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新开发的景区讲解员，要求年龄18至25岁，形象好气质佳，每月有满勤奖，包吃住，工作满六个月，缴纳保险

【宾阳县韵磊教育管理有限公司】前台咨询老师 工作内容：- 负责接待来访家长和学生，提供课程咨询，解答相关问题。- 协助办理学员报名手续，整理和归档学员资料。- 接听咨询电话，记录咨询信息并进行后续跟踪。- 维护前台环境，确保接待区域整洁有序。- 协助市场部和教务部进行日常工作和活动安排。薪资待遇：- 底薪 + 绩效奖金 + 提成，综合薪资2600-5000元。- 五险，带薪年假。岗位要求：- 中专（高中）及以上学历，专业不限，有相关工作经验者优先。- 形象气质佳，具备良好的沟通能力和服务意识。- 熟练操作办公软件，如Word、Excel等。- 工作积极主动，有责任心和团队合作精神。工作时间：- 9:00-13:00，18:30-21:00，每周休息一日，享国家法定节假日。

招聘：导游 【职位描述:】1、按照客户需求设计旅游产品、方案并进行报价，监督实施整个旅游计划和处理旅游团队在旅途中遇到的各种问题。2、负责联系地接社或供应商、酒店、车公司、导游的成本采购工作。职位要求：1、熟悉旅行社计调工作流程，一年以上旅行社外联、计调工作经验。2、口头表达能力强，外表形象较好。3、善于把握客户心理，沟通协调谈判能力强，有较强的成本控制意识。4、有进取心、责任心，对工作富有激情，认真细致。待遇：底薪+提成+带团补贴，节日礼金等福利，鉴定劳动合同，交纳社保！有旅游相关工作者优先录用！有意请发简历。有意者请点击直聊 ，了解工作详情！

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招聘课程推销员一、职责：1.课程咨询与销售：•通过去不同学校门口面对面和家长沟通，为潜在学员提供专业的课程咨询服务，了解他们的学习需求和目标。•根据学员的需求和背景，推荐合适的课程和学习方案，促成学员报名2.提高课程的知名度和影响力，提升教育机构的形象。二、要求•具备良好的客户服务意识，能够耐心解答学员疑问并提供帮助•具备良好的沟通能力和销售技巧，能够准确理解学员需求并提供解决方案•普通话标准，口齿清晰，具备较好的语言表达和倾听能力•能够承受工作压力，勇于挑战自我，有销售工作经验者优先三、工作时间：下午学生放学时或周末时段机构附近学校和小区四、待遇无底薪，学员成功报名体验课程，可得50元/人的销售提成，多劳多得五、校区桂林叠彩区清风实验学校旁/叠彩实验小学旁六、电话：

招聘讲解员，40以下，联系人，唐先生

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明天要一个工人清理垃圾，附近有空的联系，另外平乐要一个小工，电话

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明天青狮潭要个反手小挖机顶班师傅

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桂林工商业来两三个弱电师傅一天400管吃住，

岗位名称：旅游销售顾问岗位职责:1.负责公司旅游及度假等产品的销售及推广;2.根据公司市场销售计划，完成部门销售指标;3.开拓新市场，发展新客户，增加产品推广范围:4.对销售市场不断深入了解，不断收集市场信息分析竞争对手;5.根据公司策划的销售模式以及活动，完成客户服务及销售任务;6.管理维护好与客户的关系，做好客户分析，及时与客户传递信息。同时做好与客户的长期合作战略计划。任职要求：1.反应敏捷，表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力;2.具备一定的市场分析及判断能力，良好的客户服务意识;3.有责任心，团结部门以及公司同事;4.有团队协作精神，善于挑战。

热爱旅游工作早上8:30-12:00，下午2:00-5:30底薪3000+提成+医社保+补贴月休2天工作内容（门店登记，维护客群，带团）口齿伶俐，对待客人热情，吃苦耐劳，不晕车

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武安同程旅行社招员工2名，要求：20-50岁，会使用电脑，从事过旅游和销售行业优先，待遇：底薪+提成（面议）

天津滨海新区招旅游顾问

招聘夏令营项目招生顾问：工作内容1、负责夏令营项目的招生工作，通过各种渠道吸引潜在学员2、为学员提供专业的课程咨询，确保招生目标的达成3、维护学员关系，提升学员满意度和忠诚度任职要求：1、具备良好的沟通技巧和说服能力2、能够独立操作招生流程，具有较强的市场洞察力3、对教育行业有热情，能够在快节奏环境中工作薪资详情：底薪2500+提成+五险，单休工作地点：临桂区金贸中心3-1栋时间：周一至周六，上午9：00到下午5点半，午休时间：1个半小时

