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仓库配货员
6000-7000元/月
配货员免费培训3-5人月结全职
1.负责电商平台西服订单的配货工作,对照订单信息,精准核对西服款式、尺码、颜色、数量,确保配货无差错、无遗漏; 2.负责仓库西服货品的整理、归位,按品类、尺码、款式分区存放,保持仓库整洁有序,便于快速查找货品; 3.年龄18-45岁,男女不限,学历不限,有电商配货、服装仓储经验者优先 4.细心严谨,责任心强,对数字、尺码敏感,能准确区分西服款式、尺码差异,杜绝错配、漏配;
仓库分拣员
7000-8000元/月
分拣包吃包住11-20人月结全职全勤奖 保底 餐补 房补
月休四天 按时发薪 可预支工资
分拣快递拣货员包吃月结
男女不限,18一45岁! 薪资待遇 长白班,工作时间9:00-21:00,要配合加班,工价19每小时,包吃2餐,!目前没有住宿,主要工作:拣货,扫描,复合,上架, 做六休一也可以根据仓库排休来休息,发放工资每月20号, !工作地点:新湾
分拣配货员
招工:10名 (18—45岁) 工作内容:分拣配货,常温作业,调料干货,酒水饮料 工资待遇:20-25/小时 工作时间:20:00-00:30 工作地址:仁和街道.杭州宏熹布艺科技有限公司 电话 : 同步 招长期工,每天能稳定来兼职的, 鸽子与磨洋工还有短期工勿扰 看清楚再打电话
杭州
3月22日 11:46拨打电话
生鲜仓库分拣员
6000-7000元/月
分拣包吃有提成交通补助免费培训包住20人以上月结全职零元入职工作轻松自油包吃住
月休四天 工作轻松自由 包吃住
打包员
5000-8000元/月
打包免费培训3-5人月结全职
岗位职责: 1. 按照订单要求对货物进行打包操作; ​ 2. 确保包装规范、牢固,避免货物在运输过程中损坏; ​ 3. 核对货物信息与订单一致,保证准确无误。 任职要求: 1. 操作规范,有相关快递打包经验者优先; ​ 2. 无经验者也可应聘,公司将提供专业培训; ​ 3. 身体健康,手脚麻利,责任心强; ​ 4. 服从现场安排。
打包果蔬分拣包吃包住20人以上月结全职
杭州小象超市包装岗 工作内容:工作简单活轻松,主要负责蔬菜水果包装,称重,贴签 职位要求:22-45岁男女不限,吃苦耐劳,想赚高工资的你就来加入咱们这个大家庭吧 工作时间:白夜班均是7点或者8点开始10-12小时 薪资待遇:前7天22/小时,后面看效率20-25/小时,夜班补贴10/天,岗位绩效600/月,包吃一餐,月休四天,有宿舍,可以预支工资,每月十五号发工资,综合薪资6000-8000左右 公司直招无任何费用,可放心联系或打电话报名。
服装批发仓库小弟
6000-8000元/月
配货员理货员打包
工作内容为理货盘点配货打包送货 上班时间为早上7点,需要住在市场附近
仓库配送员
6000-8000元/月
配货员理货员打包1-2人月结
四季青仓库打包,送货人员:工作内容:商品入库,配货,打包,理货,送货。有类似工作经验,会用简单的入库软件。 要求:年龄20-47岁,身体健康,不怕辛苦,做事仔细,认真,需要有责任感,无不良爱好。不随便请假,住在四季青附近。
配/理/拣/发货
5000-7000元/月
理货员分拣发货员配货员有提成3-5人月结全职
岗位职责: 1. 按照订单要求完成商品的分拣、配货、理货及出库发货工作 2. 核对商品信息与订单一致性,确保准确率与及时性 3. 负责仓储区域日常整理、货位优化及库存标识维护 4.. 配合仓管员完成盘点、装卸及现场5S管理 任职要求: 1. 学历不限,能适应仓库作业环境,身体健康、吃苦耐劳 2. 有物流、电商或零售行业配/理/拣/发货经验者优先 3. 具备基本识字能力及简单操作电子设备能力 4. 工作认真细致,责任心强,具备较强执行力 5. 能接受轮班、加班及短期旺季工作安排
