- 负责客户保险需求分析、方案定制与产品讲解 ​ - 开拓新客户、维护老客户，完成业绩目标 ​ - 提供续期服务与理赔协助，建立长期信任

任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2.有客户服务或售后相关工作经验者优先，经验不限 4.责任心强，情绪稳定，能适应快节奏与重复性工作 5. 大专及以上学历，具备基本读写能力及学习意愿

开拓客户，为客户提供全方位的保险规划服务，维护老客户

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险产品咨询与个性化保障方案设计 2.开展客户拜访、需求分析及保单售后服务，提升客户满意度与续保率 3.维护和拓展客户资源，通过线上线下渠道持续开发新客户 4. 准确解读保险条款、理赔流程及相关政策法规，确保合规展业 5.参与公司组织的业务培训与技能提升活动，持续精进专业能力 任职要求： 1.学历不限，金融、保险、市场营销等相关专业优先 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人士加入，公司提供系统化带教培训 3. 具备良好的沟通表达能力、服务意识与责任心 4.积极进取，有较强的学习意愿和目标感 5.遵纪守法，认同保险行业价值，具备基本职业操守

为客户提供全方位的保险规划，车险、财险、学生保险、医疗保险、养老保险等等各种保险销售

中国人寿 工作地址：毕节市七星关区：联通大道中国人寿五楼 招聘岗位：筹建负责人 待遇：5000-10000 条件：25-50岁，爱岗敬业者均可 联系电话：（微信同号）

岗位职责： 1、负责与客户沟通，解答客户的疑问，并提供专业的建议； 2、负责处理纠纷，并提供解决方案。 任职资格： 1、具备较强的团队合作精神和责任心，能够积极配合团队完成工作任务； 2、有良好的口头表达能力，工作踏实、认真主动。 岗位福利：五险，外出旅游福利，活动补贴，日常物资的发放。上班时间自由，周末双休。年龄25-45岁

中国人寿保险股份有限公司 工作地址：毕节市七星关区：联通大道中国人寿五楼 招聘岗位：筹建负责人 待遇：5000-10000 条件：25-50岁，爱岗敬业者均可 联系电话：（微信同号）

职位描述 我司因发展需要，现面向社会招聘以下岗位：销售人员（50人） 任职要求： 1. 不限性别，年龄在18至40周岁之间，学历不设硬性门槛，我们更看重个人综合能力与潜力 2. 需具备积极进取的心态，工作富有热情，责任心强，同时拥有良好的协作意识和团队精神 3. 即使无经验也无需担心，入职后公司将安排专人进行系统化指导，提供一对一实操带教 4. 工作时间：上午9:00至下午6:00 5. 薪酬福利：底薪1000-3000元+全勤奖300元+高比例提成+保险+免费午餐+个人业绩冠军奖励+年假+每月休息4天+父母养老补贴 6. 公司具备完善的组织架构与晋升通道，所有管理岗位均优先从内部员工中选拔培养 7. 入职满三个月的正式员工中，60%以上月收入突破万元，月度销售冠军月薪可达10万元以上，诚邀有梦想者加入共谋发展 办公地址：遵义市 昆明路 商贸城 1号写字楼 20楼 你或许不必顶尖出众，但一定独具潜力！贵州怀庄窖期待你的加入

岗位职责 1. 主动开拓全屋门窗目标客户，包括家装业主、装修公司、设计师等，搭建并维护客户资源库。 2. 为客户提供专业咨询，结合户型与需求讲解产品材质、性能、定制方案及报价，推动订单成交，完成个人销售目标。 3. 跟进订单全流程，协调上门测量、生产进度与安装环节，及时解决客户问题，保障服务满意度。 4. 收集本地家装市场动态、竞品价格及活动信息，反馈公司以优化销售策略。 任职要求 1. 年龄20-40岁，高中及以上学历，有无销售经验均可（有家装、建材行业经验者优先）。 2. 沟通表达能力强，能清晰传递产品价值，有耐心对接客户需求。 3. 有目标感，具备一定抗压能力，愿意通过主动开拓实现个人收入提升。 4. 了解基础家装流程或对门窗产品感兴趣，学习能力强，公司提供系统培训。 薪资福利 1.薪资结构：无责任底薪+高提成 2.福利保障：缴纳五险+定期团建（聚餐、旅游等） 3.成长支持：新人岗前培训（产品+销售技巧）+老带新帮扶+定期产品知识更新培训

