
研发工程师
1.6-1.7万元/月
其他生产营运人员5-10年本科商用车研发
岗位要求:
1. 机械、液压、电气、计算机、车辆工程等相关专业,了解宽体车或商用车整体结构;
2. 熟练操作CAD、PDM、Creo、CATIA、UG等设计软件,具有机械与液压系统的设计及计算经验。
电气工程师
7000-10000元/月
电气工程师5-10年大专电气工程师证
任职要求:
1、年龄45周岁以下,具备大专或以上学历;
2、具有5年以上电气设备管理相关工作经验;
3、持有低压电工特种作业操作证。
岗位职责:
1、减少因电气设备故障引发的非计划停机,提升设备运行效率与可用率;
2、负责电气设备检修维护质量管控,提供日常巡检及润滑工作的技术支持与监督审核;
3、编制电气设备大修及技术改造项目的年度计划与预算,控制备件使用和外协施工成本。
职位福利:六险一金、免费宿舍、餐费补贴、节日福利、免费班车接送。
防雷检测班组长(高保底包食宿)
5000-8000元/月
电气工程师3-5年大专仪器仪表工程师
1、全面负责受托项目现场的防雷检测任务,包括检测进度跟进、数据收集整理及整改方案的编制;
2、负责防雷检测原始记录的汇总与归档,做好防雷安全技术资料的系统化管理;
3、按照操作规范正确使用检测设备,并承担设备的日常保养、保管及清洁工作;
4、持有防雷、建筑、电子、电气、气象、通信、电力、计算机等专业中级或以上职称证书者优先考虑;
5、有防雷装置设计、施工或检测相关工作经验者优先录用;
6、掌握防雷检测相关的技术标准与法规,具备扎实的防雷与接地专业技术知识;
7、熟练操作常用办公软件,能独立完成检测报告及相关文档的编写;
8、持有C1及以上驾驶证,具备熟练的驾车技能;
9、具备良好的沟通协调能力、问题分析与处理能力,工作踏实,能适应外出作业。
电气自动化技术员
6000-9000元/月
电气工程师3-5年本科工业自动化CADPLC工程师PLC编程、调试工业通讯
岗位职责:
1.独立完成PLC控制程序的设计与编写;
2.根据客户需求开展控制系统设计工作,涵盖需求分析、方案制定、设备选型、电气图纸绘制、材料清单编制、程序开发、厂内调试,以及后期说明书编写、项目总结和资料归档;
3.熟悉HMI组态技术,可独立进行触摸屏界面设计及程序开发;
4.掌握数据库基本原理,承担系统数据对接与联调任务;
5.按要求完成上级安排的其他临时性工作。
任职要求:
1.自动化、机电一体化等相关专业,本科及以上学历;
2.具备至少2年相关工作经验,有工业领域项目经验者优先;
3.能够适应出差安排;
4.具备良好的团队协作意识,服从管理,责任心强,具备较强的沟通与协调能力。
电气技术员
3000-4000元/月
电气工程师1-3年大专电路设计万用表
职位要求:
1、大专及以上学历,电气、自动化或相关专业;
2、具备较强的学习能力,善于沟通表达,拥有良好的团队协作意识;
3、持有电工证,能适应出差安排,手动及自动驾驶操作熟练;
4、年龄不超过40周岁。
防爆电气工程师
6000-12000元/月
电气工程师1-3年本科安装/调试设计线路设计电路设计低压
岗位职责
1、负责无轨胶轮车防爆电气系统设计(包括隔爆型接线盒、本安电路等);
2、主导电控系统防爆认证工作(取得MA/Ex dⅠ认证);
3、处理井下运行中的电气故障问题(如电机过热保护、CAN通信干扰等);
4、开展电动车型防爆技术攻关(重点为锂电池Pack防爆方案研究)。
任职要求
1、学历:本科及以上,电气工程或自动化相关专业;
2、经验:
具备2年以上矿用防爆电器开发经验;
掌握PLC控制技术(西门子/三菱)及变频器防爆改造流程;
3、技能:
熟练运用EPLAN进行防爆电气图纸设计;
深入理解爆炸性环境防护原理(如隔爆间隙计算等);
4、证书:持有防爆电气作业资格证(具备Ex相关资质者优先)
自动化控制工程师
6000-10000元/月
自动化工程师经验不限学历不限
岗位要求:
1、可接受无经验人员,提供培训后上岗,年龄18-28周岁
2、无违法犯罪记录,无纹身,体内无钢板等金属植入物
3、负责自动化系统的设计、开发及优化工作,保障系统平稳运行;
