
自动化控制工程师
8000-13000元/月
自动化工程师5-10年本科C/C++PLC编程机械设计制造相关专业CAD电子电气/自动化相关专业自动化开发经验中大型项目开发经验
岗位职责:
1. 负责自动化设备的设计开发及日常维护工作
2. 参与自动化系统方案的制定与落地执行
3. 配合处理自动化运行中的各类技术难题
任职要求:
1. 具备良好的沟通技巧和团队协作意识
2. 能够高效率推进工作任务,具备较强的故障分析与解决能力
3. 对自动化技术保持长期学习与探索的积极性
电气设备维修工程师
6000-7000元/月
电气工程师1-3年学历不限公司内部维修/保养职位
电气维修工主要负责CNC设备上各类电气部件的维护与修理,包括控制系统、驱动装置、电机及其他相关电气元器件
电动机绕组修复,具备电气装置与机械维修经历,掌握电工基础理论及电子技术知识,熟悉电力拖动者优先考虑
西安雁塔区岗位职责:1、负责光伏升压站电气设备(逆变器、汇流箱、配电柜等)的安装、接线及调试,确保符合设
8000-11000元/月
电气工程师学历不限
岗位职责:
1、负责光伏升压站电气设备(逆变器、汇流箱、配电柜等)的安装、接线及调试,确保符合设计规范。
2、完成光伏组件阵列的直流线路布置、交流侧电缆敷设及接地系统施工。
3、协助解决施工中的电气技术问题,优化布线方案,配合设计团队处理图纸变更。
4、对施工班组进行电气安全及技术交底,监督施工质量与工艺标准。
任职要求:
1、中专/大专及以上学历,电气工程、自动化、新能源等相关专业优先;
2、熟悉光伏系统组成及电气原理图,能独立完成接线任务;
3、1-3年光伏项目施工经验,有集中式光伏项目经验者优先;
4、项目地在山西临汾市襄汾县南辛店村。
研发部经理(五险一金 周末双休)
1-2万元/月
其他生产营运人员经验不限本科
岗位职责:
1- 汇总研发相关需求,结合调研数据及公司规范开展产品立项工作;
2- 主导新产品方案评估与开发全流程管控,包含编制研发方案、跟踪实施进度、协调产品调试、组织内部评审、办理安标认证、统筹技术资料编制并做好归档管理;
3- 负责现有产品优化升级,处理产品量产阶段的技术问题与改进事项;
4- 以项目(产品)经理或核心成员角色参与产品研发工作;
5- 申报科研项目,根据公司规定按时完成科研报告撰写或专利、软件著作权申请等工作;
6- 对接公司产品研发战略规划,推进本部门任务落地,制定部门工作安排,承担团队人员分工与梯队建设职责;
7- 推动企业文化的传播与践行,提升团队协作氛围与集体认同感;
8- 完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,具备5年以上产品研发领域工作经验。
2、掌握基础电路与软件开发知识;熟悉产品从设计到量产的完整开发流程;
3、具有物探设备、煤矿仪器或相关煤用产品开发背景者优先考虑;
4、熟悉行业技术标准及相关法律法规,能独立处理产品认证相关事务;
5、具备良好的项目管理能力,可高效协调研发资源,推动产品快速迭代;
6、具备较强的承压能力和应变能力。
车载部件应用开发13薪 掌握AUTOSAR
2-4万元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科双休13薪带薪年假
工作内容:
1、参与车厂差异化通信矩阵、网络管理、诊断、加载等协议功能的开发,完成对应需求开发,并在现有工具基础上进行迭代升级与优化;
2、参与产品开发、调测全流程中配套工具链的开发,掌握AUTOSAR相关协议栈,能够熟练配置相关功能参数;
3、保障开发质量,完成基础接口的测试工作,持续提升工具软件的质量及使用效率;
4、熟悉车载领域OBC、MCU部件的相关功能,具备OBC功能开发或电机控制开发经验者优先,拥有标定相关工作经验者更佳;
任职要求:
1、本科及以上学历,具备扎实的嵌入式软件开发经验,精通C语言语法者优先,熟悉英飞凌/TI/ST等芯片外设开发应用者优先;
2、了解电力电子与电机控制相关应用场景,如PFC整流、逆变、DCDC变换、电机控制等,具有车载电力电子及电机控制软件调试经验者优先;
3、具备车载行业MCU、OBC、VCU部件的CAN通信、UDS/OBD诊断功能软件开发经验者优先;
