招房产销售，带看，有经验者优先，底薪加提成，有社保，分配客资 招店长，底薪加提成加总提，有社保，公司分配客资，要求，有房产销售经验，有领导能力

乌鲁木齐浩祥地产，现诚聘优秀业务员若干名 底薪提成月入 15000 保底，少数，有无经验均可带薪培训，联系方式：徐经理

一、公司简介 众辉房产深耕本地房产服务领域，专注二手房交易、租赁、新房代理等核心业务，以“专业、诚信、高效”为服务理念，凭借优质的房源资源、完善的服务体系与良好的行业口碑，持续为客户实现资产价值最大化。现因业务规模扩大，诚邀有志之士加入，共拓事业版图！ 二、招聘岗位 房产经纪人/置业顾问（5-10人） 岗位职责 1. 负责房源开发与维护，积累优质客户资源，建立良好的客户与业主合作关系； 2. 接待客户咨询，精准匹配客户需求，提供专业的房产置业咨询服务； 3. 统筹带看、谈判、签约全流程，协助客户完成贷款、过户等手续办理； 4. 跟进线上线下房源发布，确保信息真实准确，维护渠道口碑； 5. 参与团队协作，完成公司制定的业绩目标，参与行业市场调研与学习。 任职要求 1. 年龄20-40岁，学历不限，有无经验均可，行业新人提供一对一师徒带教； 2. 沟通表达能力突出，具备较强的服务意识与客户亲和力，阳光踏实、积极上进； 3. 热爱销售行业，抗压能力强，有明确的目标感与自驱力，愿意通过努力实现个人价值； 4. 熟悉本地商圈/小区者优先，持有房地产从业资格证优先； 5. 能适应弹性工作时间，拥有交通工具（电动车/汽车）优先。 三、薪资福利 1. 薪资结构：无责底薪3500元+提成（20%），多劳多得，月均薪资8000-20000元，业绩突出者上不封顶； 2. 福利待遇：享受带薪年假、法定节假日，节日礼品、年度国内旅游团建、员工内部租房/购房优惠；定期开展专业培训（房产政策、交易流程、营销技巧），清晰的晋升通道（经纪人→店长→合伙人） 3. 工作环境：舒适门店办公，团队氛围轻松，无复杂职场关系，重视员工成长与价值实现。 四、工作时间 弹性排班（10:30-19:30），月休4天（不做规定性限制休息），兼顾工作与生活。 五、加入我们 众辉房产为每一位伙伴提供广阔的发展平台、丰厚的收入回报与专业的成长支持。无论你是行业新人还是资深精英，只要你有梦想、肯拼搏，这里都能让你施展才华、实现价值！期待与你携手，共筑房产事业新辉煌！

具体还是招对钱有需求的兄弟姐妹 岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的客户接待、需求分析与房源匹配 2.独立完成带看、谈判、签约及后续过户、交房等全流程服务 3.维护并拓展业主与客户资源，持续更新优质房源信息库 4.参与市场调研，及时掌握区域房价、政策及竞品动态 5. 配合团队开展社区推广、线上运营及品牌宣传活动 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 有地产中介从业经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 具备较强的学习能力、抗压能力及目标导向意识 4. 熟悉本地房地产市场，有社区资源或人脉者更佳 5. 持有房地产经纪人协理证或已报名考试者优先

岗位职责：房屋的出租/出售，带顾客看房，促成成交，完成签约等流程； 任职要求：年龄在20-45岁，会讲汉语，表达能力好，拒绝短期试水； 岗位福利：永久底薪+高提成(40%-70%)，租赁提成当日发出，提供宿舍 无经验小白有师傅带教，团队氛围很好，可以快速融入环境，提供免费培训!!!欢迎随时咨询!!!

