招聘岗位 1，销售顾问（20名） 岗位要求：年龄：******，男女不限，对汽车行业有热情，具备销售兴趣与服务意识 薪资待遇：底薪加提成，5000～15000元，无上限 2，新媒体直播专员（5名） 岗位要求：年龄：******，男女不限，有新媒体直播经验，熟悉短视频拍摄与剪辑者优先 薪资待遇：底薪加提成，5000加

新能源汽车销售顾问 岗位职责： 1.负责认真贯彻厂家的销售政策，在展厅经理的领导下组织开展整车销售业务; 2.严格执行公司各项规章制度(考勤、展车、整车出入库、精品出库、按揭办理、保险、上牌)及厂家的接持流程、立车流程; 3.负责销售统计及信息反馈。确保数据的准确性、及时性(客户信息、到店流量、潜客分析、潜客跟进、订单及成立订单); 4.对客户满意度负责，提高销售能力和销售质量，处理好相关投诉; 5.积极参加各项培训，提高自身的专业技能和综合素养: 6.负责完成公司下达的月度经营指标; 7.配合公司开展的外展、外拓工作，并配合销售总监开好晨会，夕会，周会，月会。 任职要求： 1、有驾驶证并驾驶熟练，形象好，气质佳: 2、有同品牌经验或已通过品牌厂家认证可优先录用; 3、主动性强，工作态度积极，热爱汽车销售工作; 4、有较强的事业心，勇于面对挑战，业务能力较强; 5、良好的沟通和表达能力、应变能力和解决问题的能力，心理素质佳。 薪资福利:5-10K 工作地址:安顺东站恒信汽车城广汽丰田4S店

汽车综合品牌销售 新车及二手车业务均有涉及 通过抖音、快手、微信等平台进行线上客户开发 提供系统化带薪培训，全程一对一指导 工作内容轻松，收入潜力大 底薪2000元加提成，单台最低提成4000元起，月售两台即可月薪过万 工作时间：早九晚六，月休四天 年龄要求：22至45岁

岗位职责 1. 负责汽车销售团队的日常运营与协调管理 2. 策划并推动落实各项销售任务与目标 3. 拓展及维护重点客户合作关系 4. 组织开展产品知识培训，提升团队业务水平 任职要求 1. 具备三年以上汽车销售工作经验，其中至少一年担任管理岗位 2. 了解新能源汽车市场动态及主流销售策略 3. 具备良好的沟通谈判能力与客户维系技巧 4. 持有有效驾照并具备熟练驾驶技能 5. 有从手机行业转型至汽车销售领域经验者优先录用

安顺找工作的看过来[勾引][勾引][勾引] 招聘！！招聘！！招聘！！ 工作轻松，挑战高薪 门店汽车销售若干名 薪资：无责底薪+高额提成+公司激励，综合薪资六千以上，薪资上不封顶！！！ 不会我们一对一带教，带薪培训 上班时间：9:00-6:30（午休2小时）月休四天、 地址：安顺市亿丰国际（花山公寓往前100米）

身边有客户朋友卖车我们可以收购，身边朋友买车的也可以介绍过来，成交以后，

二手车的产品销售的，工资和日结，周结。

招聘岗位 1，销售顾问（20名） 岗位要求：年龄：******，性别不限，热爱汽车行业，对销售工作有浓厚兴趣 薪资待遇：底薪+提成，5000～15000元，上不封顶 2，新媒体直播专员（5名） 岗位要求：年龄：******，性别不限，有新媒体直播经验，具备短视频拍摄与剪辑能力者优先 薪资待遇：底薪+提成，5000起

公司主营国台酒系列产品， 要求： 1、具备强烈的赚钱意愿， 2、性格积极乐观，抗压能力出色，行动力强； 3、热爱销售行业，并愿意长期深耕于销售领域； 薪资详情： 无责任底薪2300元+提成+分红，综合收入8000-80000元/月

本岗位不收取任何费用，公司直招！！！ （有无经验都可投递简历） 薪资待遇： 薪资5000+提成+奖金 （每月15号发工资，从不拖欠工资！） 福利待遇： **入职即有公司平台个人账号，所有产品均享受额外提成 **公司定期安排团建（烧烤、k歌、聚餐、旅游等） **专业师傅一对一带薪免费培训 **公司设有丰厚奖励，提高个人收入 任职要求： **年龄不限 **接受无经验、小白 **积极主动，具备责任心和一定学习能力 岗位职责： **了解公司产品，及时调整销售方案，开发新客户以及维护老客户 **负债产品线下推广和维护 （不打电话不打电话！！！） 上班时间：早九晚六，节假日正常放假 （不加班不加班！！！）

