农药管培生
1.1-1.8万元/月
文员经验不限大专销售方向市场营销方向运营方向门店运营社区运营
一、基本要求：
1. 热爱农业事业，认同公司发展方向，能接受长期出差及外派驻点；
2. 大专及以上学历，退役军人可适度放宽学历条件；
3. 品行端正、能力突出、态度积极、诚实守信；
4. 具备丰富工作经历或服役经历者，有销售相关经验者优先录用。
二、薪酬福利：
1. 无责任底薪：6000-7600元/月；
2. 食宿全包，差旅期间按地区享受食宿补贴4800-7400元/月；
3. 工作满两年人员收入构成：底薪+提成+奖金；综合年收入约20万元。
三、岗位职责：（需长期外出驻守）
岗位概述：
1、核心产品：国内销量领先的农药单品（芸保凯系列）
2、市场覆盖：全国范围（不含台湾、西藏）
3、区域划分：每人负责一个县域（可省内或跨省调配），单个县级经销商年销售额超300万元
4、合作体系：县级代理商—乡镇零售点—终端种植大户
5、主要职责：农药产品的推广与销售，具体包括：
协助开展销售：会销组织+门店促销+实地扎根（试验示范、测产观摩、势能会议等）
客户关系维护
市场秩序管理
其他相关工作
工作地点：全国各省份市场区域
职位福利：五险一金、年终奖、通讯补贴、高温津贴、节日关怀
职位优势：行业精英带队、薪酬待遇优厚、节日福利完善、享受带薪休假
项目管理（行政）
6000-7000元/月
文员1-3年大专会务活动公文写作费用报销英语五险一金周末双休带薪年假节日福利
工作内容：
主要负责部门行政事务支持，涵盖活动策划、资源申请、预算协调等模块的对接，以及工作报告撰写、周会组织和部门级会议安排与日常任务跟进；
1、统筹部门预算工作（含固定资产投入预算、项目经费预算、日常运营费用预算）；
2、办理部门物资采购及台账管理，落实研究院公共资源配置与日常维护；
3、配合开展研究院重要活动的筹备执行，编制活动计划并形成活动记录；
4、推动部门团队氛围建设（如组织团建、促进新员工融入等）；
5、梳理部门各项工作事项，跟进执行进度，包括主持每周例会、整理会议纪要及追踪行动项落地；
6、完成上级主管交办的其他相关事务
任职要求：
1、大专及以上学历，理工类专业优先考虑；
2、具备1年以上相关岗位经验，优秀应届生亦可（需持有毕业证书）；
3、精通Office办公软件，具备良好的数据处理与报告撰写能力，熟悉PS操作者更佳；
4、态度积极、细致认真、执行高效，具备良好的沟通协作能力、人际敏感度、逻辑分析能力和团队意识，能适应一定工作压力
零售储备干部
7000-9000元/月
文员经验不限本科市场营销方向运营方向安徽江西河南生源优先包住宿退伍军人优先
职位描述
1、零售管理培训生培养模式：前期总部学习+后期终端实践；
2、总部系统学习公司规章制度、企业文化及皮鞋产品的生产流程；
3、进入终端门店参与市场销售与运营实践，掌握商品管理、人员管理、店铺运营等核心内容，全面积累零售实战经验；
4、具备清晰的晋升路径和广阔的职业发展空间，约1年可胜任单店管理工作，后续根据公司需要及个人发展意向定岗于区域销售、商品管理等相关岗位。
任职资格：
1、本科及以上学历，毕业3年以内；
2、有志于从事零售行业，能适应出差及外派安排；
3、具备良好的沟通表达能力与团队合作意识；
4、外派城市包括：上海、重庆、西安、太原等。
培养计划
1、培养方向涵盖：零售管理、商品管理、陈列管理、数据分析等方向；
2、依据不同岗位要求，系统学习对应的专业知识与销售技能。
提供免费住宿！提供免费住宿！降低生活开支！
职位福利：五险一金、包住、带薪年假、节日福利、定期团建、公司重点项目
薪资核算文员
6000-7000元/月
文员1年以下大专薪资核算
工作内容：协助财务数据整合，薪资计算，报表制定
要求：大专及以上，熟练掌握函数透视运用，做事认真负责，热情开朗且有团队意识
工作待遇：做5休二，早9晚6，五险一金，试用期6k，转正后7k左右
人事文员
6000-7000元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责：
1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护
2.接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作
3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理
4.配合人事、财务等基础行政事务处理，确保流程规范有序
5.完成上级交办的其他行政支持类工作
任职要求：
1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力
2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高