任职要求： 1、有驾照、不限性别、年龄45岁以下 2、有能吃苦的精神、沟通能力强、爱学习。 3、有相关销售经验优先录用 4、有团队合作意识

我们是房屋托管公司， 专注于租房和收房 (不买卖房屋，没有任何任务要求) 目前在乌鲁木齐有1800多套房子(每日还在持续增长)资源多 价格低好出单。赚钱轻轻松松！ 薪资机构 三项收入同时进行(不拖欠工资) 1：收房提成1500-2000(三天左右时间结账) 2：租房按单提成300-800(每月15号发放)) 3：中介费全归员工所有。(公司不是中介，不 抽中介费，当天收上自己装着就行了。) 每月有全勤奖500元， (正常休息，不迟到，请假，旷班即可) 工作时间 工作时间自由 早上10：30到店铺打卡参加晨会(20分钟左右)无需坐班，完了后自行安排，不用打下班卡，(新人店长会亲自带几天，工作简单上手快) 休息制度 每周日单休 法定节假日正常休 肉孜节 古尔邦节正常休 晋升空间 有意向从普通业务员可晋升店长，公司出资开店，配备所用办公用品，店长可拿全店提成

新疆德鑫智能产业园｜工业地产招商精英高薪招聘 【企业简介】新疆德鑫智能产业园，集产业孵化、办公研发、生产经营、中小企业生产加工、仓储办公一体化产业园区，工业厂房、独栋科创楼、产业配套资源优质，园区成熟。现因业务扩张，急聘招商运营精英，负责园区招商、销售、出租、运营、线上线下引流全链路工作，与园区共成长。 二、招聘岗位 招商运营专员（房产销售/经纪人） 招聘人数：若干 三、核心岗位职责 1. 招商与租赁销售 负责园区厂房、办公楼、配套用房的招商、出租、销售，开拓企业客户、投资者 挖掘意向客户，接待带看、需求匹配、商务谈判，促成签约、回款 完成招商/销售/出租指标，建立客户档案，全周期跟进 2. 园区运营与服务 入驻企业手续办理、装修协调、政策对接、日常服务 维护客户关系，提升满意度与续租率 配合园区活动、环境营造、产业生态建设 3. 市场推广与引流（线上+线下） 线上线下全域引流拓客 线上：工业地产平台、抖音/短视频、企业微信、行业社群、58工业端口、安居客工业板块发布房源，精准获客、线索筛选与转化； 线下：走访周边工业园区、政企渠道对接、行业产业推介会、企业圈层拓展、渠道分销合作，挖掘精准工业客户资源。 4. 建立完善客户档案，定期市场调研本地工业地产行情、竞品园区动态，优化招商拓客方案，完成领导交办各项工作。 5. 其他 完成领导交办的招商、运营、销售相关工作 四、任职要求 • 学历：大专及以上，市场营销、房地产、产业经济、工商管理等优先 • 经验：1年以上房产销售、中介经纪、产业园/写字楼/厂房招商运营经验；有新疆本地资源、企业资源、成功案例者优先 2.有房地产经纪人证或房地产经纪人协理证书 • 能力：沟通谈判强、抗压抗挫、执行力好、熟悉工业/商业地产流程 • 素养：积极主动、吃苦耐劳、团队协作、熟悉乌鲁木齐及周边市场 • 其他：会开车、能接受外勤、熟练使用办公软件 五、我们提供 • 高薪高提成：底薪+高额提成+奖金+绩效激励，上不封顶 • 福利完善：社保、工作餐 • 发展空间：产业园稳定项目，晋升通道清晰 • 工作环境：园区办公、氛围好、资源优质 六、应聘方式 • 联系电话:

"[太阳] 金座春天售楼部 招房产销售 1名[太阳]\n 年龄：18-35岁，形象气质佳，普通话标准，表达能力强\n 专业：酒店管理、销售管理优先，条件优秀可放宽\n 技能：会办公软件、拍短视频、懂AI制作\n 工作：房产销售+民宿线上线下推广\n 待遇：3500+社保+提成，包食宿可做饭，周单休\n 地址：水西沟镇方家庄村西侧 金座春天售楼部\n 联系：常朝晖"