安顺市关岭布依族苗族自治县招吊顶师傅

安顺西秀招石膏板吊顶工人，2人，按天算

安顺南马明天找个墩子带班，烟钱200，电话杨厨

招不锈钢焊工，有证 打磨零工一名

安顺市关岭布依族苗族自治县招两个木工师傅 5.6天的活，300左右一天 人走账清 非诚勿扰 拒接骚扰

工资面议，年龄18-28，不限学历，肯吃苦耐劳，口齿清晰者均可

岗位职责: 1. 负责尊界品牌的推广与销售，为客户提供专业的产品介绍与咨询服务； 2. 根据客户需求，提供定制化的购车方案，促成销售目标达成； 3. 维护客户关系，提升客户满意度，推动售后服务与品牌忠诚度； 4. 参与展厅布置及品牌活动策划，营造良好的销售氛围； 5. 跟进销售流程，完成销售数据记录与汇报。 岗位要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达能力和服务意识； 2. 性格积极主动，具备较强的目标感和抗压能力； 3. 热爱销售工作，具有团队协作精神； 4. 持有有效驾驶证，对豪车品牌有一定了解者优先； 5. 具备豪华汽车品牌销售相关经验者优先考虑。

早九晚六，单休，包工作午餐，购买五险一金~ 岗位职责： 1、负责寻找车源，完成二手车收购评估、检测、鉴定，能根据车况情况评估收购价格，达成月度收车任务。 2、能独立对二手车的综合状况进行检测，查验车辆使用状况，仔细了解收购评估的车辆信息； 3、对车辆进行全面的检查和评估，包括外观、内饰、机械性能、车辆历史记录等方面； 4、根据车辆的状况和市场行情，确定车辆的市场价值和预估售价； 5、与客户进行沟通，解答他们对车辆评估报告的疑问，并提供专业的建议和意见。 6、跟踪市场行情和车辆评估的最新发展，不断提升自己的专业知识和技能。 岗位要求： 1、大专以上学历，汽车制造、维修相关专业。二年以上二手车评估收购相关经验优先。 2、对车辆翻新整备方式和价格熟悉。 3、对二手车市场及车源信息有较强的把控。 4、具备良好的沟通能力，团队协作能力。

早九晚六，单休，包工作午餐，购买五险一金~ 岗位职责 1、能独立完成评估，谈判，收购等相关工作； 2、负责完成二手车收购台数指标； 3、严格执行公司二手车收销相关规定，确保手续，车辆的安全； 4、协助销售顾问做好新旧车业务收购，洽谈工作，促进业务成功。 岗位要求： 1、年满22-33岁，有销售或者二手车评估师经验优先； 2、熟悉广州二手车市场及价格行情；了解二手车市场动态、车辆鉴定基础（如事故车辨识）、价格评估逻辑； 3、热情，诚恳，思维敏捷，语言表达能力强，协调能力强，有团队合作精神。

