够准确理解并满足客户需求；4.具备良好的职业道德，诚实守信；5.积极主动，具备良好的工作态度和责任心。6.会简单的ps

招聘：旅游定制师 薪资：3500-7000/月 1、任职要求：良好的表达和沟通能力，热爱旅游，能接受早晚班。（早班8:30-16:30，晚班14:30-22:30）2、工作内容：在OTA平台与游客对接，了解需求；为游客定制含景点、餐饮、车辆、住宿的旅游行程；提供报价单，跟踪游客行程。公司福利和联系方式1、薪酬：工资2500+绩效/提成（综合薪资3500-7000元/月）。2、福利：五险一金、每周双休、提供工作餐、带薪年假、免费体检、免费旅游等。（实习生）。

招聘：旅游业务 薪资：3000-6000/月 对接公司老客户资源，介绍旅游线路并做好相关销售服务；利用公司平台资源开发新客户，成功吸收新会员并成功销售旅游线路；

开发客户，维护客情，

一、岗位职责 1. 负责中老年旅游产品的推广与销售，根据客户需求推荐合适的旅游线路（如康养游、红色游、夕阳红专列等）。 ​ 2. 维护及拓展中老年客户资源，建立长期稳定的客户关系，提升客户复购率与转介绍率。 ​ 3. 组织并参与面向中老年群体的旅游推介会、社区体验活动等，现场解答客户咨询。 ​ 4. 跟进客户出行全流程，协调解决行程中的各类问题，保障客户旅游体验。 ​ 5. 完成公司制定的销售业绩目标，定期汇报销售进展与客户情况。 二、任职要求 1. 核心资源要求：拥有丰富的中老年群体人脉资源，如社区中老年社群、老年大学、广场舞团队、康养机构等相关渠道资源者优先。 ​ 2. 年龄与经验：年龄25-45岁，1年以上销售经验，有旅游行业、中老年服务行业从业经历者优先。 ​ 3. 能力要求： ​ -性格亲和、有耐心，善于与中老年群体沟通，能精准把握客户需求。 ​ -具备较强的销售谈判能力与客户服务意识，抗压能力强。 ​ -熟悉本地中老年旅游市场特点，了解中老年出行偏好与关注点。 ​ 4. 其他要求：身体健康，能适应偶尔的外勤活动；具备良好的团队协作精神，认同公司企业文化。 三、福利待遇 1. 底薪+高额提成+业绩奖金+客户转介绍奖励，上不封顶。 ​ 2. 五险一金、带薪年假、节日福利、定期团建。 ​ 3. 完善的岗前培训与晋升体系，提供广阔的职业发展空间。

1.我们的工作： （1）提供良好的顾客服务 （2）熟悉商品的基本知识 （3）随时整理商品陈列及补货调整保证店铺的正常营运和销售 （4）早晚两班制 早班：09:30-16:00 晚班：15:00-22:00（周六22:30下班） 轮班轮休一个月4天公休 2.我们要求你： ①年龄18-30岁 ②净身高不低于155cm ③学历不限普通话标准 ④无明显纹身 ⑤吃苦耐劳、积极向上 3.我们能提供： 底薪3200k+提成上不封顶 4.福利待遇：定期团建节假日三薪五险不加班

只招一心想赚钱想往前走的，形象良好 薪资提成： 转正3500+提出,综合6k—20k左右，有经验或者能力可以更高 公司有实力，有竞争优势，福利待遇高于大多数同行业。 我们相信只要你肯努力肯行动，月薪不低于1万。 每月有各项丰富有趣的活动，现金奖励，月目标奖，月进步奖，综合奖小组奖，集体奖荣誉奖。 二、工作内容。 1、服装批发，接待上门客户，或者通过公司提供的各种平台收集客户信息并加微信，主要在微信上给客户介绍货品，并下单。 2、开发新客户，维护老客户。 三、任职资格： 1、有销售行业工作经验，有网络销售经验者优先。 2、想挑战高薪，有强烈的挣钱欲望，对未来有计划能行动肯付出的意识。 3、反应敏捷，表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧。 4、具有团队协作精神，善于挑战。 四、工作时间每天工作八小时，弹性工作，周末单休休。 五、工作地址：广州白云区。 没有繁琐的会议，没有苛刻的要求，坚持在轻松愉悦的氛围里工作。 抗压能力强的快来