要求:热爱销售，有赚钱欲望，性格外向，善于沟通。男女不限，学历不限 有无销售经验均可做事认真负责执行力强人品端正(一对一带薪培训)接受小白!不用自己找客源 提供住宿)一人一间! 体量现房，准现房，租赁，二手房，收房等业务待遇6000加高额提成加另加成交合作公司指定房源3000元/套 提成50%一70%加全勤，业绩提成上不封顶，提成快结，不压工资! 上班时间上午10:30-13:00，下午15:00-20:00月休四天，按自己时间调!节假日正常休 新公司发展稳定，挑战年薪百万!老板人好同事好相处，不定时团建，宿舍环境好，工资按时每月10号发放!

乌鲁木齐市沙依巴克区，招户外放光纤，施工队伍，量大。

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[礼物]松江区嘉松房产销售 随时面试·火速报名 20-38岁 初中学历以上｜有无经验均可 专人带教+经理免费培训 薪资福利 无经验底薪：2740+1260 提成15%-50%+开单奖400-600元 新员工前三月综合7000+ 熟手7000-25000上不封顶 前三月每日饭补20元 免费获客网站+年度旅游 [礼物]免费公寓式宿舍（空调/洗衣机/冰箱/热水器） 可做饭｜步行5-10分钟到店 [礼物]每周三休息+月底休1.5天，上班自由轻松[礼物] 面试安排 松江门店｜上午9:00-下午3:00

1、工作时间上午9：00-11:40，下午1:40-5:40，月工资加提成收入在5000-10000，年龄40以内。 2、业务是很锻炼人的，没有谁生来就什么都会，都是自己不断的学习、总结，在业务这方面做的好月收入过万很正常，做不好的就是拿个底薪。敢于挑战自己，给自己一个选择，人从来都是为没选择而后悔，选择了、努力了、拼搏了、哪怕失败我们亦学到了经验。 3、公司有专人负责培训业务技能，不用担心自己不懂做不好，如果你没做好，没让你挣到钱，那就是公司没做好，我们要反思，学习。让大家一起成长，让收入匹配我们的付出。 4、期待你的加入。不负期盼、不负韶华、让我们互相成就彼此。

【工作内容】 负责房源整理维护、陪同客户看房、办理租房签约；维护客户关系，跟进转介绍业务，工作内容简单易懂。 【工作时间】 9:30-12:00，14:00-18:00 午休充足，作息规律 【薪资待遇】 月薪3500-12000元，提成丰厚，收入上不封顶，多劳多得，努力就有高收入 【休息制度】 月休4天，支持自由调休，时间安排灵活 【岗位优势】 1.不用穿工服，穿搭完全自由 2.无需电话外呼拓客，告别话术压力，工作轻松无负担 3.新人专属带教，老员工一对一帮扶，快速上手不用愁 4.初创年轻化团队，氛围简单融洽，无复杂人际 5.老板随和好沟通，工作环境舒心

岗位职责： 1.负责房地产项目的房源开发、带看、签约及售后全流程服务 2.通过线上线下渠道拓展客户资源，精准匹配客户需求与优质房源 3.熟悉当地房地产政策、市场行情及交易流程，为客户提供专业咨询 4. 维护老客户关系，促进转介绍与复购，提升客户满意度与成交率 5. 配合团队完成业绩目标，参与市场调研与竞品分析 任职要求： 1.对地产中介行业有热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.有责任心、抗压能力强，能适应灵活工作时间与外勤节奏 3.具备基础办公软件操作能力，学习意愿强，可快速掌握业务系统 4. 无经验者可提供带薪培训，有房产销售经验者优先 5. 诚实守信，具备良好的职业道德与服务意识