3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识
4.具备文员相关工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑
5.形象端正，亲和力佳，适应团队协作环境
行政事务助理
5000-6000元/月
文员1-3年大专
岗位职责：
1、负责日常办公文件及品控资料的分类、归档与管理，保障文件完整性与可查性；
2、负责仓库相关单据的登记与整理归档；
3、参与库存盘点并监督执行过程；
4、汇总各类物流信息，打印物流单、配送单等票据，协调仓库备货、打包及出库工作。
文员
4000-5000元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责：
1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护
2.接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作
3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理
4.配合人事、财务等基础行政事务处理，确保流程规范有序
5.完成上级交办的其他行政支持类工作
任职要求：
1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力
2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高
3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识
4.具备文员相关工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑
5.形象端正，亲和力佳，适应团队协作环境
上海松江区招一名指挥，男女都行，限年龄工资5500，加班20元，电话
5500元/月
指挥工1-2人月结
上海松江区招一名指挥，男女都行，限年龄工资5500，加班20元，电话
小工1-4天餐补日结
日结！日结！超市安装小工明天7:40到45岁下，25元小时，8:00-17:00左右，8-10小时左右，餐补20元小时，骑车半小时，有电瓶车报名！地址:松江宝利龙人力资源
资料员，办公室文员
3000-4000元/月
文员1年以下学历不限
岗位职责：
1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯
2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务
3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时高效
4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证数据真实准确
5. 完成领导交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识
任职要求：
1.学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT）
2.具备基本沟通能力与服务意识，形象端正、细致耐心
3.无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘
4.能适应快节奏工作环境，责任心强，有团队合作精神
5. 工作地点明确、稳定性高者优先考虑
文员保洁开荒保洁
大连开发区万达商场招聘保洁
1.要求：59周岁以下，男女不限，身体健康，商场有空调，工作环境好，冬暖夏凉，每月有优秀员工奖励，提供免费宿舍
2.工作时间7:30-21:30公区月薪3450元，2天休息，卫生间月薪3550元2天休息
3，开驾驶洗地保洁月薪3550元2天休息
4，文员3550元2天休息
每天2餐每个月缴费200元，不吃不需要缴费
电话：刘经理
五菱汽车销售文员
3000-7000元/月
文员经验不限大专
汽车4S店文员
岗位职责：
1.车辆进出库的管理和管理票据
2.车辆买卖的收款和开票
3.对接工厂的促销政策
任职要求：
有一定的财务知识
做事细心认真
熟练使用办公软件
沟通逻辑清晰
有类似工作经验优先
本科学历优先
有驾驶证优先
行政人事前台
7000-8000元/月
前台1年以下中专/中技销售前台普通话标准熟悉商务礼仪行政助理人力资源行政前台活动组织 文化建设
工作职责：
1. 负责公司前台接待工作
2. 负责人员招聘及入职前相关事务的办理
3. 办公用品的采购、发放与库存管理
4. 协助开展人事与行政相关事务