找一个小工，不懂的都行，

找一位小挖机驾驶员，长期的在织金中寨镇，有意联系

贵州毕节附近有工人吗，有15套打包箱需要安装

毕节七星关招挖机/钩机司机

毕节市赫章县招后八轮6米五以下的，10公里9块5一吨，每个月15号结账，有去联系我

一、岗位职责 1、协助上级主管办理理赔申请，保单录入，客户资料整理，领取生存金红利等工作； 2.按照工作要求陪同主管拜访客户，，递送成都市内的保单合同； 3.负责老客户的信息完善及保单转续保的办理，联系老客户参加公司活动； 4.定期检查旧保单，确保保单信息整齐安全 5.协助主管做好VIP客户接待和保险业务咨询服务 6.上级主管安排的其他各项助理工作。 二、任职要求 1、追求长期稳定发展的人员。 2、学习能力较强，责任心与服务意识较强 3、25-45岁，性别不限、大专及以上学历，优秀者可放宽条件 4、认可金融行业 三、发展方向 储备主管培训讲师销售经理 四、薪资福利 1、工作时间9.00-17.00，周末双休，正常节假日放假。 2、定期团建、荣誉表彰会、员工生日会。 3、无业绩责任津贴3300+绩效工资(综合薪资6k起) 4、签订合同，。 5、晋升渠道公平公正，升职加薪全靠个人能力。 五、成长环境 人性化管理没有什么办公室斗争，都是非常纯粹有趣且有灵魂的同事。 员工福利 有无线网 团建聚餐 员工旅游 带薪年假 底薪加提成 绩效奖金意外险

岗位职责： 1、为客户提供专业的销售建议，协助客户了解产品价值与优势 2、主动开发潜在客户资源，维护现有客户关系并提升满意度 3、传递公司产品信息，积极完成各项销售目标 任职要求： 1、善于沟通，按时完成上级交给的工作 2、拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3、具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

1、客户开拓与服务支持：以专业金融顾问、家庭健康顾问及养老规划伙伴的多重身份，深入理解客户个人及家庭的差异化需求，提供高效、专业且优质的一站式保险配置服务与综合解决方案，构建温暖、可靠的服务感知。 2、客户关系管理与持续经营：定期为客户进行保单梳理与家庭风险保障评估，精准响应客户需求变化；建立持久、稳定、互信的客户连接；专业高效地协助客户完成理赔事务；协同金融、医疗、养老及生活服务资源，实现客户全周期服务链接。 3、市场开发与品牌协同：积极参与公司组织的各类市场推广与品牌建设活动，拓展优质客户群体，提升个人与企业品牌形象，助力业务稳健增长。 4、团队合作与能力提升：重视团队协作，与团队成员共同促进个人与集体成长；主动参与公司内外部培训学习，持续精进专业技能与服务品质，塑造高绩效、专业化的职业形象。 三、招募条件 1、年龄：25-55岁 2、学历：大专及以上 3、品行要求：无不良从业记录 4、近期收入：近一年税前收入40万元以上 5、工作经验：具有销售或高级管理岗位2年以上任职经历

