
自动化设备技术员见习生
5000-7000元/月
自动化工程师经验不限大专及以上电子电气/自动化相关专业嵌入式开发经验
一、工作内容:
前期主要从事自动化机械设备的操作、运行维护及日常保养工作,
在班组长带领下学习相关技术技能,执行并完成分配的各项任务。
职业发展方向包括设备技术、品质管理、模具技术、现场管理等岗位。
二、要求:
大专学历,年龄18-25岁,接受应届毕业生,需能接受外地工作安排。
三、薪酬待遇:
综合月薪6-9k。
四、福利待遇:
五险一金、节假日福利、法定节假日、年终奖金、带薪年休假、
13-14薪、餐费补贴,公司提供住宿。
五、入职即签订正式劳动合同,按规定缴纳五险一金。
任职要求:
1、对自动化领域有较强兴趣,愿意在实际工作中不断提升自身能力;
2、动手能力强,具备良好的分析与解决问题的能力,能较快融入新环境;
3、适应快节奏工作模式,工作认真负责,重视工作细节。
自动化技术员见习生
5000-7000元/月
自动化工程师经验不限大专及以上电子电气/自动化相关专业嵌入式开发经验
一、工作内容:前期从事自动化机械设备的操作、运行维护及日常保养工作,
在班组长带领下学习相关专业技能,按时完成分配的各项工作任务。
职业发展方向包括设备技术、品质管理、模具技术、现场管理等岗位。
二、要求:大专学历,年龄18-25岁。(接受应届毕业生)(需能接受外派)
三、薪酬综合薪资:6-9k/月
四、福利:五险一金、节假日福利、法定假期、年终奖、带薪年假、13-14薪、餐补,提供住宿。
五、入职即签订劳动合同,按规定缴纳五险一金
任职要求:
1、对自动化领域有较强兴趣,乐于在实际工作中不断提升自身能力;
2、动手能力强,具备良好的分析与解决问题的能力,能够较快融入新环境;
3、适应高效工作节奏,工作认真负责,关注细节。
电力施工员
5000-10000元/月
电气工程师1-3年大专及以上电力工程施工员
1.25-45岁,大专学历,机电、电气或相关专业背景
2.具备风电、变配电及架空线路相关工作经验
3.持有机电类建造师证书者可优先录用
4.主要负责施工现场的安装、调试与日常维护工作
电气工程师
5000-8000元/月
电气工程师经验不限大专及以上
【工作内容】
-1、设备的安装、调试、运行、日常维护,检修,预警排查,技改等;负责分析、整理现场运行记录并准确反馈跟踪,提出技术处理和改进建议,优化电厂的运行性能。
电力应用系统数据统计、汇总、分析、异常处理;电力设备安装的调试、故障排查、维修检修。负责智能电表的终端维护与电表数据采集。
【任职要求】
-1、18-32周岁,大专及以上学历,无大面积疤痕。
-必须持有国家规定的高低压证,无相关证件可以参加单位内部考核考取
-具备良好的沟通能力和团队协作精神;
-对电力设备结构、运行原理有基本了解,能适应现场工作;
-有责任心,能够承受一定工作压力,具备较强的学习能力
-实习地点:安徽、江苏、北京
电器工程师
5000-8000元/月
电气工程师1-3年中专及以上
①、CAD电器图纸能看懂,能根据CAD图纸接线;
②、电器线路接线有问题能查找问题,整改问题;
③、西门子PLC要会,能看懂程序,监控程序;
电气自动化技术员
5000-10000元/月
电气工程师3-5年本科及以上电机工程师电气工程师证
1.具备电气自动化技术领域相关的基础实践能力。
2.能够独立完成常规机械设备控制电路的设计工作。
3.可准确分析并解决数控机床、加工中心、机器人等设备电气部分的常见故障。
4.具备自动化生产线电气系统的日常维护与管理能力。
5.具备工厂信息化系统搭建及网络运维的技术能力。
储备干部/管培生
6000-10000元/月
其他生产营运人员1年以下本科及以上
任职要求
1.本科及以上学历应届毕业生
2.管理类、机械类等相关专业背景
