1、负责风电现场机组的日常巡视检查、故障消除及维护作业，确保机组安全稳定运行； 2、在设备维护过程中，开展故障与隐患的排查、整改和处理，并做好相关信息与资料的记录整理工作； 3、对现场各项作业的安全性、质量标准及工程进度进行严格监督与管控，发现安全隐患及时上报并跟进处置； 4、配合主管领导落实现场费用管理，合理控制各类运维成本； 5、完成上级交办的其他日常事务性工作。 岗位要求： 1、具备数月风机定检相关工作经验； 2、无恐高症状，需持有电工进网作业许可证、电工特种作业证及登高作业证（缺少两证者请勿投递）； 3、了解风力发电行业基本知识，熟悉风电系统运行原理； 4、具备良好的沟通协调能力、学习适应能力，心理素质良好； 5、动手实践能力强，能按时高效完成上级布置的各项任务。 薪资：依据部门负责人对专业技能评估后核定（6500-15000元/月），转正后享受项目利润分红 福利： 入职即购买意外保险，入职报到交通费可报销；满3个月后予以报销；考证费用自入职起每满8个月报销一个证件，两年内全部考证实现全额报销；每月休息5天

乌兰察布招聘、B910C方案高空主修、师傅8人16000元一个月、辅修8人12000一个月，年龄54周岁，）职业体检健康、需要高空作业证一组需要一个电工证、（有班组可以承包）没有做过的勿扰、包吃包住，（地面施工需要班组）随时可以进场、混日子的勿扰

岗位职责: 1. 负责风电场定期检查工作，保障设备运行的稳定与安全 2. 按照定检计划实施风电设备的检测与维护作业 3. 对定检中发现的异常情况及时处理，并制定相应改进措施 任职要求： 1. 熟悉风电设备维护与检修相关的专业知识和操作技能 2. 可独立开展定检工作，具备较强的问题识别与解决能力 3. 具有良好的团队协作意识，能与相关部门顺畅沟通配合

运维岗位职责： 1、负责风电场机组的日常巡视、故障处理及维护作业，确保设备安全稳定运行； 2、负责运维过程中各类故障与潜在风险的排查、整改及处置，并做好相关数据、资料的整理与归档； 3、对现场施工的安全规范、工艺质量及工作进度进行监督与审核，发现安全隐患及时报告并跟踪闭环处理； 4、配合上级完成现场成本管控任务，合理控制运维过程中的各项支出； 5、完成其他日常交办的工作事项。 岗位要求： 1、具备国内直驱机型实际操作经验，有金风机组运维经历者优先； 2、无恐高症状，持有电工进网作业许可证、电工特种作业操作证及高处作业资格证； 3、熟悉风电行业基本情况，具有扎实的风电机组运行维护实践经验； 4、具备良好的沟通协调能力、学习适应能力，心理素质良好； 5、中专或大专以上学历，电气、电力、风电、机械等相关专业背景者优先。

1.）岗位职责：负责风机故障排查与处理，缺陷消除，技术改造及日常巡检维护等工作。 2.）任职要求：需持有低压电工作业证及登高作业证（高处安装、维护、拆除类），无恐高现象，无高血压、心肺系统疾病及幽闭恐惧症等健康限制，能适应项目调配安排。 发展与晋升： （1）技术能力突出者可快速成长为项目经理，牵头组织团队开展日常运维工作； （2）每年设有晋升评定通道，依据事业部测评结果实施薪资调整； （3）支持横向发展（跨部门轮岗）与纵向晋升（部门内多层级进阶），业绩优异者可获得破格提拔机会，公司设立汇通大学助力管理人才梯队建设。 具备条件：大专及以上学历，经验丰富者可适度放宽学历要求。薪酬待遇优厚

