招聘：车辆调度员 -双休 薪资：4.5千-5千 工作职责: 1、负责公司车辆订单的接收、安排； 2、负责车辆运输询价、比价、定价工作； 2、负责车辆装货、运输、卸货一切事务的跟踪及问题的及时处理； 3、负责车辆运输数据的统计和分析； 4、负责与客户的沟通、对账相关事宜。 任职要求： 1、25-40岁，车辆调度跟踪相关1年以上工作经验； 2、表达能力、沟通能力较强； 3、服从工作安排、吃苦耐劳。 薪资福利： 月薪、双休、工龄工资。 由于行业和岗位特殊性，休息日会居家负责工作。

招聘：2026届智造培训生（VLA大模型开发） 薪资：面议 岗位职责： 岗位职责 -探索通用算法并应用于工业机器人场景任务，具备物体泛化、任务泛化、场景泛化能力 -多模态大模型VLA/VLM在工业类机器人中的算法设计、智能控制和人机交互前瞻技术研究 -多机器人协同作业与调度，控制机器人与物理世界交互 -基于创新实验室，构建多台工业/协作机器人/人形机器人协同工作环境 岗位要求： 任职要求 -硕士及以上学历，博士优先，计算机视觉、机器人学、自然语言处理等相关专业毕业，研究方向聚焦多模态大模型、具身智能或机器人决策控制 -精通PyTorch/TensorFlow框架，掌握VLA模型（如RT-2、OpenVLA、DiffusionPolicy）的改进与部署，熟悉强化学习、模仿学习等技术； -熟悉多模态对齐技术(CLIP、DINOv2等)，具备视觉语言模型VLM与动作生成模块的联合调优经验； -熟练掌握机器人开发系统ROS2，有机器人感知-决策-控制全链路开发经验者优先。 -在NeurIPS/ICML/CoRL等发表VLA相关论文优先

主要是负责景区观光调度C照 无重大犯罪记录 驾驶技术娴熟，服务态度良好

招聘：货运调度（涪陵） 薪资：6千-1万 岗位职责： 1、负责货运订单的接收、分配和调度工作，确保订单按时完成。 2、监控货运车辆的运行状态，优化运输路线，提高运输效率。 3、协调司机、客户及相关部门，处理运输过程中的突发问题。 4、记录并分析运输数据，

招聘：调度员 薪资：5千-6千 工资面议 大专及以上学历，化工专业 熟悉了解化工分析 有从事车辆和物流的调度管理工作经验 良好的沟通交流 有化工调度管理工作经验优先 熟悉安全管理工作内容

招聘：重庆分流调度 薪资：3000元以上/月 6000元/月要求：懂蓝桥物流软件，有工作经验者优先，薪资面议联系电话：易生

兼职社区拍机器照片拍完上传公司即可简单易操作工作时间自由安排 工作地点您所在的整个县城，全国所有县城都可以 工资日结 不拖欠 多劳多得 只要会用手机拍照即可 一单3元 非常简单 兼职无特殊要求如果您从事的工作恰好是在外面跑的工作那就顺手拍照把钱挣到手 如果您现在正在找工作这个兼职拍照可以说是一个非常合适的过度期工作

【岗位职责】 负责旅客的引导和服务，确保旅客顺利乘车；处理行李运输问题，确保行李安全；协助处理突发事件，维护现场秩序。 【任职要求】 具有良好的沟通能力和团队协作精神；具备一定的服务意识和应急处理能力；普通话标准，能够清晰表达；有地勤工作经验者优先考虑。 【福利待遇】 薪资月结，底薪4000-5000+绩效奖金；提供工作期间的午餐；享有法定节假日；提供专业培训，提升个人技能；每周休息两天，具体休息时间根据排班表确定

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重庆市秀山土家族苗族自治县招弱电/安防接受学徒，需要吃苦耐劳，服从安排，包吃不包住

要1个小工能赶上楼顶。用刷子刷光伏组件就像拖地一样，没有重体力活，170一天有的话现在过来，在我定位处最好

重庆市渝中区两江新区招空调安装 需要有高空作业证 还需要2组师傅

岗位职责： 使用专业工具、清洁药剂及高温蒸洗机，完成各类家用电器的清洁、消毒、拆装等标准化作业 保障家电使用安全与清洁效果，为客户提供专业服务 任职要求： 年龄：20-48周岁 会讲普通话、识字，熟练使用智能手机及导航软件，会骑电动车 无纹身、无体味、无残疾，形象干净整洁，身材匀称，相貌端正 能接受全职工作：早8:00-晚8:00，周一至周五可选择一天固定休息 无违法乱纪记录，吃苦耐劳，服务意识强 薪资福利： 平台稳定：京东家政APP系统自动派单，单量有保障，提前1-3天安排，工作节奏可控 收入可观：平均月薪8000-15000元，每月15号准时发薪，拆洗类单台70-120元起，技术越好单价越高 免费学技术：入职提供3天免费专业培训，涵盖家电拆装、高温蒸洗、药剂使用等核心技能，后续技能升级同样免费 低门槛入行：设备成本低，快速回本，，真正实现轻装上阵

六公里大酒店，明天要2个保洁，活青松8小时130，干好在加。

镇赉县锦森网络信息科技，招聘物流调度员，不干活，接打电话，全国货源调度，男女不限，需要4名，月收入6000以上，上不封顶，看个人能力，即来即做，

7⃣【招聘物流调度员】 1、通过公司提供的货运信息去找货车 2、维护客户关系，解决客户问题，长期达成合作共识 工作时间:8:30-6:00休息1.5小时（宝妈接孩子可以提前报备）月休四天 工资架构:无底薪（拒绝混子摆子） 多劳多得，无工作压力 一周试用期 纯业绩提成百分之50 ⚠要求:基础沟通没问题的 ☎：