3.具备较强的抗压能力,富有事业心与进取精神
4.具备良好的团队协作意识,沟通与协调能力良好
岗位职责
1.参与公司全部门体系运作
2.系统掌握各部门组织结构、职能划分及标准化工作流程
3.深入参与部门核心业务,在导师指导下完成全流程实操任务
岗位福利
节日福利
生日福利
定期团建活动
新郑工厂招聘PLC编程工程师
5000-10000元/月
电气工程师3-5年学历不限
河南水功水务有限公司是一家专注环保水处理设备行业,现在招聘一些智能化水处理设备的PLC程序编程工程师,负责日常PLC电气控的程序设计。
技术储备生
3000-7000元/月
电气工程师经验不限大专及以上电气工程师证
岗位职责:
1、参与轮岗计划:在公司各职能部门进行阶段性实践学习,涵盖生产、销售、技术、采购等业务环节,全面了解企业运营流程;
2、接受系统化培训并参与实际操作,熟悉各岗位具体工作内容与职责要求,识别运作中的问题并提出优化建议;
3、经过培养后能熟练承担特定业务模块的工作任务,并具备独立管理某一工作领域的能力;
4、发展方向为各部门管理岗位、技术岗位及职能类岗位。
岗位要求:
1、全日制大专及以上学历,机械、电气、高分子、化工、营销等相关专业,面向应届毕业生;
2、具备良好的沟通与协调能力,踏实肯干,能适应基层工作环境;
3、态度积极,执行力高,愿意接受新挑战并主动解决问题;
4、掌握PPT、EXCEL等常用办公软件的操作技能。
电气仪表技术员
1-1.5万元/月
电气工程师5-10年本科及以上电气工程师证CADADS万用表电控工程师电机工程师
(带班组优先)
岗位职责:
1.负责项目部电仪安装部分的工程管理,涵盖接地、照明、桥架及盘柜设备安装等施工管理工作;
2.组织电气与仪表安装工作,协调设计院、施工单位、监理单位及相关验收部门之间的对接事宜;
3.审核施工方提交的材料与设备进场计划,并跟进落实执行情况,确保进度符合节点要求;
4.参与电气、仪表类材料设备的认质限价工作,依据合同及相关规定开展执行;
5.负责电气、仪表安装工程在进度、质量、安全文明施工等方面的现场监督与管理;
6.管理涉及电气、仪表专业的设计变更实施过程,确保现场执行合规有效;
7.解决施工过程中出现的技术问题,对重大技术难题及时上报并提出处理建议;
8.参加项目例会,协调解决现场施工中的各类技术衔接与配合问题;
9.参与规划验收及主体工程、分项工程的竣工验收工作。
任职要求:
1.年龄25-45岁,电力、电气、仪表等相关专业本科及以上学历,持有相关专业资格证书;
2.具备三年以上机电、电气、仪表安装工程现场管理经验,熟悉施工计划、质量控制和成本管理流程,可独立承担现场协调与组织工作;
3.熟练操作常用办公软件及CAD绘图软件,具备工程量计算能力,沟通协调能力强;
4.熟知电气仪表施工流程、国家规范及相关行业标准;
5.拥有扎实的专业理论基础和丰富的现场实践经验,具备较强的工程成本管控意识;
6.具备良好的职业素养,能独立开展项目技术管理和质量监管工作;
7.责任心强,敬业踏实,具备优秀的沟通能力、团队协作能力及一定的管理领导能力;
8.身心健康,能够长期驻守项目施工现场。
烫金工模切工3-5人
【招聘】
1,自动烫金1名,自动模切1名,手动烫金模切机长1名,工资准时,待遇优厚。
地址:河南省新乡市平原新区印刷包装产业园1期。
联系电话:刘经理()
河南新乡星期三(七号)三七一做面部神经手术,微创,用一星期,一天200元有空档期联系,
200元/天
面点
星期三(七号)三七一做面部神经手术,微创,用一星期,一天200元有空档期联系,
Smt自动化220/天可接受寒假工年前短期工
6000-7000元/月
自动化工程师经验不限学历不限
主要负责smt车间操作机台,不需要经验
接收应届生,实习生,寒假工!