风力发电技改，要求有登高证和低压电工证

1：负责风机故障的处理与维护 2：需具备一年以上双馈机组工作经验，熟悉海装、运达、明阳、华锐等机型者优先 3：必须持有齐全的三证 4：接受无经验人员（但须持齐三证，包括登高证、低压证、高压证） 5：另有变电运维及值班员岗位可供安排 6：须服从公司统一工作调配 7：具备华锐1.5MW机组运维经验者优先考虑 新疆、甘肃、内蒙古、山东、山西、河南区域均设有岗位

1、负责风电项目现场设备的日常巡视检查、缺陷消除及维护作业，确保机组安全稳定运行； 2、承担运维过程中各类故障与潜在风险的识别、处置、整改工作，并做好相关数据信息的整理与归档； 3、对现场施工的安全规范、工艺质量及工程进度进行全程监督，发现安全隐患须及时报告并跟踪闭环处理； 4、配合上级管理人员开展现场费用管控，合理控制各项运维支出，提升成本管理效率； 5、完成领导交办的其他临时性工作任务。 岗位要求： 1、具备数月风电定检实际工作经验 2、无恐高情况，需持有电工进网作业许可证、电工特种作业操作证及高处作业资格证（缺少任意两项请勿投递）； 3、了解风力发电系统基本原理及相关技术知识 4、具备良好的语言表达与团队协作能力，学习意识强，抗压能力佳； 5、动手实践能力强，能高效执行并按时完成上级布置的各项任务。

岗位职责（服从内蒙古区域安排，不接受指定地点面试） 1、根据风电机组安装技术规范要求，负责机组现场接货、安装、试运行，确保机组顺利完成验收工作； 2、负责风电机组的日常检修、消缺、维护等工作，保证机组正常可靠运行； 3、负责风电机组的故障处理、大部件更换协助、辅助改造、技术改进等现场所需工作； 4、负责风电机组相关信息、资料的记录和收集及隐患排查整改工作，建立风机档案； 5、协助现场经理做好现场安全、质量、进度、成本控制等工作并及时汇报。 二、任职要求： 1、20-35周岁，大专及以上学历，电气、机械、新能源等相关专业优先； 2、一年及以上风电行业现相关工作经验； 3、必须有低压电工证，高压电工证，登高作业证三证（国网可查）。 4、身体素质良好，，能够适应行业及岗位的特殊工作环境，服从区域调派和现场工作安排。 三、薪资待遇 1、薪资：月薪（按级别）+餐补=税前6000-9000元 2、休假：60天休8天，不休可累计 3、员工福利： 3.1、6险一金；社保按照杭州市的社保基数进行缴纳，公积金也是按照杭州市标准执行。 3.2、生日礼金：员工生日当月准时发放生日礼金，入职满1年父母子女生日也安排礼金。 3.3、结婚礼金：员工结婚根据员工工龄发放相应礼结婚礼金。 3.4、丧事费：员工亲属故去，公司按照规定给予礼金作为慰问。 3.5、传统节假日的福利：派发实物礼品作为员工的福利。 3.6、父母敬孝卡（符合要求员工每个月公司以补贴形式打父母卡上） 3.7、高温补贴，高原补贴，特殊地区补贴等。 3.8、夏日送清凉福利，冬日送温暖福利，我们会以实物发放形式。 3.9、项目有项目奖金这个视项目执行情况而定，非固定收入。

职位描述 风电工程师 1、中专及以上学历 2、综合工资实习5K，转正6-12K，考核定工资，季度、半年考核一次，涨幅300-2000元不等 3、高低压、高处证 4、有、无经验均可 5、工作地址承德、内蒙、云贵川、江西广西等 公司重视员工的职业发展，为员工提供广阔的晋升空间和职业发展通道。表现优异的员工有机会晋升为运维班长、项目经理等管理岗位，或成为技术专家，负责复杂技术问题的解决和团队技术指导。