调度人员 ，需要三轮车驾驶证，能吃苦耐劳，服从工作安排 工作地址:广昌滴滴青桔

【任泽驰诚源物流招聘】 地址：任泽区于家屯路口加油站西行20米 调度员：负责联系司机、配货，工资3000元以上，4天公休 联系电话：

【招聘啦】调度员5名底薪3000提成C本司机薪资7000-9000B本司机薪资9000-11000:南和金融中心：（同步）

✅招跨境电商专职发货小弟 ❗❗接受新手 【要学习能力强】 工作内容：用电脑打单贴条码装货封包 跟单，来货清点上架，拆退件，库存盘点等工作 工作要求：会基本电脑操作，具有良好的交流沟通能力，灵巧，吃苦耐劳。有良好的职业道德和团队合作精神，工作认真负责、细心，勤快有条理，能吃苦耐劳，⚠打酱油摸鱼勿扰⚠ 上班时间：2点上班-做完为止 、早干完早下班 薪资待遇：试用期6000 后期看个人能力往上涨 : 工作地点：七星岗三号大院 井号备注：

机电城94栋现需要做叶菜熟手2名，16一小时电话

招聘：副业薪资：300.00看我图片简介

工作内容涵盖范围广，工作多，每天更新任职要求： 1，工作认真细致，有责任心，能够按时完成交办的任务； 2，具有良好的沟通意识和团队协作态度，服从工作安排； 3，可灵活安排工作时间，能适应阶段性任务调整。 要求：18-40岁，男女不限，学历不限当天结账 工资可日结，周结，长期短期都可 接受应届生，短期工，长期工，周末节假日，寒暑假都可 日结当天结算，人走账清一天一结不压工资

招聘库管一名，工作内容包括配货和打包，男女不限，年龄不超过45岁，工作地点位于牛角沱轻轨站附近，联系人为邱总。

招聘：龙河店员 薪资：2000.00-3000.00 龙河快递招理货员多名， ****周*到*** 要求语言组织能力强，善于沟通，有一定服务意识，有责任心。 有意电联或

招聘：杂工【包吃+下午班】薪资：3000.00-5000.00上班时间(5点至12点)。工资以黄豆数量计算。要求动作麻利，吃苦耐劳，服从安排。会骑电动三轮车优先对岗位感兴趣直接打电话联系

井号牵引车C1大量招 井号240元/天、工资可预支 井号无敌满岗率≈送人即领钱 4.18赛力斯超级工厂-海晨物流 打卡8天500 23岁以下打卡8天200无v (） 招聘岗位： 普工/牵引车: 18一45岁 身高160以上 井号没有重活、可带手机、环境好 井号 薪资： 普工20元/H，210～240元/天 牵引车同工同酬，底薪+加班+各类补贴及奖金 月收入5000-8000 身体无伤残、身体健康、无大面积纹身，无案底，工作轻松，每月15号发薪。 面试接待：下午全天面试，16：00之前到，导航两江丰树物流园，联系高老师：

有没有临时工。

【招聘】仓配部副经理（全员分红） 一、公司简介 本公司是一家toB餐饮门店食材新型供应链平台，主要服务B端客户，并拓展C端直播带货业务。现诚邀经验丰富的仓配运营管理人才加入，共同打造高效、精准、低耗的现代化仓配体系。 二、招聘岗位 - 岗位名称：仓配部副经理 - 所属部门：仓储与配送部（仓配部） - 工作地点：白市驿 - 招聘人数：1名 - 汇报对象：仓配总监（兼经理） - 下属岗位：仓配部经理助理、白班组长、夜班组长、物流主管等一线管理岗位 --- 【岗位职责】 二、 岗位职责 1. 现场运营统筹：统筹白夜班的现场运营，对作业秩序、效率与现场安全负责，确保全流程高效运行 。 2. 标准化（SOP）执行：负责既定制度与 SOP 的宣贯与落地，监督各环节作业规范，具备通过运营数据识别并优化流程的能力 。 3. 质量与成本管控：精通库存质量监控与损耗管理，组织盘点并解决账实差异；通过科学排班与作业优化，持续提升人效，协助达成部门费比目标 。 4. 团队梯队建设：负责一线团队的排班、考勤及绩效初审，组织岗前与技能培训，配合部门经理打造一支高执行力、高凝聚力的现代化仓配团队 。 5. 异常闭环与系统优化：快速响应运营异常（货品、时效、设备等）并推动根因解决；配合信息技术部完成 WMS 等数字化系统的落地与功能优化测试 。 三、 任职要求 1. 学历背景：大专及以上学历，仓储管理、物流管理、供应链或相关管理类专业优先。 2. 核心经验：3 年以上生鲜或冻品行业仓配运营经验，具备独立带队（15 人以上）及统筹管理经验 。 3. 专业能力：具备出色的现场调度能力与突发问题处理能力；熟悉数字化仓储工具（如 WMS、PDA 等）及办公协同软件（如飞书）。 4. 职业素质：具备较强的执行力与责任心，善于沟通，能够承受供应链业务快速增长带来的挑战。 --- 四、工作时间与薪酬 - 工作时间：根据业务节奏弹性安排，需适应白夜班运营管理要求，六天工作制，单休。 - 薪酬待遇：7-9K（与分红独立核算，不包含分红部分） - 福利保障：缴纳五险、弹性工作制、不定期团建。 - 激励机制： 公司专门设置全员“事业合伙人分红机制”，共享公司发展红利，收入上不封顶。