4、掌握嵌入式C语言开发技能,熟悉软件架构设计及相关优化方法;
薪资待遇:20-40K 13薪 面试定薪
电气自动化工程师
6000-8000元/月
自动化工程师3-5年大专PLC编程电子电气/自动化相关专业数字电路/模拟电路基础
岗位职责:
1.负责自动化控制系统(如PLC、DCS、SCADA)及变频器编程、调试与维护
2.编写技术文档、操作手册及故障处理指南,支持现场运维与培训
任职要求:
1. 学历不限,自动化、电气工程、机电一体化等相关专业优先
2.具备自动化相关工作经验,能够编程维修变频器,熟悉主流PLC(西门子、三菱、欧姆龙等)编程与调试
3. 掌握电气控制原理、传感器应用及工业通信协议(Modbus、Profibus、EtherNet/IP等)
4. 具备良好的逻辑分析与问题解决能力,能适应短期出差及现场技术支持
5.持有电工证、PLC工程师认证者优先
电气研发工程师
7000-12000元/月
电气工程师3-5年本科
岗位职责:
(1)承担继电保护类教学实验装置的方案设计与技术开发工作。
(2)承担高电压电力试验教学设备的技术研发与产品设计任务。
任职要求:
(1)学历要求:本科及以上,电气工程及其自动化、电力系统等相关专业。
(2)经验要求:具备3年以上电气设计、继电保护测试或电力试验领域工作经验,熟悉自动化控制相关技术。
技能要求:
(1)熟练掌握电气设计工具(如AutoCAD、EPLAN等);
(2)熟悉常用通信协议,包括CAN、Modbus、EtherCAT、MQTT、HTTP、TCP/IP等;
(3)熟悉国家电气规范及行业技术标准(如GB、IEC等标准体系)。
其他要求:
(1)具备良好的沟通协调能力与团队合作意识;
(2)关注技术发展趋势,具有较强的自主学习能力。
非标自动化机械研发工程师
7000-12000元/月
自动化工程师3-5年大专机械设计制造相关专业电子电气/自动化相关专业嵌入式开发经验
岗位职责:
1. 负责非标自动化机械设备的研发、设计及调试工作;
2. 优化产品性能,确保设计方案符合功能需求;
3. 承担产品质量管控职责,保证产品符合相关技术标准;
4. 处理生产过程中出现的技术难题,提供有效解决方案;
5. 协同团队成员,持续提升产品制造效率。
任职要求:
1. 具有机械设计类相关专业教育背景;
2. 具备较强的分析判断与问题处理能力;
3. 可独立完成项目的设计与落地执行;
4. 富有创新思维,能主动提出设计优化建议;
5. 具备良好的沟通技巧和团队协作意识。
电气工程师
1.6-2.5万元/月
电气工程师5-10年本科电路设计示波器电控工程师CADeplan
岗位职责:
1、负责项目电气图纸的绘制与提交,完成BOM清单设计及技术协议的编写与评审工作;
2、开展产品电气元器件选型,编制电气原理图、电气接线图及线缆布设方案;
3、编制发货项目的安装指导文件、装箱明细表,并完成相关资料的归档管理;
4、整理并归档产品各阶段技术文档、技术平台资料及生产作业指导文件;
7、收集、分析集成类产品相关的技术资料,开展对标研究,持续优化电气设计方案以降低制造成本;
8、提供售前与售后技术支持,协助主要物料采购过程中的技术评估与支持工作。
任职要求:
1.本科及以上学历,电气工程、电子工程、控制工程或相关专业背景;
2.掌握功率整机电气设计流程,了解常用电气元器件性能特点;
3.熟练使用CAD设计软件,具备Eplan电气设计软件应用经验;
4.具备产品电气设计可靠性意识,熟悉DSP、FPGA、CPLD、ARM、单片机等电路开发设计。
控制工程师
1-2万元/月
其他生产营运人员月结3-5年本科
岗位职责
1、承担多轴高精密运动台控制系统的整体架构与详细方案设计;
2、协调结构设计与上位机软件之间的接口对接工作;
3、开展样机阶段的现场接线与调试,协同系统及结构团队完成整机联调与精度校准等相关任务;
4、完成领导安排的其他相关工作。
岗位要求
1、具备独立完成伺服控制系统从总体到细节的设计能力,能够制定并落实完整的控制策略;
2、具有3年以上相关工作经验,熟悉伺服转台、光电吊舱、地轨类设备的控制开发流程;
3、掌握电机拖动基本理论,了解直流无刷、交流伺服及混合步进电机的工作机制,具备自动控制原理的基础知识;