到5号游乐场还差一个人，穿奥特曼衣服，1米7左右，110到120左右，9点到6点，管饭90元。

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明天找两个小工上平房拆瓦拆，拆窗口，工资二百管饭车接送，电话

平地泉面馆招聘炒盖饭厨师一名工资面议，

明天一个丁日保早7晚4。

岗位内容： 1. 分析风能资源状况，编制风电场项目规划； 2. 设计风力发电机组、变电站等风电设施； 3. 负责风电设备的选型、采购和验收； 4. 管理风电项目施工现场，确保工期和质量； 5. 对风电设备进行维护和运行管理。 任职要求： 1. 中专及以上学历，电气工程、机械工程、能源工程等相关专业； 2. 熟悉风机、变流器、变压器等风电设备的选型、设计、安装和调试； 3. 具备丰富的项目管理经验，能够协调各部门、供应商和分包单位； 4. 完全掌握市面上常见风电计算软件和仿真软件； 5. 具有良好的沟通能力、团队合作精神和解决问题的能力。

通辽风能叶片维修能干的联系工作地址：通辽

岗位内容： 1. 分析风能资源状况，编制风电场项目规划； 2. 设计风力发电机组、变电站等风电设施； 3. 负责风电设备的选型、采购和验收； 4. 管理风电项目施工现场，确保工期和质量； 5. 对风电设备进行维护和运行管理。 任职要求： 1. 中专及以上学历，电气工程、机械工程、能源工程等相关专业； 2. 熟悉风机、变流器、变压器等风电设备的选型、设计、安装和调试； 3.完全掌握市面上常见风电计算软件和仿真软件； 4.具有良好的沟通能力、团队合作精神和解决问题的能力。

岗位内容： 1. 分析风能资源状况，编制风电场项目规划； 2. 设计风力发电机组、变电站等风电设施； 3. 负责风电设备的选型、采购和验收； 4. 管理风电项目施工现场，确保工期和质量； 5. 对风电设备进行维护和运行管理。 任职要求： 1. 中专及以上学历，电气工程、机械工程、能源工程等相关专业； 2. 熟悉风机、变流器、变压器等风电设备的选型、设计、安装和调试； 3.完全掌握市面上常见风电计算软件和仿真软件； 4.具有良好的沟通能力、团队合作精神和解决问题的能力。

岗位内容： 1. 分析风能资源状况，编制风电场项目规划； 2. 设计风力发电机组、变电站等风电设施； 3. 负责风电设备的选型、采购和验收； 4. 管理风电项目施工现场，确保工期和质量； 5. 对风电设备进行维护和运行管理。 任职要求： 1. 中专及以上学历，电气工程、机械工程、能源工程等相关专业； 2. 熟悉风机、变流器、变压器等风电设备的选型、设计、安装和调试； 3.完全掌握市面上常见风电计算软件和仿真软件； 4.具有良好的沟通能力、团队合作精神和解决问题的能力。

岗位职责 1、配合FE暖通专家开展各类规范标准、技术优化及风险类评审会议，推动全国范围内规范执行、技术升级与风险排查工作的实施进度； 2、统筹全国数据中心暖通系统运行优化工作，研究并推进节能降耗方案落地，助力降低整体运营成本； 3、跟踪处理各类隐患整改、问题响应及事件处置，审核故障报告，深入分析问题成因，推动持续性改进措施； 4、组织开展暖通专业技术培训，提升团队整体技术水平与实操能力。 任职要求 1、全日制大专及以上学历； 2、专业背景：机电、暖通、给排水或相关专业毕业； 3、工作经验：具备3年以上大型数据中心水冷系统运行维护管理或安装调试经历； 4、技能条件：掌握暖通工程施工工艺、施工流程及相关验收标准；能独立判断系统故障并指导团队处理；具有暖通系统节能优化与管理的实操经验； 5、沟通能力：具备较强的口头与书面表达能力；协作能力：富有团队合作意识，有参与大型项目团队的经验；管理能力：具备优秀的组织协调与管理能力

