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文员包吃住
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限
文员接受零基础
文员包吃住
3000-6000元/月
文员经验不限学历不限
文员包吃住接受小白
文员经验不限大专
表达清晰,熟练操作电脑,具备良好的沟通能力,踏实肯干,有较强的工作积极性和赚钱意愿,可自带设备办公者优先。需具备3年以上相关工作经验。 工作时间:9:00-12:00 14:00-19:00 周末实行单双休轮班制,法定节假日按规定正常休假
行政前台文员
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责: -负责公司的招聘邀约面试,面试人员的接待,登记、严格执行公司的接待服务规范,保持良好的礼节礼貌。 - 负责公司招聘渠道的拓展与维护,提高招聘效果,提升招聘效率; 任职要求: 1、热情,积极,活力 2、愿意学习,脚踏实地 3、无经验要求,有师父一对一带,当然有经验更好 4、能完成基本文员所需要完成的工作,协助维护办公环境及秩序。 5、24岁以内,性格开朗随和,形象气质佳,有亲和力。 6、熟练使用电脑,及各种办公软件。 7、具有良好的沟通能力 8、有团队合作意识,积极上进 薪资待遇: 实习期:无责底薪3000+免费提供住宿(水电全免) 八小时工作制度,早八晚六,午休俩小时,节假日正常放假! ——公平公正的晋升空间 福利待遇: 1.包住。水电全免家电齐全(水箱空调洗衣机) 2.每个季度都有团建+生日福利+超长年假(半个月以上)
文员中专/中技
招聘文员1名,学历要求中专以上,年龄要求40岁以下, 主要负责售后小仓库的管理,以及审核接线员的单据,协助会计工作等。 薪资:3000-4500元/月。
大专以上文凭会用电脑会做表格
3000-5000元/月
文员经验不限大专
有一定的沟通能力
急招!急招!急招文员可小白可零基础
4000-6000元/月
文员经验不限学历不限
急招!急招!急招文员可小白可零基础
文员1-3年大专服务岗位
岗位职责: 1.负责相关岗位的日常工作,保障任务执行的质量与效率 2.与团队成员密切配合,协同推进项目顺利达成 3.主动参与团队建设活动,提升团队协作氛围 任职要求: 1.具备良好的沟通能力及团队协作意识,行业经验不限,优先考虑有3年以上工作经验者 2.能够适应高效工作节奏,保持积极的工作态度 3.工作踏实认真,具备较强的责任心,能按时完成上级安排的任务 4.自备电脑用于日常办公
文员
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限
工作内容: 1、负责日常文书事务,包含文件整理及资料归档; 2、工作认真细致,服从工作安排 岗位要求: 1、具有较强的条理性和沟通协调能力; 2、可独立开展工作,注重细节处理; 工作时间:下午15:00-22:00 月休4天
文员经验不限中专/中技缴纳五险一金不含销售性质早九晚六弹性工作制
【工作内容】 办公室办公不外出,处理平台消费者提交的售后问题,纯服务。 【岗位要求】 中专以上学历,二十岁以上,不招实习生。 普通话标准无口音,懂电脑基本操作。 【工作时间】 八小时工作制,月休六天。 【薪资待遇】 底薪+补贴+提成,月综合收入4-6k。 岗前培训,五险一金,提供住宿和餐补,免费停车。
南宁隆安县招电焊、管道安装/维修、工地小工/杂工
400-420元/天
管道安装小工电焊1-2人
南宁市隆安县招电焊、管道安装/维修、工地小工/杂工
南宁 隆安县
4月14日 17:35拨打电话
长白班用品厂耳机厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
320一天!立即投递!在线咨询! 新厂开招!大量招人!全程免费! 无需等待即刻入职!入职当天即签订正规合同! 请直接点击【在线沟通】24小时在线在线咨询回复!!! ①:小时工:32/小时,320一天,人走账清,入职7天可预支,包食宿, ②:月薪保底8500-10000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!! ③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴32/晚,可根据自身意愿选择班次 ④:招聘要求:16-48周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱 ⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价 小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支 小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支 小时工:32/小时,320一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支 【福利待遇】 (1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐; (3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、工作在苏州多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的 (6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 【衣食住行】 (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4)行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心 报名点击下方--申请职位----点击微聊---在线添加咨询
装卸工餐补月结
装箱工 18~50周岁,18~48周岁。身体健康能吃苦耐劳适应倒班,没有明显纹身,会识字写字,不接受黑户,不能有明显纹身和染发,不能有残疾,银行卡必须是本人的。坐班,上班时间为7:00~19:00、19:00~7:00,月休四天调休制 薪资福利:150元/天+10元(稳岗补贴),;(自愿原则),免费提供两餐工作餐,需绑定农业银行卡(午餐、晚餐、宵夜,都是0.01元,早餐吃多少给多少),自带被褥,,每月15 - 22号之间发放上月工资,发到中国建设银行卡 招工人数:若干名 ,面试当天暂时不安排宿舍,带身份证原件和黑色水性笔,应聘注明来源‘瓜子兼’ 工作地址:伊利北门
南宁
4月14日 17:34拨打电话
南宁江南区招电焊
300-360元/天
电焊1-2人
南宁市江南区招电焊
南宁 江南区 沙井大道
4月14日 17:33拨打电话
南宁青秀区招挖机/钩机司机,基坑开挖,开60机
7000-8000元/月
挖机司机1-2人
南宁市青秀区招挖机/钩机司机,基坑开挖,开60机
南宁 青秀区
4月14日 17:33拨打电话
广东揭阳认真仔细服从管理熟悉WPS
4000-5000元/月
文员
认真仔细 服从管理 熟悉WPS
广东揭阳工作踏实认真熟悉WPS
文员
工作踏实认真 熟悉WPS
物业内勤前厅接待
招聘。 由于本公司扩大规模增加项目 现招聘内勤人员一名要求会简单电脑操作,前台接待人员一名要求形象好气质佳善于沟通, 业务员两名底薪加提成。 早八晚五,周六周日串休,法定假日。 地址:合隆镇荣发东郡 电话 同步
长春
4月14日 17:29拨打电话
文员经验不限高中
招聘时间:立刻马上 工作氛围:年轻老板团队,无职场内耗,氛围轻松,节日红包,办公室零食,茶水 工作时间:09:00-18:00,无加班,到点就下班 薪资待遇:月工资平均6000,单休,交社保 招聘要求:能长期稳定任职,性格开朗,不社恐
文员
3000-7000元/月
文员经验不限学历不限混合办公
招聘岗位】:文员 【招聘数量】:5名 【任职要求】: 1、入职培训及相关手续办理,组织培训及培训跟踪;负责部门文件资料整理。 2、相关表单登记更新跟踪,领导交代的其他工作,具备良好的沟通表达能力和团队协作精神,认真细致。 3、熟练使用办公软件,有培训及相关文职工作经验者优先。 【薪资标准】: 【福利待遇】:社保+双休+年终奖 【上班时间】:9:00-18:00
物流经理
6000-7000元/月
物流经理仓储管理
装卸5年以上经验,有独挡一面的能力,能处理仓库大小事务的能力,懂安排,做事细心,能把上级安排的事务急时,规范处理好,懂得安排底下人员及合理安排工作
跟车员包住包吃3-5人月结全职
这个工作主要负责货物上车时和货物送到地方后的核对,清点,办理交接手续。指挥装卸工 装卸货物 禁止暴力装卸 押运货物途中配合好驾驶员工作。交接完货物后让客户签字,签收回执单,把回执单带回公司
前台接待迎宾包吃住
4000-6000元/月
前台经验不限学历不限
1接待迎宾 2登记客户资料
储运运营专员
4000-5000元/月
物流运营1-3年大专
广西叫酒网络科技有限公司(酒小二)成立于2015年,现已成长为酒水即时零售领域的领先平台,专注于“即饮型消费场景”与下沉市场布局,采用“互联网平台+前置仓+即时配送”的运营模式,提供涵盖啤酒、葡萄酒、白酒、洋酒等超1100种品类的“分钟级送达”服务,全面满足用户多样化即时消费需求。 目前公司业务已拓展至全国18个省份,建成超2200个前置仓,配备万余人配送团队,实现平均15分钟快速送达。2020年12月,酒小二完成A轮融资,由腾讯、红杉中国联合投资。未来,酒小二将持续深耕下沉市场,致力于打造“酒水即时零售第一品牌”,推动行业向更高品质的服务体验迈进。 诚邀有志之士加入我们,携手共创即时零售新篇章。 岗位职责: 1、制度与流程优化:协助建立并不断完善仓储及物流相关管理制度与标准作业流程,确保操作规范、运行高效。 2、仓储日常运作管理:统筹仓库出入库管理、库存控制、盘点执行与货位布局,保障账实一致与库存精准,减少损耗风险。 3、运输与承运商协作:负责承运商的评估、对接、绩效考核与持续优化,监督配送时效与服务质量,合理降低物流支出。 4、安全与费用管控:落实仓库安全管理措施(如防火、防盗等),防范安全事故发生;审核日常运营开支,提升成本使用效率。 5、系统应用与数据分析:推动WMS系统的落地实施与功能迭代,完成数据采集与分析工作,为成本核算和经营决策提供依据。 