工厂搬运工餐补包住包吃月结
18-49岁 杭州富阳卫生用品厂 高工资 20元/小时 豪华宿舍3-4人标间、独立卫生间,空调、热水器。  主要生产:成人护理用品,尿不湿,婴儿护肤品,宠物护理用品 岗位一:机检工,工人,18-35岁,高中学历 岗位二:装箱工,工人,20-49岁 【一】招聘要求:要吃苦耐劳 【二】工作时间:12小时两班倒。 【三】食宿福利:智慧自助餐厅丰富菜品和点心可供您选择工作餐,每天提供3餐,每月餐补750元,入职就有,够吃三餐。员工住宿,165元/月,水电均摊。 【四】工资待遇:   每月综合工资6000-6500元,每月20号发工资。 其它: 1.面试需带身份证原件,一寸照片1张;需要体检。 2.,,单价下调2元 3.。
杭州 富阳区
3月24日 21:36拨打电话
店长
招聘若干名招店长、销售、模特、摄影师 【档口地址】四季青常青3楼 【薪资待遇】底薪+提成 【岗位说明】 常青三楼大店2026招聘 特聘:储备店长,店助各1名(要求:面谈) 1.销售5名 要求有二批工作经验,销售能力强,沟通能力强,薪资上不封顶 2.手机销售2名 要求性格开朗 有耐心有销售经验上手快 3.模特2名 要求韩系皮肤白身高1米6左右,会对镜自拍(优先) 4.摄影师1名 要求:拍韩系风格,有市场工作经验审美好,视频剪辑优秀 店里氛围好,工作稳定,能力好薪资高! 、电话同步
杭州
3月24日 21:36拨打电话
现场咨询师
1-1.5万元/月
口腔咨询师五险一金大专及以上阶梯式提成
1、口腔医学、口腔护理、临床类相关医学专业大专以上学历; 2、从事过口腔医学、护理相关工作2年以上,具有口腔咨询、美容院咨询、整形咨询相关工作优先; 3、同时具备口腔医学或护理及客户咨询工作经验佳,熟悉口腔医学治疗知识及相关治疗流程; 4、具备良好的客户沟通和管理能力,具营销能力,口齿伶俐,善于表达,懂客户心里; 5、形象气质佳,牙齿整洁,具备良好的职业素养; 6、薪资面议,福利待遇佳,缴纳五险一金
种植工日结
2026年春季主推一手超级长白班大龄工: 需求1000人 山好水好采茶更美好 【杭州,采茶工】 人走账清❗ ❗ 包吃包住!免来**路费 25天左右短期工 斤工待遇: 员工3⃣0⃣元/斤,平均每人能采5-10斤/天 约合150-300元/天。 从头到尾,茶叶多长势好.多劳多得  30-70岁,,不要求文化,身体健康,无高血压、心脏病、冠心病(工人自身隐瞒病情所造成的一切后果自负)。 20年采茶经验,茶山精挑细选。目的地杭州余杭区,主采白茶,龙井,九坑,茂绿。去过的都知道,专业的服务团队,完善的配套设施,生活便利,吃住条件好,人性化管理。 包吃包住一日三餐,住在茶山下采茶方便。公司免费给每个工人统一买保险不扣钱,茶叶,不想进厂可安排返乡。 ⚠免路费!。
杭州 余杭区
3月24日 21:35拨打电话
浙江杭州招聘:组长,卸载邮件组长,薪资:面议;卸载邮件,薪资:190元/天;年龄:16-6
装卸工
招聘:组长,卸载邮件 组长,薪资:面议; 卸载邮件,薪资:190元/天; 年龄:16-65。
杭州
3月24日 21:35拨打电话
打包贴标签包吃包住20人以上
水果仓库,52岁以下全收50人 下午1:00面试 注意免费工作餐,提供住宿。 长期小时工17—52岁,20元每小时,免费工作餐,仓库温度15度,多穿点,面试不挑人!直接上班。 流水线挑不良品,果品大小分类,包装,贴标签,活很轻松,每天工作12-14小时,长年没有休息,有事可以请假,能接受加班的,能吃苦耐劳的。 免费工作餐,月工时350以上,7500月薪以上!提供住宿400/月水电费平摊。 《不满月可按天折算》 薪资发放:每月15号 上班 上班地址:丰功路790号 联系电话:
上海
3月24日 21:36拨打电话
分拣装卸工
快递分拣扫描装卸操作工,100 工作地址:江西省吉安市吉安县高新技术产业园凤凰园区申通快递(吉安转运中心) 白班:08:00-12:30 19:30-01:00;夜班:19:00-06:30 半天班次:白班(8点到12:30)满勤到手保底2250元!夜班(19:30到1点)满勤到手保底2750元!全天班次:白班满勤综合薪资(5500-6000)夜班满勤综合薪资(5500-6000)计件算薪,多劳多得,上不封顶 18-55岁、,认识基础汉字,识别26个英文字母
吉安 吉安县
3月24日 21:36拨打电话
河北保定招聘:招聘打包配货拿货人员薪资:面议
打包配货员
招聘:招聘打包配货拿货人员 薪资:面议
保定
3月24日 21:36拨打电话
河北保定明天打磨打包的联系
打磨打包家具打磨
明天打磨打包的联系
保定
3月24日 21:35拨打电话
分拣1-2人月结
诚聘 仓库打杂一名 身体健康,工作勤劳服从安排,无不良嗜好 工资面议 月休两天 地址:谷饶华光工业区 联系方式 :(同微)
汕头
3月24日 21:35拨打电话
电子厂普工长白班免费培训包吃包住20人以上月结
【[可以试岗 拱墅万达,西田城附近 威星电子厂】 白班19 /小时+晚班23/小时+餐补+包住+不体检坐班+长白班 要求:男女不限18-45周岁 工作内容:燃气表组装测试焊接、打螺丝包装、检验。简单易学 上班时间:8:15-20:15 中午下午吃饭45分钟,上午下午各五分钟休息,综合5500-7500元。15号发工资(从不拖欠) 食宿情况: 1、 中餐+晚餐各补8元(各种快餐小吃,品种多) 2、住宿(4-6人间)设施齐全,外住补贴200 。
长白班普工包吃包住20人以上月结
服务器设备,工作简单半小时就能上手! 招聘要求:男女不限18-50岁,认识字,会写简历 免费三餐,当天安排住宿,宿舍提供健身房,图书馆,咖啡厅
包装工社保加班补贴包吃夜班补贴保险20人以上月结新能源汽车制造恒温车间坐班无纹身熟悉26个字母
长期小时工/正式工均可,无需工作经验,直接入职上岗,包教包会 报名请点下方的[立即沟通]在线咨询详谈!我会详细给你解答你的问题并发给你定位! 一,薪资待遇: 1,[现在入职工价]:300/天 300/天x26=7800/月[保底7800] 2,[发薪准时) 每月10号发工资,直接打进工资卡,一次性发放,不拖欠不扣押工资,月月结清,随走随结算!各岗位工资不低于每月保底7800 3,工资结清,不压工资,员工身上没有钱了,打卡7天可预支工资500-1000元!工期灵活自由] 工期1-3个月,自由选择,最短要求工作一个月,最长可以干6个月,6个月以后依然可以续签,自己想干多久签订多久!满月可转正 三,[工作内容] 1,普工,操作工,质检,测试,仓库,均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣 2,岗位很多,检验,包装,品检,物料仓管等等[入职要求] 1,不限学历,不限经验,无须考试,工作轻松容易一看就会。 2,年龄16-45周岁,无门槛,100%入职,[包吃包住]: 1,公司提供免费住宿,标准4人间(独立卫生间,阳台空调洗衣机,WIFI等). 2,免费提供1日3餐,4菜1汤,米饭,馒头
物流管理
文员
日常数据端监控
普工/操作工
5000-10000元/月
普工车间操作工保险餐补高温补贴加班补贴五险一金包住20人以上
1、车间生产流水线工人; 2、吃苦耐劳,身体健康; 3、五险一金,节日福利,福利食堂,福利体检,前3个月免住宿。
包装工社保包住包吃保险20人以上月结电子电器恒温车间坐班
