岗位职责： 1. 负责机器人系统在实际应用环境中的安装调试与性能优化，保障设备高效稳定运转； 2. 对机器人运行过程中的数据进行采集与分析，及时排查并解决调试阶段的技术问题，持续提升系统运行效率； 3. 协同研发部门，汇总并反馈现场使用中的技术改进建议，推动产品设计优化； 4. 为客户开展操作培训及技术指导，确保其具备独立使用和日常维护机器人设备的能力。 任职要求： 1. 掌握工业机器人的基本原理及现场调试规范； 2. 具备扎实的机械与电气基础知识，能独立应对常见的机械与电气类故障； 3. 动手实践能力强，具备快速判断和处理技术问题的能力； 4. 具备良好的表达能力和协作意识，可与客户及项目团队顺畅沟通配合。

工作内容： 1.自动化设备维护 2.电路维修 要求： 1.有自动化经验 2.有电工证 3.药厂、食品厂经验优先

熟悉自动化设备，拥有团队管理能力。

1. 根据产品产能节拍、场地条件，输出自动化设备整体机械方案、布局方案、工艺实现思路。 2. 评审结构设计输出的3D方案，做可行性、可靠性、可维护性、节拍、成本评估。 3. 结合机构动作逻辑，看懂电气控制逻辑，评估伺服、气缸、传感器布置合理性。 4. 审核外协/内部结构工程师输出的装配方案、机构选型、工装方案，对机构形式、定位夹具等进行把关。 5. 审核设备总体布局、防护、人机工程、安装空间，识别设计缺陷，输出评审意见并跟进整改。

岗位职责及任职资格： 岗位职责： 负责冲压车间自动化设备的日常运行操作，严格依照生产计划与工艺规范开展冲压作业，保障生产过程的连续性与稳定性。根据产品订单及生产安排，精准设定主机手的各项运行参数，包括冲压速度、行程、压力等，确保产品加工精度与质量达标； 承担自动化生产所需模具端拾器的制作、维护、点检工作，同时负责自动化机器人运行轨迹的调试、优化及生产节拍的提升； 实时监控设备在运行中的关键性能指标，如运行速度、温度、压力等，通过查看仪表盘及控制系统数据，判断设备运行状态是否正常。若发现异常现象，如异响、振动或产品质量问题，须立即停机并进行初步排查处理，无法解决时及时上报维修人员； 做好生产过程中各项数据的记录与整理，如实登记设备运行时长、产量、合格率、故障情况等信息，并按要求填写生产报表及设备保养记录。定期对数据进行统计分析，为生产管理优化和设备改进提供依据； 完成主管交办的其他与冲压自动化主机手相关的任务，主动配合车间各岗位协同作业，确保整体生产目标顺利达成。 任职资格： 具备1年以上冲压车间自动化设备操作经验，熟悉机器人、三次元或多工位设备的操作与基本维护

调试工业机器人及机械手 需熟练掌握CAD制图，具备相关工作经验 从事工业自动化领域 负责工业机器人现场应用与实施

有韩业或韩国新能源项目经验者优先。 职位名称：OMRON NJ/NX， 三菱，Q，R系列 PLC自动化工程师 工作地点：中国境内，根据项目安排（1.沧州，合肥，武汉，上海，重庆，成都，） 行业：工业自动化 / 新能源 / 锂电池 / 自动化设备 三、岗位职责 1. OMRON PLC程序开发 2.三菱PLC Q， R系列 负责欧姆龙PLC，三菱PLC Q， R系列 控制系统的软件设计、编程、修改、调试及优化。 基本要求 1. 大专及以上学历。 2. 电气自动化、自动化、机电一体化、控制工程等相关专业。 3. 5年以上自动化设备PLC编程及调试经验。** 4. 熟练使用： OMRON NJ / NX系列，三菱Q，R系列 PLC** 5. 熟练使用： Sysmac Studio & Works#2,#3 6. 能够独立完成PLC程序编写、修改及现场调试。 7. 能够阅读电气原理图及设备动作流程图。 8. 能够适应国内及海外项目出差。 行业经验： 具有以下行业经验者优先： 锂电池，新能源，半导体，汽车电子，3C电子，非标自动化， 自动化生产线，机器人， 精密设备，涂布设备， 辊压设备，叠片设备，卷绕设备，搬运设备。 工业自动化控制系统，PLC程序设计与开发，自动化设备电气控制，HMI及上位机系统，Servo及运动控制，工业通讯，MES系统通讯，锂电池生产设备，自动化生产线建设及改造，国内及海外工厂设备安装、调试与技术支持 因公司业务发展及新能源项目增加，现招聘具有 欧姆龙NJ/NX系列PLC三菱PLCQ，R系列实际编程及现场调试经验的优秀自动化工程师。