4、参与自动化流程的制定与落地实施,提高生产效率与产品品质;
5、及时处理自动化设备运行中的各类技术故障,提供有效技术支持;
6、配合团队完成自动化项目的方案规划、执行推进与效果评估。
大同广灵县•熟悉基础设施电气/暖通/监控专业系统设备的运行技术状况,制定和完善各类设备、系
9000-12000元/月
电气工程师3-5年大专
•熟悉基础设施电气/暖通/监控专业系统设备的运行技术状况,制定和完善各类设备、系统的运行维护计划
•负责SOP、MOP、EOP文件编写和更新工作
•制定稳定且节能高效的运行方案并严格实施
•按照周期性维保作业计划,执行维护作业及故障维修工作
•配合维保供应商完成设备周期保养工作,监督和把控维护质量
•具备排查设备运行隐患,消除故障隐患的能力
•定期整理分析运维值班人员提交的运行数据,对系统和设备进行运维调优
•响应数据中心设施设备各种突发情况,组织一线运维人员,依据应急处置方案及流程,完成故障处置及业务保障工作
•根据负荷情况、外界因素、设备状况的变化,及时就运行维护计划提出合理化的调整意见,组织运维小组进行讨论。对讨论通过的调整方案,负责落实
•参与数据中心基础设施建设、综合测试、评估和项目验收等工作
•协助楼长拟定、优化运维制度及流程,保障其有效性
•协助楼长完成所辖专业下的专业体系制定、审核与监督实施
•协助楼长落实公司制度、规定及各项工作要求
•负责所辖专业制度、表单、总结的持续优化和改进
•协助楼长完成本项目团队人员培训
•协助楼长完成各项运维工作的合规性检查和实施
任职要求:
1、大专及以上学历,电气、暖通、弱电等相关专业;
2、3年以上相关中大型数据中心运维经验或者中大型企业维修维护经验。
公司福利:
五险一金、年终奖金、免费住宿、大咖带队、生日礼金、节日礼金、免费的商业保险、健康体检、书报费
2026届设备维护管培生
9000-12000元/月
其他生产营运人员月结经验不限本科设备管理
任职资格:
1. 2026届985、211及双一流高校电气自动化、机械等相关专业毕业生
2. 本科及以上学历
3. 工作时间为跟线制,每日工作12小时
工作职责:
1. 编制设备周期性维护方案并提报配件需求;
2. 执行设备日常保养(如加油、润滑)并开展随机巡检;
3. 调试与优化设备运行状态,确保操作效能;
4. 定期对生产线操作人员进行技能指导与培训;
5. 推进设备改进与升级,提高自动化水平;
6. 负责工作记录及台账的整理与归档管理
自动化设备技术员包吃住
6000-8000元/月
自动化工程师经验不限中专/中技
我司招聘自动化设备技术员以及工助。
主要负责设备的维护、调试、安装、日常点检等方面。实习期为30天
主要涉及到的设备有ABB 控制器和PLC 发电机和变压器 传感器和执行器 变频器和驱动器
晋升考核 初级技术--中级--工程师助理--工程师等
技术岗位;
1负责机器设备的管理,维修,维护,保养,故障诊断和排除,填写维修日志
2负责安装,调试设备,以满足生产的要
3负责设备的定期维护检修工作按照保养计划进行
4对设备,保养记录进行总结,分析,发现问题,及时上报解决
5 解决个类技术问题
班次为
工作时间:8:00-12:00
吃饭时间:12:00-13:00
工作时间:13:00-17:00
吃饭时间:17:00-18:00
加班时间:18:00-20:00
(每天自由加班、基本2小时起步。看个人申请、不强迫)
工作时间及加班薪资:上班时间:8:30-17:30,超出时间计算加班费,每月标准工作制为 176 小时,超出这个时间的加班按照不同的标准计算加班工资。平时加班工资一般为正常工资的 1.5 倍,双休加班为 2 倍,国家法定节假日加班为 3 倍。
自动化设备技术员接受无经验小白 包吃住
6000-8000元/月
自动化工程师经验不限中专/中技
我司招聘自动化设备技术员以及工助。
主要负责设备的维护、调试、安装、日常点检等方面。实习期为30天
主要涉及到的设备有ABB 控制器和PLC 发电机和变压器 传感器和执行器 变频器和驱动器
晋升考核 初级技术--中级--工程师助理--工程师等
