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综合承包
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建筑承包光伏安装
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钢结构
52亿大型冷链产业园项目招标!实力施工企业速来
项目手续齐全、合规合规,具备随时进场施工条件,无前期流程阻碍。合作保障清晰:设有预付款+进度款,资金流转有保障,降低合作风险。
核心合作要求
•资质门槛:需具备钢结构、土建、机电安装二级资质,主体工程相关环节需钢结构一级资质
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配送司机服从安排、有责任心、执行力强。工作时间4/5点左右上班,正常情况,12点之前下班。(公司配车,也可自带车辆)封闭面包,单排,双排加分拣薪资福利:3000-5500左右招工人数:2名工作地址:郓城县侯集镇街里
山东菏泽因业务发展需要,本公司面向菏泽招聘专业消防通风师傅'一名,要求精通。工资面议,联系
消防安装通风安装/维修
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日照五莲县招管道保温,室内活,橡胶棉保温,外包铝箔,可包工包料,看现场电话联系,价格面议
30-40元/米
综合承包管道保温
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建筑承包小工
大龄工企业普工
60岁以下工人:负责挂钩和卸钩
工资7500—9000元按吨计算1.1元每吨
住宿6—8人间
吃是自己的一天30元左右
生产总经理
9000-14000元/月
厂长/主管5-10年大专及以上有生产管理经验服装/纺织经验精益改善经验成型工艺经验服饰
岗位职责:
全面负责工厂生产各环节的统筹管理,保障订单准时交付、品质达标及成本合理控制,通过科学排产、资源协调、质量监督与效率提升,确保生产任务高效完成。
任职要求:
具备5年以上服装行业生产管理经历,其中3年以上团队管理经验,掌握智能吊挂系统应用,熟悉裁剪、缝制、整烫等核心工艺流程。精通ERP/MES系统操作,了解服装生产成本构成(含面料、人工、能耗)及工艺优化方式。
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综合承包砼工
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水表
菏泽市巨野县招菏泽市巨野县招巨野县招安装PE110.90.75.63.50管,安装水表师傅,包点皆可!
电话:
后整主管
4000-8000元/月
车间主任5-10年大专及以上表面处理工艺经验有生产管理经验服装/纺织经验
岗位职责:1.负责监督和管理服装后整流程2.确保服装质量和生产效率3.协调各部门间的工作关系任职要求:1.具备出色的组织和管理能力2.能够有效解决生产过程中的问题3.具有良好的团队合作精神
原料药车间设备工程经理
7000-8000元/月
厂长/主管5-10年大专及以上五险一金包吃住AutoCAD自动化设备经验两班倒制药/医疗设备经验有设备管理经验
岗位职责:
1.负责原料药车间工程设备的日常运维及管理工作
2.保障设备运行的安全性与稳定性
3.持续优化设备操作流程,提高生产效率
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力,能快速处理设备突发问题
2.拥有团队协作意识,可与团队成员协同完成项目任务
3.工作态度严谨细致,具备持续改进意识和学习新技能的能力
生产部长
7000-12000元/月
厂长/主管5-10年大专及以上食品/饮料
保险:社会保险(五险)
工作地点:山东省郓城县经济开发区
任职要求:
一、学历与工作经验
大专及以上学历,主修食品科学、企业管理或相关专业。具备至少五年以上食品生产管理经验,有在类似规模和复杂度的食品企业担任管理职务经验者优先。
二、技能和证书
1.具备出色的领导和组织能力,能够协调各个部门的工作。
2.拥有良好的问题解决技巧,能够应对生产过程中的各种问题。