你好求职的小伙伴，感谢你关注威派。 以下是关于我们【调试工程师】的招聘信息，欢迎随时与我们的人事联系。 【岗位职责】 1.参与设备的组装和调试，熟悉项目需求和技术规格，深入理解所调试设备或系统的工作原理、性能指标和操作流程； 2.与设计、开发人员密切合作，提出改进建议，以完善设备或系统的设计和功能； 3.为客户提供技术支持和培训，解答客户在使用设备或系统过程中遇到的问题; 4.设备调试、验收、维修、保养等设备档案资料的归档管理； 5.跟踪设备或系统的运行情况，收集用户反馈，为产品的改进和升级提供依据并确保其符合相关标准和要求； 6.领导交办的其他工作任务。 【任职资格】 1.有基础的机械知识，具备看图识图的能力；大专及其以上学历，机械设计、电气及自动化等相关专业优先 2.有相关工作一年以上优先考虑 3.具备良好的沟通能力和学习适应能力 4.有团队协作意识和较强的责任心，动手实操能力强 5.有扎实的机电专业基础知识和现场调试工作经验优先考虑 6.该岗位需要根据安排到客户现场服务；

沧州黄骅港招聘自动化工程师，驻厂运维自动化设备，维护优化设备，快速解决问题，保障生产，工作时间自由！欢迎大牛

邯郸市丛台区招铝模包工18层的

炸货店招炸货员1.解放路惠天超市2,招卖水员。科技大学联系电话:早7:30—晚7:40（工资4500—5200）

注意：企业值招，不收任何费用！ 涨工资啦，涨工资啦，新企业涨工资啦，新环境好福利！ 本厂福利： 1、正式工、临时工工离职变简单啦，只要提前2-4天在APP上面申请离职即可，，简单快捷 2、当天可免费刷饭卡： 3、入职可借支300工资，每月可以借支8000： 4、五险一金，公司依法为入职员工缴纳社会保险： 5、年资加给：每年一次考核加薪，考核合格加薪幅度为 500-800，入职越久底薪越高。年底（双薪）及年终奖金2千至4千. 因新开产线，岗位目前可以自由选择，（长白班坐班岗位），两班倒岗位，组装部门，包装部门，任选，都可以自由选择。 工资待遇： 1、小时工：30元一时，320一天，月综合工资9500至 10000 2、正式工：底薪2550至3300加班费+福利：5天8小时制，（自愿+班的）： 平时加班1.5倍，周末加班2倍，假节日3倍，+绩效奖（500元）＋全勤奖（600元）＋季度奖（800元），（加班越多工资越高），每月综合工资：7500至8500 异地招工地点江苏苏州，异地招工地点江苏苏州，异地招工地点江苏苏州 招聘要求： 1、身体健康： 2、持本人有效身份证，手脚灵活，能听说普通话、 3、将标签分类，挑选好的标签，进行贴标签，不好的不用，把破损的标签挑出来： 4、工作简单轻松，劳动强度较低！ 工作地点：苏州异地招工 六、食宿方面： 1、食堂：设有大型员工餐厅，可满足员工多样化的用餐需 求 2、住宿：4人间，有空调，wifi，热水器，独立卫生间等等。 （报名方式） 有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】 有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】 有意向可以随时点击下方【免费聊】【一键报名】

吴桥招厨师一名，要求能吃苦耐劳，老实本份的，混子勿扰倪总

甲工门窗装饰有限公司招聘以下岗位： 车间主任，要求48周岁以下，男女不限。 门窗制作安装师傅，要求20-50岁，男女不限。 打胶师傅2名，可附带学徒。 工作地址位于河北省沧州市东光县北外环。

河北沧州泊头招喷涂工，要求为成手。薪资为5000-6000元/月。

负责自动化设备的维修检查、调试运行

招聘要求： 18～43岁即可（接受应届毕业生），无大面积纹身，无犯罪记录，能接受出差 工作时间： 8:00-17:00（含1小时午休）转正双休，法定节假日休息，包吃住 岗位职责： 负责公司设备的管理、调试、维护、保养、故障诊断和排除，以满足生产需求。 主要维护（非标自动化、电气自动化、工业机器人），机器人调试（ABB机器人、库卡机器人），机台（PLC西门子、三菱) （接线、配盘、走位、看图纸）接受学徒 薪资待遇： 实习期25/小时，每月15日发薪，实习1-2个月转正（表现好可提前）。 转正后4300底薪+500全勤+500学务补贴+800绩效+1200技术津贴，综合保底8200+，带薪年假，双休，餐补，年终奖等多项福利