技术岗位;
1负责机器设备的管理,维修,维护,保养,故障诊断和排除,填写维修日志
2负责安装,调试设备,以满足生产的要
3负责设备的定期维护检修工作按照保养计划进行
4对设备,保养记录进行总结,分析,发现问题,及时上报解决
5 解决个类技术问题
班次为
工作时间:8:00-12:00
吃饭时间:12:00-13:00
工作时间:13:00-17:00
吃饭时间:17:00-18:00
加班时间:18:00-20:00
(每天自由加班、基本2小时起步。看个人申请、不强迫)
工作时间及加班薪资:上班时间:8:30-17:30,超出时间计算加班费,每月标准工作制为 176 小时,超出这个时间的加班按照不同的标准计算加班工资。平时加班工资一般为正常工资的 1.5 倍,双休加班为 2 倍,国家法定节假日加班为 3 倍。
自动化设备技术员/包吃住/接受无经验
6000-8000元/月
自动化工程师经验不限学历不限
我司招聘自动化设备技术员以及工助。
主要负责设备的维护、调试、安装、日常点检等方面。实习期为30天
主要涉及到的设备有ABB 控制器和PLC 发电机和变压器 传感器和执行器 变频器和驱动器
晋升考核 初级技术--中级--工程师助理--工程师等
技术岗位;
1负责机器设备的管理,维修,维护,保养,故障诊断和排除,填写维修日志
2负责安装,调试设备,以满足生产的要
3负责设备的定期维护检修工作按照保养计划进行
4对设备,保养记录进行总结,分析,发现问题,及时上报解决
5 解决个类技术问题
班次为
工作时间:8:00-12:00
吃饭时间:12:00-13:00
工作时间:13:00-17:00
吃饭时间:17:00-18:00
加班时间:18:00-20:00
(每天自由加班、基本2小时起步。看个人申请、不强迫)
工作时间及加班薪资:上班时间:8:30-17:30,超出时间计算加班费,每月标准工作制为 176 小时,超出这个时间的加班按照不同的标准计算加班工资。平时加班工资一般为正常工资的 1.5 倍,双休加班为 2 倍,国家法定节假日加班为 3 倍。
自动化电气调试工程师9k+
8000-12000元/月
自动化工程师经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责自动化控制系统(PLC、DCS、SCADA等)的设计、编程、调试与优化
2. 完成电气图纸绘制、元器件选型及控制柜装配指导
3. 参与产线自动化改造项目,协调机械、软件及现场施工团队推进落地
4. 编写设备操作手册、调试报告及技术文档,保障系统稳定运行
5. 提供现场技术支持,快速响应并解决自动化设备运行异常问题
任职要求:
1. 自动化、电气工程、机电一体化等相关专业背景,学历不限
2. 具备自动化系统调试经验,熟悉主流PLC品牌(如西门子、三菱、欧姆龙)
3. 掌握电气控制原理、传感器应用及工业通信协议(Modbus、Profibus等)
4. 能适应短期出差及现场调试工作,具备较强问题分析与动手能力
5. 工作认真负责,具备良好的沟通协作意识和客户服务观念
电气自动化装配工程师(接受小白)
8000-12000元/月
自动化工程师经验不限学历不限
岗位职责:
1. 负责自动化控制系统(PLC、HMI、SCADA等)的设计、编程、调试与维护
2. 参与电气自动化设备的装配、接线、功能测试及现场安装指导
3. 编制技术文档,包括电气图纸、控制逻辑说明、操作手册及验收报告
4. 配合机械、软件团队完成整机联调与优化,保障系统稳定运行
5. 快速响应产线异常,提供技术支持并推动问题闭环
任职要求:
1. 接受应届毕业生及无经验者,公司提供系统化带教培训
2. 熟悉主流PLC(如西门子、三菱、汇川)基础编程优先
3. 具备电气识图能力,了解低压电器、传感器、变频器等常用元件
4. 动手能力强,责任心强,具备良好的沟通与学习能力
5. 能适应短期出差及现场调试工作
厂长/生产主管
8000-10000元/月
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验质量管理经验工装设备经验复合材料机械加工制造经验成型工艺经验