高薪急聘汽车销售主播，零基础可学，提成上不封顶！ 公司简介 我们是本地专业汽车销售门店，主营多款热门家用、商用、新能源汽车，客源稳定、口碑良好，拥有专业的直播团队和完善的培训体系，现因业务拓展，急需招聘优秀汽车销售主播，一起玩转线上直播卖车，轻松赚高薪！ 岗位亮点 1. 薪资待遇优厚：无责底薪+高额销售提成+绩效奖金+全勤奖，综合薪资6000-15000元，上不封顶，卖得多赚得多，努力干月薪过万很轻松！ 2. 工作时间灵活：每天直播时长4-6小时，不用熬夜加班，排班合理，兼顾工作与生活，月休4天，法定节假日福利齐全。 3. 零基础可学：无需专业汽车知识，无需资深直播经验，公司提供免费一对一培训，从车型讲解、直播话术、互动技巧到客户转化，全程手把手教学，新手也能快速上手。 4. 工作环境舒适：门店直播间设备齐全，灯光、音响、拍摄器材配套完善，室内工作冬暖夏凉，不用风吹日晒，轻松办公。 5. 晋升空间大：表现优秀者可晋升直播组长、直播主管，带领团队，薪资和职位同步提升，平台广阔，只要有能力，未来可期。 6. 福利完善：提供员工餐、交通补贴，入职，节日福利、团建活动不断，工作氛围轻松融洽，没有职场内耗。 岗位职责 1. 负责抖音、视频号等平台的汽车直播工作，日常开播展示车型，清晰讲解汽车配置、性能、价格、购车优惠、金融政策等核心信息，吸引观众停留。 2. 积极与直播间粉丝互动，热情解答粉丝购车疑问，引导粉丝点赞、关注、留资，邀约客户到店看车、试驾，配合线下销售团队完成客户转化。 3. 配合团队拍摄汽车相关短视频，辅助账号涨粉引流，提升直播间人气和品牌知名度。 4. 记录直播数据，总结直播经验，优化直播话术和内容，配合团队完成销售目标。 5. 遵守公司规章制度和平台直播规范，维护公司品牌形象，保持良好的直播状态。 任职要求 1. 年龄18-40岁，男女不限，形象大方、气质得体，普通话标准流利，沟通表达顺畅，有亲和力。 2. 性格外向开朗，敢于面对镜头，不怯场，有较强的表现力和应变能力，能快速调动直播间氛围。 3. 热爱销售行业，有赚钱欲望，做事认真踏实，有责任心，能吃苦耐劳，具备良好的团队合作意识。 4. 有汽车销售经验、直播带货经验、主持经验者优先录用；无经验但热爱直播、愿意学习的，公司全力培养。 5. 熟悉基本手机操作，愿意学习汽车知识和直播技巧，服从公司工作安排。

【岗位职责】 ·负责产品推广及销售，包括网络销售、地推直销等 ·开展市场宣传活动，拓展客户资源 【职位要求】 ·不限学历，工作经验要求 ·具备市场经验或推广经验优先 【工作时间】 ·12:00-18:00

负责安顺市部分区域的产品销售和推广。

1、负责公司产品的讲解与销售工作； 2、负责货场管理及商品陈列，做好安全维护，确保商品与助销物品摆放整齐、干净、有序； 3、主动与客户沟通，了解客户需求，达成销售目标；持续维护现有客户并开发潜在客户，建立长期稳定的客户关系； 4、表达清晰，普通话标准，声音具有亲和力；热爱销售工作，具备较强的学习意识与沟通技巧；拥有良好的适应能力与抗压能力； 5、具有强烈的进取心、责任感以及积极向上的工作心态； 6、认真执行上级安排的各项任务，严格落实卖场各项零售管理制度； 7、性格外向，心态阳光，富有活力。

岗位职责: 1. 通过电话积极对接潜在客户，推广并介绍相关产品或服务； 2. 持续维护已有客户关系，提升客户满意度与长期合作意愿； 3. 全程跟进销售进展，保障各环节高效衔接与顺利推进； 4. 快速响应客户疑问，提供及时专业的解答与支持； 5. 按时达成既定的销售任务与工作计划。 任职要求： 1. 拥有良好的沟通表达能力及谈判协调能力； 2. 热衷于电话销售工作，具备较强的抗压能力； 3. 学习能力强，善于协作，具备良好的团队意识； 4. 熟悉计算机操作及常用办公软件使用。