3.具备食品质量管理体系(如ISO22000、HACCP)的认证证书。
4.熟练使用食品生产相关软件和办公自动化软件。
三、个人品行与职业素养
1.具有良好的道德品质,无不良记录。
2.诚实守信,具有高度的责任心和敬业精神。
3.严谨细致,对食品安全和质量问题保持高度敏感。
4.善于沟通,能够与员工、供应商和客户建立良好的关系。
四、管理和组织领导能力
1.具备优秀的团队管理能力,能够激发团队成员的潜力,提高整体工作水平。
2.有良好的决策能力,能够在复杂情况下做出明智的选择。
3.注重员工培训和人才培养,积极推动员工个人发展。
4.具备战略眼光,能够制定并执行企业长期发展规划。
五、安全生产意识与质量管理水平
1.熟悉国家安全生产法律法规,能够制定并执行企业安全生产规章制度。
2.掌握先进的质量管理理念和方法,能够有效提高产品质量和客户满意度。
3.关注食品安全法规和行业标准,能够确保企业生产符合相关要求。
4.对生产过程中的风险点有深入了解,能够有效预防和应对各种安全和质量问题。
六、团队协作及沟通能力
1.能够与其他部门进行良好的协作,共同推动企业发展。
2.在团队中起到积极的引领作用,鼓励团队成员发挥自身优势。
3.具备良好的沟通能力,能够与上级、下属、同事以及客户进行有效的沟通。
4.能够及时反馈生产过程中的问题,并提出改进意见和建议。
七、对食品安全法规和行业标准的具体了解及应用能力
1.深入了解国家食品安全法律法规及行业标准,能够准确把握相关要求。
2.具备食品安全风险评估和预防能力,能够有效控制食品安全风险。
3.熟悉国内外食品安全动态,能够及时调整企业生产策略以适应市场变化。
4.能够组织和实施食品安全培训,提高员工食品安全意识和技能。
八、发展规划与目标设定
1.根据企业发展战略制定生产部门的发展规划和目标,确保生产部门与企业整体发展保持一致。
2.根据市场变化及时调整生产计划和目标,提高企业竞争力。
3.设定合理的生产成本控制目标,降低生产成本,提高企业盈利能力。
岗位职责:
1、负责本部门有关规章制度的组织编制,修订及落实执行;
2、负责按照工作程序做好与技术、营销、财务、人资、行政的横向联系;
3、负责参与制定工厂年度预算调整,汇总工厂的月度预算;
4、负责根据工作需要进行总体指挥、现场指挥;
5、负责组织实施并监督、检查生产过程中质量体系的运行;
6、负责原辅料及包装供应商接待及试用工作安排,将试用结果及时反馈采购及供应商;
7、负责根据研发中心《生产工艺单》制作《生产指令单》,并根据实际生产工艺提出改进建议,确保正式生产工作顺利进行和产品质量稳定。
8、负责根据生产计划下达情况,综合平衡生产计划安排,做到均衡生产;
9、负责生产计划的落实执行并对完成情况进行确认,保质保量按时交货;
10、负责主管并监督、检查公司安全文明生产、生产环保工作;
11、负责审阅生产系统及与其相关的文件,在权限范围内签发文件;
12、负责组织新技术、新工艺、新设备的应用;
13、负责生产工厂的日常管理工作(生产物料单制作、执行、监督及奖惩);同时做好防火、防盗、防漏等安全工作;
14、负责重要生产设备的申购,安装调试等跟进,并对安装调试过程中的异常情况与设备厂商沟通,确保安装调试工作顺利进行;
15、负责车间内设备和车间硬件设施等管理、维护保养等工作;
16、负责指导、监督、检查所属下级的各项工作,掌握工作情况和有关数据;
17、负责安排品控做好产品质量监督及质量问题的原因分析和处理;
18、负责指定专人负责生产系统文件、表单等资料的保管和定期归档工作;
19、负责本部门培训计划及本部门新进人员的试用安排、培训工作;
20、负责核定生产车间人员编制,做到不缺编不超编,并合理进行人员配置,做到适人适岗;
21、负责生产人员作息安排、出勤掌控、绩效考核等工作;
22、负责仓库人员日常管理及监督考核;
23、负责配合研发工程师做好试生产工作,并根据实际生产工艺提出改进建议,确保正式生产工作顺利进行和产品质量稳定。
24、负责客户来访接待及参观引导工作安排;
25、负责食品生产许可证增项、换证及管理体系等审核安排和审核人员的对接工作;
26、负责完成上级交给的其他临时性任务;
①工作时间早8:00-5:30
③生日发放福利
④不定期团聚、以及年会
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