4、理解伺服转台和线性定位装置的工作原理,掌握线性定位误差补偿方法,熟悉常用的一维与二维插值运算;
5、熟悉pmac类驱动器及运动控制器的技术特性,了解低压直流有刷(无刷)伺服电机性能;能完成电机、驱动单元与运动控制器的选型匹配,熟练进行各轴调试,有效处理高速运动轴及大传动比轴的快速稳定控制问题;
6、具备一定的软硬件电路设计基础。
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8000-9000元/月
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一、薪资待遇
·工价28元/小时,按照12小时记薪,月薪8000-9000
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二、核心优势
全部坐班:无需站立作业,久坐不累,告别腰酸背痛
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三、食宿保障
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·生活区配套:生活超市、网吧、篮球场、医务室等,休闲生活两不误
四、招聘要求
·16-45周岁,男女不限,无传染性疾病
·学历不限,无需经验,认识基础文字即可
·服从岗位分配,踏实肯干,遵守厂区规章制度
五、联系方式
面试时间:每天8:00-11:00,当天面试当天安排住宿
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小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪)
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪
)小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪)
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
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1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价)
2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择
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国家电网配网自动化工程师川内驻点运维统筹安排
5000-8000元/月
自动化工程师1-3年大专国网电力运维特种操作证:高压/低压/登高C1驾驶证并熟练开车10KV配网自动化设备在线率维护FTU/TTU/DTUFA运用
职位描述:
1、负责公司在四川区域内国电电网配电系统及配网自动化终端的测试服务工作;
2、承担自动化设备(如DTU、FTU、故障指示器)的日常维护、保养与故障维修;
3、开展终端设备离线问题排查处理、参数定值设置、终端信号调取分析、软件版本更新、网络安全防护措施落实、电容/电池检测与更换、二次接线检查紧固,以及各类模块和插件的检测与替换;
4、参与配电自动化系统FA(故障自动隔离)功能的全仿真测试,推进馈线自动化自愈能力优化项目;
5、负责新建配电或配网自动化终端设备的联合调试及投运实施工作;
6、在项目现场与客户进行有效沟通,及时汇报项目进展,保持良好的客户协作关系;
7、配合其他职能部门完成项目验收、阶段性评审等相关支持工作;
8、应对项目执行过程中突发问题,协助客户完成日常运维任务。
岗位要求:
1、具备大专及以上学历,电力、电气自动化、继电保护、电力通信等相关专业背景;
2、掌握电气自动化基础知识,持有C1驾照并能熟练驾驶,具备特种作业操作证:高压证/低压证/高处作业证(至少持有高压或低压证之一,其余证书公司支持在职考取);
3、有配网自动化系统维护或配网工程项目实施经验者优先;熟悉一次、二次配电设备,了解配电终端与主站系统运行原理,熟悉FTU/DTU工作原理,具备配网运行知识者更佳;
4、工作积极主动,责任心强,能适应一定强度的工作节奏;
