北京大兴区招绿化种植、园林养护、绿化修剪，绿化工人工资3500元，班长3800到5000元
3000-4000元/月
绿化绿化修剪园林养护长期6-10人月结
北京市大兴区招绿化种植、园林养护、绿化修剪，绿化工人工资3500元，班长3800到5000元
绿化养护工长期1-2人月结全职
岗位职责：
1. 负责绿化苗木的种植、移栽、修剪及日常养护工作
2. 绿化草木灌溉管理、病虫害防治等田间技术操作
3. 定期巡查绿地状况，及时上报并处理异常问题
4. 遵守安全生产规范，正确使用园艺工具及机械设备
任职要求：
1. 绿化种植相关工作经验不限，有苗圃或园林项目实操经验者优先
2.年龄58-63之间
3. 身体健康，能适应户外作业环境，吃苦耐劳
4. 工作地点为北京怀柔区。
绿化养护工长期1-2人月结全职
北京市丰台区办公区招聘绿化养护女工两人，年龄63岁以内，身体健康，3300/月，八小时，提供食宿，能洗澡，全天24小时热水，有绿化养护工作经验者优先，电话
绿化
北京海淀区招聘绿化工，工资3000值守桶站200元吃饭一天10元，。工资发放及时，工作环境优美。有意者请联系，，吕主管
绿化长期3-5人月结全职
招聘：绿化工，130/天，饭补月450，6人，管住。
保洁，20人，，下，月休四天，工资3000，饭补450有无经验均可，管住。
联系电话：，，李
工作地址：海淀区清河
绿化长期3-5人月结全职
北京市通州区招绿化工，北京绿化。环境好!
吃住条件是绿化最好的。待遇好。是北京最大，最正规的绿化公司。包吃包住，统一发工装。
年龄：62周岁以下，身体健康 能吃苦耐劳，听从指挥，工作时间9小时。
打架斗殴酗酒的不招，有病在身的不招，有犯罪前科不招。
工资，男 130，女 120 工资有保证。
联系电话:
水电工开槽1-2人
北京市朝阳区招开槽/切割、水电 家装水电开槽 有天槽地槽 加一个电箱 要求必须横平竖直 不能断钢筋 必须断到位 2居室 一户700非诚勿扰
北京朝阳区招通风安装，2套600风量新风机安装，管道用PVC材质，专业的联系
300-400元/天
通风安装1-2人
北京市朝阳区招通风安装，2套600风量新风机安装，管道用PVC材质，专业的联系
北京朝阳区招两个8吨履带吊车司机，活轻快。吊土。两三个月工期
1-1.1万元/月
吊车司机3-6个月1-2人
北京市朝阳区招两个8吨履带吊车司机，活轻快。吊土。两三个月工期
北京直招长期、日结保安
6000-7000元/月
保安包住包吃20人以上月结全职
岗位职责：
1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控，及时发现并处置安全隐患
2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导，维护出入口秩序
3. 熟练操作监控设备、消防器材及报警系统，具备基础应急处置能力
4.协助处理突发事件，配合公安机关开展相关工作
5. 保持执勤区域环境整洁，做好交接班记录与信息汇报
任职要求：
1.年龄18-60周岁，身体健康，无违法犯罪记录
2.具备基本沟通能力与责任心，服从管理，纪律意识强
3. 有保安从业经历者优先，持有效保安员证者优先
4. 能适应轮班制工作，包括夜班及节假日值班
5.学历不限，初中及以上文化程度
花艺师有提成
急招花艺师工作内容：花材养护、花束制作、订单打包、活动花艺布置要求：熟练独立做花，熟悉花材，细心勤快，最少一年花艺经验兼职或者长期都可以薪资：底薪+销售提成，待遇优厚工资电话详谈工作地点：中豪润园联系电话：
包花师
100-200元/天
花艺师包吃3-5人日结兼职每日结算 长期优先
会包花 会搭配
岗位职责：
1.根据客户需求及场景风格，独立完成鲜花花束、花篮、花艺装饰等创意设计与制作
2.负责花材的选购、保鲜养护及库存管理，确保花材新鲜度与成本合理性
3.参与婚礼、庆典、商业空间等现场花艺布置与执行，把控整体视觉效果
4. 结合季节与流行趋势进行花艺搭配创新，提升客户满意度与复购率
5. 协助开展花艺课程教学或客户体验活动（如适用）
任职要求：
1.热爱花艺事业，具备基础花艺知识与实操能力，有作品集者优先
2. 具备良好的色彩感知力、审美能力与空间搭配意识
3.动手能力强，耐心细致，能适应阶段性高强度工作
4. 沟通表达清晰，服务意识强，具备基础客户接待与需求理解能力
5. 学历不限，有花店、园艺公司、婚庆公司等相关工作经验者优先
北京朝阳区园林养护工人，长期，工资110-120元，每月发工资。
110-120元/天
园林养护长期月结
园林养护工人，长期，工资110-120元，每月发工资。
北京朝阳区公司直招绿化工1名60岁内，项目包吃住月休四天，吃住条件好，工资3500电话：
绿化长期1-2人月结全职
公司直招绿化工1名60岁内，
项目包吃住月休四天，吃住条件好，工资3500
电话：
养护工绿化1-2人
【绿化养护班长】
岗位职责：
1、制定现场作业项目的工作计划，落实执行计划，协调安排人员、车辆、机具等。
2、各项作业的技术交底工作，标准作业、标准工作流程的落实和推进。
3、负责甲方沟通，定期邀约甲方巡查项目，并进行文件的上传下达。
4、负责员工日常生活、人员思想及工具库房管理。
5、资料管理，负责工作日志、人员考勤等各项资料的填写、整理、归档、总结分析。
6、负责制定员工培训计划，并落实。
7、负责员工生活、交通、工作等安全管理。
8、突发事件的处理。
9、领导交办其他临时事宜。
任职资格：
1、初中以上学历，年龄60岁以内，有绿化养护工作经验；
2、有上进心，学习能力强，能够使用智能手机，具有一定文字处理能力；
3、具有较强的团队管理能力，良好的沟通和表达能力。
栏目概述
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