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明天李楼要两个小工天工

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年龄20 - 50周岁，身体健康，无违法行为，热爱煤炭事业，认同企业文化理念，有较强责任心、爱岗敬业、踏实肯干、吃苦耐劳。2.年龄20 - 40周岁的，签订正式劳动合同。3.年龄41 - 50周岁的，签订以完成一定工作任务为期限的劳动合同。4.学历高中及以上学历。 薪资福利:1.依法签订劳动合同。2.工资待遇按义安矿业薪酬制度执行，一线岗位正常出勤年综合收入10万元以上，多劳多得。3.依法缴纳五险一金；按规定享受各项劳保福利。4.提供免费公寓化宿舍（空调、有线电视）。5.新入职人员免费发放饭卡，一次性补助300元。6.对新工人实行出勤奖励，一线岗位月有效入井22班及以上的每月发放1000元的出勤奖励，发放6个月。7.入井发放班中餐津贴，上井后井口免费就餐。 招工人数:若干名 1.符合条件人员即日起持身份证原件、毕业证原件到洛阳义安矿业有限公司人力资源科报名。2.经面试、 合格人员，按生产需要安排到一线生产岗位工作。3.乘车路线：(1)新安县汽车站乘坐新安县—仓头公共汽车到义安矿业；(2)义马市310国道鸿庆路口乘坐义马—孟津公共汽车到义安矿业。 工作地址:河南省洛阳市新安县正村镇中岳村

河南洛阳洛宁县采矿三百点班，需要一名矿工，附近有的联系

洛阳北优质食品厂需求长期工10人，免费三餐免费住宿每月15号发工资[强]年龄：18-48男女18-45[强]工作时间：8-8两班倒[玫瑰]薪资待遇(按天计算)外包装和看机器190元/天（绩效+全勤全部包含）180/天（绩效+全勤全部包含）上料操作工216元/天，收入更高[玫瑰]吃住：免费三餐免费住宿[烟花]奖励：全勤奖200元/月+绩效奖200元/月技术工:全勤奖200元/月+绩效奖300元/月，出勤大于19天的绩效奖按个人当月实际出勤天数计算。注意事项，，员工入职需要办理健康证/自己有也可以报名电话：

招聘矿长1名。矿长必须具备主体专业大专以上学历，且有10年以上矿山一线从业经历。岗位职责包括：一、建立健全安全生产责任制，制定安全生产规章制度和操作流程，审查安全生产规划，落实安全生产教育和培训计划，保证安全生产投入的有效实施，监督、检查安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患，落实生产安全事故应急预案，及时、如实报告生产安全事故。二、组织和落实完成公司布置的矿山年度生产目标任务，针对任务进行分解、制定、落实、监督，向领导汇报任务计划实施情况，并根据实际情况提出合理的解决方案。三、协助公司下达的生产指示和工作安排，统筹全矿开采、掘进、运输调度等，建立生产班组，下达部署生产任务和目标，完成生产任务及符合客户需求矿产品的块径，经常深入矿产开采第一现场，监督、检查班组生产任务。四、及时和公司总工程师进行矿山实测、勘探、交底工作，确保矿山安全生产，不盲目探矿、浪费资源。五、保证矿山设备安全运行，组织制定设备认领制，强化对设备完好运行管控机制。六、做好矿山各种应急事故处理工作，完成对矿山全体员工安全教育培训工作。薪资福利面议。

钻探技术工，机长，河南省洛阳市嵩县工作地址：洛阳

洛阳市洛宁县招矿工

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洛阳市洛宁县招钻工放炮工，扒矿工四人一组连打带出，一个班700-800，年龄不能超58

洛阳义安矿业有限公司是河南大有能源与万基控股合资的国有大型现代化矿井，国家一级安全质量标准化矿井、国家绿色矿山，位于河南省洛阳市新安县正村镇中岳村，交通便利。因生产发展需要，2026年5月面向社会公开招聘，简章如下： 井下一线岗位：掘进工、综采工、液压支架工、采掘电钳工、瓦斯抽放工等，若干名。20-50周岁；20-40周岁签正式劳动合同，41-50周岁签任务期限合同。-出勤奖励：月入井22班及以上，每月1000元，发6个月（共6000元）工资9000-12000