岗位职责：（自动化设备装配&调试&运维，包括机械、电气、工业视觉方向） 1.自动化设备电气装配：具体包括生产物料管理、电气配盘、配线、识图接线、整机走线、通电测试、线路整改、IO检测; 2.自动化设备机械安装：生产物料管理、3D识图、模组装配、轴系安装、精度调整、机构整改、打包出货; 3.自动化设备调试:设备通电验证、IO点位及精度校准、解决设备出现的故障（电气、软件、机构）与设备维护; 4.设备操作、现场物料管理、日常工作进度及异常汇报、辅助员工培训等工作。   岗位要求： --专科及以上学历，电气类、自动化类、机械类、汽车工程类等相关专业； --熟悉电路图、气路图、机构装配图； --可以根据电气图纸和设备状态进行设备故障排查； --熟悉PLC/机械手/视觉系统工作原理并可以读懂简易程序； --熟悉伺服工作原理和参数设置； --熟练使用OFFICE系列办公软件； --有团队意识，善于沟通，责任心强，有一定抗压能力；

岗位职责： 1、负责产线自动化de1设备安装、调试、导入、日常维护；快速处理设备故障，保障产线稼动率OEE； 2、自动化产线技改、设备优化升级，改善生产良率、减少停机时间； 3、对接设备厂商，跟进设备维修、改造项目。 任职要求： 1、大专及以上，机电一体化、电气自动化、机械自动化、工业机器人相关专业都可以； 2、有3C电子厂、自动化产线经验优先； 3、可配合轮班，部分岗位需要出差； 4、踏实稳定，具备良好跨部门沟通能力。

急招售后自动化工程师 9000-14000元/月，加班费另计，13薪，年终奖+绩效奖金。 岗位职责： 1、负责产线自动化设备安装、调试、导入，以及日常维护；快速处理设备故障，保障产线稼动率OEE。 2、自动化产线技改、设备优化升级，提升生产效率、降低设备停机时间。 3、对接设备厂商，跟进设备维修、改造相关项目。 任职要求： 1、机电一体化、电气自动化、机械自动化、工业机器人相关专业。 2、有3C电子厂、自动化产线经验优先；可配合轮班。 3、踏实稳定，有良好跨部门沟通能力。

