岗位职责: 1.负责中餐厅的日常运营管理，确保服务质量和顾客满意度; 2.制定并执行餐厅的营销策略，提升品牌影响力和顾客复购率; 3.指导团队完成项服务工作，包括接待、点餐、上菜及结账等流程; 4.监督库存管理，控制成本，确保食材的有效利用和食品安全。 任职要求: 1.大专及以上学，具备3年以上中餐厅管理经验; 2.熟悉中餐厅运营流程，有较强的团队管理和培训能力; 3.优秀的沟通技巧和服务意识，能够处理顾客投诉和紧急情况; 4.热爱餐饮行业，具有创新思维，能够带领团队不断进步。

岗位职责： 1.全面负责酒店公寓的日常运营管理，确保服务品质和客户满意度达到高标准 2.制定并执行运营计划，优化工作流程，提升团队工作效率与服务质量 3.负责员工培训、绩效考核及团队建设，打造专业高效的运营团队 4.处理客户投诉与突发事件，维护酒店良好声誉，提升客户忠诚度 5.分析经营数据，定期汇报运营情况，提出改进方案并推动落地实施 任职要求： 1.大专学历，会英语，具备良好的沟通能力和职业素养 2.有8年-10年以上酒店或公寓管理相关经验者优先，熟悉行业运营模式 3.具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理能力 4.热爱服务行业，责任心强，能承受一定工作压力，致力于长期发展

1. 餐厅部长（3名） ◦ 薪资：月薪3600元-5000起，叠加全勤奖与绩效奖金，业绩优异者入上限可观，多劳多得。 ◦ 福利：免费提供一日三餐与舒适员工宿舍，从生活细节处为你减负，让工作更安心。

连锁餐饮管理经验，有抗压能力，有责任心，有上进心，服从安排

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，确保服务流程高效顺畅，提升顾客用餐体验 2.组织并指导团队完成营业目标，监督服务质量与食品安全标准执行 3.定期开展员工培训与绩效考核，营造积极向上的工作氛围 4.协调厨房与前厅协作，优化运营流程，控制成本损耗 5.处理客户反馈与突发事件，维护品牌形象与客户满意度 任职要求： 1.具备餐饮行业1-3年管理经验，有中餐连锁品牌工作经验者优先 2.学历不限，具备良好的沟通能力和团队管理意识 3.熟悉餐厅运营各环节，能适应轮班工作安排 4.具备较强的责任心和服务意识，能承受一定工作压力

1.有一年以上的工作经验 2.工作细心认真，创新能力强 3.服务工作安排，高度的责任心 4.抗压能力强

岗位职责: 1.指导和管理餐厅员工，确保服务质量； 2.处理客户投诉，维护良好的客户关系； 3.确保餐厅运营顺畅，包括但不限于员工排班、物资采购等； 4.监督服务品质，确保顾客用餐体验； 5.配合店长工作，参与日常运营管理和改进。 任职要求： 1.具备强烈的服务意识，能够提供优质的客户服务； 2.具有良好的团队管理能力，能够激励和管理团队； 3.具备餐饮行业相关经验，熟悉餐饮前厅管理流程； 4.良好的沟通技巧，能够有效处理客户投诉； 5.具有责任心，能够在快节奏环境中保持工作质量。

岗位职责: 1.负责酒店前台的日常管理工作，确保服务质量； 2.监督和管理前台员工，提升团队服务水平； 3.处理客户咨询，解决客户在住宿期间遇到的问题； 4.负责日常收银及财务管理。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识； 2.能够熟练操作酒店前台系统； 3.具有较强的团队管理能力和协调能力； 4.细心且能够处理突发事件。

岗位职责：1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升2.制定并执行月度经营计划，管控成本与营收，确保达成业绩目标 3.组织员工培训与考核，建设高效服务团队，落实食品安全与操作规范4. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店良好运营秩序 任职要求：1.具备餐饮行业管理经验，经验要求：不限（可根据实际填写“1-3年”“3-5年”等）2.学历要求：不限（可根据实际填写“中专/技校”“大专”“本科”等） 3.熟悉餐饮服务标准、食品安全法规及基础财务知识 4.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 薪资范围：6000-8000

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升 2. 组织员工培训与考核，建设高效服务团队，提升整体执行力与凝聚力 3.处理客户投诉及突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 4. 配合总部完成食品安全、卫生标准及各项合规检查工作 任职要求： 1.具备餐饮行业1-2年一线管理经验，有连锁餐饮品牌工作经验者优先 2.学历不限，具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3. 熟悉餐饮服务流程、成本控制及食品安全法规 4.具备基础数据分析能力，能熟练使用办公软件 5.热爱餐饮服务行业，责任心强，具备团队管理意识

广东惠州铁涌有装门的师傅吗。

惠州市惠城区招钢结构阁楼、二保焊/气焊，。自己带380焊机。8个半小时。500一天现结。年前做几天，年后半个月。

惠州市惠阳区招工地小工/杂工(杂t(杂工))