5、愿意长期在四川省内各项目地点驻场运维,包住,服从公司对省内项目区域的统一安排调度。
特色福利:
1、提供定期专业培训,拥有内部晋升发展通道;
2、薪酬结构包含基本工资、绩效薪资、补贴及项目提成;
3、节假日期间及员工生日发放慰问金或慰问品;
4、每年6月至8月期间发放高温津贴;
5、公司每年组织一次国内或境外团队旅游,入职满一年即可参与享受。
国家电网配网自动化工程师川内驻点运维统筹安排
5000-8000元/月
自动化工程师1-3年大专10KV配网自动化设备在线率维护FTU/TTU/DTU长期川内项目上驻场运维 包住国网电力运维特种操作证:高压/低压/登高C1驾驶证并熟练开车
职位描述:
1、负责公司在四川区域内国电电网配电系统及配网自动化终端的测试服务工作;
2、承担自动化设备(如DTU、FTU、故障指示器)的日常维护、保养与故障维修;
3、开展终端设备离线问题排查处理、参数定值设置、信号调取分析、软件版本更新、网络安全防护实施、电容/电池检测与更换、二次接线检查紧固,以及各类模块和插件的巡检与替换;
4、参与新建配电或配网自动化终端设备的联调测试及投运实施工作;
5、在项目现场对接客户,进行有效沟通,及时汇报项目进展,保持良好的客户协作关系;
6、配合其他职能部门完成项目验收、阶段性评审等相关支持工作;
7、应对并处理项目执行中的突发情况,协助客户完成日常运维任务。
岗位要求:
1、具备大专及以上学历,电力、电气自动化、继电保护、电力通信等相关专业背景;
2、掌握电气自动化基础知识,持有C1驾照并能熟练驾驶,具备特种作业操作证:高压证/低压证/高处作业证(至少持有高压或低压证之一,其余证书公司支持在职考取);
3、有配电/配网自动化系统维护经验或配网工程项目实施经历者优先;熟悉一次、二次配电设备、配电终端及主站系统,了解FTU/DTU工作原理,具备配网运行知识者更佳;
4、工作积极主动,踏实肯干,具备较强的抗压能力;
5、能够接受长期在四川省内各项目地点驻场运维,提供住宿,服从公司对项目地的统一安排;
6、熟悉配电自动化FA(故障自动隔离)仿真测试或参与过馈线自动化自愈功能优化项目者优先考虑。
特色福利:
1、提供定期专业培训,拥有内部晋升发展通道;
2、薪资结构:基本工资+绩效奖金+补贴+项目提成;
3、节假日期间及员工生日发放慰问金或慰问品;
4、每年6月至8月期间享受高温津贴;
5、公司每年组织一次国内或境外团队旅游,入职满一年即可参与。
电气自动化技术员
8000-16000元/月
自动化工程师1-3年本科设计
岗位职责:
1、配合完成远程物联平台的日常维护与开发实施;
2、配合上级完成相关事务性工作;
3、参与自动化课上位机方案的规划、设计及调试任务;
4、负责特种电源工艺改进、数据记录整理及现场调试支持;
5、协同售后团队开展设备调试与技术服务工作;
6、协助完成自动化课复杂电源控制程序的编写;
7、参与上位机监控系统的开发及现场调试工作;
职位要求:
1.掌握西门子博图S7-1200及触摸屏编程环境;
2.具备WINCC、组态王等上位机软件开发能力;
3.了解EPLAN软件的基本操作与应用;
4.熟悉SMART200PLC、MCGS、威纶等工业控制产品;
5.掌握profinet、profibus、modbus-TCP等通信协议;
自动化控制工程师
8000-13000元/月
自动化工程师3-5年本科设计测试安装/调试自动化设计电气设计PLC设计非标设备电气设备工控设备开关柜高频电源
岗位职责:
1. 负责船用成套设备及非标设备相关产品的自动化系统设计、软件开发与现场调试工作;
2. 参与产品初期技术规划,协同电气设计、研发等跨职能团队确定技术参数与开发方向;
3. 根据项目主管安排,完成控制功能的程序编写,并编制软件开发计划、操作手册、通信协议、测点清单、调试指导文档等技术资料;
4. 协助开展设备的单机测试、系统集成测试、陆地联调及海上联调等各阶段验证工作;
5. 结合实际运行反馈,持续对控制程序进行优化升级;
6. 具备良好的学习能力与团队协作意识;
7. 工作认真负责,具备较强的抗压能力。
岗位要求:
1. 掌握PLC控制原理,能熟练使用至少一种PLC品牌进行编程,具备快速掌握新品牌PLC的能力,熟练运用梯形图与ST语言;