要求:16-45周岁,男女不限
薪资待遇:20/h,220/天,综合6000-7000/月
工作环境:恒温车间,饮水机,休息间,中央空调
吃住环境:食堂有赣菜,湘菜,粤菜刷厂牌就餐
住宿免费4-6人间,独立卫生间,有空调,热水
电气自动化技术员保底9500五险一金/长白班/可晋升
8500-13000元/月
自动化工程师大专及以上
工作地址在苏州,请看清地址投递简历,谢谢,在校
生有课的不考虑,非校招
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N01.岗位职责:
1、根据项目需求及设备功能要求,负责非标自动化产
线PLC程序开发及调试工作;
2、负责非标自动化产线项目中视觉、伺服、变频、机
器人、RFID等常用设备的对接和调试;
3、负责项目中与上位机及管理系统(如MES、WMS等)
的数据交互调试。
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N02.任职要求:
任职要求:
大专及以上学历,电气自动化、自动控制、机电一体
化等相关专业;
肯学习、肯吃苦,能接受出差,以智能制造行业作为
自身的发展方向。
经过面试,非本行业从业者有强烈意愿从事该工作的
也可。
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N03.工资待遇:
第一个月工资6000-6800,转正后底薪7500-8500,综
合收入8500-13000以上,不要工作经验有人带,五险
一金,包吃住,可晋升,有夫妻房。
友情提示:报名点击下方---投递简历----交换微
信---添加咨询
PLC调试工程师
500-600元/天
自动化工程师1-3年大专及以上PLC编程计算机相关专业电子电气/自动化相关专业自动化开发经验
单机设备PLC调试,简单的修改点位,能看懂PLC程序
电气自动化技术员/长白班/可学/可晋升
8500-13000元/月
自动化工程师大专及以上
工作地址在苏州,请看清地址投递简历,谢谢,在校生有课的不考虑,非校招
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N01.岗位职责:
1、根据项目需求及设备功能要求,负责非标自动化产线PLC程序开发及调试工作;
2、负责非标自动化产线项目中视觉、伺服、变频、机器人、RFID等常用设备的对接和调试;
3、负责项目中与上位机及管理系统(如MES、WMS等)的数据交互调试。
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N02.任职要求:
任职要求:
大专及以上学历,电气自动化、自动控制、机电一体化等相关专业;
肯学习、肯吃苦,能接受出差,以智能制造行业作为自身的发展方向。
经过面试,非本行业从业者有强烈意愿从事该工作的也可。
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N03.工资待遇:
第一个月工资6000-6800,转正后底薪7500-8500,综合收入8500-13000以上,不要工作经验有人带,,包吃住,可晋升,有夫妻房。
友情提示:报名点击下方---投递简历----交换微信---添加咨询
订单跟进专员
3000-4000元/月
生产跟单/文员包吃免费培训包住月结经验不限中专及以上熟练使用办公软件留光镇封丘县
招聘岗位:跟单专员
工资:基本工资+全勤奖+绩效奖金
福利:提供具有竞争力的薪酬+食宿+社会保险+专业培训+晋升机会
薪资待遇:综合收入2800-4000元
1、具备铝单板行业工作经验者优先考虑,熟练操作EXCEL及Office等常用办公软件;
2、负责与各部门协调沟通,掌握客户订单执行进度,对客户下单的数量、质量等相关数据进行统计与跟进监督!