【岗位职责】 1、通过公司平台在线解答汽车用户关于车险相关的各类咨询，提供专业且满意的解决方案。 2、纯文职类岗位，办公环境舒适，四季恒温，无需外出出差或开展业务推广工作。 3、入职后享受公司提供的系统化带薪培训，零经验者也可快速上手开展工作。 【任职资格】 1、性格外向乐观，年龄在20-40岁之间，掌握基础电脑操作，能够使用普通话顺畅沟通。 2、乐于与人交流，具备良好的服务意识和亲和力。 3、做事细致负责，具备较强的责任心，品行端正。 【工作时间】 1、每日八小时工作制（含午休约2小时），实行周六日单双休轮休机制，每月休息5至8天。 2、依法享有国家规定的所有法定节假日，包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等，并享受带薪年假等相关假期待遇。 【薪资待遇】 1、薪酬结构：底薪+绩效奖金+职级补贴+激励奖金；初期综合收入约3500-4000元，后期稳定后可达5000-8500元以上，收入上不封顶；工资按月准时发放，无任何拖欠情况。 2、福利保障：缴纳五险、定期组织部门聚餐、发放节日福利（春节、中秋、端午、情人节、圣诞节、三八妇女节等）、派发奖励红包、举办员工生日会等。 3、团队活动：公司按月、季度及年度评选优秀员工，给予现金奖励并组织集体旅游、聚餐等活动。 4、人才是企业发展的核心动力，公司为全体员工提供全面的带薪培训体系，涵盖岗前培训、在岗辅导（一对一帮带）、内部提升课程、外部进修及拓展训练等多元学习资源，助力员工实现长期职业成长。 因业务扩展需要，现面向社会诚招优秀人才，欢迎各位求职者积极投递简历或致电咨询面试安排。

【岗位职责】 1、通过公司平台在线解答汽车用户关于车险相关的网络咨询，为客户提供专业且满意的服务方案。 2、纯文职类办公室岗位，办公环境舒适，四季恒温，无需外出、出差或承担业绩任务。 3、入职后享受公司提供的系统化带薪培训，零经验者也可快速上手开展工作。 【任职资格】 1、性格外向乐观，年龄20-40岁之间，具备基础电脑操作能力，普通话流利。 2、乐于沟通交流，具备良好的服务意识和亲和力。 3、做事细致严谨、责任感强、品行端正 【工作时间】 1、每日工作八小时三十分（含午休约一个半小时），实行周六日单双轮休制，每月休息5天。 2、依法享有国家法定节假日及带薪年假等各类假期；（包括春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等均按规定放假） 【薪资待遇】 1、薪酬结构：底薪+绩效+职级津贴+激励奖金；前期综合收入约3500-4000元，后期稳定在5000-8500元以上，上不封顶。 2、福利保障：五险、团队聚餐、春节福利、节日红包、中秋福利、端午福利、情人节关怀、圣诞福利、妇女节福利、员工生日庆祝等。 3、员工活动：公司定期按月、季度及年度评选优秀员工，并发放奖金及组织集体旅游、聚餐等活动。 4、人才是企业发展的核心动力，公司为全体员工提供全面的带薪培训支持，涵盖岗前培训、在岗辅导、一对一帮扶、外部学习与拓展训练等多种形式，配备丰富的学习资源，助力员工实现长期职业成长。 因业务扩展需要，现诚邀广大求职者踊跃投递简历或致电咨询面试安排。

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务，挖掘客户需求 2.准确记录客户信息及沟通反馈 3.达成月度/季度销售目标，持续提升转化率与成单量 4.配合团队完成市场活动跟进、客户回访及售后服务协调 5.定期参加业务培训与话术优化，提升沟通技巧与专业度 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3.学历不限 4.工作积极主动，责任心强，有较强的目标感和执行力

市场经理岗位职责： 1、商户开发：积极拓展符合标准的新商户资源 2、商户管理：策划并落地执行营销活动，促进商户销售增长与用户服务体验优化 3、商户关系维护：定期高效走访合作商户，增强合作黏性与满意度 岗位要求：自带笔记本者优先考虑，具备良好抗压素质，有销售类从业经历者优先录用，无经验人员提供专人带教

公司开发的新楼盘驻点拓展业务，跟进意向客户，帮意向业主预约设计师。不打电话骚扰客户，不在公区搭讪客户。

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能吃苦耐劳，一年以上驾驶经验，有快消品，白酒，销售经验者优先，必须具备出差的条件。

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目前公司缺20名销售专员[强][强]， 居家办公，时间自由， 男女不限，免费培训， 工资日结300-2000元不等， 全程不花钱请放心，要求有学习力，能讲普通话，马上上岗

我们是做装修装饰材料批发的，市场大，前景好，业务人员提成高，工资加提成都是月结，只要勤快，月入过万很简单，绝无拖欠。

能吃苦耐劳，一年以上驾驶经验，有快消品，白酒，销售经验者优先，包吃，包住，必须具备出差的条件。

1、负责客户的邀约联系