岗位职责:
1. 统筹管理工厂的生产运营,制定生产方案、质量控制标准及成本管控目标,确保生产效率与产品品质达到预期要求;
2. 构建并持续优化工厂管理体系,覆盖生产流程、人员配置、安全制度等方面,推进管理工作的标准化与规范化实施;
3. 主导玻璃钢制品全流程工艺管理,掌握模具开发、成型操作、固化处理及后续加工等关键工序,及时解决技术与工艺相关问题;
4. 带领团队开展日常运作,负责人员选拔、培训发展、绩效评估及组织建设,提升团队专业水平与协作效能;
5. 对接市场端与客户实际需求,协调生产与销售衔接,保障订单准时交付,维持工厂高效运转秩序;
6. 严格落实安全生产法律法规,执行各项安全管理规定,定期排查隐患,杜绝安全事故的发生。
任职要求
1. 学历背景:全日制大专及以上学历,工业管理、机械制造、材料工程等相关专业优先考虑;
2. 工作经验:具有扎实的玻璃钢制品工厂全面管理经验,了解行业发展趋势及生产管理中的核心难点;
3. 核心能力:具备系统化管理思维,能够建立并推动标准化管理体系落地,拥有较强的统筹规划、资源整合与问题应对能力;
4. 专业技能:熟练掌握玻璃钢产品生产的完整工艺流程,熟悉原材料性能、设备维护及质量检验标准;
5. 素质要求:责任心强,具备良好的抗压性与领导才能,沟通协调能力优异,能接受长期驻厂工作安排。
福利待遇:
提供免费食宿,具体薪资待遇面议
工厂厂长-医疗器械
1-1.5万元/月
厂长5-10年本科
工作职责:
1.全面负责生产计划、资源配置、成本控制(物料/能耗/设备维修)及安全生产管理。
2.主导新产品工艺开发、技术标准/工艺文件审批、技改项目落地。
3.组织生产设备、公用设施及工艺验证,保障合规运行。
4.具备技术文件审批及跨部门协作能力;能快速解决生产异常,保障交付。
5.跨部门协同:协调生产、技术、工程等部门资源,确保生产技术指标达成。
6.定期汇报:向总经理汇报生产运营情况,执行专项任务。
岗位要求:
1.5年以上医疗器械行业生产管理经验,熟悉GMP/ISO13485等法规;
2.对工艺验证、设备管理实战经验。
3.精通生产计划排程、成本控制及精益生产;
5.学历:本科及以上,工程/药学/管理类相关专业优先
医疗器械-生产负责人
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年本科有生产管理经验质量管理经验制药/医疗经验
工作职责:
1.统筹生产计划制定、资源调配、成本管控(物料/能耗/设备维护)及安全管理体系运行。
2.主导新产品的工艺研发、技术规范与工艺文件的审定,推动技术改造项目实施落地。
3.组织开展生产设备、公用系统及工艺流程的验证工作,确保符合法规与运行合规。
4.具备技术文档审核能力及跨部门协作经验;能高效处理生产过程异常,保障产品交付进度。
5.跨职能协同:联动生产、技术、工程等团队,整合资源达成生产技术目标。
6.定期向总经理汇报生产运营数据,并落实专项工作任务执行。
岗位要求:
1.5年以上医疗器械领域生产管理经历,掌握GMP/ISO13485等相关法规要求;
2.具备工艺验证与设备管理实际操作经验;
3.熟悉生产排程管理、成本控制及精益生产方法论;
5.学历要求:本科及以上,工程、药学或管理类相关专业优先。
医疗器械-生产负责人
1-1.5万元/月
厂长/主管5-10年本科有生产管理经验质量管理经验制药/医疗经验
工作职责:
1. 统筹生产计划制定、资源调配、成本管控(含物料/能耗/设备维护)及现场安全管理。
2. 主导新产品的工艺设计、技术规范与工艺文档的审定,推动技术改造项目实施落地。
3. 组织开展生产设备、公用系统及工艺流程的验证工作,确保体系合规稳定运行。
4. 具备技术文件审核能力及多部门协作经验;可高效处理生产突发问题,保障产品交付进度。
5. 跨职能协同:联动生产、技术、工程等团队,整合资源推进生产技术目标达成。
6. 定期向总经理汇报生产运营数据,并落实专项工作任务执行。
岗位要求:
1. 5年以上医疗器械领域生产管理经历,掌握GMP/ISO13485等相关法规要求;
2. 具备工艺验证与设备运维实际操作经验。
3. 熟悉生产排程管理、成本控制方法及精益生产实践;
5. 学历要求:本科及以上,工程、药学或管理类相关专业优先。
管理岗-CNG加气站站长
1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年大专生产运行站长CNG
分管业务:减压站生产安全管理
岗位职责:
1、全面负责公司生产经营运作,牵头编制并落实公司生产经营方案,完成既定生产任务目标;
2、依据公司安全管理制度,落实场站生产安全管理工作。组织制定设备维护检修计划,并统筹处理定期及突发性故障,确保场站稳定运行;
3、统筹场站人员日常管理,拟定各部门工作安排,开展团队绩效评估与技能提升培训;
4、监督场站各项成本费用的使用与控制。
任职要求:
1、年龄30-45岁,大专及以上学历;
2、具有5年以上天然气行业基层管理经验;
3、具备良好的沟通协调能力与较强抗压能力。
厂长/生产主管
8000-10000元/月
厂长/主管5-10年大专有生产管理经验质量管理经验工装设备经验复合材料机械加工制造经验成型工艺经验
1. 全面负责工厂生产运营管理工作,制定生产方案、质量控制标准及成本管理目标,确保生产效率与产品品质达到预期要求;
2. 建立并持续优化生产管理体系,覆盖生产流程、人员配置、安全制度等方面,推进管理工作的标准化与规范化实施;
3. 主导玻璃钢制品全流程工艺管理,熟练掌握模具开发、成型操作、固化处理、后期加工等关键工序,及时解决生产中的技术与工艺问题;
4. 组织管理团队开展日常运作,统筹人员招聘、技能培训、绩效评估及团队发展工作,提升团队专业水平与协作效能;
5. 对接市场端与客户实际需求,协调生产与销售环节衔接,保障订单准时交付,维持工厂高效稳定运转;
6. 严格贯彻安全生产相关法规,落实各项安全管理制度,定期排查潜在风险,确保生产现场安全零事故。
任职要求
1. 学历背景:全日制大专及以上学历,工业管理、机械制造、材料工程等相关专业优先考虑;
2. 工作经验:具有丰富的玻璃钢制品生产企业全面运营管理经验,了解行业发展趋势及生产管理难点;
3. 核心能力:具备系统化管理思维,能够建立并推行标准化管理体系,拥有较强的统筹规划、资源整合与问题应对能力;
4. 专业技能:熟悉玻璃钢产品生产工艺全流程,掌握原材料性能、设备运行维护及质量检验规范;
5. 素质要求:责任心强,具备良好抗压能力与领导才能,沟通协调能力优秀,能胜任驻厂工作模式。
福利待遇
提供免费食宿,薪酬待遇面议。
医疗器械-生产负责人/总负责人
8000-12000元/月
厂长/主管5-10年本科一二类医疗器械生产有生产管理经验质量管理经验厂长自动化设备经验生产管理制药/医疗经验医疗器械生产总监
工作职责:
1. 统筹生产计划制定、资源调配、成本管控(含物料/能耗/设备维护)及安全管理体系运行。
2. 主导新产品的工艺设计、技术规范与工艺文件的审定,推动技术改进项目实施落地。
3. 组织开展生产设备、公用系统及工艺流程的验证工作,确保符合法规与运行合规。
4. 具备技术文档审核能力及多部门协作经验;能高效应对生产突发问题,保障交付进度。
5. 跨职能协同:联动生产、技术、工程等团队,整合资源达成生产技术目标。
6. 定期向总经理汇报运营进展,落实专项工作任务执行。
岗位要求:
1. 5年以上医疗器械领域生产管理经历,掌握GMP/ISO13485等相关法规要求;
2. 具备工艺验证与设备管理实际操作经验。
3. 熟练掌握生产排程、成本管控及精益生产方法;
5. 学历要求:本科及以上,工程、药学或管理类相关专业优先考虑。
上班地址:山西省 临汾市 侯马市 香邑大街科技孵化园4号厂房3层
生产部长
5000-8000元/月
主管3-5年本科有生产管理经验
,本科,医药相关专业,5年药企,化妆品,二类医疗器械企业工作经验,具有较强的承压能力,善于组织,协调工厂工作,工资面议
岗位职责:
1. 全面负责药品、化妆品及二类医疗器械生产全过程的管理与优化,确保GMP合规及产品质量稳定