招:普工 操作工; 负责打包、包装 质检。 一个月综合工资7000-8000 工作内容负责包装,贴标,装盒、扫描等等 ,辞职只需提前3天,辞工当天结完工资. 其他介绍 (一)上班时间 (f)打包装,长白班 (2)每天上8-10小时 (3)上午4小时:08:00-12:00 (4)下午4小时:01:00-05:00 (5)晚上2小时:06:00-08:00(二)车间环境 (1)是工作台,一人一张办公桌。 (2)坐着上班;穿个人服装上班。 (3)坐着打包装,贴标签,做事轻松简单,无污染. (四)伙食问题 1.住宿免费;水电免费;伙食免费; (2)凭工牌(免费)刷卡吃饭,自助餐形式。 (3)有清淡粤菜食堂+辣味湘菜食堂. 有意者请直接投递简历!!可优先安排职位描述: 负责打包、包装 质检、分拣。一个月综合工资8000左右 上六休一
工厂搬运工夜班补贴餐补加班补贴五险一金
临江大型集团公司招聘() 薪资待遇:树脂车间22元/小时,预浸车间21/时,白班餐补12元/天,夜班补助22元/天 (6.7.8.9月,高温补贴400/月) 招聘岗位:上料工 (空调恒温车间,主要负责原材料添加) 27-45(高中以上学历),吃苦耐劳,无职业禁忌,无犯罪记录 上班时间:8:00-20:00,12小时两班倒,按照12小时计算,半个月倒班 福利待遇:3人间公寓式住宿,宿舍(水电费平摊)不需要宿舍押金,损坏物品照价赔偿,白班中餐免费一餐,下午补一餐12元, 夜班:没有工作餐,补助22元/天 ,上午面试可当天安排住宿 (重点:员工,转证薪资高1000元,并购买五险一金,一金500左右) 面试要求:面试携带本人身份证, 入职流程:,体检安排入职。入职申请劳保用品工作服,,小于2个月需承担50元,做满2个月不需要承担 薪资发放:发薪26号,如遇到周末,提前或延迟发放 工作地址:钱塘临江。
杭州 钱塘区
3月23日 16:45拨打电话
分拣工
分拣
食品百货夜班分拣工,要求踏实稳重,吃苦耐劳
普工包吃包住1-2人完工结算
2月25-3月1号,永康工厂设备清洗招帮工,主要是拧螺丝接管道装水泵之类的活,搭个帮手。用水泵加药循环清洗设备,活不累,年龄55以下,身体健康,初中文化,吃住饭店宾馆包,每天280-300元。有意到西湖区留下un公社3幢606室面试。
物流专员经验不限大专及以上企业内部物流部门
底薪+绩效+年终奖 完善的晋升机制 五险一金入职缴纳 岗位职责: 1. 负责跨境电商平台物流环节的进度跟进,掌握发货全流程; 2. 办理进出口相关单据的制备与审核工作; 3. 汇总并整理各类运输单证,完成基础信息录入及归档管理; 4. 实时追踪每票货物的运输状态,进行数据统计并及时反馈; 5. 在整个操作流程中,对接运营团队、供应商及物流服务方,确保沟通顺畅高效。 岗位要求: 1. 大专及以上学历,具备基本英语阅读能力,物流管理类专业或有物流单证实操经验者优先; 2. 性格乐观进取,适应能力强,抗压能力佳; 3. 具备积极的工作热情,自律性强,有条理、重执行; 4. 擅长人际交流,具备良好的协调能力;责任心强,认同团队协作价值; 5. 熟练操作常用办公软件,有物流或仓储系统使用背景者优先考虑; 6. 具备稳定的职业心态和持续成长意愿,沟通与组织能力良好。 福利待遇: 1. 股权激励:全员纳入公司股权激励方案。 2. 保险待遇:员工入职即办理社会保险与住房公积金。 3. 休假政策:严格执行国家规定的各类休假制度。 4. 假日福利:每逢传统节日为员工发放节日礼品。 5. 体检待遇:每年组织员工开展定期健康体检。 6. 团建活动:不定期举办多样化团队建设活动。 7. 晋升空间:为每位员工规划专属职业发展路径。
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