5. 组织公司活动，推动企业文化建设并落实执行
6. 完成上级交办的其他工作任务
任职要求：
年龄*****。
1. 大专学历，具备两年相关工作经验
2. 工作踏实，具有较强的责任心
3. 具备一定的抗压能力
焊接阀门工碳钢管
临时焊工：4名（有焊工证、登高证） 辅助人员4名（会焊接、切割）
施工时间：2026年-
施工要求：焊接管道、安装阀门（碳钢管道，焊接好，冲压通水后，不渗水、不漏水）
联系人：任女士，电话：
施工地址：松江工业区
有意者，请致电，捣浆糊者勿扰，谢谢！
上海松江区沪松公路九泾公路口工地招监测员辅助工，有C1驾照，54以下，26一小时，每天不少
5200-6000元/月
小工包吃月结
松江沪松公路九泾公路口工地招监测员辅助工，有C1驾照，54以下，26一小时，每天不少于8小时，每月至少25天以上，月5200一6000，包吃不包住，主要工作：接送监测员，安装搬运监测仪器之类工作
联系路经理
行政文员助理
6000-8000元/月
文员1-3年大专
1.根据招聘计划推进岗位发布，完成简历筛选及面试协调工作。
2.办理员工入职与离职手续，同步建立人事档案并落实劳动合同签署事宜。
3.参与人事管理制度与行政流程的制定、修订及落地执行。
4.协调员工关系事务，推动各部门间有效沟通与协作。
5.负责薪酬福利体系的日常管理与实施。
6.办理社会保险缴纳及个人所得税申报工作。
7.依据项目报价单、费用单、报销单等原始单据，及时录入系统并完成数据统计。
（二）行政事务执行与管理：
1.维护办公室日常运营，涵盖物资采购、设备维护、会议支持及来访接待。
2.策划并组织团队建设活动，推进企业文化落地，增强员工凝聚力。
3.统筹公司各类资质的规划、申报、年审及相关维护工作。
4.协调各部门日常行政需求，保障后勤服务高效运转。
5.定期开展固定资产盘点，确保台账信息真实准确。
6.做好合同类文件的归档管理，及时更新合同登记台账。
7.负责人事行政类文件、资质证书等资料的分类归档与保管，确保档案清晰可查。
8.完成上级交办的其他临时性工作任务。
9.兼管仓库日常运作，定期进行货物数量抽检。
10.监督办公环境管理，保持良好工作氛围。
任职要求：
1.具备一年以上人事行政岗位工作经验，熟练操作Word、Excel等常用办公软件。
2.性格积极外向，富有亲和力，具备良好的沟通技巧与人际互动能力。
3.工作综合能力强，主动性强，责任心高，能适应多任务工作节奏。
4.具备较强的组织协调与问题分析能力，逻辑清楚，学习能力突出。
5.有综合性岗位经验者优先考虑，年龄在25-38岁之间，熟练使用各类办公软件。
周末双休9:30-18:00
行政人事专员
8000-10000元/月
行政专员/助理3-5年大专内勤管理后勤管理
1. 日常办公管理：
· 负责前台接待工作，接听总机电话，处理快递收发事宜。
· 统筹办公环境管理，对接绿植养护、保洁服务、安保安排及饮用水供应等后勤事务。
· 协调办公室租赁、装修施工、搬迁入驻等相关项目的落地执行。
2. 物资与资产管理：
· 组织办公用品、设备及耗材的采购、发放、登记与日常管理，合理控制行政支出预算。
· 建立并维护公司固定资产台账，定期开展资产盘点工作。
3. 文档与会议管理：
· 起草、发布及归档各类行政通知、公告和文件，确保信息传达准确及时。
· 统一协调会议室资源，管理预约使用流程，为重要会议提供会前准备、会中支持及会后整理服务。
4. 接待与活动组织：
· 负责来访客户接待与行程安排，展示公司专业形象。
· 策划并执行公司内部活动（如年会、团建、节日庆祝、生日会等）以及部分对外活动。
5. 流程与制度建设：
· 参与行政管理制度的制定、推行与监督执行。
· 根据部门用人需求，发布招聘岗位信息，筛选简历，并组织初步面试。
· 办理员工入职、离职、调岗、晋升等相关手续。
· 维护各类招聘渠道，持续完善人才储备库。
6. 员工关系与入离职管理：
· 负责劳动合同的签订、续签、变更及终止等全流程操作。
· 组织实施新员工入职培训，助力其快速适应工作环境。
· 处理员工日常咨询，协调解决劳动矛盾与争议，促进和谐劳动关系。
· 管理员工人事档案，保障资料完整性与保密性。
7. 考勤与薪酬福利：
· 负责员工考勤数据的统计、核对及请假审批管理。
· 协助上级完成每月薪酬数据的核算与报表制作。
· 办理员工社会保险、公积金的增减、缴纳与转移手续。
· 统筹管理员工福利项目，包括节日礼品、年度体检、商业保险等。
8. 基础培训与企业文化：
· 协助开展员工培训计划，记录并归档培训情况。
· 支持企业文化的传播与建设，提升团队归属感与凝聚力。
9. 政策与流程：
· 协助完善人力资源相关制度的制定、落实与执行监督。
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