电气柜结构设计工程师
5000-6000元/月
电气工程师经验不限学历不限eplan
熟练掌握EPLAN进行3D电箱布局设计,涵盖软件安装、3D模型导入、箱柜及设备宏创建,
以及图形编辑、连接点定义、原理图绘制与自动布线等全流程操作。
专注于机箱机柜等柜体类结构的三维模拟设计软件,服务于电气项目中柜体内部安装布局的可视化规划与实施。
电气工程师
7000-12000元/月
电气工程师5-10年本科及以上
工作内容
1.承担电气工程相关任务,涵盖设计、安装及日常维护等工作;
2.负责电气设备的运行调试与故障诊断处理;
3.参与电气工程项目的过程管理与内外部协调。
任职要求
1.具备电气工程领域的专业背景与实操能力;
2.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识;
3.具备较强的故障分析能力与工作责任感。
交通标志生产主管
8000-10000元/月
生产总监3-5年大专及以上有生产管理经验
一、岗位职责
1.编制生产排程,统筹生产各环节,科学调配人员与物料资源,保障产品按时交付;
2.监控产品质量,督导工艺标准落实,及时处理品质异常并推动流程改进;
3.负责生产团队管理,开展技能训练,协调内部协作关系,提升整体作业效能;
4.组织设备日常保养与安全生产工作,识别风险点,减少设备故障及材料浪费。
二、任职要求
1.大专及以上学历,具备3年以上交通标识制造及相关管理工作经验;
2.精通交通标识制作流程与行业规范,具备生产工艺优化能力;
3.拥有良好的团队管理经验,能有效掌控生产进度,协调多部门协同运作;
4.责任心强,适应高强度工作环境,熟悉安全操作规程,能快速应对生产突发状况。
生产主管
6000-8000元/月
车间主任月结5-10年本科及以上表面处理工艺经验有生产管理经验质量管理经验AutoCAD机械加工制造经验精益改善经验机电设备经验
岗位职责:
1.负责喷涂车间的生产组织与排程安排,保障生产作业高效有序开展。
2.严格执行生产各环节的质量控制标准,确保产品满足公司及行业相关规范要求。
3.统筹调配资源,持续优化工艺流程,提升整体生产效能。
4.及时排查并处理生产过程中出现的各类异常,保障产线稳定运行。
5.负责生产队伍的日常管理与技能培训,增强团队专业能力与执行效率。
任职要求:
1.具备优秀的统筹规划与团队领导能力,能有效推动生产任务达成。
2.熟悉生产运作流程及品质管控要点,具备生产现场管理经验,了解9001或16949体系要求。
3.具备良好的协调沟通意识和协作精神,能够高效应对现场突发状况。
4.拥有较强的逻辑分析与现场问题处置能力,能快速响应并解决生产难题。
生产车间主管
5000-8000元/月
车间主任月结3-5年高中及以上食品/饮料团队管理
工作内容
1.负责生产车间人员的现场管控及产品质量监督;
2.及时识别生产流程中的异常情况并迅速上报;
3.统筹车间日常运作,协调各部门间的工作衔接。
任职要求
1.身体健康,能够适应岗位工作强度;
2.工作认真负责,具备吃苦耐劳的精神;
3.有生产车间管理相关工作经验者优先。
机械生产文员跟单排产安排协调
3000-4000元/月
生产跟单/文员经验不限学历不限机械加工文员跟单
岗位职责:
1.负责机械制造环节的文书处理,如文件归类、资料存档等相关事务。
2.跟踪订单在生产各阶段的执行情况,保障生产任务按期交付。
3.协助安排生产计划,推动流程优化,提升整体作业效率。
任职要求:质检检验员机械数控方面
1.具备良好的协调沟通能力,能与各职能部门顺畅协作。
2.工作细心严谨,有较强的责任意识和落实能力。
3.熟悉机械加工及生产基本知识,能够较快融入岗位工作环境。
焊接车间班组长
5000-7000元/月
生产组长/拉长包吃包住5-10年中专及以上团队管理生产设备管理建材生产成本管理
岗位职责:
1.负责焊接车间的日常运营,保障生产任务按期交付
2.指导并监管车间人员,确保焊接品质与作业效率
3.协调处理车间内各类问题,保持有序高效的生产环境
任职要求:
1.具备良好的沟通技巧,能与团队成员顺畅协作
2.富有团队意识,善于配合他人共同达成工作目标
3.具备持续优化工作流程的能力,推动生产环节不断改善
薪酬福利:五险一金,提供食堂和宿舍
栏目概述
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