工作内容: 通过电销面销方式从房主手里收毛坯房，和他们签订合同，由公司团队进行装修成民宿酒店，然后运营出租公司提供客户资源!不地推!不是贷款!不是二房东销售!电销+面销形式，每单成交在5w-10w+,提成按销售额统提 1、【薪资福利：行业前列水平】 薪资直接对标行业前列，不画饼、不压薪资，提成点待遇优于同城同行！ 收房总监：5000-6000+阶梯提成 综合薪资20000+真正实现能力和收入匹配，让实干者拿到高薪，收入上不封顶。 收房专员：4000+阶梯提成综合薪资8000+。 真正实现能力和收入匹配，让实干者拿到高薪，收入上不封顶。 2、【岗位核心要求：自带成熟小团队】 我们更希望是成熟小团队入职！需要你自带数人成熟收房小团队入职，以总监身份带队入驻，独立统筹团队所有收房相关业务，有团队管理、带队拓房经验优先。 3、【公司强力扶持：全程提供资源】 公司负责全部客源、房源、渠道资源，无需个人花钱拓资源！你和团队只需要专注落地业务、做业绩，公司做最强后盾，帮团队轻松出结果、稳赚钱。 4、【作息休息：规则清晰透明】 每月固定休息4天，正常排休。所有法定节假日，额外叠加法定调休，福利正规、休息透明。 5、【平台核心优势：签单极具竞争力】 公司拥有行业超强合作优势，主打业主先装后付合作模式！业主无需垫付装修、配置成本，合作门槛极低、信任感极强。相比同行，我们的合作模式更好谈、业主接受度更高、成交率更高，极大降低你和团队的谈单难度，助力团队快速拿房、稳定出业绩、持续创收。平台业务成熟、回款稳定，给自带团队的你提供长久靠谱的发展赛道。

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后及运营团队，保障订单交付与客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，中专及以上学历优先

呈信房地产开发公司 甲方直聘：置业顾问（） 待遇：底薪3000+社保+4%提成 工作地址：乌鲁木齐天山区星湾乐巴扎（大湾西域国际旁） 联系电话:

一、负责各类产品销售工作； 二、负责货款资金的安全管理工作； 三、负责应收账款的回收； 四、负责客户关系维护； 五、负责市场信息搜集管理工作； 六、完成领导交办的其他工作。

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岗位职责: 1. 负责金融客户的开发与维护，建立并巩固长期客户关系； 2. 根据客户财务需求，提供综合性金融解决方案； 3. 协同团队推进业务合作，完成客户签约及后续服务跟进； 4. 持续了解客户动态，反馈市场信息以支持服务优化。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力与服务意识，能够有效对接客户； 2. 熟悉金融产品与服务基本知识，具备一定的市场敏感度； 3. 有团队协作能力，能适应业务拓展的工作节奏； 4. 工作认真负责，具备较强的执行力与目标达成意识。

岗位职位，工作自由，我们主营阳光房，系统门窗，想挑战高新，踏实肯干，能力强，有无经验均可， 任职要求： 1.热爱销售工作， 岗位职责： 1.负责阳光房、系统门窗产品的客户开发与销售工作，完成月度/季度销售目标 2.主动对接潜在客户，提供专业的产品介绍、方案建议及报价服务 3. 协同设计、安装团队推进订单落地，跟进合同签订、回款及售后服务 4. 定期维护老客户关系，挖掘复购及转介绍机会 5.收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 任职要求： 1. 热爱销售工作，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.有无经验均可，公司提供系统化产品培训与销售带教 3. 踏实肯干，目标感强，愿意在家居建材行业长期发展 4. 能适应灵活的工作节奏 5.学历不限

案场值班，周边拉客户，成交就有高提成

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4.及时跟进订单执行、回款进度及客户反馈，提升客户满意度与复购率 5. 定期提交销售报表与市场信息，协助优化销售策略与产品定位 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料整理与数据分析 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训并持续提升专业素养 4.有行业相关经验者优先，无经验者可提供带教培养 5.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识

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岗位职责： 1. 开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2. 维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3. 深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5. 协同售前、售后及运营团队，保障订单交付与客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4. 有销售经验者优先，无经验但综合素质优秀者亦可培养 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入