招聘岗位：户用光伏业务开发员(全职) 工作内容：户用租赁式光伏业务开发，客户拓展，项目全流程落地 一、岗位职责 1.负责农村/乡镇/城郊户用租赁光伏市场开发精准对接农户，自建房业主，推广光伏租赁合作模式。 2.独立完成客户开发，上门勘察，政策讲解，方案沟通，合同洽谈及签约全流程工作。 3.收集农户屋顶信息，房屋产权资料，协助完成光伏项目前期报备，验收对接等工作。 4.维护客户关系，解答客户关于光伏租赁，收益，运维，售后等相关问题。 5.完成公司下达的业务开发指标，积极拓展渠道资源(村集体，电工，建材商，村干部等) 6.遵守公司业务规范与管理制度，真实合规规开展推广，不夸大宣传，不违规承诺。 二、任职要求 1.年龄22-55岁，学历不限，能长期稳定全职工作接受公司考勤管理。 2.熟悉本地乡镇/农村市场，拥有本地人脉，村社资源，电工资源，建材渠道者优先。 3.沟通表达能力强，吃苦耐劳，能适应下乡跑户，上门拜访工作；执行力强，有目标感。 4.有无光伏经验均可，公司提供专业培训；有销售，地推，保险，建材，家电，农机，能源类经验者优先。 5.诚实守信，责任心强，认可户用光伏行业，无不良从业记录。 6.自备交通工具(电动车/汽车)者优先。 三、全职薪资福利(正式员工) 1.固定底薪+高额提成+业绩奖金：收入稳定上不封顶，多劳多得。 2.正规社保：缴纳社保，保障齐全。 3.完善培训：产品知识，业务流程，谈判技巧，政策解读全流程免费培训。 4.物料支持：提供全套宣传资料，合同模板，技术支持，售后运维保障 5.考勤管理：执行公司全职考勤制度，工作稳定有保障。 6.长期收益：业务稳定可持续，享有渠道分成，续单奖励等长期收入。 四、我们希望你 1.全职稳定入职，接受公司管理与考勤，期深耕本地光伏市场。 2.敢跑户，敢沟通，敢成交，执行力强，目标明确。 3.合规展业，用心服务农户，长期稳定发展。 工作地： 织金、紫云、龙里、安顺

1、通过多种渠道挖掘潜在客户资源，积极开拓新客户，扩大市场份额，制定切实可行的行动方案； 2、协同设计部门推进客户签约流程，落实完整的销售推广策略； 3、完善客户信息档案，深入掌握客户需求，持续维护良好的客户关系； 4、结合团队整体业绩目标，合理规划个人销售任务，并高效执行到位； 5、遵守团队管理规范，及时完成上级交办的各项工作任务； 6、保持乐观进取的工作态度，具备较强的抗压能力与奉献精神。 岗位职责：客户资源开发与维护 任职要求：稳重务实，执行力强

岗位职责： 1、落实公司销售策略，达成既定销售目标。 2、主动接待客户，熟练掌握销售流程推动成交，并提供完善的售后支持服务。 3、拓展并维护设计师及设计工作室资源，建立稳定合作关系，通过电话、短信、定期拜访等方式提升客户对品牌的认可与黏性。 4、严格遵守门店运营规范，确保店面形象整洁统一。 平台优势： 1、在职期间所获客户资源，包含公司分配及个人开发部分（含复购与转介），长期归属个人，不作二次调配。 2、提供公开透明的晋升机制，坚持能者优先，内部晋升通道畅通。 3、企业配套系统化培训体系，快速提升销售能力与营销实战技巧。 职位福利： 薪资：底薪3-4k+提成+车补+话补+年终奖，综合收入5-8k+ 福利：节日关怀、年度多次调薪机会、月休4天。

岗位职责: 1.负责开拓新的渠道合作伙伴，增强业务联系； 2.与渠道伙伴保持良好的沟通和协调，确保合作顺畅； 3.识别并评估潜在渠道合作机会，推动业务发展； 4.定期拜访重要客户，了解并满足他们的需求； 5.维护客户关系，促进客户满意度和忠诚度。 任职要求： 1.大专以上学历，具备良好的沟通技巧和谈判能力，能够有效解决客户问题； 2.拥有团队合作精神，能够与团队共同进步； 3.对市场拓展有浓厚兴趣，具备良好的市场分析和判断能力； 4.性格外向，具有较强的亲和力和协调能力； 5.对业务发展有持续的热情，能够在压力下保持工作质量。

早九晚六，不加班，薪资构成要素可观，负责电话营销

工作职责： 1. 维持现有客户关系，拓展新客户资源； 2. 向客户讲解公司相关产品，负责客户资料的整理与归档； 3. 快速响应来电咨询，保障服务热线畅通，提供高效满意的服务支持； 4. 定期走访客户，掌握客户最新情况，保持有效沟通，及时捕捉需求变化； 5. 引导客户体验并使用公司产品，同步做好服务过程记录； 6. 按照公司部署，落实客户回访及其他服务活动的推广与执行。 任职要求： 1. 初中及以上学历，愿意接受高收入挑战。 2. 具备优秀的电话交流能力，表达清楚，普通话标准，语言具亲和力； 3. 能适应高强度工作，积极进取，做事细致，具备一定协调组织能力，有客服或销售经验者优先考虑； 4. 态度热情主动，工作认真负责，心理素质好，能承受较强工作压力。