运维岗位职责： 1、负责风电场机组的日常巡视检查、缺陷消除及维护作业，确保设备安全稳定运行； 2、在维护过程中开展故障诊断、隐患识别与处理，并完成相关信息资料的整理与归档； 3、对现场施工的安全规范、工艺质量及工程进度进行监督管控，发现安全隐患及时报告并跟踪解决； 4、配合上级完成现场费用管理任务，合理控制运维各项支出成本； 5、完成其他日常交办事务。 岗位要求： 1、具备国内双馈或直驱型主机实际操作经验，如华锐、金风、华创、上海电气、明阳、运达等品牌优先；有华锐、金风项目运维经历者优先录用； 2、无恐高症状，持有电工进网作业许可证、电工特种作业操作证及高处作业资格证； 3、熟悉风电行业基本情况，具有较丰富的风电机组运行维护实践经验； 4、具备良好的沟通协调能力、学习适应能力及较强的心理承受能力； 5、中专或大专及以上学历，主修电气、电力、风电、机械等相关专业者优先考虑。

1.5年以上数据中心行业经验； 2.2年以上工程师岗位经验； 3.熟悉氟泵制冷和风冷系统； 4.了解设备原理，路由及架构； 5.文档能力，表达能力强。

职责 在站长和值长的指导下，参与设备事故、障碍及异常运行情况的应对与处置。 1、根据调度指令规范操作各类设备。 2、负责设备巡检、日常保养、监盘作业以及缺陷排查与记录工作。 3、严格执行现场规程及相关管理制度，积极、准确、高效完成场长与值长交办的各项任务和操作指令。 4、实时监控设备运行参数与工况状态。 5、按要求开展变电站、集电线路等设施的运行维护工作，确保风电场安全、稳定、经济、高效运行。 二、要求 1、大专及以上学历，风电工程、电力工程、自动化、机电、计算机、通信等相关专业优先，条件优异者可适当放宽；具备1年以上相关工作经验。 2、具有较强的责任意识，工作细致严谨。 3、熟练掌握常用办公软件操作。 岗位福利：公司提供食宿，缴纳五险及商业保险，发放年终奖金，每年报销4次往返探亲路费

1、严格执行公司及客户方各项管理规定与操作规范； 2、开展数据中心电气系统、空调系统、弱电系统的日常运维工作，落实例行维护计划，及时处理电气与暖通系统的各类故障； 3、电气方向：承担数据中心基础设施在安全管理、容量规划、可用性保障及成本控制方面的职责，持续推动流程优化与效率提升；负责对基层技术人员进行业务指导与培训，协助推进电气系统改造项目的现场实施与协同配合； 4、统筹下属人员的日常管理工作，合理分配任务，组织实施培训与绩效考核，确保运维服务质量符合标准； 5、参与机房突发故障或突发事件的应急响应与技术支持； 6、完成客户交办的其他相关工作任务。 任职要求 1、具备3年以上相关工作经验 2、学历及专业要求：大专及以上学历，数据中心电气工程相关专业 3、具有5年及以上从事数据中心电气专项技术岗位的工作经历

自控工程师 岗位职责 1、配合FE自控专家开展各类规范标准、技术优化及风险类评审会议的筹备与组织，做好会议纪要整理；推动全国范围内规范标准、技术优化和风险排查工作的实施进度，对落地滞后事项及时跟进协调；审核并完善本专业系统的SOP、EOP、MOP与SCP文档；持续优化巡检表单、维护计划、维护内容、演练方案及相关执行流程； 2、主导全国自控系统运行效能提升，研究并推进节能降耗措施落地，助力降低数据中心整体运营支出；组织实施PUE专项优化行动，制定并推行节能调优策略；负责数据中心运行数据的深度分析，指导设备运行参数设置；通过技术手段提升设备综合利用率，强化设备运行保障水平； 3、牵头自控类隐患整改、问题处理及事件响应的全过程跟踪，审核故障报告，深入分析问题根源，推动闭环改进；针对在运数据中心发生的自控异常进行故障定位与根因研判，提供技术支持以加速问题解决；定期总结复盘典型事件，横向共享经验成果，同步更新运维标准与操作规范； 4、统筹自控专业培训体系建设，提升团队专业技术能力；编制年度培训与考核方案，并按节点组织实施；承担培训课件开发任务，组织开展技术培训与案例研讨会议，持续增强运维队伍的技术支撑实力；