龙门县都市118酒店，招聘酒店前台一名，兼职客房数名（兼职到23号）兼职客房按间 工资底薪+全勤， 2900---3500，月休四天 每天工作8小时， 电话：（工作） 地址：惠州市龙门县金山广场店。

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酒店招聘 店长一名： 熟悉OTA运营 具备酒店管理经验 有亲和力。 前台三名： 具备良好的沟通能力，责任心强 会操作电脑 相貌端庄，三班轮流制 每个班12小时。 保洁一名： 具备良好的服务意识 工作细心。 薪资待遇：底薪+提成+满勤 地址：郑州市陇海路与未来路交叉口（星奈酒店） 联系电话：（）

招聘：酒店前厅经理 薪资：5-7K元/月 本科及以上学历，1-3年以上酒店前厅管理经验，熟悉酒店前厅运营流程，或酒店管理旅游管理等相关专业

前厅经理 需有酒店工作经验。早班07:30-15:00，晚班15:00-23:00 薪资福利:工资面议，轮班制 招工人数:2名 工作地址:北仑区新大路1229号，宁职院斜对面

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渔你香酒店现招聘以下精英 收银员3名，形象气质佳 2.服务员3名，男女均可。 3、有经验有担当的经理两名，男女不限。 4:干活麻利的洗碗工一名 短期勿扰！短期勿扰！ 以上岗位结婚成家的优先，要求事业心强，服从管理安排。 薪资待遇：底薪+全勤+业绩+工龄+带薪休假。春节不打烊，春节不打烊。 地址：园区康宁街一号渔你香酒店 财富热线：

龙门物业招聘客房/餐厅服务员、年龄50岁以下、有酒店客房清洁或是餐厅接待工作经验优先。福利待遇：3000-3400，购买社保，月休四天。秩序员、年龄45岁以下、有保安工作经验，持有相关保安员证书，退伍军。福利待遇：3800-4000，购买社保，提供吃住，月休四天。工作地址：龙门县平陵街道易发大道创业二路交汇处联系电话：（）

招聘：前台收银薪资：3000-3500元<p>宾馆前台接待与收银</p>

招聘：客厅服务人员薪资：面议职位详情：身体健康，能适应管理节奏

1、对酒楼进行市场定位和可行性分析; 2、协同部门开展酒楼市场调研、定位、管理、开发、等工作; 3、酒楼日常事务协调管理; 4、熟悉餐厅管理和服务方面的知识，具有熟练的服务技能; 5、领导交办的其它工作。 任职资格: 1、熟悉酒楼行业现状和发展趋势，熟悉餐饮酒楼运营流程; 2、同行业2年以上工作经验; 3、有带领团队工作的经验。

生熟手均可！能吃苦耐劳者优先，待遇4000-8000

‬‬幸咖啡现招聘咖啡师5名‭‮职&zwj;兼&zwj;，‬‬2名​店长联系电话:*****0003​岗位职责：​1.门店岗‭‮职&zwj;位‬‬责&zwnj;&zwnj;：​​咖啡制作、出品服务。​2.新‭‮店&zwj;门&zwj;有&zwj;手‬‬带薪培&zwnj;&zwnj;训。​3.服从门店安排，‭‮极&zwj;积‬‬配合团‭‮作&zwj;工&zwj;队‬‬。​岗‭‮要&zwj;位‬‬求：​1.男女不限‭‮龄&zwj;年&zwj;，‬‬18周岁以上；​2.中专学历以上；​3.能够‭‮班&zwj;轮&zwj;受&zwj;接‬‬制，具有吃苦耐劳的精神；​4.性格开朗、五官端正、个人卫生‭‮沟&zwj;，&zwj;好&zwj;良‬‬通能​​力良好:​5.有食品健康证（没有的‭‮去&zwj;可‬‬中医‭‮费&zwj;免&zwj;院‬‬办理）​工作时间：岗位轮‭‮每&zwj;，&zwj;制&zwj;班‬‬月例休3天​初&zwnj;&zwnj;级茶&zwnj;&zwnj;饮师工资‭‮千&zwj;4&zwj;约‬‬5左右，工作时长9小时含半小‭‮息&zwj;休&zwj;时‬‬时间。​​

招聘：客房负责人薪资：3000-3200元/月职位详情：负责客房部的日常运营事务，包含清洁、维护、设备检查以及服务质量评估等工作。

因品牌快速开店，我们正在寻找想在餐饮行业发展的伙伴，我们是大米先生直招，请放心投递～ 1.全面负责门店厨房的组织管理、监督员工遵循食品安全 2.了解掌握各岗位人员技术水平和工作特点，合理安排技术岗位，并带训门店厨师技能水平 3.有成本管理经验和实践，会毛利核算和毛利管理 4.会川湘菜系优先，技术过硬 5.检查与指导厨房安全、卫生、设备设施使用等情况，保证工作安全、卫生、规范 任职要求： 1、40周岁以下，学历不限，专业不限。 2、有2年以上连锁快餐或中餐厨房管理经验优先。 3、能编写菜品sop优先，有抗压能力 发展路径：厨师长-双店厨师长-三店厨师长-区域总厨-市场总厨

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