有60平左右，2个小屋顶子，改水电的工人，需求包工包料，有接活的师傅，电话联系

黄骅北站(高铁站雨棚)找木工12—15人，点工或者包工都可以。价格面议。有意私聊

木工工人做包工

负责车间人员管理，车间运营，产品质量，生产效率

河北沧州黄骅市需要带证的电焊工67个人的小队伍，包活焊接钢筋，有意者联系

岗位职责 全面负责航天零部件机加车间生产组织与现场管理，统筹数控车、数控铣、五轴加工中心等设备排产调度，根据科研生产订单编制车间作业计划，保障航天产品节点、交付周期，协调处理科研试制与批产任务冲突。 质量管控：严格执行航天产品质量管理体系，落实零缺陷、慎之又慎的航天质量要求；组织处理机加过程尺寸超差、表面缺陷、加工工艺异常，牵头不合格品评审、归零闭环；管控首件检验、过程检验，降低返工、报废，杜绝质量事故。 人员与班组管理：负责数控操作工、技师、班组长团队管理，人员排班、任务分派、绩效考核、岗位技能培训；自身懂一线实操，能现场示范、指导技工解决加工难题；落实航天产品作业纪律，强化操作人员质量意识、保密意识，搭建车间技能人才梯队。 设备、工装量具管理：统筹五轴机床、高精度设备、工装夹具、精密量具的使用、维护保养、定期检定；保障设备稼动率；管控刀具、辅料消耗，落实车间成本管控。 现场管理：落实车间5S、安全生产、保密管理；开展安全隐患排查；严格执行航天产品在制品流转、标识、防护要求，做好特种材料（铝合金、钛合金、高温合金GH4169等）毛坯、半成品管控，防止混料、磕碰损伤。 跨部门协同：对接技术工艺部、设计、质检、理化、仓储，消化航天图纸、工艺文件；针对复杂航天结构件参与工艺评审，能够深入一线现场，结合实操经验优化加工方案，解决试制加工难点；严格按图纸、工艺文件组织生产，严禁无工艺、超工艺加工。 生产资料与记录管理：督促完整留存生产过程记录、加工原始记录，做到过程可追溯；按时输出产能、良率、设备、质量等各类生产报表；完成上级交办的科研生产相关工作。 任职要求 大专及以上学历，机械制造、机电一体化等相关专业；5年以上机加工相关经历，必须具备多年一线机加实操制造经验，从数控技工/技师成长起来，有航天/航空零部件机加车间主管、车间主任管理经历优先。 熟练看懂机械图纸，精通形位公差、尺寸链；熟悉五轴、数控车铣加工工艺；熟悉钛合金、高温合金、航空铝合金等难加工材料加工特性，能够深入生产现场，独立研判、解决现场工艺、质量异常问题，可对一线操作工进行技术指导。 熟悉航天质量管理体系，了解首件鉴定、不合格品归零、产品可追溯性等航天生产管理要求，有科研试制+小批量批产项目管理经验。 熟悉精密机加车间生产排产、人员调度、成本管控，具备5S现场管理、安全生产、保密管理实操经验。 较强沟通协调能力，能够对接设计、工艺、质检多部门；抗压能力强，能应对航天任务紧急节点，具备问题闭环管理思维。 遵守保密相关要求，熟练使用办公软件，会ERP/MES生产系统优先。 优先条件：有航天结构件、阀门类、精密壳体类零件加工管理经验；熟悉GH4169等高温合金切削加工

1、制度与标准建设。主导本厂职能划分、岗位职责、工作流程及相关配套制度的制定与优化，编制岗位工作标准、绩效考核细则及其他管理制度，经上级审批后组织实施并监督落实。 2、计划组织管理。牵头编制本厂年度、月度、周度及每日生产计划，提交上级审核通过后推动执行；负责审定直接下属的月、周、日工作计划，并提供必要指导与支持。 3、生产统筹管理。组织协调本厂人力、设备、原材料、工艺文件、计量检测及安全等资源，保障生产有序运行；落实生产全过程的计划管控、工段调度、质量控制、人员管理等事务，并监督检查下级执行情况。 4、生产质量管理。组织推进生产质量预防机制建设，实施原材料质量反馈、中间品与成品送检、合格品出库管理；开展不合格品的记录、统计、分析、整改及考核；负责质量异常事件的应急处置与改进措施落地。 5、成本控制管理。组织推动各工段满负荷运行，确保产收率达标，统筹辅料使用、设备备件维修费用、能源动力消耗及直接人工成本的管控工作，并监督下级人员执行成效。 6、设备运维管理。组织制定并落实本厂设备年度、月度维护保养计划，推进设备日常保养与定期维护工作的有效执行。 7、安全生产管理。组织落实安全生产责任制，开展安全培训、宣传教育、风险预防、监督检查及考核评价；负责安全事故的应急响应、上报处理、临时应对与根本原因整改措施；推动隐患排查治理、消防设施巡检与更换、日常消防演练；强化重点装置与关键设备的安全监管，落实安全标准化要求；按照属地管理原则，对外来施工队伍在本厂区域内的作业活动实施现场安全监管。 8、环保合规管理。组织本厂人员实施废水、废气、废渣的有组织排放控制、处理及达标排放管理，并对下级执行情况进行监督检查。 9、现场规范管理。组织推进各工段、车间的整理、整顿、清扫、清洁、素养提升、安全保障与节能降耗；落实生产现场标识标牌的目视化管理工作。 10、人员团队管理。参与公司及上级组织的培训学习；负责对直接下属开展业务培训与能力提升，并检查其工作落实情况；关注员工思想动态，做好思想引导与教育工作；组织实施对直接下属的日常考核与定期绩效评估。

维护公司利益，严格遵守公司各项规章制度及车间操作规程； 落实生产任务，规范填写生产作业记录； 定期巡查设备运行状况，快速处理异常问题，确保生产流程稳定有序。 任职要求：本科及以上学历，化工、机械、电气、机电、高分子材料、医药、环境等相关专业。 职业福利：五险一金、餐补、免费班车、节日福利、定期体检

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会计、网络销售、动画制作、专职文员 需熟练掌握各类办公软件 有相关工作经验者优先考虑