2. 熟练操作至少一种主流人机界面产品,注重人机交互界面的设计与体验;
3. 具备工业控制系统的组态开发经验,熟悉以太网、CAN、RS485、RS232等常用工业通信协议;
4. 能独立完成电气控制系统软件编程工作,可接受出差并胜任现场调试任务;
5. 具备较强的学习能力和团队合作精神;
6. 能适应外出进行技术交流、设备安装调试等现场作业;
7. 责任心强,具备良好的抗压能力。
有机肥厂负责人
3000-5000元/月
生产组长/拉长包吃月结经验不限学历不限农林牧副渔牧业
1.待遇:月薪3000-5000元,每月15号准时发放,无拖欠,提供工作服装,洗浴便利,配有工作餐,享受带薪休假。
2.要求:身体状况良好,持有驾驶证件,工作认真尽责。
3.工作内容:负责有机肥生产及包装作业,同时承担临时工现场管理工作。
有机肥厂负责人
3000-5000元/月
生产组长/拉长包吃月结经验不限学历不限农林牧副渔牧业
1.待遇:月薪3000-5000元,每月15号准时发放,无工资拖欠情况,提供工作服,配备洗浴设施,享有工作餐及带薪休假。
2.要求:身体状况良好,具备驾驶技能,工作认真尽责。
3.工作内容:负责有机肥生产与包装作业,同时承担临时工现场管理工作。
养殖场蛋品车间主管
3000-4000元/月
车间主任包吃月结1年以下高中接受无生产管理经验
1.认真负责,勤快麻利。
2.会安排协调统筹工作。
3.账算清楚,会用电脑,逻辑思维清晰。
4.身体健康
5.有工作餐,工作服,劳保用品等,加班有加班费。
招全屋定制生产负责人名
7000-12000元/月
厂长/主管3-5年中专/中技有生产管理经验质量管理经验机械加工制造经验成型工艺经验机电设备经验
岗位职责:需具备全屋定制领域3年以上工作经验,了解工厂运作流程,拥有一定团队管理能力,年龄要求在30至50岁之间。
汉中洋县陕西华创云洲科技有限公司,电气工程师和销售人员,6000-12000元/月
6000-12000元/月
电气设计师1-3年本科
陕西华创云洲科技有限公司,因公司发展需求,现招聘以下岗位1、电气工程及自动化,从事设备电气及自动化设计、调试和外委加工,具有工业设备及现场自动化经验者优先具备良好的沟通能力及团队合作精神,能够快速适应团队工作环境,本科以上学历;2、机械设计与制造,从事中大型设备的设计、改造和监督制造,有经验的优先;学历本科。3、电气工程、电力电子,从事软磁器件,纳米晶器件的设计、模拟仿真和器件应用开发,有开关电源设计和EMI/EMC设计经验者优先考虑。4、销售及办公区:主要负责产品的市场渠道开拓与销售工作,能适应出差,气质佳,活泼开朗,35岁以下,大专以上学历;工作地址:洋县城西小学附近联系电话:任女士薛先生
4S店维修车间主管
5000-8000元/月
厂长/主管1-3年学历不限
岗位职责:
1、全面负责4S店维修车间的日常运营,保障各环节高效顺畅运行;
2、建立并持续优化作业流程,提升车辆维修与保养服务的整体质量;
3、统筹调配车间人力与设备资源,科学安排维修排程,确保准时交车;
4、严格把控维修工艺标准,跟进客户意见处理,持续改善服务体验;
5、组织团队培训与发展,增强员工专业能力与服务主动性,打造高效协作团队。
任职要求:
1、掌握汽车维护与修理操作规范,具备相关岗位管理实践经验;
2、拥有较强的团队管理能力,能有效引导成员共同完成工作目标;
3、具备优秀的沟通与协调技巧,妥善协调客户与内部团队的对接;
4、工作细致认真,责任心强,具备良好的问题分析与应对能力;
5、适应高强度工作节奏,能在压力环境下保持稳定高效输出。
主管
全面负责生产管理:1全面推行完成企业年度事业计划目标,2、产品开发制作,维护保养,生产计划,编排计划,原材料的申购,成品仓库管理,车辆调度,成品出货,生产管理,品质管理,成本管理,推行5s管理,人员技能培训干部储备。
养殖场蛋品车间主管
3000-4000元/月
车间主任包吃1年以下高中接受无生产管理经验
1.认真负责,勤快麻利。2.会安排协调统筹工作。3.账算清楚,会用电脑,逻辑思维清晰。4.身体健康5.有工作餐,工作服,劳保用品等,加班有加班费。
栏目概述
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