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岗位职责: 1. 按日完成指定岗位的生产或服务任务,确保工作质量与效率 2. 遵守现场管理规范,服从工作安排与调度 3. 保持岗位区域整洁有序,做好基础设备/工具使用与维护 4. 配合团队完成临时性协作任务,保障整体运营顺畅 5. 及时反馈工作中遇到的问题,提出合理化改进建议 任职要求: 1. 年满18周岁,身体健康,能适应一线岗位工作节奏 2. 吃苦耐劳,责任心强,具备基本沟通与执行能力 3. 无违法犯罪记录,服从管理,遵守企业规章制度 4. 能接受包吃住统一安排,适应集体生活 5. 有相关岗位经验者优先,无经验可提供岗前指导
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小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪) 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结,人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频!工作在合肥
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【岗位职责】 1.负责接收业务端提报的客户租赁申请资料,开展初步内审审核,确保资料流转前的合规性与完整性。 2.针对客户资质(如客户/企业经营状况、信用记录、租赁需求匹配度等)、申请材料(如证件真实性、签字盖章完整性等)进行细致核查,排查潜在风险点。 3.完成审核后,及时将符合要求的资料同步至信审、风控部门,并做好审核结果、流转记录的存档管理;对存在问题的资料,反馈业务端并明确补充/整改要求。 4.协助优化客户资料内审审核流程,提出流程简化或风险管控的合理化建议。 5.协同业务与信审之间沟通对接。 6.上级交办及部门内其他任务 【任职要求】 1.有1-3年商用车租赁、金融风控或资料内审相关工作经验者优先,了解商用车租赁行业业务逻辑者更佳。 2.具备较强的资料核查能力,能快速识别材料中的漏洞或异常,对数据、细节敏感度高。 3.拥有良好的沟通协调能力,可清晰对接业务端与信审/风控端,高效推进问题解决。 4.核心素质:具备极强的细心度与耐心,工作严谨负责,能承受一定的资料审核量与时效要求。 5.有强迫症,当日工作当日完成,能接受周末节假日值班。
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来车下货,分货,和配货,小的东西人分一下,大的重的有行车和叉车
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小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪) 小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪 )小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪) 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结,人走账清 4、我司为异地招聘,工作地点是在苏州 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名!我会给你发上班视频宿舍环境视频!
长白班包吃加班补贴包住3-5人月结
岗位职责: 1. 按照生产流程和操作规范完成指定工序的装配、包装或检测等基础作业 2. 保持工位整洁,及时上报设备异常或物料短缺情况 3. 配合班组长完成日常产量记录与交接工作 4. 遵守安全生产制度,正确佩戴劳保用品,参与岗前安全培训 5. 积极配合团队协作,适应产线节奏调整与临时任务安排 任职要求: 1. 年满18周岁,身体健康,无传染性疾病及职业禁忌症 2. 学历不限,能识字读数、理解简单操作指令 3. 工作认真负责,具备基本沟通能力与团队意识 4. 能适应长白班工作制(8-10小时/天),接受厂内食宿统一安排 5. 无犯罪记录,服从管理,稳定性强
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