2. 统筹工厂人、机、料、法、环资源配置,提升生产效率与产能利用率
3. 主导生产体系搭建与持续改进,推动精益生产、成本控制及安全生产落地
4. 协调质量、研发、供应链等部门,保障产品按时保质交付
5. 带领生产团队,制定并落实人员培训、绩效考核与梯队建设计划
任职要求:
1. 本科及以上学历,药学、制药工程、生物工程或相关专业优先
2. 5年以上医药、化妆品或二类医疗器械企业生产管理经验,具备工厂全面管理实绩
3. 熟悉GMP法规及行业质量管理体系,有通过药监部门现场检查经验者优先
4. 具备优秀的组织协调能力、跨部门推动力及高强度工作承压能力
5. 责任心强,结果导向,具备良好的团队领导力与沟通表达能力
CNG场站负责人
1-1.5万元/月
生产总监5-10年大专化工新能源生产计划与物流控制生产成本管理团队管理
岗位职责:
1、负责场站生产运行的组织与管理,落实各项生产管理制度,保障场站安全稳定运行;
2、参与健全公司生产管理、质量控制及设备维护等相关制度体系,制定基层各岗位工作绩效考核规范;
3、组织审定技术管理规范、生产工艺流程及安全管控方案,确保符合运行标准;
4、牵头制定生产目标与实施计划,统筹安排执行过程中的协调、检查、监督与调控,分析运行数据,提出改进对策并推动落实;
5、组织编制并提报设备维修及安全环保工作计划,落实生产设备和计量器具的维保任务,明确检修周期与实施方案;
6、按计划开展安全防护措施的全面排查,参与事故原因调查,配合制定预防性措施与应急处置方案;
7、统筹公司安全生产规程及标准化操作相关培训工作的组织实施;
8、依据日常生产实际,编制物资采购与供应计划,及时应对和解决物料短缺问题;
9、牵头组织应对生产过程中突发事故的快速响应与处置工作。
任职要求:
1、具有5年以上石油天然气行业基层管理工作经历;
2、具备良好的沟通协作能力与抗压素质,责任心强,能适应高强度作业环境。
医疗器械-生产负责人/总经理
8000-12000元/月
厂长/主管5-10年本科一二类医疗器械生产有生产管理经验质量管理经验厂长自动化设备经验生产管理制药/医疗经验医疗器械生产总监
工作职责:
1.统筹管理生产计划制定、资源调配、成本管控(含物料、能耗、设备维护)及安全管理体系运行。
2.主导新产品的工艺设计开发,负责技术规范与工艺文档的审定,推动技术改造项目实施落地。
3.组织开展生产设备、公用系统及生产工艺的验证工作,确保系统合规稳定运行。
4.具备技术文件审核能力,能够高效开展跨部门协作;及时处理生产过程中的突发问题,保障产品交付进度。
5.跨部门联动:整合生产、技术、工程等多方资源,推进生产技术目标的实现。
6.定期向总经理汇报生产运营数据与进展,落实专项工作任务执行。
岗位要求:
1.具备5年以上医疗器械领域生产管理经验,掌握GMP/ISO13485等相关法规要求;
2.拥有工艺验证与设备管理的实际操作经验;
3.熟练掌握生产排程、成本控制及精益生产管理方法;
5.学历要求:本科及以上,工程类、药学类或管理类相关专业优先考虑。
上班地址:山西省临汾市侯马市香邑大街科技孵化园4号厂房3层
铸造工艺工程师
4000-8000元/月
其他生产营运人员月结1-3年本科SolidWorksUGAutoCAD
岗位内容:
1. 负责制定、执行及持续优化铸造工艺方案。
2. 指导现场操作人员开展生产作业,保障生产过程中的质量、效率与安全。
3. 参与工艺改进工作及新工艺的研发,推进技术革新并落实工艺实施方案。
4. 提供专业技术支持与培训,提升操作人员的技术能力。
任职要求:
1. 材料成型、机械设计制造及其自动化等相关专业本科及以上学历。
2. 具有2年以上相关行业工作经验,熟悉铸造/锻造工艺及相关工具,具备生产管理经验者优先。
3. 熟练使用CAD/UG/SW等软件,掌握模具设计与工艺优化技能。
4. 具备较强的工艺创新能力与问题解决能力,能针对生产异常提出有效解决方案。
5. 具备良好的沟通协调能力及团队协作意识。
栏目概述
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