门窗厂直聘业务员，需要有足够的销售能力厂家批发价格有优势，只要能吃苦，销量没有问题工资按提成计算，能力越强收入越高可以兼职网络销售，有相关行业经验的合作

6000平健身连锁招聘1、自媒体/直播运营、前台客服2、教练助理/健身教练/普拉提老师3、销售/会籍顾问4、美容师/学徒☎ 小沈

1.负责门窗产品销售，开发新客户维护老客户，完成销售目标。2.收集市场信息，分析客户需求，制定销售策略。3.参与合同谈判，跟进订单执行，确保按时交付。4.有相关建材销售经验，有门窗行业经验者优先。5.薪资待遇：底薪+提成+奖金

【销售岗位】要求：22-38岁，男女不限【性格】外向，擅长沟通，喜欢交流【主要职责】1、获取家长资源：可以打电话，可以地推，以抖音为主，可以转介绍获取家长资源。2、谈单成交：将获取的家长资源，邀约到店，面谈成交。3、交接：将自己谈成的单子，基本信息整理好，转交给后端督学人员，做好客户交接工作。4、续费：督学费到期之前，提前半个月到一个月，开始找家长谈续费，确保学员留存率，督学人员配合。5、不断学习提升业务能力：实时更新产品新功能，专业知识，积极参加线下线上各类技能培训，为家长提供最专业的咨询。6、制定业绩目标：周目标、月目标、季度目标，超额完成业绩指标。【工作经验】1-2年销售经验，格外优秀的可以零经验破格录用【工作能力要求】1、沟通能力排首要位置2、抗挫能力强，不怕失败，不断学习提升，精进业务能力3、有很强的执行力，听话照做4、团队协作能力，与店长，督学无缝对接，沟通顺畅。

招纳新生，地推宣传，引流到店

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招聘启事随着旅游市场的持续升温，个性化、高品质的旅游需求激增。我们[旅行社名称]凭借独特的线路设计与优质服务，在业内小有名气，业务版图不断扩张。为顺应发展，现诚招旅游策划师与合伙人，一起深耕旅游市场，共赴美好未来。一、旅游策划师（一）岗位职责深度挖掘客户需求，精准设计特色化、主题化的旅游线路，涵盖小众秘境与热门景点，融入文化、休闲、探险等多元元素。借助线上平台，调研全球旅游资源，与各地供应商密切沟通，优化线路成本，保障高品质出行体验。跟踪旅游线路运营效果，收集游客反馈，运用数据分析不断迭代线路，提升游客满意度。（二）任职要求旅游管理、市场营销相关专业优先，有丰富的旅游策划经验者可放宽专业限制。热爱旅游，对各地人文历史、自然风光了如指掌，拥有丰富的旅行经历更佳。具备出色的创新思维与文案撰写能力，能通过线上渠道生动展示旅游产品亮点。熟练使用办公软件与线上旅游平台，善于运用大数据分析辅助策划。（三）薪资福利薪资：月薪[X]-[X]元，外加高额项目提成，上不封顶。福利：五险一金、带薪年假、员工旅游福利、专业培训、定期团建。二、合伙人（线上揽客方向）（一）合作职责利用社交媒体、旅游论坛等线上平台，推广旅行社特色旅游产品，吸引潜在客户。建立并维护线上客户社群，通过优质内容分享与互动，提升客户粘性与忠诚度。与旅游策划师紧密协作，根据市场反馈提供产品优化建议，共同开拓市场。（二）合作要求有线上营销、社群运营经验，熟悉各大社交平台推广规则与技巧。具备优秀的沟通能力与客户服务意识，能够独立完成客户转化与维护。认同公司发展理念，有创业精神与合作意识，愿意长期投入旅游事业。（三）合作回报丰厚的利润分成，根据业务贡献获取高额回报。深度参与公司运营决策，共享公司发展红利。品牌资源支持，助力个人线上影响力提升。

店长1名店员2名薪资待遇:3k-8k+月休2天【任职要求】1.性格开朗，有一定的销售能力，吃苦耐劳2.有销售经验，20岁-40岁，形象气质佳3，详情电话咨询地址：全州中心广场

桂林叠彩招兼职