我们是什么行业?]→美业 【职位内容是?]→对接全国美容院沟通「项目招商」(前期不用店家投资加盟，做出业绩帮门店赚了钱以后再谈合作) 【每日工作流程是什么?] 公司提供全国美容院资源→我们以「电销和微信」板娘即可 (公司后续会安排2次「售后老师」先帮店家启动拓客和体验收现→店里做出业绩赚了钱后→再谈55分成或者2.58万加盟合作) [为什么好开单?] ①不需要店家承担购买产品、仪器和先投资加盟等风险!②咱们先去做业绩拿出结果，消费者认可买单后再和店家谈合作，店家0负担容易接受，双方良性发展互惠互利! 【? ①收店率/优秀的同事单月收店可达20家599以上;②加盟率/启动599元的店:目前70%的加盟率; 例如:当月A业务员收10家，7家加盟:卡提+加盟提成的综合收入8-10万以上! 从2022年5月启动项目至今全国商务部3000多位在职同事，目前优秀的同事月收入稳定30万+还有很多月入20万+、10万+[可查证] 新人入职6个月买卡宴/入职8个月买帕拉梅拉/努力干年薪100万![可查证] 我们分公司负责人95后1年半买911卡雷拉我们团队长98年开帕梅|公司员工奔驰、宝马遍地都是![可目睹] [重点!]如果你不信，觉得是天方夜谭且不在你认知以内，非常能理解，那可能是缘分未到，认知不同、不争不辩，选择大于努力。 [为什么可以这么赚钱?] 因为全国几亿人在过去几十年没有任何一家公司可以不开刀、不破皮解决眼部衰老问题。但是我们颠覆传统美业真正实现不开刀不破皮、无痛无恢复期就能解決眼部和面部等衰老问题。[常见问题] ①岗前培训:入职后我们销冠团队会对新入职同事进行1对1培训; ②行业经验:我们优仙大部分同事基本都没有相关的行业经验，都是在同一零起跑线上，不靠关系、不靠人脉，全靠个人努力，很多新同事入职2-3个月后实现月薪5-8万以上。工作时间] ①早上09:30-下午18:30; [岗位要求] ①需要有电销经验，年龄满24-40岁; ②有美业资源或者各行各业的销冠优先录用，重点培养!!!③追求稳定安稳、三天打鱼两天晒网勿扰，只招对赚钱有欲望、想翻身、想改变自己命运的人! [预约面试] 以上内容看三遍高效沟通，如有意向直接约面试，节约双方时间

‌岗位职责‌： 1、开发潜在客户，通过线上线下推广会员卡及课程； 2、接待到店客户，提供专业咨询并促成签约； 3、维护会员关系，提升复购率和转介绍率； 4、完成月度销售目标，参与团队业绩PK。 ‌任职要求‌： 1、形象气质佳，沟通能力强； 2、抗压能力强，适应弹性工作制。

广东广州招聘服装销售，不限经验，薪资底薪加提成，综合月收入50008000元，详情可电联或面议。

APM招熟手小姐姐 有销售经验，做过火车站商圈 会陈列搭配 生手勿扰 联系电话：

广州地铁站票务引导员2-8个小时 年龄：18~44岁 平时兼职可均安排 只要你有余空时间都以可来 广州各点站就近安排 工资周结 工作内容 指引乘搭客乘地铁，维护秩序，类志似愿者 法定节假双日薪 可以免坐费地铁 有空就可以兼职 所有路线均可就近安排

主营类目：化妆品（护肤品）包材 岗位职责： 1、负责1688平台店铺的日常运营管理，提升店铺流量与转化率； 2、管理产品上下架，更新关键词。 3、维护客户关系，解答客户咨询，处理订单及售后服务； 任职要求： 1、熟悉1688平台操作规则，有电商销售经验者优先； 2、具备良好的沟通能力和客户服务意识，能够高效解决客户问题； 3、具有较强的市场洞察力和数据分析能力，能够根据数据调整策略； 4、积极主动，责任心强，能够承受一定的工作压力； 5、有团队合作精神，能够与团队成员有效协作，共同完成销售目标。

试用期： 1.设有试用期，试用期为在新蒲童装固定商铺正式上班起计3个月或完整参与外派的5个 推广市集，取这两者的较短时间为试用期限。 2.试用期人工：a)商铺工作，1000元底薪/月+10%营业额提成。b)外派市集,每天30元餐 补+10%营业额提成。如在商铺工作期间被外派，需服从安排，已在商铺工作的日数工资 为1000/26x商铺工作日数+工作日提成。 3.商铺工作日，每个星期休息1天。外派市集推广，不设休息日，除非该市集持续1个月， 可按商铺休息及薪金计算方式。 4.工时:9小时工作制，如超过9小时，加班费10元/小时。 长期员工(转正) 1.上述试用期结束后，市场推广经理会面谈评核试用期间的表现及提出需要改善的地方。 市场推广经理会根据该员工的个人表现，决定是否符合转正，或需延长试用期1个月。 延长试用期，工资按试用期标准。延长试用期结束后，如还未达到长期员工要求，不再 聘用。 2.长期员工工资：3000元底薪+年底分红(视乎个人表现及公司业绩,不一定有)。长期员工 如从事商铺及市集销售工作，提成按工作期间营业额10%提成。 3.工作日：每周休息一天，因商铺零售工作，需与同事协调，错开休息日，如有异议，需 服从公司主管安排。 4.工时：9小时工作制，加班费10元/小时。 5.如发现员工违反公司守则，例如迟到早退。如有 违法行为，从严处理，不排除法律追究权利。 6.离职及正常解雇:双方需提前一个月通知。 办公室工作 1.办公室岗位都必须先经历销售及市场推广工作，这样可以深度接触市场及了解顾客需要， 及我们的企业文化。 2.办公室工作内容可分为B2B市场拓展，线上零售，组建带货团队，美工及店铺设计，会 计财务，团队管理及融资。 3.具体待遇因岗位不同而异，不在这里具体罗列。

俱乐部会员管理，维护和开发新客户