招聘金风经验约一年人员10名。 招聘华锐经验两年以上人员3名。 金风岗位月薪7至9千，运维项目奖金另行计算 华锐岗位月薪7至20千，项目奖金另行计算 此为大型项目，现场目前有20余人驻扎于乌兰察布化德县，合同周期五年，适合追求稳定发展的人员，欢迎尽快报名

1、负责项目供配电系统（含高低压开关柜、发电机、UPS等）的日常运行、检修维护及电气工程改造中的技术方案支持工作； 2、参与数据中心项目的入驻实施、系统调试与验收交接，统筹基建遗留问题的跟踪处理； 3、定期开展数据中心系统的风险隐患排查，保障系统在低风险或零风险状态下稳定运行； 4、依据系统运行特性，制定预防性维护计划、巡检表单及巡检任务安排； 5、协同业务对接部门，推进电气系统检修与保养工作的有序落实，及时优化日常作业中的问题项； 6、监控电气系统运行状态，确保运维操作符合客户及相关方的审核标准要求，组织运行、维修团队或相关单位对不符合项进行闭环整改； 7、编制电气系统应急响应预案，并组织对技术人员及供应商开展专项技术培训； 8、按既定周期全面评估电气设备运行状况，拟定设备大修方案与实施计划； 9、根据项目各阶段业务需求，提供必要的电气系统技术支持服务； 10、统筹电气专业外包维保单位的管理工作，监督并推动其按标准完成维护保养任务。 任职要求： 1、全日制大专及以上学历，强电类相关专业背景； 2、年龄30~50周岁，具备5年以上本专业技术工作经验，其中至少3年从事数据中心相关工作； 3、精通数据中心设备设施的运维管理，熟练使用各类常用办公软件。

偏BMS 1、开展数据中心暖通/弱电系统的日常运维工作，落实例行维护作业计划，及时处理系统运行中的各类故障； 2、负责数据中心基础设施的安全管控、容量规划、可用性保障及成本优化，持续推进运营效率的提升与流程改进； 3、承担一线技术人员的培训指导工作，落实传帮带职责，提升团队整体能力； 4、参与电气/暖通/弱电系统相关优化改造项目的现场实施与协同配合；

岗位职责 1、配合FE暖通专家开展各类规范标准、技术优化及风险类评审会议，推动全国范围内规范执行、技术升级与风险排查工作的实施进度； 2、主导全国层面暖通系统运行效能提升，开展节能降耗方案研究并推进落地，助力降低数据中心整体运营支出； 3、统筹安全隐患整改、问题及事件的闭环管理，审核故障报告，深入分析数据中心相关异常原因，推动持续性优化改进； 4、组织暖通专业技术培训，提升团队整体技术水平与实操能力。 任职要求 1、大专及以上学历； 2、专业背景：机电、暖通、给排水或相近领域专业毕业； 3、工作经验：具备3年以上大型数据中心水冷系统运维管理或安装调试经历； 4、技能条件：掌握暖通工程施工工艺、施工流程及相关验收标准；能独立识别暖通系统故障并指导团队处置；具有暖通系统节能控制与运行管理的实际操作经验； 5、沟通能力：具备较强的口头与书面表达能力；协作能力：富有团队合作意识；有参与大型项目团队的经验；管理能力：具备优秀的组织协调与管理能力