6、跨部门及外部协同:高效联动采购、销售等内部职能单元,同时积极沟通供应商、园区管理方及物流合作方,保障供应链高效运转。 7、仓储网络规划支持:参与仓库选址、开闭仓决策及整体网络布局设计,优化仓储资源配置与配送路径,提高运营效能。 8、专项任务响应:根据需要支援全国各仓在高峰期的发货调度,或临时派驻新开站点,协助搭建仓配管理体系。 任职要求: 1、大专及以上学历,物流管理、供应链管理、交通运输等相关专业者优先考虑。 2、具有一年以上仓储、物流或相关岗位实操经验,了解仓库日常运作流程。 3、熟练使用WMS系统、ERP系统及常用办公软件,具备基本的数据整理与分析能力。 4、具备良好沟通表达能力,能与内外部协作单位顺畅交流、协同推进工作。 5、适应仓储现场工作环境,能承受一定强度的工作压力,可配合高峰作业及短期外派安排。 福利待遇: 社保、包中餐、加班晚餐、专业培训、不定期团建等等 上班地点: 南宁市江南区星光大道3号酒小二大厦 上班时间: 9:00-18:00,午休2小时,大小周+法定假日
前台礼仪7k无经验
5000-8000元/月
前台
前台接待
前台
3000-4000元/月
前台经验不限学历不限服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验包吃住包吃包住全勤奖月休四天迎宾/接待经验
岗位职责: 1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话,准确传达信息,做好来电记录与反馈 3.协助收发快递、信件及办公用品管理,保障日常行政支持顺畅 4.整理归档文件资料,协助会议安排与会务准备 5.配合完成其他临时性行政事务及部门协作工作 任职要求: 1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达能力 2.工作细致耐心,责任心强,有较强的服务意识和应变能力 3. 熟练使用Office办公软件,具备基础文书处理能力 4. 有前台或行政类工作经验者优先,无经验可带教 5.学历不限,中专/技校及以上学历优先
文员经验不限学历不限
本岗位属于公司直招,接受零基础,符合公司要求通过面试,公司这边都是免费提供零基础培训上岗的,接受实习生盖章实习工作;对我们工作有意向的话可直接投简历详细了解
物流运营
岗位职责: 1.负责物流运营流程的设计与优化,提高物流效率; 2.负责纽航冷链仓库的日常管理与运营 3.确保仓库内的冷链物流活动高效顺畅 4.监督并优化仓库操作流程,提升工作效率任职要求: 1.具备良好的组织能力和协调能力; 2.对物流行业有深入理解,熟悉物流运营流程; 3.能够熟练使用电脑及相关物流软件; 4.具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够有效解决客户问题。
酒吧前台
4000-5000元/月
前台经验不限学历不限
酒吧前台的工作内容主要包括以下几个方面: 1.接待客人•欢迎客人,引导他们到合适的座位。 •处理客人的咨询和需求,提供相关信息。 2.开台和结账•为客人开台,记录消费项目。 •处理结账,确保账单准确无误。
行政专员/助理1年以下大专资质/证照管理活动/会议组织日常英文会话能力接待/外联
执行各项行政支持工作,涵盖固定资产管理、后勤保障及办公环境维护等,确保组织日常运转顺畅。 1.确保水、电、网络等基础办公设施的正常接入与运行; 2.负责日常事务支持,如邮件处理、办公用品采购发放、员工活动组织及福利物资采买等; 3.承担关键行政事务,包括固定资产登记管理、证照申办与归档、办公场地租赁及装修协调; 4.具备基本英语能力,可配合完成简单文件翻译工作。 1.**招聘与人员配置** -结合公司发展需要,拟定招聘方案并发布岗位信息; -进行简历筛选,组织面试安排,推进录用流程; -办理员工入职、转正、岗位调整及离职相关手续。 2.**培训与能力发展** -组织实施新员工入职培训; -制订并落实员工培训计划,提升整体业务水平; -协助推动员工职业发展路径设计。 3.**绩效考核管理** -协助建立和完善绩效评估体系; -组织开展绩效考核工作,收集汇总结果并反馈; -配合落实绩效改进措施。 4.**薪酬与福利管理** -核算员工薪资、奖金,办理社保公积金等相关事宜; -统筹管理员工福利项目,包括商业保险等; -解答员工关于薪酬福利的咨询问题。 5.**员工关系维护** -协调处理员工投诉及劳动争议; -策划开展团队活动,促进企业文化建设; -更新与保管员工档案,确保信息完整准确。 6.**行政事务执行** -负责办公耗材的采购与分发管理; -保持办公区域良好环境,保障设备正常运作; -安排公司会议并撰写会议记录。 7.**制度建设与监督** -起草和优化人事行政管理制度; -监督制度落地执行,确保合规性。 8.**其他工作职责** -完成上级领导交办的临时性任务。 总结:该岗位为外贸企业人事行政复合型角色,覆盖人才引进、培养、考核、激励及日常行政支持等多维度工作,支撑公司人力资源与行政体系高效运转。
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