
综合维修工包住社保包吃月结
招聘工程维修人员。要求品相端正,具有服务意识和团队意识;有酒店工作经验者优先;愿意在酒店行业长期发展晋升。薪资福利:4500元以上,包吃住,法定节假日三倍薪资,缴纳五险,带薪年假。工作地址:黄山市西溪南汉庭酒店。
保洁
黄山大厦集团物业中心,现招维修工、保洁员,每天工作6小时,(保洁员月休8天)要求有责任心,服从管理,要求年龄58岁以下(年龄不符勿扰)工作地点:安徽华塑股份有限公司福利待遇:面议联系电话:(电话咨询时间上午8:00~12:00、下午三点~八点,其他时间段勿扰)
综合维修工1-2人月结
工程部万能工1.负责设施日常巡检、维修保养,及时处理设备故障;2.配合各部门完成物资搬运、场地布置等临时工作;3.遵守安全操作规范,做好工具保管与现场清理;4.落实上级安排的其他综合性后勤事务。薪资福利:3.5k左右招工人数:1名工作地址:黟县宏村镇。
合肥蜀山区消防喷淋管道安装,收尾工程,量不大,需熟练工3-4人,要求有登高证,自带设备
350-450元/天
管道安装喷淋烟感消防安装1-4天3-5人日结点工自备工具专业师傅技术好
消防喷淋管道安装,收尾工程,量不大,需熟练工3-4人,要求有登高证,自带设备
安徽合肥招消防电、消防安装、弱电/安防、水电(水电工)早八晚六能爬高
300-360元/天
消防安装水电工消防电弱电工1-2人
合肥市招消防电、消防安装、弱电/安防、水电(水电工)
早八晚六 能爬高
【新人奖金8000】饮料厂小件搬运320一天+下班拿钱+包吃住+长白班
9000-10000元/月
工厂搬运工高温补贴包住五险一金3-5人月结
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(,采用)
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用
)小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用)
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价)
2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择
3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结,人走账清
有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频!工作地点在苏州
砍伐工周结
黄山歙县徽城镇招聘砍楠竹(茅竹)工人,提供住宿。薪资约为每天400-500元,每星期一结账,不拖欠工资。有意者可报名。
新疆石河子招聘:总务科维修人员薪资:4000-5000岗位描述:1.岗位职责:负责医院水电
4000-5000元/月
综合维修工月结
招聘:总务科维修人员薪资:4000-5000岗位描述:1.岗位职责:负责医院水电暖通等设施的日常维修、保养及应急抢修工作,确保各类设施设备正常运行。2.岗位要求:具有2年以上相关维修工作经验;身体健康,能适应紧急抢修值班安排;具备水电暖通综合维修技能,能独立完成一般故障排查处理。<hidden>3.特殊要求:学历要求:不限</hidden>
甘肃定西综合维修工薪资福利:工资3000+/月工作地址:西环路览山国际13号楼1楼
综合维修工月结
综合维修工薪资福利:工资3000+/月工作地址:甘肃省定西市西环路览山国际13号楼1楼
甘肃定西综合维修工薪资福利:工资3000+/月工作地址:西环路览山国际13号楼1楼
综合维修工月结
综合维修工薪资福利:工资3000+/月工作地址:甘肃省定西市西环路览山国际13号楼1楼
综合维修工月结
北京住宅小区综合维修~年龄:50岁以内工作时间及休假早8:30-晚5:30税前5000+5险1金+节假日基础三薪(有想法的可以联系)
维修消防长期1-2人月结专业师傅
驻点维保服务,消防维保技术员|黄山屯溪区项目驻点
工作内容:项目驻点维保,每日消防设施巡查、定期巡检、故障维修更换,对接业主日常沟通维保事宜
作息:白班8:30-17:30,周末双休
任职条件:持有消防设施操作员中级证书,有现场维保实操经验优先
薪资:6000-8000元/月,按时发薪
物业工程主管
招聘工程安保部经理,薪资面议。岗位职责包括:审查编制设备维修计划及设备的年、季、月度保养周期计划,组织制定设施更新、改造工程计划;定期将工程部的各种工作计划按要求递交酒店总经理,并定期向总经理递交酒店有关设备的各种报告;负责向各相关社会职能部门递交各种报告,负责酒店工程维修和技术的组织、指导及管理工作;负责对部门员工的全权管辖和调配,负责酒店设备设施的安装验收、安全运行、维修保养、房屋修缮等管理工作;按照酒店组织结构设置标准、任职标准,制定部门所有员工的工作说明书;制定并完善各种设备的操作规程,确保设备管理、设施保养循着标准化、程序化和规范化进行;督导执行酒店节电、节水、节能降耗,发挥设备最大效率,降低成本,完成指标,监查酒店一切设备设施的完好、经济运行;制定和评估下属各级人员的年度绩效考核;制定酒店工程管理类的整体方案、防范制度以及部门的工作计划,确保相关人员对此有充分了解并得到有效执行;督促员工和亲自巡视酒店各区域,加强对要害区域的检查,及时发现和消除安全隐患;组织对酒店员工应急预案的培训,确保每位员工清楚各种安全事故发生时应采取的方法和程序;通过经常的检查、保养和测试,确保酒店所有安全设施都处于完好的状态。
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